Manual de Clasificaciones.cdr - Consejo Hondureño de la Empresa ...

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6. Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios forestales y pesqueros. Este gran grupo comprende las ocupaciones cuyas funciones principales requieren para su desempeño los conocimientos y la experiencia necesaria para la obtención de productos de la agricultura, silvicultura, forestal y pesca. Sus funciones consisten en practicar la agricultura a fin de obtener sus productos, criar o cazar animales, pescar o criar peces, conservar y explotar los bosques y, en particular, cuando se trata de los trabajadores dedicados a la agricultura y la pesca comerciales, vender los productos a los compradores, a organismos de comercialización o en los mercados. Este gran grupo se subdivide en dos subgrupos principales, seis subgrupos y quince grupos primarios. 7. Oficiales, operarios y artesanos de artes mecánicas y de otros oficios. Este gran grupo comprende las ocupaciones cuyas funciones principales requieren para su desempeño los conocimientos y la experiencia necesarios para ejercer oficios de artesanía y artes mecánicas así como otros afines, lo cual, entre otras cosas, exige la capacidad de utilizar máquinas, herramientas y el conocimiento de cada una de las etapas de la producción y de la naturaleza de cada una de las aplicaciones de los productos fabricados. Sus funciones consisten en extraer materias primas del suelo, construir edificios y otras obras, fabricar diversos productos y artesanías. Este gran grupo se subdivide en cinco subgrupos principales, catorce subgrupos y sesenta y seis grupos primarios. 8. Operadores de instalaciones, máquinas y montadores. Este gran grupo comprende las ocupaciones cuyas funciones principales requieren para su desempeño los conocimientos y la experiencia necesarios para atender y vigilar el funcionamiento de máquinas e instalaciones industriales de gran tamaño y a menudo automatizadas. Sus funciones consisten en atender y vigilar las máquinas y materiales para la explotación minera, las industrias de transformación y otras producciones, conducir vehículos, conducir y operar instalaciones móviles y montar componentes de productos. Este gran grupo se subdivide en tres subgrupos principales, catorce subgrupos y sesenta grupos primarios. 9. Trabajadores no calificados. Este gran grupo comprende las ocupaciones para cuyo desempeño se requieren los conocimientos y la experiencia necesarios para cumplir funciones generalmente sencillas y rutinarias realizadas con la ayuda de herramientas manuales, y para las cuales se requiere a veces un esfuerzo físico considerable y salvo raras excepciones, escasa iniciativa o capacidad de juicio. Sus funciones consisten en vender mercancías en las calles, brindar servicios de portería y vigilancia de inmuebles y bienes, limpiar, lavary planchar ropa y ejecutar tareas simples relacionadas con la minería, la agricultura o la pesca, la construcción o las obras públicas y las industrias manufactureras. Este gran grupo se divide en seis subgrupos principales, once subgrupos y treinta y tres grupos primarios. 0. Ocupaciones militares Las fuerzas armadas se componen de las personas que, por decisión propia o por obligación, prestan normalmente servicios en las diferentes ramas y en los servicios auxiliares y no disfrutan de la libertad de aceptar un empleo civil. Las integran los miembros permanentes del ejército, la marina, la aeronáutica u otras ramas o servicios así como las personas reclutadas por conscripción en el servicio armado por un período reglamentario para adquirir formación militar o cumplir otros servicios. Quedan excluidas las personas que ocupan un empleo civil en los establecimientos públicos relacionados con la defensa. Este gran grupo se divide en tres subgrupos principales, tres subgrupos y tres grupos primarios. 9 CLASIFICACIÓN NACIONAL DE OCUPACIONES HONDURAS CNOH -2008
DESCRIPCIÓN La tabla de ocupaciones que se presenta contiene la lista de los códigos de ocupación de la Clasificación Nacional de Ocupaciones de Honduras (CNOH-2008) a uno (1), dos (2), tres (3), cuatro (4) y siete (7) dígitos. Esta Clasificación sigue la metodología y estructura propuesta por la CIUO-88 de la Organizaciónlntemacional del Trabajo OIT y las posteriores propuestas de actualización de la misma para 2008. Los grandes grupos, subgrupos principales, subgrupos y grupos primarios se corresponden con los descritos en la CIUO-88 de la Organización Internacional de Trabajo (OIT) y con las indicaciones propuestas para su revisión para 2008, adaptadas a las denominaciones y características específicas de la realidad ocupacional de Honduras. La tabla está dividida en Grandes Grupos, Subgrupos P rincipales, Subgrupos, Grupos Primarios y Ocupaciones que siguen el siguiente esquema: NIVEL NOMBRE IDENTIFICACIÓN NUMÉRICA Primero Gran grupo 1 DÍGITOS NUMÉRICO Segundo Subgrupo principal 2 DÍGITOS NUMÉRICO Tercero Subgrupo 3 DÍGITOS NUMÉRICOS Cuarto Grupo Primario 4 DÍGITOS NUMÉRICOS Quinto Ocupación 7 DÍGITOS NUMÉRICOS Por ejemplo, la ocupación de ARQUITECTO (2161.001) se desglosa de la siguiente manera: Gran Grupo: 2 Profesionales científicos e intelectuales Subgrupo Principal: 21 Profesionales de las ciencias y de la ingeniería Subgrupo: 216 Arquitectos, urbanistas, agrimensores y diseñadores Ocupaciones Clasificadas Bajo Otros Epígrafes En este grupo primario, se incluyen las ocupaciones, que no fue posible asignarlas en un grupo primario establecido. Por tal razón, se descontinua la numeración correlativa, entre el código del grupo primario, que antecede al grupo primario de las ocupaciones clasificadas Bajo Otros Epígrafes y que terminan con el dígito 9. Lo anterior se puede observar en los siguientes grupos primarios: 1431 Gerentes de Servicios No Clasificados Bajo Otros Epígrafes 1439 Gerentes de Servicios No Clasificados Bajo Otros Epígrafes Grupo Primario: 2161 Arquitectos Ocupación: 2161.001 Arquitecto 10 CLASIFICACIÓN NACIONAL DE OCUPACIONES HONDURAS CNOH - 2008
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