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Krise und Chance - Unternehmerinfos

Kostenlose Leseprobe für Friseur:innen #HARTMANN FRISEURMEISTER SEIT 1910 Heckstraße 32 Heckstraße 47 und Heckstraße 53 45239 Essen-Werden für Frauen 0201 / 49 10 23 Mehr unter www.ludgerium.de und www.WerdenTaler.de #BessereFriseure #ludgeria #rockabilla #ludgerium #Ludgeria #WerdenTaler #TreffpunktWerden #hartmann #1910

Kostenlose Leseprobe für Friseur:innen
#HARTMANN FRISEURMEISTER SEIT 1910
Heckstraße 32 Heckstraße 47 und Heckstraße 53
45239 Essen-Werden für Frauen 0201 / 49 10 23
Mehr unter www.ludgerium.de und www.WerdenTaler.de
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<strong>und</strong> Strategien für dein Business<br />

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Aktualisierte Ausgabe für Friseure<br />

lieferbar im Format *.pdf ab Frühjahr 2022<br />

"Irgendwie wird es euch fehlschlagen.<br />

Etwas macht euch einen Strich durch die Rechnung.<br />

Das Leben macht euch einen Strich durch die Rechnung."<br />

George Orwell 1984<br />

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PETER FUNK (AUTOR UND HERAUSGEBER)<br />

KONTAKT +49 (0) 201 49 021-69<br />

MAIL DIREKT<br />

WEB<br />

DISKUSSION<br />

PETERFUNK45239@GMAIL.COM<br />

WWW.BESSEREFRISEURE.DE<br />

WWW.FACEBOOK.COM/GROUPS/HARTMANN1910<br />

HARTMANN BESSEREFRISEURE.DE GMBH<br />

HECKSTRAßE 32<br />

45239 ESSEN-WERDEN<br />

GESCHÄFTSFÜHRER PETER FUNK<br />

EINGETRAGEN UNTER HR B 18378 REGISTERGERICHT ESSEN<br />

UST-ID NR: DE241060334<br />

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WENN SCHEINBAR ALLES ZUM BESTEN STEHT,<br />

DENKT MAN: "... MIR KANN NICHTS PASSIEREN.<br />

ICH BIN UNBESIEGBAR!"<br />

DOCH GERADE DANN IST MAN AM SCHWÄCHSTEN.<br />

KURZ VOR DEM VERGLÜHEN STRAHLEN<br />

STERNE BESONDERS HELL.<br />

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"In den ersten sechs Monaten, die ich frei machen kann,<br />

werde ich es lesen."<br />

Napoleon Bonaparte zu dem Mathematiker <strong>und</strong> Astronomen<br />

Pierre-Simon Laplace, als dieser ihm vier Monate vor Waterloo<br />

seine „Mècanique Cèleste“ überreichte<br />

________________________<br />

An wen richtet sich diese Abhandlung<br />

Diese Abhandlung richtet sich an Führungskräfte,<br />

Unternehmer(innen) <strong>und</strong> Entscheidungsträger, die mit<br />

herkömmlichen Systemen <strong>und</strong> Methoden immer mehr an die<br />

Grenzen ihrer Leistungsfähigkeit stoßen. Gleichzeitig sollen<br />

diese Informationen Unterstützung <strong>und</strong> Anleitung für die<br />

Führungskräfte in den Teams sein. Auch Trainer <strong>und</strong> beratende<br />

Unternehmer profitieren von diesen Informationen.<br />

Direkter Kontakt mit dem Autor<br />

Telefon: +49(0)201/49 021 69<br />

Email Direkt: peterfunk45239@gmail.com<br />

Diskussion. Themen <strong>und</strong> Meinungen unter<br />

https://www.facebook.com/HARTMANN1910<br />

________________________<br />

Zusätzliche Informationen<br />

Dieser Text, die Inhalte <strong>und</strong> die vorgeschlagenen<br />

Vorgehensweisen sind meine freien Meinungsäußerungen. Ich<br />

bitte die Leser dieser Abhandlung, die vorgestellten<br />

Erfahrungen, Gedanken <strong>und</strong> Methoden als Anregung zu<br />

verstehen. Jede Leserin, jeder Leser ist auch weiterhin für das<br />

eigene Tun selbst verantwortlich. Eine Haftung, gleich welcher<br />

Art, ist damit ausgeschlossen. Rechtsansprüche gleich welcher<br />

Art können daraus nicht abgeleitet werden. Dieses Abhandlung<br />

wird ständig ergänzt <strong>und</strong> weiterentwickelt.<br />

Alle Tipps <strong>und</strong> Organisationsmittel sind aus der Praxis<br />

entstanden <strong>und</strong> können sofort eingesetzt werden.<br />

Vervollständige diese Anleitung mit deinen eigenen<br />

Erfahrungen. Damit erstellst du einen wertvollen Leitfaden für<br />

deine ganz persönliche Situation.<br />

Der vorliegende Text enthält Auszüge aus meinen Projekten,<br />

Veröffentlichungen <strong>und</strong> Workshops.<br />

• Du hast die Möglichkeit mich zu normalen Telefontarifen zu<br />

kontaktieren <strong>und</strong> weitere Informationen oder Unterstützung zur<br />

Umsetzung einzuholen.<br />

• Du bestellst weitere, ergänzende Praxis-Informationen. Eine<br />

Übersicht meiner derzeit lieferbaren Informationen findest du<br />

am Schluss dieser Abhandlung.<br />

• Du buchst zu Sonderkonditionen Workshops für dich oder<br />

für deine Mitarbeiter.<br />

• Du vereinbarst einen ersten Gesprächstermin für<br />

weiterführende Beratungen.<br />

________________________<br />

Was ist „Know-how“<br />

(Engl: = gewusst wie)<br />

Know-how ist Spezialwissen aus vielen betrieblichen <strong>und</strong><br />

persönlichen Erkenntnissen <strong>und</strong> damit die Gesamtheit von<br />

nichtpatentiertem praktischem Fach- <strong>und</strong> Methodenwissen.<br />

Dieses Fach- <strong>und</strong> Methodenwissen beruht auf Erfahrungen <strong>und</strong><br />

Erprobungen. Das bedeutet nicht, dass jeder einzelne Teil dieses<br />

Know-how`s völlig unbekannt oder unerhältlich ist. Vielmehr ist<br />

die Zusammensetzung <strong>und</strong> die praktische Anwendung der<br />

einzelnen Bausteine nicht allgemein bekannt.<br />

________________________<br />

Nutzungsrechte<br />

Mit Zahlung der Schutzgebühr oder der Teilnahme an einem<br />

meiner Workshops wird dieses Know-how übertragen. Du<br />

erhältst die Genehmigung zur zeitlich befristeten Verwendung<br />

der Texte innerhalb deines Betriebs <strong>und</strong>/oder zur privaten<br />

Nutzung. Eine gewerbliche (entgeltliche) Weitergabe ist aus<br />

Urheberrechtsgründen (Welturheberrechtsabkommen)<br />

untersagt. Bitte beachte diese <strong>und</strong> die folgenden Hinweise zu<br />

den Nutzungsrechten.<br />

1. Gegen Zahlung der Schutzgebühr räumt der Autor das<br />

Recht der persönlichen, nichtgewerblichen Nutzung der Texte<br />

<strong>und</strong> Bilder ein.<br />

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2. Der Autor räumt gegen Zahlung der Schutzgebühr das<br />

Recht ein, die Text- oder Bilddateien zu ausschließlichen <strong>und</strong><br />

unentgeltlichen, persönlichen oder firmeninternen Zwecken<br />

anzupassen, zu verändern oder zu ergänzen.<br />

3. Weitere Rechte – insgesamt oder einzeln – zur<br />

gewerblichen (entgeltlichen) Nutzung sind damit nicht<br />

verb<strong>und</strong>en.<br />

4. Der ganze oder teilweise Vorabdruck oder Nachdruck, auch<br />

in Zeitungen <strong>und</strong> Zeitschriften ist ohne vorherige, schriftliche<br />

Einwilligung des Autors nicht gestattet.<br />

5. Der Vertrieb der Texte <strong>und</strong> Bilder in deutschsprachiger<br />

Ausgabe in anderen Ländern sowie von Taschenbuch-, Volks-,<br />

Sonder-, Reprint-, Schul oder Buchgemeinschaftsausgaben<br />

sowie anderen Druckausgaben <strong>und</strong> Ausgaben mittels<br />

elektronischer Medien (Internet) ist nicht gestattet.<br />

6. Es ist nicht gestattet die Texte auf Vorrichtungen zur<br />

wiederholbaren entgeltlichen Wiedergabe mittels Bild- oder<br />

Tonträger (zum Beispiel Hörbuch) zu speichern.<br />

7. Es ist nicht gestattet, deutsch- oder fremdsprachige<br />

Lizenzen zur Nutzung der Texte <strong>und</strong> Bilddateien zu vergeben.<br />

8. In jedem Veröffentlichungsfall ist der Autor in<br />

angemessener Weise als Urheber des Werkes im Sinne des<br />

Welturheberrechtsabkommens auszuweisen <strong>und</strong> Dritte darauf<br />

hinzuweisen.<br />

9. Der Autor hat Copyright-Vermerk an geeigneten Stellen<br />

angebracht.<br />

10. Für die Übertragung der Nutzungsrechte nach diesen<br />

Maßgaben wird eine Schutzgebühr berechnet. Nach<br />

vollständiger Zahlung der Schutzgebühr darf dieser Text<br />

verwendet werden.<br />

________________________<br />

um die reale Marktsituation besser zu beschreiben.<br />

• Produkt ist im Marketing eine absatzwirtschaftliche<br />

Leistung, deren Beurteilung anhand von Bedürfnissen <strong>und</strong><br />

Nutzenerwartungen von den Abnehmern vorgenommen<br />

wird. Produkte können dabei Gegenstände,<br />

Dienstleistungen, Personen, Orte, Organisationen oder<br />

Ideen sein.<br />

• K<strong>und</strong>en oder Interessenten? Es gibt immer wieder<br />

Missverständnisse über die Definition der Begriffe<br />

„K<strong>und</strong>en“ <strong>und</strong> „Interessenten“. K<strong>und</strong>e 1 ist die tatsächliche<br />

Marktpartei auf der Nachfrageseite eines Marktes, die aus<br />

Einzelpersonen, Institutionen oder Organisationen mit<br />

mehreren Entscheidungsträgern bestehen kann.<br />

Entscheidend ist die Entscheidungskompetenz, oder der<br />

Entscheidungseinfluss auf die Kaufentscheidung.<br />

________________________<br />

Frau <strong>und</strong> Business<br />

Frauen sind als Unternehmer häufig erfolgreicher als Männer.<br />

Trotzdem sind in wichtigen Positionen, Frauen immer noch stark<br />

unterrepräsentiert. Ich weiß, dass sich diese Situation sehr<br />

schnell ändert, <strong>und</strong> die Frauen selbstbewusst viele Männer von<br />

ihren Positionen verdrängen. Ich bitte an dieser Stelle die<br />

Leserinnen um Verständnis, dass ich aus Vereinfachungsgründen<br />

<strong>und</strong> aus Gründen der besseren Lesbarkeit die nicht „politisch<br />

korrekte Anrede“ verwende, <strong>und</strong> zum Beispiel noch von<br />

„Unternehmern“, oder von „K<strong>und</strong>en“ schreibe. Sobald ich eine<br />

lesbarere Definition gef<strong>und</strong>en habe, werde dich dieses ändern.<br />

Begriffe <strong>und</strong> Definitionen<br />

• Unternehmen ist die Geschäftsleitung des<br />

Produktlieferanten (Unternehmer, Geschäftsführer,<br />

Vorstand) zu dem eine wie auch immer geartete<br />

Vertragsbeziehung besteht.<br />

• Konkurrenten sind Wettbewerber im Kampf um Vorteile<br />

oder eine bessere Marktposition. Diese Vorteile können<br />

sich auf „Innerbetriebliches“ beziehen, oder auf andere<br />

Anbieter. Da es immer um den Kampf um Vorteile geht,<br />

verwende ich den Begriff „Wettbewerber“ nicht. In<br />

einzelnen Textpassagen verwende ich den Begriff „Gegner“,<br />

1<br />

Entnommen Vahlens großes Marketing Lexikon<br />

dtv Verlag ISBN 3-423-03359-2<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.6


Murphys Gesetz<br />

"Wenn irgendetwas schief gehen kann, dann wird es schief gehen!"<br />

Der Erfolg von Murphys Gesetz zog viele weitere Gesetze nach sich.<br />

Das erste, bekannte Zusatzgesetz war:<br />

"Wenn irgendetwas schief gehen kann, dann wird es schief gehen - <strong>und</strong> zwar im denkbar<br />

ungünstigsten Moment!"<br />

Dann kam O`Toole mit seinem berühmten Kommentar zu Murphys Gesetz:<br />

"Murphy war ein Optimist!"<br />

Sein optimierte <strong>und</strong> vollständiges Gesetz lautet: "Wenn du denkst, dass es unmöglich noch schlimmer<br />

kommen kann, wird es sich zeigen, dass du dich irrst.<br />

Wenn die Dinge gut laufen - rechne immer damit, dass etwas explodiert, verschleißt, zusammenbricht<br />

oder verschwindet.<br />

Wenn eine Sache erst einmal vermasselt ist, werden deine Maßnahmen, die Situation zu retten, alles<br />

nur noch schlimmer machen.<br />

Unter normalen Bedingungen kannst du nur verlieren.<br />

Wenn du vorhast, die Dinge sich selbst zu überlassen, wird alles nur noch schlimmer. Wenn es<br />

aussieht, als ob mehrere Dinge schief gehen könnten, wird immer dasjenige schief gehen, das den<br />

größten Schaden anrichtet.<br />

Wenn es aussieht, als ob für dich alles gut läuft,<br />

hast du offensichtlich etwas übersehen.<br />

Und vergiss niemals: "Nichts ist so leicht, wie es zunächst aussieht.<br />

Alles dauert länger, als du es erwartest."<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.7


<strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> ..................................................................................................................................... 2<br />

Vor-Sätze ................................................................................................................................................. 9<br />

Es ist besser, du lernst schwimmen ...................................................................................................... 10<br />

Keine klare Sicht? Dann bist du nicht sicher! ........................................................................................ 13<br />

Erfolg <strong>und</strong> Misserfolg gehören zusammen............................................................................................ 18<br />

Kommt "Misserfolg" unerwartet? ......................................................................................................... 23<br />

Scheitern <strong>und</strong> Familie ............................................................................................................................ 31<br />

Unternehmenskrisen, Ursachen <strong>und</strong> Gesetzmäßigkeiten .................................................................... 35<br />

Derzeit lieferbare oder in Bearbeitung befindliche Online-Dokumentationen .................................... 46<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.8


Vor-Sätze<br />

"Wenn alles zum Besten steht, denkt man leicht, man sei unbesiegbar.<br />

Doch gerade dann ist man am schwächsten."<br />

________________________<br />

Du hast noch nie etwas davon gehört? Aber<br />

Captain Edward J. Smith passt sehr gut zur aktuellen<br />

Situation. Zu seiner Zeit war er der höchstbezahlte <strong>und</strong><br />

meistbew<strong>und</strong>erte Kapitän auf allen Weltmeeren. Sein<br />

Schiff war ein siebenstöckiges Palasthotel mit drei<br />

Kellergeschossen, 762 Zimmern <strong>und</strong> mehr als sieben<br />

Kilometer Korridore <strong>und</strong> Promenaden - das Schiff war mit<br />

"Geh nicht auf dem<br />

vorgezeichneten Weg,<br />

der nur dahin führt, wo<br />

andere bereits<br />

gegangen sind."<br />

Alexander Graham Bell,<br />

Erfinder des Telefons<br />

dem üppigsten Luxus der Bellè Epoque ausgestattet <strong>und</strong> mit dem Geldadel<br />

zweier Kontinente an Bord. Die Aufgabe dieses Schiffes war, den höchsten<br />

Luxus <strong>und</strong> jeden Komfort (also alle Leistungen) anzubieten die je die Meere<br />

befahren hatten.<br />

________________________<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.9


Es ist besser, du lernst schwimmen ...<br />

... oder du gehst unter wie ein Stein (Bob Dylan). Am 15. April<br />

1912 sank im Eiswasser des Atlantiks die TITANIC. Nie zuvor <strong>und</strong> nie danach ist<br />

je ein Milliardär so spektakulär gestorben. Im Eiswasser des Atlantiks, mit dem<br />

Erfrieren ringend, wurde John Jacob Astor von 50 Tonnen funkensprühendem<br />

Eisen erschlagen - von einem der vier, jeweils vier<strong>und</strong>zwanzig Meter hohen<br />

Schornsteine der TITANIC. John Jacob Astor hatte sich geweigert in eines der<br />

ersten Rettungsboote einzusteigen, weil er es für <strong>und</strong>enkbar hielt, dass die<br />

TITANIC jemals untergehen könnte. Hätte Astor nicht einen auffallenden<br />

Diamantring am Finger getragen <strong>und</strong> viertausend Dollar (damals ein<br />

unvorstellbar hoher Geldbetrag) in den Taschen gehabt: Niemals hätte man die<br />

Leiche identifizieren können. John Jacob Astor war ein extremer<br />

Sicherheitsfanatiker. Sechs Rettungsboote <strong>und</strong> vier Schnellfeuergeschütze<br />

hatte er auf seiner Privatjacht installiert - <strong>und</strong> mit der TITANIC, die er für<br />

unsinkbar hielt, ging er unter...! 1<br />

________________________<br />

"Nach Darwins Gesetzen überlebt nicht der stärkste, nicht einmal der intelligenteste<br />

Vertreter einer Spezies.<br />

Sondern derjenige, der sich am schnellsten einem Wechsel anpasst."<br />

1<br />

(Aus Mythos Titanic von Wolf Schneider Gruner + Jahr AG ISBN: 3-570-05991-X)<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.10


Niemand ist an deinen Problemen interessiert. Tausend<br />

Entschuldigungen für Misserfolge will niemand hören, <strong>und</strong> die<br />

minutiöse Analyse eines Problems ist nicht der Nachweis von<br />

Kompetenz. Erfolg definiert sich nur durch Leistung <strong>und</strong> TUN (Tag<br />

<strong>und</strong> Nacht). Nur du kannst deine Probleme <strong>und</strong> dann bekommst du den<br />

Respekt, der dir als Unternehmer:in zusteht.<br />

________________________<br />

Hartmann Business-Tipp: Immunstrategien gegen Kritik <strong>und</strong><br />

Anfeindung entwickeln. Kritiker sind niemals erfolgreich. Du findest in den<br />

Städten <strong>und</strong> Museen jede Menge Denkmäler von erfolgreichen Menschen. Du<br />

wirst kaum ein Denkmal eines Kritikers finden. Lass dich nicht von Geschwätz,<br />

Kritikern <strong>und</strong> von den „ewigen Bedenkenträgern“ beeinflussen. waren noch nie<br />

dauerhaft erfolgreich. Pessimisten. Kritiker <strong>und</strong> Bedenkenträger sind<br />

Menschen, die in der Vergangenheit leben. Mach es wie der legendäre Freiherr<br />

von Münchhausen, <strong>und</strong> zieh dich selbst am Zopf aus dem Sumpf deiner<br />

negativen Gedanken. Erfolgreiche Menschen sind Optimisten <strong>und</strong> können<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.11


Visionen entwickeln. Visionen die du deinen K<strong>und</strong>en vermittelst. Deine<br />

K<strong>und</strong>innen <strong>und</strong> K<strong>und</strong>en werden dich dafür lieben.<br />

________________________<br />

Zwei Frösche waren in eine Milchtopf gehüpft <strong>und</strong> ließen es sich schmecken. Als sie wieder<br />

heraus wollten, schafften sie es nicht, weil die glatte Wand nicht zu bezwingen war. Die<br />

Frösche strampelten um ihr Leben. Der eine gab auf <strong>und</strong> ertrank. Der andere kämpfte weiter,<br />

bis er die ersten festen Butterbrocken spürte.<br />

Er stieß sich mit letzter Kraft ab <strong>und</strong> war im Freien.<br />

________________________<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.12


Keine klare Sicht? Dann bist du nicht sicher!<br />

"Überleben heißt kämpfen.<br />

Ruhe wirst Du im Grab finden."<br />

Seneca<br />

________________________<br />

Zu viele Friseure konzentrieren sich fast masochistisch auf ihre<br />

fachliche Kompetenz. Der Gesellenbrief, die Meistertitel, Urk<strong>und</strong>en über<br />

Produktseminare der Herstellerfirmen werden wie Schutzschilde vorgehalten.<br />

Wenn durch Zertifikate, offiziell bestätigte, fachliche Kompetenz <strong>und</strong> die<br />

Befriedigung der K<strong>und</strong>enwünsche für den Geschäftserfolg eines Unternehmens<br />

ausreichend wären, dann würden unsere Wirtschaft <strong>und</strong> die Friseurbranche<br />

boomen <strong>und</strong> die Nachfrage nicht mehr abreißen. Ein "haariges"<br />

Wirtschaftsw<strong>und</strong>erland würde sich auftun, in dem jeder spezialisierte Friseur<br />

seine K<strong>und</strong>en zufrieden stellt <strong>und</strong> damit ein auskömmliches <strong>und</strong> sicheres<br />

Einkommen generieren. Soweit die Theorie – die reale Situation in der Branche<br />

sieht anders aus.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.13


Erfolgreiche Menschen warten nicht darauf, dass ihnen jemand sagt,<br />

was sie tun müssen. Erfolgreiche Unternehmer:innen verbringen<br />

nicht ihre Zeit damit, über verschiedene Projekte zu grübeln,<br />

sondern entscheiden <strong>und</strong> werden aktiv. Eine trainierbare<br />

Unternehmerfähigkeit ist, schnell, viel <strong>und</strong> richtig zu entscheiden. Damit sind<br />

Fehlentscheidungen vorhersehbar. Akzeptiere Fehlentscheidungen als Lern<strong>und</strong><br />

Entwicklungsprozess.<br />

Was muss ich tun, um Misserfolge <strong>und</strong> Rückschläge<br />

zu vermeiden? Wenn du in der Vergangenheit erfolglos warst, dann such die<br />

Ursachen <strong>und</strong> vor allem die Verursacher. Wenn deine Misserfolge auf<br />

Handlungen, Tätigkeiten oder Gewohnheiten zurückzuführen sind, dann<br />

identifiziere auch diese Faktoren. Wenn Misserfolge auf Menschen aus deinem<br />

Umfeld zurückzuführen sind, dann halte dich von diesen Personen fern, oder<br />

entferne diese Personen aus deinem Umfeld. Gehe dabei konsequent vor, auch<br />

wenn es ein emotional schmerzhafter Prozess werden kann. Wenn persönliche<br />

Bindungen oder Verpflichtungen bestehen, dann wäge genau ab, was dir<br />

wichtiger ist: Dauerhafter Misserfolg <strong>und</strong> alle daraus resultierenden<br />

Konsequenzen, oder Erfolg, Zufriedenheit <strong>und</strong> Glück? Notiere deine<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.14


Vorgehensweise <strong>und</strong> handle danach.<br />

Achte auf Fallen. Unternehmer:innen stehen in<br />

<strong>Krise</strong>nsituation unter besonderem Zeit- <strong>und</strong> Entscheidungsdruck. Die<br />

Mitarbeiter, Lieferanten <strong>und</strong> Banken erwarten auch unter den extremen<br />

Bedingungen nüchterne <strong>und</strong> zutreffende Lagebeurteilungen.<br />

Fehleinschätzungen, oder falsche Einschätzungen führen zum Verlust der<br />

Glaubwürdigkeit. Niemand gesteht dem Unternehmer/der Unternehmerin in<br />

solchen Situationen ein Recht auf Irrtum zu. Dem Unternehmer wird sofort die<br />

Absicht unterstellt, dass etwas verschwiegen oder vertuscht werden sollte. Und<br />

es ist nahezu unmöglich, diese Unterstellung durch Sachargumente zu<br />

widerlegen.<br />

Überträgt ein Unternehmer kurz vor dem Zusammenbruch<br />

Geld auf Dritte, macht er sich möglicherweise strafbar. Jedenfalls riskiert er,<br />

dass die Vereinbarung später angefochten wird. Der Insolvenzverwalter kann<br />

die Transaktion rückgängig machen.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.15


Keine Gläubiger bevorzugen - zum Beispiel in letzter Sek<strong>und</strong>e<br />

noch nicht fällige Rechnungen von persönlich nahe stehenden Lieferanten<br />

bezahlt.<br />

Nicht die Hausbank bevorzugen – zum Beispiel durch<br />

nachreichen von zusätzlichen Sicherheiten, oder dem glattstellen von Privat-<br />

Konten.<br />

Keine Waren bestellen. Gefährlich ist es auch, in der ohnehin<br />

bereits prekären Situation noch Waren zu bestellen oder Geschäfte<br />

abzuschließen ohne sicherzustellen, dass man die Leistungen auch bezahlen<br />

kann. Wer fahrlässig neue Gläubiger schädigt, macht sich wegen Betrugs<br />

strafbar. Auf Bankrott oder gar betrügerischen Bankrott stehen bis zu zehn<br />

Jahre Freiheitsstrafe.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.16


In den wilden Tagen einer <strong>Krise</strong> ist kein Platz für Unterwerfungen<br />

oder Trostpflästerchen. Es ist kein Platz für persönlichen Ehrgeiz, für<br />

Menschen, die gr<strong>und</strong>sätzlich anderen die Schuld zuschieben, oder<br />

für Gerüchte <strong>und</strong> Vermutungen. In dieser Zeit ist kein Platz für<br />

scheinheilige Ratschläge <strong>und</strong> selbstlose Tröster. Behalte trotz allen<br />

Verletzungen <strong>und</strong> Belastungen deinen klaren Blick für das Wesentliche. Stell<br />

selbsternannte Tröster vor die Tür. In einer <strong>Krise</strong> bist du allein auf dich gestellt.<br />

Das musst du aushalten können.<br />

________________________<br />

Wenn der General schwach ist <strong>und</strong> ohne Autorität;<br />

wenn seine Befehle nicht klar <strong>und</strong> deutlich sind; wenn den Offizieren <strong>und</strong> Mannschaften<br />

keine festgelegten Pflichten übertragen sind <strong>und</strong> die Reihen unordentlich <strong>und</strong> willkürlich<br />

aufgestellt werden, ist das Ergebnis schlimmste Desorganisation.<br />

Wu Sunzi 500 v. Chr. Die Kunst des Krieges<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.17


Erfolg <strong>und</strong> Misserfolg gehören zusammen.<br />

"Pessimisten verfluchen die Dunkelheit. Optimisten wissen, dass der Tag nicht mehr fern ist.<br />

Die Cleveren versuchen die Nacht zu verkürzen <strong>und</strong> erfinden die Glühbirne. Die Pseudo-<br />

Intellektuellen suchen den Sinn hinter der Glühbirne. Die Kritiker kritisieren die Glühbirne,<br />

nur weil sie zerbrechen könnte. Angeber brüsten sich mit ihren Kenntnissen über die Stärken<br />

als auch Schwächen der Glühbirne."<br />

________________________<br />

Viele Unternehmer:innen befinden sich in gefährlichen Lagen.<br />

Nur Fachwissen reicht nicht mehr aus, um ein Unternehmen dauerhaft zu<br />

sichern. Max Frisch hat den "schlauen" Satz geprägt: "Eine <strong>Krise</strong> ist ein<br />

produktiver Zustand - man muss ihr nur den Beigeschmack der Katastrophe<br />

nehmen." Die Titanic ist ein Beispiel, wie aus negativen Erfahrungen ein<br />

produktiver Zustand werden kann. Nach dem schrecklichen Unglück wurde es<br />

Pflicht, dass alle Schiffe eine ausreichende Anzahl von Rettungsbooten<br />

mitführen mussten.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.18


Keine Entschuldigungen suchen sondern Ergebnisse produzieren. Der<br />

größte Erfolgsgeheimnis ist, sich selbst hinter die Schliche zu<br />

kommen (frei nach Wilhelm Busch). Das menschliche Verhalten ist bis<br />

ins hohe Alter mit Entschuldigungen <strong>und</strong> Ausreden gepflastert.<br />

Menschen haben einen Überlebensmechanismus entwickelt. Sie gehen den<br />

bequemen Weg (Rattenverhalten) <strong>und</strong> weichen Unbequemlichkeiten <strong>und</strong><br />

Konflikten aus. Und genau in diesem Verhalten sind die Erfolgsvernichter zu<br />

suchen. Verhalten lässt sich bei erwachsenen Menschen nicht über Nacht<br />

verändern, sondern setzt den absoluten Willen <strong>und</strong> Durchhaltevermögen<br />

voraus.<br />

________________________<br />

"Wer Perlen aus dem Meer herausholen will, muss tief tauchen, um sie zu finden.<br />

Es hilft dir nicht, im flachen Strand zu plantschen <strong>und</strong> zu sagen,<br />

das Meer habe keine Perlen <strong>und</strong> alle Geschichten über sie seien falsch."<br />

________________________<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.19


Wenn Unternehmer:innen so einfach strukturiert<br />

empfinden <strong>und</strong> danach handeln würden, dann könnten Unternehmenskrisen<br />

als innovative Prozesse interpretiert <strong>und</strong> genutzt werden. Die Situation ist<br />

anders <strong>und</strong> härter. Die Zahl der Firmeninsolvenzen steigt von Jahr zu Jahr.<br />

Kredit-Versicherungsinstitute erwarten in einhelliger Meinung mit Banken <strong>und</strong><br />

Sparkassen eine weiter steigende Tendenz <strong>und</strong> stellen sich mit rigiden<br />

Vergabepraktiken <strong>und</strong> Risikomanagement-Systemen auf diese Entwicklung ein.<br />

Fehlende oder falsche Einschätzung von Unternehmenssituationen sind eine<br />

wesentliche Ursache dafür, dass jährlich bis zu 300.000 Unternehmen vom<br />

Markt verschwinden. Oft mit dramatischen Auswirkungen bis hin zum<br />

dauerhaft wirtschaftlichen Ruin der Unternehmer:innen.<br />

Aus Entscheidungen können Fehler entstehen. Kein halbwegs<br />

vernünftiger Mensch wird einen Fehler noch einmal wiederholen.<br />

Entwickle den Mut zu Fehlern. Je mehr Fehler du begehst, desto<br />

schneller transportierst du deine angeblichen Fehler, deine<br />

Fehlentscheidungen <strong>und</strong> Misserfolge in die Vergangenheit.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.20


Die Vergangenheit ist abgehakt. Nur deine Zukunft ist wichtig.<br />

Entwickle den Mut, auf deine Fehler <strong>und</strong> Misserfolge stolz zu sein. Es gibt<br />

Menschen, die haben nie Fehler gemacht, also haben diese Menschen auch<br />

noch nie etwas unternommen. Umso heftiger kann sie die Zukunft treffen.<br />

Entwickle den Verstand, Fehler als gelöste Probleme in der Zukunft zu sehen.<br />

Fehler beeinflussen direkt deine Zukunft <strong>und</strong> damit dein Glück oder Ihr<br />

Unglück. Gemachte Fehler wirst du nicht noch einmal begehen. Die Finger hast<br />

du dir in der Vergangenheit verbrannt. Du hast durch deine Fehler gelernt. Also<br />

kann dir das Unglück in der Zukunft (die bald Gegenwart ist) nicht noch einmal<br />

zustoßen.<br />

Erstelle einen 10-Punkte-Plan, wie dein Ziel aussieht <strong>und</strong> wie du es<br />

erreichen willst. Wenn dir für deine Liste keine zehn Punkte<br />

einfallen, schreib so viele auf, wie dir einfallen. Wenn dir<br />

andererseits mehr als zehn Punkte einfallen, macht es nichts, wenn<br />

deine Liste länger wird. Diese Liste ist nur für dich selbst bestimmt. Lass deinen<br />

10-Punkte-Plan nicht offen herumliegen. Dein Plan geht niemanden etwas an.<br />

Zeig deine Liste niemandem. Sprich auch nicht darüber.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.21


Schreib zuerst den Punkt auf, von dem<br />

du glaubst, dass du ihn am leichtesten realisieren<br />

kannst. Nimm diese Aufgabe als erstes in Angriff. Wie<br />

bei allen Unternehmungen ist es besser, mit der<br />

Aufgabe zu beginnen, von der du annimmst, dass sie<br />

lösbar ist. Der Erfolg vertieft dein Selbstbewusstsein<br />

"Ja mach nur einen<br />

Plan / Sei nur ein<br />

großes Licht / Und<br />

mach dann noch `nen<br />

zweiten Plan / gehen<br />

tun sie beide nicht."<br />

Bertold Brecht<br />

Dreigroschenoper<br />

<strong>und</strong> ist ein Ansporn für das nächste Projekt <strong>und</strong> die folgenden Punkte Ihrer<br />

Liste. Schreib das einfachste Ziel oben auf deine Liste; die weiteren Punkte<br />

folgen entsprechend ihrem Schwierigkeitsgrad. Der nach deiner Meinung<br />

schwierigste Punkt gehört ans Ende der Liste. Geh deinen 10-Punkte-Plan<br />

sofort an. Wenn du ihn nicht realisieren kannst, wird es mit deiner<br />

Zielerreichung, oder der Lösung deiner Probleme auch nichts. Vergiss das<br />

niemals.<br />

________________________<br />

Ausreden halten viele Menschen davon ab, ihr Unternehmen zum Erfolg zu führen.<br />

Schon der spanische Eroberer Cortez kannte dieses Problem. Als er im 16. Jahrh<strong>und</strong>ert in<br />

Veracruz landete, war das erste was er tat, seine Schiffe zu verbrennen. Damit war der<br />

Mannschaft der Weg versperren, aufzugeben <strong>und</strong> nach Spanien zurückzufahren. Die<br />

Vernichtung der Schiffe war für Cortez Männer eine starke Motivation zu siegen.<br />

Zerstöre jetzt deine inneren Rettungsboote <strong>und</strong> du wirst überleben.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.22


Kommt "Misserfolg" unerwartet?<br />

"Ich will euch mein Erfolgsrezept verraten: Meine ganze Kraft ist nichts als Ausdauer."<br />

Louis Pasteur<br />

________________________<br />

Im Business kommt der Erfolg, übrigens genau so wenig wie der<br />

sogenannte "Misserfolg", niemals "über Nacht." Der berühmte Zufall ist im<br />

Geschäftsleben nichts weiter als ein Märchen an das noch zu viele Menschen<br />

gern glauben. Denn mit dem Seitenblick auf die berühmten Zufällen <strong>und</strong> Glück<br />

der immer anderen lässt sich sehr gut der eigene Misserfolg kaschieren. Das<br />

Ergebnis ist Resignation, die sich in dem Satz: "die haben eben Glück gehabt!"<br />

entschuldigt.<br />

Wie stellt sich „klein Erna“ einen sogenannten<br />

"Erfolgsmenschen" vor? Bestimmte Prädikate oder Begriffe zeichnen<br />

Erfolgsmenschen aus: Also zum Beispiel vorwärtsstrebend, sicher<br />

entscheidend, gewandt, klarer Blickwinkel, unbeirrbar, intelligent ...<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.23


Wie würdest du einen Menschen bezeichnen, dessen Lebenslauf<br />

sich wie folgt liest. Vielleicht als "Pleitier", oder als "armseliger Pechvogel"?<br />

Mit kaum ein<strong>und</strong>zwanzig Jahren verlor er sein erstes Geschäft.<br />

Im Alter von 22 Jahren verlor er eine Kommunalwahl.<br />

Im Alter von 24 Jahren verlor er sein nächstes Geschäft.<br />

Im Alter von 26 Jahren verlor er seine Lebensgefährtin.<br />

Im Alter von 27 Jahren hatte er einen Nervenzusammenbruch.<br />

Im Alter von 34 Jahren verlor er die Kongresswahlen.<br />

Im Alter von 45 Jahren verlor er die Senatswahlen.<br />

Im Alter von 49 Jahren verlor er die nächsten Senatswahlen.<br />

Vielleicht hast du ihn erkannt. Sein Name ist Abraham Lincoln,<br />

der im Alter von zwei<strong>und</strong>fünfzig Jahren Präsident der Vereinigten Staaten von<br />

Amerika wurde.<br />

Für deinen Erfolg oder für deine Misserfolge kommt es nur auf<br />

dein Durchhaltevermögen <strong>und</strong> auf das richtige "Timing" an.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.24


Fassen wir zusammen: Um Erfolg zu haben, musst Fehler<br />

machen <strong>und</strong> Rückschläge aushalten können. Du musst Zusammenbrüche<br />

überstehen können, <strong>und</strong> wieder aufstehen lernen. Betrachte erlebte Fehler<br />

<strong>und</strong> Rückschläge als kleine Zwischenschritte (Episoden) auf dem Weg zu<br />

deinem Ziel (immer vorausgesetzt, dass du ein klar definiertes Ziel hast).<br />

Negatives TUN wird von intelligenten Menschen nur selten<br />

wiederholt. Um Misserfolge <strong>und</strong> die häufig fatalen Auswirkungen<br />

durch- <strong>und</strong> zu überstehen gehört ein unbändiger Wille das Ziel nicht<br />

aus den Augen zu verlieren. Nur der klare Blick für deine Strategie<br />

bringt dir den gewünschten Erfolg.<br />

Und jetzt sehe ich an deinem Blick die Antwort: "Ich kann nicht<br />

mehr. Dafür habe ich nicht mehr die Kraft ..." Dann sag laut <strong>und</strong> deutlich: "Ich<br />

will nicht." Lies nicht weiter, denn du hast es nicht anders verdient. Niemand<br />

wird um dich weinen, <strong>und</strong> in einigen Tagen oder Wochen bist du vergessen.<br />

________________________<br />

"Die Menschen lassen sich in drei Klassen einteilen:<br />

Diejenigen, die unbeweglich sind; diejenigen, die beweglich sind,<br />

<strong>und</strong> diejenigen, die sich bewegen."<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.25


Noch bevor in den zwanziger Jahren des letzten Jahrh<strong>und</strong>erts in den USA offiziell die<br />

Rezession bekannt gegeben wurde, wusste die Kosmetikindustrie um den Ernst der Lage. Der<br />

Gr<strong>und</strong>: Lippenstiftverkäufe waren seit August rapide angestiegen, um elf Prozent im<br />

Vergleich zum Vorjahr. Das, so behaupten Branchenkenner, sein ein untrügliches Zeichen für<br />

einen Wirtschaftsabschwung: "Wenn Frauen sich keine neuen Kleider mehr leisten können,<br />

greifen sie zum Lippenstift", sagt Leonard Lauder, Verwaltungsrat des Kosmetikriesen Estèe<br />

Lauder. Das Phänomen war bereits Ende der zwanziger Jahre <strong>und</strong> während der Rezession<br />

1990 zu beobachten – auch damals trotzten die Frauen dem Trübsinn mit knallroten Lippen.<br />

Lauders Tochterfirma Mac fährt seit dem 11. September 2001 sogar Sonderschichten, um<br />

den Ansturm zu bewältigen. Konkurrent Revlon fasst die Stimmungslage in einem<br />

Werbespot zusammen: „On a bad day, there is always lipstick.“ Besonders gefragt sind<br />

zurzeit leuchtend rote Farbnuancen – je schlechter die Zeiten, desto roter die Lippen,<br />

Aus DER SPIEGEL 49/2001 Seite 86<br />

Zerbrich dir nicht den Kopf, ob dir der "Himmel auf<br />

den Kopf fallen wird". Er macht es nicht. Es gibt Menschen, die immer sofort<br />

wissen, was alles schief gehen, passieren oder überhaupt nicht gehen kann; die<br />

dir mitteilen, dass eine Absicht, eine Aktion, eine Diskussion, eine Maßnahme,<br />

eine Überlegung, dein Unternehmen sowieso zu nichts führt. Halte dich von<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.26


diesen Menschen fern <strong>und</strong> diskutiere nicht mit ihnen. Diese Menschen<br />

infizieren dich nur mit der "ansteckenden Krankheit" Misserfolg. Was dir bleibt,<br />

sind Zweifel <strong>und</strong> Ängste, die nur selten heilbar sind.<br />

________________________<br />

"Erlebte Fehler sind gemachte Erfahrungen die von intelligenten Menschen selten wiederholt<br />

werden. Um Misserfolge <strong>und</strong> die Auswirkungen durchzustehen gehört ein unbändiger Wille<br />

das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren. Nur dein klare Blick, dein Mut <strong>und</strong> eine<br />

Langfriststrategie bringen dir den Erfolg."<br />

________________________<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.27


Nur gescheitere Unternehmer:innen sind die wahren Profis!<br />

"Raoul war sehr arm, dann wurde er durch eine clevere Geschäftsidee wohlhabend.<br />

Irgendwann war seine Firma pleite. Aber heute ist er Millionär <strong>und</strong> erfolgreich.<br />

Es ist oft nur ein Buchstabe, der den Unterschied macht -<br />

zwischen einem windigen <strong>und</strong> einem findigen Geschäftsmann."<br />

________________________<br />

Ein Umdenkprozess macht sich bemerkbar. Ein gescheitertes<br />

Unternehmen ist nicht mehr ein Makel im Lebensverlauf. Unternehmenspleiten<br />

haben einen neuen Unternehmer:innen-Typus geschaffen, die zu den gefragten<br />

„Siegertypen“ zählen. Doch der harte Wind der freien Marktwirtschaft, mit den<br />

brutalen Regeln von Angebot <strong>und</strong> Nachfrage, muss von den "Gescheiterten"<br />

erst einmal mental verkraftet werden. Zu oft bleiben Schäden <strong>und</strong> Narben im<br />

Selbstbewusstsein. Das zeigt sich in einem übersteigerten Auftreten<br />

("schließlich hab ich jahrelang die oder die Position gehabt"), oder in einem<br />

Mangel an Selbstvertrauen, der einem zweiten Start im Weg steht. Diese<br />

mentalen Narben sind besonders bei den über 40- oder 50jährigen häufig<br />

vorhanden.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.28


Wenn gescheiterte Unternehmer:innen den Neustart wagen,<br />

sind sie meistens besonders erfolgreich.<br />

Ein Pleitier als Unternehmer:in? Was für deutsche Ohren<br />

geradezu paradox klingt, ist im Unternehmerparadies USA die Normalität. Wer<br />

dort einen Neustart wagt, gilt als krisenerprobt, hartnäckig <strong>und</strong><br />

vertrauenswürdig. In der b<strong>und</strong>esdeutschen Angestelltenkultur verbucht man<br />

Firmenpleiten dagegen immer noch als Schandfleck auf der ehemals weißen<br />

Weste. Dies allerdings völlig zu Unrecht. Auch deutsche Unternehmer:innen<br />

suchen nach dem ersten Fehlversuch zunehmend ihre zweite <strong>Chance</strong>. Und<br />

statistisch gesehen sind diese Firmenchef:innen sogar besonders erfolgreich.<br />

Neustarter machen mehr Umsatz <strong>und</strong> generieren höhere Gewinnen als andere.<br />

Die Erfahrungen der potenziellen Re-Start-ups sind ein kostbares Gut für die<br />

Wirtschaft.<br />

Niemand ist an Problemen interessiert. Tausend<br />

Entschuldigungen für Misserfolge will niemand hören, <strong>und</strong> die minutiöse<br />

Analyse eines Problems ist nicht der Nachweis von Kompetenz. Erfolg definiert<br />

sich nur durch Leistung <strong>und</strong> das Lösen von Problemen.<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.29


Ab sofort kein Reparaturwerkstattverhalten. Dreh an deinen inneren<br />

Stellschrauben. Stell deine Taten von "Reparieren" <strong>und</strong> "Reagieren"<br />

auf "Agieren" um. Agieren ist nicht einfach <strong>und</strong> muss trainiert<br />

werden. Überlasse "Reagieren" den Verlierern. Agieren bedeutet,<br />

deine Zukunft selbst zu bestimmen.<br />

________________________<br />

Während die <strong>Chance</strong>n für gescheiterte Wieder- <strong>und</strong> Neugründer<br />

gar nicht so schlecht sind, versucht die Mehrzahl es gar nicht ein zweites Mal.<br />

Der Mangel an Selbstvertrauen in die eigenen Stärken, der Druck der Familie<br />

oder des privaten Umfelds, reserviert reagierende Kapitalgeber, verhindern zu<br />

oft den zweiten Anlauf. Entsprechend tief sitzt die Angst vor einer erneuten<br />

Niederlage. Diese Angst führt eher zu vorsichtigem Taktieren anstatt zu<br />

visionärer Aufbruch-Stimmung. Auch bei Menschen, mit guten<br />

Geschäftskonzepten sitzt die Angst vor dem Risiko tief. Aus Furcht vor dem<br />

Scheitern wird keine Geschäftsgründung gewagt. Lieber im ungeliebten<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.30


Angestelltenverhältnis ausharren. Inzwischen geht eine eigentlich gute<br />

Geschäftsidee sprichwörtlich "baden". Sie wird nie realisiert.<br />

Scheitern <strong>und</strong> Familie<br />

"Wer das Falsche verteidigen will, hat alle Ursache, leise aufzutreten <strong>und</strong> sich zu einer feinen<br />

Lebensart zu bekennen. Wer das Recht auf seiner Seite fühlt, muss derb auftreten.<br />

Ein höfliches Recht will gar nichts heißen."<br />

Johann Wolfgang von Goethe<br />

________________________<br />

Die Auswirkungen einer Unternehmenskrise sind weitreichend<br />

<strong>und</strong> gehen bis ins Privatleben. Der Zusammenhalt in der Familie <strong>und</strong><br />

Partnerschaft ist gefährdet. Der Ruf vom unantastbaren <strong>und</strong> unfehlbaren<br />

Unternehmer ist angekratzt. Kommunikationsprobleme in der Familie belasten<br />

zusätzlich. Die <strong>Krise</strong> wird als Schande empf<strong>und</strong>en. Fre<strong>und</strong>eskreise brechen<br />

auseinander. Fre<strong>und</strong>schaften zerbrechen. Fehlt der Rückhalt bei Verwandten<br />

<strong>und</strong> Bekannten, gräbt sich das Gefühl der sozialen Schande <strong>und</strong> des<br />

persönlichen Versagens tief ins Gemüt. Manchen Ex-Unternehmern ist es<br />

geradezu peinlich, zu Hause zu sein <strong>und</strong> den Nachbarn gegenüber die Situation<br />

offen darzulegen. Besonders wenn die Ehepartnerin berufstätig ist <strong>und</strong> für das<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.31


Haushaltseinkommen sorgt, sind Spannungen vorprogrammiert. Dazu kommen<br />

nicht verarbeitete, familiäre Probleme. Der Partner oder die Partnerin sieht den<br />

gescheiterten Unternehmer als "Verlierer" <strong>und</strong> begegnet seinen weiteren<br />

Unternehmungen mit Zweifel, Ängsten <strong>und</strong> Misstrauen.<br />

Selbst ehemalige Spitzenverdiener, an einen aufwändigen<br />

Lebensstil gewöhnt <strong>und</strong> oft mit hohen Krediten bei der Bank in der Pflicht,<br />

geraten finanziell in die Klemme, wenn sie nicht binnen Jahresfrist eine neue<br />

Stelle finden. Die finanziellen Probleme müssen in der Ehe oder Beziehung<br />

akzeptiert <strong>und</strong> verarbeitet werden. Nicht selten geht mit dem Scheitern des<br />

Unternehmens auch ein zerstöre Ehe oder Beziehung einher.<br />

Erfolg hat nichts mit Zufall zu tun. Erfolg Dritter<br />

wird oft auf den berühmten Zufall oder besondere Umstände zurückgeführt.<br />

Mit dieser Einstellung wird häufig der eigene Misserfolg legalisiert. Es ist richtig,<br />

dass Erfolg auch auf das richtige Timing (die richtige Idee zur richtigen Zeit)<br />

zurückzuführen ist. Zu einem großen Teil ist Erfolg auf deine <strong>und</strong> vor allem auf<br />

dein Durchhaltevermögen zurückzuführen. Erfolgreiche Menschen wissen, dass<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.32


die Faktoren Planung, System, Aktion, Dynamik <strong>und</strong> Timing untrennbar<br />

zusammengehören.<br />

Niemals gegen innere Einstellung <strong>und</strong><br />

Leidenschaften handeln. Nur das tun, an dem Ihr Herz hängt. "Ich hab es<br />

gewusst, das geht schief!" Negativ gestimmte Menschen verstehen<br />

Widerspruch, Einwände <strong>und</strong> Widerstände als direkt Ablehnung, oder als<br />

Bestätigung der inneren Einstellung ("ich hab es doch gewusst"). Mit dieser<br />

Denkweise wird die bereits vorhandene, negative Einstellung verstärkt. Dieses<br />

Phänomen tritt dann auf, wenn zum Beispiel tiefergehende Produktkenntnisse<br />

fehlen (man hat sich nicht mit den relevanten Fakten beschäftigt), Ängste vor<br />

Ablehnung, oder es werden viele <strong>und</strong> große Misserfolge aus der Vergangenheit<br />

in die neue Situation hineininterpretiert. Negative gestimmte Menschen geben<br />

sofort auf. Es fehlt der Glaube an den eigenen Erfolg <strong>und</strong> den Sinn der<br />

Handlungen. Aus der Berufung ist ein mühseliger, <strong>und</strong> häufig sogar<br />

krankmachender Beruf entstanden. Weitere Misserfolge <strong>und</strong> das Scheitern ist<br />

vorprogrammiert.<br />

________________________<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.33


Ein kleine Geschichte zur Konjunktur<br />

Es war einmal ein Mann, der an einer großen Durchgangstraße wohnte <strong>und</strong><br />

heiße Würstchen verkaufte. Er war schwerhörig <strong>und</strong> hatte weder Radio noch<br />

Fernsehen. Seine Augen schmerzten oft <strong>und</strong> aus diesem Gr<strong>und</strong> las er auch<br />

keine Zeitung. Aber er verkaufte gute Würstchen. Er brachte jeden Tafeln an<br />

der Straße an, welche die Passanten auf seine Würstchen aufmerksam<br />

machten. Er pries auch selbst seine Würstchen an. Und die Leute kamen zu ihm<br />

<strong>und</strong> kauften bei ihm. Seine Bestellungen beim Metzger <strong>und</strong> Bäcker wurden<br />

immer umfangreicher. Er kaufte einen größeren Herd, um auch alle K<strong>und</strong>en<br />

bedienen zu können. Schließlich fragte er seinen Sohn, ob er nicht von der<br />

Universität nach Hause kommen könne, da er Hilfe brauchte. Aber dann<br />

geschah etwas seltsames. Der Sohn sagte zu ihm: "Vater, hast du nicht gehört,<br />

was sie im Radio sagen? Hast Du keine Zeitungen gelesen? Wir befinden uns<br />

mitten in ein einer großen Wirtschaftskrise."<br />

Der Vater dachte: "Mein Sohn besucht die Universität, er liest Zeitungen <strong>und</strong><br />

hört Radio. Er muss es ja wissen." Also kaufte er weniger ein, entfernte die<br />

Werbetafeln an der Straße, <strong>und</strong> nahm sich auch nicht mehr die Mühe, selbst<br />

seine Waren anzupreisen. Und fast über Nacht ging sein Umsatz zurück. Alsbald<br />

wandte sich der Vater an den Sohn <strong>und</strong> sagte: "Du hattest Recht, mein Sohn,<br />

wir stecken mitten in einer großen Wirtschaftskrise."<br />

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Unternehmenskrisen, Ursachen <strong>und</strong> Gesetzmäßigkeiten<br />

Ein Mensch ist ahnungsvoll <strong>und</strong> klug: er wittert überall Betrug.<br />

Und grad, was scheinbar leicht zu packen - Schau an, das Ding hat seinen Haken!<br />

Doch lernt der Mensch aus manchem Fall: Der Haken sitzt nicht überall. Denn immer wieder<br />

sieht er Leute recht sicher abziehn mit der Beute.<br />

Der Mensch beim nächsten fetten Happen<br />

Entschließt sich, herzhaft mitzuschnappen<br />

<strong>und</strong> freut sich über den Gewinn - Denn sieh, es war kein Haken drin ...<br />

Wahrhaftig nicht? Wer kann´s verbürgen? Der arme Mensch fängt an zu würgen<br />

Bis er aus Angst den Brocken spuckt, Den Fetten, statt dass er ihn schluckt.<br />

Ja, dem, der an den Haken glaubt, Ist, anzubeißen, nicht erlaubt!<br />

Eugen Roth<br />

________________________<br />

Gibt es bestimmte Gesetzmäßigkeiten, oder ist jede<br />

Unternehmenskrise einmalig? Es gibt die Standard-<strong>Krise</strong> so wenig wie eine<br />

genormte Strategie zu ihrer Bewältigung. Einige Gesetzmäßigkeiten haben<br />

Unternehmenskrisen. Sie ziehen eine Vielzahl von schnellen Entscheidungen<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.35


nach sich. Entscheidungen, die entweder vom Unternehmer oder von Dritten<br />

getroffen werden.<br />

Eine weitere Gesetzmäßigkeit ist, dass in wirtschaftlich<br />

erfolgreichen Zeiten viele Unternehmer der Meinung sind, dass eine <strong>Krise</strong> im<br />

eigenen Unternehmen kaum denkbar ist. Zum menschlichen Verhalten gehört,<br />

dass bei "schönem Wetter" kaum jemand an aufziehende Unwetter denkt.<br />

Dabei weiß jeder Unternehmer, dass sogenannte "schwere Stürme" zum<br />

Unternehmensalltag gehören. Bei aufziehendem Sturm denken viele<br />

Unternehmer instinktiv an Flucht oder verfallen in Resignation, überlassen die<br />

Handlungen Dritten, werden manipuliert <strong>und</strong> verfallen in ein zielloses<br />

Reagieren. Banken, Gläubiger, Lieferanten <strong>und</strong> Mitarbeiter üben Druck aus. So<br />

wie die Ereignisse geschehen, so geschehen sie eben.<br />

Kennzeichnend für Unternehmenskrisen sind die dynamischen<br />

Prozesse mit Phasen hoher Beschleunigung des komplexen Geschehens.<br />

Unternehmenskrisen sind selten Absolut (Endpunkte) sondern immer<br />

vorübergehend. Es gibt weder die dauerhafte Unternehmenskrise (entweder<br />

lösen die Kräfte im Unternehmen die <strong>Krise</strong>, oder sie führt zum Tod des<br />

Dieser Text ist urheberrechtlich geschützt <strong>Krise</strong> <strong>und</strong> <strong>Chance</strong> Seite 100.1.36


Unternehmens), noch ein Unternehmen, das gegen <strong>Krise</strong>n vollständig resistent<br />

ist. Selbst als „unsinkbar“ geltende Unternehmen können „urplötzlich“ in eine<br />

ausweglose <strong>Krise</strong>nsituation geraten. Von dem griechischen Philosophen Seneca<br />

stammt das Zitat: „Es ist unglaublich, wie leicht die Lockung des Schönredens<br />

selbst bedeutende Männer von der Wahrheit wegführt.<br />

Keine Entschuldigungen suchen sondern Ergebnisse<br />

produzieren. Der größte Erfolgsgeheimnis ist, sich selbst hinter die Schliche zu<br />

kommen (frei nach Wilhelm Busch). Das menschliche Verhalten ist bis ins hohe<br />

Alter mit Entschuldigungen <strong>und</strong> Ausreden gepflastert. Menschen haben einen<br />

Überlebensmechanismus entwickelt. Sie gehen den bequemen Weg<br />

(Rattenverhalten) <strong>und</strong> weichen Unbequemlichkeiten <strong>und</strong> Konflikten aus. Und<br />

genau in diesem Verhalten sind die wahren Erfolgvernichter zu suchen.<br />

Verhalten lässt sich bei erwachsenen Menschen nicht über Nacht verändern,<br />

sondern setzt den absoluten Willen <strong>und</strong> Durchhaltevermögen voraus.<br />

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erstatten wir deine Zahlung vollständig.<br />

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oder den Nutzen bezweifeln, vergüten wir den vollständigen<br />

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stornieren wir ohne weitere Kosten.<br />

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Erklärung:<br />

Die Hartmann Beratungs‐/ Dienstleistungen sind weltanschaulich neutral. Die<br />

Trainer, die angeschlossenen Partnerfirmen <strong>und</strong> die Systempartner sind freie <strong>und</strong> unabhängige<br />

Dienstleistungsunternehmen.<br />

Wir distanzieren uns mit Nachdruck von religiösen Verbindungen jeglicher Art. Wir<br />

distanzieren uns ausdrücklich von Systemen, die Menschen in Abhängigkeiten bringen. Diese Systeme<br />

werden von uns nicht angeboten, eingesetzt oder geschult. Wir erklären hiermit verbindlich für uns, für<br />

die Mitarbeiter <strong>und</strong> die Partner:<br />

Es besteht keinerlei Verbindung mit übergeordneten, religiösen oder politischen<br />

Organisationen. Nicht nach der Technologie von L. Ron Hubbard (zum Beispiel der Technologie zur<br />

Führung eines Unternehmens) <strong>und</strong>/oder sonst einer mit Scientology zusammenhängenden Technologie<br />

zur arbeiten. Wir lehnen solche oder ähnlich Technologien vollständig ab.<br />

Keine Schulungen, Kurse oder Seminare nach den genannten Technologien zu<br />

besuchen oder bei anderen zu veranlassen bzw. dafür zu werben. Nicht Mitglied der IAS (International<br />

Association of Scientologists) zu sein.<br />

Sollte sich eine Aussage als unwahr herausstellen oder in Zukunft verletzt werden,<br />

stellt dies einen wichtigen Gr<strong>und</strong> zur fristlosen Kündigung der Zusammenarbeit <strong>und</strong> eventuell<br />

geschlossener Verträge dar. Für diesen Fall verpflichtet sich das ausführende Unternehmen zur Zahlung<br />

einer Vertragsstrafe von 2.000 Euro (in Worten Euro Zweitausend).<br />

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Für wen ist das gedacht?<br />

+ Engagierte Hartmann-Mitarbeiter bis 25<br />

+ Engagierte Nicht-Hartmann Mitarbeiter bis 25<br />

+ Engagierte, die eine Affinität zum Friseurberuf haben<br />

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is 25<br />

+ Neugierige bis 25, die sich für das Hartmann-System<br />

interessieren, <strong>und</strong> eine Leidenschaft für Kreatives<br />

entwickeln<br />

+ Zukünftige Friseur-Meisterinnen die ihren Backgro<strong>und</strong><br />

erweitern möchten<br />

Und was kostet das?<br />

+ Nichts. Das ist eine Hartmann Non-Profit-Aktion<br />

Gehe ich da irgendwelche Verpflichtungen ein?<br />

+ Nein<br />

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