Empowerment besteht darin, das Vermögen, das besteht ... - OrgLab
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Führungsentwicklung: sich und andere führen<br />
Rollenunklarheit - Rollenüberlastung - Rollenkonflikt<br />
Rollenkonflikt (1/2)<br />
Auslöser für Stress und Burnout<br />
Wenig Interesse, <strong>das</strong> zu tun, was von uns erwartet wird /jede/r ist immer<br />
auch Bezugsperson hinsichtlich seiner/ihrer selbst!).<br />
- ethische, moralische und Motivationsprobleme<br />
Dem „Beruf-Familie“-Konflikt kommt umso mehr Bedeutung zu, je<br />
mehr neue Formen der Arbeitsorganisation institutionell-organisatorische<br />
Normen und Spielregeln lockern.<br />
•Komplexe Auseinandersetzung mit Arbeitsorganisation<br />
•Revision von Auffassung des Stellenwerts von Arbeit, von Pflichten und<br />
Verantwortlichkeit und von kulturellen Normen<br />
©Wolfgang Stark Seite 20
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