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ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN DE GÉNERO Y POLÍTICAS DE
IGUALDAD DEL COLEGIO OFICIAL DE DIPLOMADAS/OS EN TRABAJO SOCIAL
Y ASISTENTES SOCIALES DE S/C DE TENERIFE
El 2 de octubre de 2009 se constituye la Comisión de Género y Políticas de
Igualdad del Colegio Oficial de Diplomadas/os en Trabajo Social y Asistentes Sociales
de S/C de Tenerife asistiendo a la reunión inicial, celebrada en la sede del citado
Colegio, las siguientes personas:
- Natacha Figueroa
- Mercedes López Vega
- Carmen Muñoz Sánchez
- Magalines Rosales Escobar
- Dulce Mª Pérez Mendoza
- Mª José Plata Bolívar
- Tersi Castro Pérez
- María Ferraz Dobarro
- Rocío Aguilar Zambonino (en representación de la Junta Directiva del
Colegio)
TEMAS TRATADOS:
Se presentó la idea de constituir una Comisión de estas características y los
motivos que habían llevado a algunas personas a plantear la idea a varias Juntas
Directivas hasta que al fin se materializó esta reunión.
Se dijo que esta nueva comisión de “Género y políticas de igualdad” pretendía
ser un espacio abierto a la información, autoformación, elaboración de propuestas y
asesoramiento y apoyo a profesionales ante cualquier actividad que se realice en el
ámbito del Trabajo Social de cara a la incorporación de la perspectiva de género.
Dado que el Colegio está presente en múltiples espacios profesionales, es
importante que la visión y la apuesta por la igualdad de oportunidades entre mujeres y
hombres se haga llegar a todos esos espacios, contando para ello con la visión
colectiva que se pueda aportar desde esta Comisión.
Comisión:
Se aporta un listado de ideas / temas que se podrían abordar desde la
* Situación de las/os Trabajadoras/es Sociales en activo en el ámbito laboral de las
políticas de igualdad (Diagnóstico de situación, necesidades que presentan, problemas
a los que se enfrentan, reconocimiento profesional, papel del Colegio,…)
* Necesidades de formación – autoformación

* Voz unificada y con respaldo colectivo en los órganos en los que el Colegio forma
parte (Conferencia Insular sobre Violencia de Género, Consejo Gral. de SS. SS. –
Comisión de Mujer/Igualdad,…)
* Introducción de la perspectiva de género en los temas que se aborden desde el
Colegio.
* Relación con la Universidad (Departamento de TS y SS.SS.)
* Exigencias a las Administraciones Públicas (ej. Exclusión del TS en temas de
género).
mencionadas:
Entre las compañeras asistentes se hacen nuevas propuestas, además de las
* Banner en la web del colegio contra la violencia de género
* Posicionamientos públicos en prensa u otros medios.
* Ver la relación con otras Comisiones del Colegio (transversalidad).
ACUERDOS:
Se plantea que deberíamos empezar a plantear fórmulas de organización de la
Comisión, entre las que se abordan las siguientes:
- Debatir si el nombre propuesto inicialmente es del gusto de todas.
- Necesidad de elegir una persona que sirva de enlace entre la Comisión y el Colegio y
dinamice la Comisión.
- Definir la periodicidad de las reuniones.
- Se fija la próxima reunión para el 4 de noviembre en la sede de la Unidad Orgánica
de Violencia de Género. (Se planteó que podíamos rotar los lugares de reunión y así
conocer diferentes recursos).
- Se acuerda que Tersi reenvíe a todas el listado con nuestros nombres y datos para
estar en contacto.
Y sin más asuntos que tratar se dio por finalizada la reunión.