B E R E T N I N G - Leder - FDF
B E R E T N I N G - Leder - FDF
B E R E T N I N G - Leder - FDF
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Forord<br />
I perioden siden landsmødet 2008 har HB forsøgt at arbejde på en<br />
anden måde end det har været traditionen i nyere tid. Vi har valgt<br />
at bruge mere tid på at snakke fremtid frem for fortid. I stedet<br />
for at forsøge at ændre på noget, vi allerede har lavet og afviklet<br />
(hvilket man alligevel ikke kan), så har størstedelen af hovedbestyrelsens<br />
(HB) mødetid handlet om det, vi kan ændre på – nemlig,<br />
hvad <strong>FDF</strong> skal være fremadrettet. Vi er slet ikke færdige, men<br />
det vi nu præsenterer for kredsene og landsdelene er et bud på<br />
det, vi kalder mere <strong>FDF</strong>. Samtidig tager vi de første skridt i en ny<br />
proces. I perioden fra 2010 til 12 skal vi færdiggøre et forslag til ny<br />
grundlov og forbundsvedtægter. Heri kommer vi til at tage stilling<br />
til, hvordan vores gamle forbund, der i år bliver 108 år, skal være<br />
skruet sammen, når vi bliver 110 år. Det betyder, at HB i næste<br />
periode vil have fokus på kreds-<strong>FDF</strong>. Hvordan ser <strong>FDF</strong> ud, hvis vi<br />
skal beholde det bedste af det bedste og justere der, hvor vi godt<br />
kan gøre det en lille smule bedre? Det er næste periodes fokus.<br />
Beretningen denne gang er anderledes end tidligere, og vi har<br />
også valgt at udgive den som en særlig tryksag, blandt andet fordi<br />
<strong>FDF</strong> LEDEREN nu udkommer med færre numre og med nyt<br />
koncept. Vi har udvalgt alt det, vi synes var det vigtigste, både<br />
hvad der er gået godt, og hvad der er gået mindre godt. Hvis man<br />
har fulgt med i de åbne dagsordener og bilag til HB-møderne,<br />
har man set, at den hovedbestyrelse vi har i dag ønsker at være<br />
åben og tilgængelig samtidig med at den ønsker at holde fast i, at<br />
beslutninger skal foregå i møder, der på mange måder minder om<br />
den fortrolige ånd, der er på et ledermøde i kredsen. At skabe det<br />
møde, hvor vi får lov at være dem, vi er og blive formet af andres<br />
holdninger og tro. <strong>FDF</strong>s formål er helt unikt – det stiller krav, men<br />
det er op til hver enkelt at finde ud af, hvordan det gøres.<br />
Betyder alt dette så, at vi kan være godt tilfredse med de sidste<br />
to år, selvom vi ser, at vi får sværere ved at fastholde medlemmer,<br />
og at økonomien dermed bliver dårligere. Ja, det betyder<br />
det. Hver gang vi er kommet hjem fra et godt møde i <strong>FDF</strong>, har vi<br />
været med til at gøre en forskel. I sidste ende kommer det ikke<br />
an på det, vi kan måle og veje. Derfor kan vi med sindsro klappe<br />
hinanden på ryggen og sige tak for indsatsen, nyde øjeblikket og<br />
betragte enhver opgave som en gave. Det <strong>FDF</strong>-år vi nu er i fuld<br />
gang med er nemlig en fantastisk mulighed for både at fastholde<br />
og skabe nyt engagement hos store og små. Det skal også smitte<br />
af på de mindste - vores puslinge og tumlinge. Det er derfor nu tid<br />
til at samarbejde på tværs af kredse, bruge jeres lokale netværk<br />
eller trække på kræfter, der venter på at blive aktiveret. Målet er,<br />
at alle vores medlemmer får del i et stort <strong>FDF</strong>-år. Næste gang I<br />
møder en leder fra en anden kreds, så spørg om I skal lave en lejr<br />
eller et arrangement sammen. Der er hjælp at få hvis det kniber.<br />
Landsforbundet har en stor og dygtig flok medarbejdere, der er<br />
uddannet til lige at få skubbet tingene i gang. Tag telefonen eller<br />
send en mail til jeres forbundssekretær. De er jeres og har et job<br />
i <strong>FDF</strong> for netop at bidrage til at gøre dette års kredsarbejde til et<br />
rigtigt godt år.<br />
I <strong>FDF</strong> får børn og unge udfordringer og fællesskab, tro på Gud og<br />
mod på livet. Det skal vi turde fortælle videre på vores arbejde<br />
og til de forældre, der hele tiden leder efter det bedste til deres<br />
barn. Det er måske lidt svært, fordi vi let kommer til at lyde, som<br />
om vi er lidt for selvtilfredse med det, vi laver. Men spørg lige<br />
nogen udenfor <strong>FDF</strong>, om de synes vi er gode til at fortælle om os<br />
selv (Nej, vel…). Men vi kan godt være stolte af det, vi laver og<br />
det er helt i orden at fortælle om det. God vind med opgaven og<br />
velkommen til debatten om <strong>FDF</strong> på landsmødet.<br />
På mandskabssiden har vores kasserer Roan Hjørnholm Pedersen<br />
meddelt, at han ikke genopstiller til november, da han i stedet<br />
vil bruge sine kræfter i 55 Nords bestyrelse. Hovedbestyrelsesmedlem,<br />
Allan Frank Walther har sagt ja tak til at påtage sig<br />
kassererjobbet efter landsmødet.<br />
Ligeledes er Maria Harbo Thomsen stoppet som næstformand,<br />
da en flytning og en familieforøgelsen gjorde det svært for Maria<br />
at få enderne til at nå sammen. Maria fortsætter som menigt<br />
medlem af hovedbestyrelsen, og Iben Nielsen har sagt ja tak til at<br />
påtage sig næstformandsjobbet.<br />
Der skal lyde en stor tak for det arbejde Roan og Maria har ydet<br />
som henholdsvis kasserer og næstformand.<br />
Preben Siggaard, Hovedbestyrelsen<br />
4<br />
6<br />
8<br />
10<br />
14<br />
16<br />
18<br />
19<br />
20<br />
Indholdsfortegnelse<br />
<strong>FDF</strong> FAMILIEN<br />
HB præsenterer fire nye tiltag til fremtiden<br />
KLOG PÅ LIVET<br />
Forslag til den kommende handlingsplan for 2011-2012<br />
NY SKJORTE<br />
Se forslag til den nye forbundsskjorte<br />
LANDSMØDE 2008<br />
Status fra sidste landsmøde og handlingsplan 2009-2010<br />
MEDIER OG IT<br />
Hvad er udgivet og hvordan er det gået med IT<br />
UDVALG OG RELATIONER<br />
Beretning fra flere udvalg og eksterne relationer<br />
MEDLEMSTAL<br />
Hvordan får det med fokuskredse og kredsudvikling<br />
<strong>FDF</strong>S CENTRE<br />
Nyt fra Sletten, Vork og Rysensteen<br />
ANSATTE<br />
Hvem har været ansat de sidste to år i <strong>FDF</strong><br />
2 3