BOLETÍN INFORMATIVO - Empleo y Formación - Junta de ...
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Servicio Público <strong>de</strong> <strong>Empleo</strong> <strong>de</strong> Castilla-La Mancha-Boletín Informativo<br />
______________________________________________________________________________<br />
Curso<br />
EXPERTO EN GESTIÓN DE<br />
SALARIOS Y SEGUROS SOCIALES<br />
Familia<br />
Administración<br />
y Oficinas<br />
FPTD/2009/016/19<br />
Área Formativa<br />
Gestión<br />
Administrativa<br />
Provincia: MOTILLA DEL PALANCAR 2009<br />
ORGANIZA: ATADREA SL UNIPERSONAL<br />
Centro Homologado por la <strong>Junta</strong> <strong>de</strong> Comunida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> C-LM (SEPECAM)<br />
Dirección: Avda. <strong>de</strong>l Riato, 60 – 3º C – C.P. 16200. Motilla <strong>de</strong>l Palancar (Cuenca)<br />
Teléfonos: 969 180160<br />
330 Horas<br />
Modalidad: Presencial - Alumnos: 15<br />
Curso gratuito<br />
Dirigido a <strong>de</strong>mandantes <strong>de</strong> empleo inscritos en nuestras Oficinas <strong>de</strong> <strong>Empleo</strong>.<br />
Subvencionado por la <strong>Junta</strong> <strong>de</strong> Comunida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> Castilla-La Mancha y el Fondo Social Europeo.<br />
Con este curso se preten<strong>de</strong> capacitar a los alumnos para gestionar el área laboral <strong>de</strong> la empresa. El<br />
alumno conocerá los distintos tipos <strong>de</strong> contratación existentes, dominará la confección <strong>de</strong>l recibo <strong>de</strong><br />
salarios y la liquidación <strong>de</strong> las cuotas a la Seguridad Social. Asimismo se estudiará las repercusiones<br />
fiscales <strong>de</strong> las distintas políticas salariales, así como la gestión <strong>de</strong> RR:HH y su implicación en la gestión<br />
financiera <strong>de</strong> la empresa<br />
El alumno conseguirá gestionar eficientemente los salarios y seguros sociales <strong>de</strong> la empresa, manejar<br />
profesionalmente programas <strong>de</strong> aplicación <strong>de</strong> gestión como Nominaplus, conocer los distintos contratos<br />
<strong>de</strong> trabajo que recoge la legislación española y las distintas vicisitu<strong>de</strong>s <strong>de</strong> estos, así como tener una<br />
visión global <strong>de</strong> la implicación <strong>de</strong> las políticas <strong>de</strong> RR.HH en la gestión <strong>de</strong> la empresa y específicamente en<br />
el área financiera.<br />
Requisitos <strong>de</strong> acceso:<br />
BUP, FP-1 Rama Administrativa o conocimientos similares.<br />
Contenidos formativos<br />
Legislación laboral y seguridad social.<br />
El recibo <strong>de</strong> salarios. Estructura y calculo.<br />
Liquidación <strong>de</strong> cuotas a la seguridad social.<br />
Retenciones e ingresos a cuenta <strong>de</strong>l I.R.P.F.<br />
Prestaciones a la seguridad social.<br />
Los Recursos Humanos como parte <strong>de</strong> la gestión empresarial.<br />
Implicación <strong>de</strong> la política <strong>de</strong> Recursos Humanos en la gestión financiera <strong>de</strong> la empresa.<br />
Situación <strong>de</strong>l curso ADMITE ALUMNOS<br />
Del 20 al 27 <strong>de</strong> mayo <strong>de</strong> 2009<br />
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