Hvad er psykisk arbejdsmiljø? Forhold på arbejdspladsen som ...
Hvad er psykisk arbejdsmiljø? Forhold på arbejdspladsen som ...
Hvad er psykisk arbejdsmiljø? Forhold på arbejdspladsen som ...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Temadag <strong>arbejdsmiljø</strong>repræsentant<strong>er</strong> 2. novemb<strong>er</strong> 2011<br />
Metod<strong>er</strong> - kvantitative<br />
2) Spørgeskema<strong>er</strong>: ofte Anonymt<br />
1) Kort spørgeskema<br />
Giv<strong>er</strong> en temp<strong>er</strong>aturmåling<br />
Anvendes: ”Har vi et problem?”, ell<strong>er</strong> ved få problem<strong>er</strong>.<br />
2) Mellemlangt spørgeskema<br />
Fl<strong>er</strong>e data, evt. en psykologfaglig vurd<strong>er</strong>ing af situationen, evt.<br />
anbefaling<strong>er</strong> til foku<strong>som</strong>råd<strong>er</strong>, handling<strong>er</strong> etc.<br />
Anvendes: ”Har vi et problem”?<br />
”Vi har et problem” og vil have så mange data <strong>som</strong> muligt