Sikkerhedshåndbog for Anlægsgartnere - BAR - jord til bord.
Sikkerhedshåndbog for Anlægsgartnere - BAR - jord til bord.
Sikkerhedshåndbog for Anlægsgartnere - BAR - jord til bord.
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
˘˘˘˘˘˘˘At-vejledning C.0.1 om grænseværdier <strong>for</strong> stoffer og materialer.At-vejledning C.0.11 om arbejdspladsbrugsanvisning <strong>for</strong> stoffer ogmaterialer.At-vejledning C.0.12 om leverandørbrugsanvisning (sikkerhedsdatablad)og teknisk datablad <strong>for</strong> stoffer og materialer.At-vejledning C.1.3 om arbejde med stoffer og materialer.At-vejledning C.2.1 om Kræftrisikable stoffer og materialer.At-vejledning,sikkerhed og bekæmpelsesmidler, 1995.Miljø- og Energiministeriets lovbekendtgørelse nr. 21 af 16. januar1996 Lov om kemiske stoffer og produkter med senere ændringer.Miljø- og Energiministeriets bekendtgørelse nr. 829 af 6. november1997 af listen over farlige stoffer.Arbejdspladsvurdering (APV)Arbejdet skal i alle led planlægges og <strong>til</strong>rettelægges således,at det kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt<strong>for</strong>svarligt. Grundlaget her<strong>for</strong> er bl.a., at der <strong>for</strong>etages envurdering af sikkerheds- og sundheds<strong>for</strong>holdene på arbejdspladsen- en arbejdspladsvurdering.Alle arbejdsgivere med ansatte har pligt <strong>til</strong> at udarbejde enskriftlig APV. Pligten <strong>til</strong> at udarbejde APV gælder også, nårder kun er tale om tidsbegrænsede ansættelses<strong>for</strong>hold ellerløsarbejde.Virksomheden, hvor arbejdet udelukkende udføres af demedlemmer af arbejdsgiverens familie, som <strong>til</strong>hører hanshusstand, skal ikke udarbejde APV.Det er arbejdsgiverens pligt at sørge <strong>for</strong>, at der udarbejdes enskriftlig arbejdspladsvurdering, som sikrer, at alle væsentligearbejdsmiljøproblemer inddrages i virksomhedens arbejdsmiljøarbejde.Virksomheden kan selv vælge den metode, som APV’en skalgennemføres efter, men det skal sikres at APV’en indeholderdisse fem elementer:1. Identifikation og kortlægning af virksomhedens arbejdsmiljø<strong>for</strong>hold.2.Beskrivelse og vurdering af virksomhedens arbejdsmiljøproblemer.3. Inddragelse af virksomhedens sygefravær med henblik påat vurdere, om der er <strong>for</strong>hold i virksomhedens arbejdsmiljø,der kan medvirke <strong>til</strong> sygefraværet.4.Prioritering og ops<strong>til</strong>ling af en handlingsplan <strong>til</strong> løsningaf virksomhedens arbejdsmiljøproblemer.5. Retningslinjer <strong>for</strong> opfølgning på handlingsplanen.16 Sikkerhedshåndbog <strong>for</strong> anlægsgartnereArbejdspladsvurderingen skal være skriftlig, <strong>for</strong>efindes påvirksomheden og være <strong>til</strong> rådighed <strong>for</strong> de ansatte og Arbejds<strong>til</strong>synet.Udarbejdelse af arbejdspladsvurderingen kanske i elektronisk <strong>for</strong>m.Sikkerhedshåndbog <strong>for</strong> anlægsgartnere17
Change language