Verband - AWO Baden

TiTel
Aktiv für Andere
Ehrenamtliches Engagement weiterhin aktuell
Was haben Feuerwehrmänner, Umweltaktivisten und
AWO-Ortsvereinsvorsitzende gemeinsam? Sie sind in
der Regel ehrenamtlich tätig. Oder sollte man besser
sagen: Sie engagieren sich freiwillig und bürgerschaftlich?
Welcher Begriff ist richtig?
In einer aktuellen Emnid-Umfrage fanden 92 % von 1.000
befragten Bürgerinnen und Bürgern die Bezeichnung „freiwilliges
Engagement“ am sympathischsten, 90 % bevorzugten
den Begriff „Ehrenamt“, 86 % „freiwillige Tätigkeit“.
„Bürgerschaftliches Engagement“ erreichte mit 64 % hinter
„ziviles Engagement“ (79 %) nur den fünften Platz in der
Beliebtheitsskala. Betrachtet man die Studie genauer, so
entdeckt man deutliche Unterschiede zwischen den Generationen:
91 % der Befragten über 60 Jahre favorisierten
das Wort „Ehrenamt“, nur 79 % der 14- bis 29-Jährigen.
Junge Menschen, so die Autoren der Emnid-Umfrage, verbinden
mit „Ehrenamt“ eher Aufopferung und langfristige
Mitarbeit in einer Organisation. Sie wollen aber lieber
frei entscheiden und selbstbestimmt handeln und wählen
daher tendenziell eher die Bezeichnung „freiwillig“.
Enormes Potential
Ganz unabhängig davon, welcher Begriff nun tatsächlich
richtig ist – die große Mehrheit der Deutschen ist ehrenamtlich
aktiv. Laut des Freiwilligensurveys „Freiwilliges
Engagement in Deutschland 1999 – 2004 – 2009“ sind
71 % regelmäßig gemeinnützig tätig – in Sportvereinen,
der freiwilligen Feuerwehr, in Kirchen und Wohlfahrtsverbänden,
in Nachbarschaftsinitiativen, Schulen und Kindergärten.
Und warum engagieren sich so viele Menschen?
„Weil ich etwas für andere Menschen und die Gesellschaft
tun will“, ist eine häufige Antwort. Weitere Gründe für
ehrenamtliches Engagement: Spaß an der Sache, Kontakt
mit anderen Menschen und Qualifizierung (speziell
bei jungen und arbeitslosen Menschen). Ältere Menschen
engagieren sich vor allem, weil sie sozial integriert, körperlich
und geistig aktiv sein wollen.
Ein weiteres interessantes Ergebnis der Studie: 37 % der
Befragten (und damit 11 % mehr als 1999) können sich
ein freiwilliges Engagement grundsätzlich vorstellen. Ein
enormes Potential, das es zu nutzen gilt – mit projektbezogenen
und passgenaueren Angeboten, mit neuen Mitwirkungsmöglichkeiten
und Unterstützungsangeboten, mit
mehr Aufmerksamkeit und Anerkennung.
Umfassende Förderung
Der Staat unterstützt oft und gerne ehrenamtliches Engagement.
So auch im Europäischen Jahr der Freiwilligentätigkeit
2011 (www.engagiert-in-deutschland.de). Das Bundesministerium
für Familie, Senioren, Frauen und Jugend
hat z. B. 2007 die Initiative ZivilEngagement „Miteinander
– Füreinander“ gestartet, um freiwilliges Engagement zu
fördern. Bereits zum siebten Mal veranstaltet das Bundesnetzwerk
Bürgerschaftliches Engagement im September
2011 die Woche des bürgerschaftlichen Engagements.
Und in Baden-Württemberg ist man stolz auf die landesweite
Ehrenamtsaktion „Echt gut!“.
Auch die AWO hat im Rahmen ihres Verbandsentwicklungsprozesses
die Förderung des bürgerschaftlichen
Engagements zu einem zentralen Thema gemacht. Hintergrund
ist die Entwicklung der letzten Jahre: Die AWO ist
heute nicht nur eine Mitgliederorganisation, sondern auch
ein soziales Dienstleistungsunternehmen. Ein Spannungsfeld
zwischen ehren- und hauptamtlicher Arbeit, dem die
AWO vielerorts mit einem professionellen und qualifizierten
Freiwilligenmanagement begegnet. Ehrenamtliche
in AWO-Einrichtungen werden zu Partnern (auf Zeit), die
später vielleicht sogar als neue AWO-Mitglieder gewonnen
werden können.
Das Ehrenamt, so viel scheint sicher, ist und bleibt ein
wichtiges Zukunftsthema für die Arbeiterwohlfahrt und
ihre Orts- und Kreisverbände. Ein Thema, um das man
sich weiterhin kümmern muss – nicht nur im Europäischen
Jahr der Freiwilligentätigkeit.
4 AWO-ECHO