Wilhelm Rehms

Gesellschaftliches Miteinander positiv gestalten
Unternehmen und Mitarbeiter
profitieren durch CQM:
• Mit CQM lassen sich sehr
leicht unbewusste „Bremsen“
lösen, wodurch sich viel
leichter neue Fähigkeiten und
Potenziale bei Mitarbeitern
entwickeln lassen.
• Weniger Stress bei der Arbeit
und in der Familie bedeutet
höhere Konzentration und
damit weniger Fehler und
höhere Qualität ohne
zusätzliche Kosten.
• Eine harmonische Firma ist
attraktiv für neue Mitarbeiter
in einem hart umkämpften
Arbeitsmarkt.
• Mehr Harmonie unter Kollegen
wird auch von Kunden wahrgenommen
und verbessert die
Kundenbeziehung und damit
den Umsatz.
• Harmonie am Arbeitsplatz
verringert die Fluktuation und
erhöht die Arbeitsqualität bei
gleichzeitiger Verringerung
der Recruiting-Kosten.
„Mit CQM bedienen wir ein breites
Publikum - regional und international.“