u. a. Lernende Organisation, Change Management - OrgLab
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Lerntypen<br />
Single loop learning – Anpassungslernen<br />
Do the things right!<br />
Double loop learning –<br />
Veränderungslernen<br />
Do the right thing!<br />
Triple loop learning – Das Lernen lernen<br />
It ain´t what you do, it´s<br />
the way you do it!<br />
Prof. Dr. Wolfgang Stark
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