MOF (tomo I, II y III) - Ministerio del Interior

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
MIGRACIÓN Y NATURALIZACIÓN
I. ASPECTOS GENERALES
1. OBJETIVO
Describir las funciones específicas a nivel de cargo o puesto de trabajo,
desarrollándose a partir de la estructura orgánica y funciones generales
establecidas en el “Reglamento de Organización y Funciones” y al nivel de
requerimiento de cargos considerados dentro del Cuadro de Asignación de
Personal (CAP) y demás normatividad vigente sobre el particular.
Igualmente, facilitar el proceso de reclutamiento e inducción de personal
nuevo así como el adiestramiento, capacitación y orientación del personal en
servicio.
2. FINALIDAD
Establecer las funciones, niveles de autoridad, responsabilidad e
interrelaciones existente entre los diferentes cargos y niveles funcionales
dentro de la Dirección General de Migraciones y Naturalización y que
constituyen los puntos de trámite en el flujo de los procedimientos
relacionados con el Texto Único de Procedimientos Administrativos del
Ministerio del Interior en la parte correspondiente a esta Dirección General; así
como la ubicación del personal dentro de la estructura orgánica de la
institución y las interrelaciones entre las diferentes funciones,
responsabilidades, líneas de autoridad existentes, etc, con el fin de hacer
posible alcanzar una mayor productividad.
3. ALCANCE
El contenido del presente Manual de Organización y Funciones es de
obligatorio cumplimiento por cada una de las dependencias orgánicas de la
Dirección General de Migraciones y Naturalización.
4. APROBACIÓN Y ACTUALIZACIÓN
A. APROBACIÓN
El Manual de Organización y Funciones (MOF) será aprobado mediante
Resolución Directoral de la Dirección General de Migraciones y
Naturalización la que lo pondrá en vigencia.
Es requisito para la aprobación del MOF, la opinión favorable de la
oficina de Racionalización o quien haga sus veces.