Ehrbare Kauffrau - ManagerinnenTalk

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2 Was bietet das Umfeld zur Entwicklung des „Ehrbaren Kaufmanns“? 14
2 a Die Einflussfaktoren des „Ehrbaren Kaufmanns“ heute: Welche Einflussfaktoren sind für Manager bzw. Managerinnen wichtig, um die Tugenden des „Ehrbaren Kaufmanns“ zu fördern? 2,5 3,0 3,5 4,0 4,5 5,0 Eltern Familie Vorgesetzter Unternehmen Staat / Politik Religion Medien Gesetz Männer Frauen Skalierung von 1 (unwichtig) bis 5 (sehr wichtig) 15
Seite 1 und 2: Der „Ehrbare Kaufmann“ in der h
Seite 3 und 4: Prolog Ziel der Umfrage war es, her
Seite 5 und 6: Zitate der Interview-Partner / inne
Seite 7 und 8: 1 a Anbei sind die wichtigsten prak
Seite 9 und 10: Gemeinsamkeiten und Unterschiede Di
Seite 11 und 12: 1 c Glauben Sie, dass Manager / inn
Seite 13: Zitate der Interview-Partner / inne
Seite 17 und 18: 2 b Haben Sie Erwartungen an Ausbil
Seite 19 und 20: Zitate der Interview-Partner / inne
Seite 21 und 22: Zusammenfassung Die befragten Top-M
Seite 23 und 24: Welches Fazit kann gezogen werden?
Seite 25 und 26: Der Kreislauf der Ehrbarkeit Gesell
Seite 27: Karin Peschl Managing Partner SIGNI

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