Descargar el programa - concejo municipal de simijaca
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SIMIJACA<br />
PLAN DE ACCION PERIODO 2013<br />
Código:<br />
Fecha <strong>de</strong> <strong>el</strong>aboración:<br />
12 DE ENERO DE 2013 Página: 1 <strong>de</strong> 11<br />
PLAN DE ACCION CONCEJO MUNICIPAL DE SIMIJACA<br />
CONTENIDO<br />
1. Visión<br />
2. Misión<br />
3. Objetivos<br />
3.1. Políticas <strong>de</strong> calidad<br />
3.2. Objetivos <strong>de</strong> Calidad<br />
3.3. Objetivos específicos<br />
4. Presentación<br />
5. Estructura Organizacional<br />
6. Necesida<strong>de</strong>s<br />
7. Procesos y procedimientos<br />
8. Plan Estratégico y Plan <strong>de</strong> Acción<br />
8.1.Fortalecimiento Institucional<br />
8.2.Agenda Institucional<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
http://<strong>concejo</strong>.<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co
SIMIJACA<br />
PLAN DE ACCION PERIODO 2013<br />
Código:<br />
Fecha <strong>de</strong> <strong>el</strong>aboración:<br />
12 DE ENERO DE 2013 Página: 1 <strong>de</strong> 11<br />
1. VISION<br />
El <strong>concejo</strong> Municipal <strong>de</strong> Simijaca es una Corporación Administrativa,<br />
comprometida políticamente y socialmente con la <strong>de</strong>fensa d<strong>el</strong> interés general y<br />
con procesos <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo para <strong>el</strong> Municipio <strong>de</strong> Simijaca, trabajando<br />
responsablemente en las tareas <strong>de</strong> estudio y aprobación <strong>de</strong> proyectos <strong>de</strong><br />
acuerdo, ejerciendo efectivamente las funciones <strong>de</strong> control político, propiciando la<br />
participación ciudadana y respetando su pluridad cultural.<br />
2. MISION<br />
El <strong>concejo</strong> Municipal <strong>de</strong> Simijaca será la Corporación Administrativa protagonista<br />
d<strong>el</strong> <strong>de</strong>sarrollo local y la integración con credibilidad, resultado <strong>de</strong> su capacidad <strong>de</strong><br />
convocatoria, <strong>de</strong> su in<strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncia y su trasparente gestión, todo enmarcado<br />
<strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> los principios <strong>de</strong> la buena Fe, imparcialidad, publicidad, igualdad,<br />
moralidad, eficiencia, c<strong>el</strong>eridad, participación, transparencia y economía<br />
3. OBJETIVO<br />
3.1.POLITICAS DE CALIDAD<br />
“El Concejo Municipal <strong>de</strong> Simijaca tiene como política <strong>de</strong> calidad: posibilitar la<br />
participación ciudadana, ejercer <strong>el</strong> control político y contribuir a la solución y<br />
satisfacción <strong>de</strong> las necesida<strong>de</strong>s básicas <strong>de</strong> la comunidad, a partir <strong>de</strong> procesos<br />
eficientes, eficaces y efectivos, ajustados al marco legal, al bien general y<br />
mejoramiento continuo <strong>de</strong> los Procesos.”<br />
Implementar, <strong>de</strong>sarrollar y garantizar la actualización <strong>de</strong> la estrategia <strong>de</strong> Gobierno<br />
en Línea en <strong>el</strong> municipio <strong>de</strong> Simijaca, mediante la capacitación y formación <strong>de</strong> los<br />
actores <strong>municipal</strong>es a fin <strong>de</strong> generar una cultura proactiva d<strong>el</strong> uso <strong>de</strong> los medios<br />
<strong>el</strong>ectrónicos <strong>de</strong> información al servicio d<strong>el</strong> <strong>de</strong>sarrollo social y <strong>el</strong> mejoramiento <strong>de</strong> la<br />
calidad <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> la comunidad.<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
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3.2.OBJETIVOS DE CALIDAD<br />
Desarrollar mecanismos eficaces que aseguren la satisfacción <strong>de</strong> sus clientes y<br />
<strong>de</strong>más partes interesadas, así como los legales y reglamentarios aplicables a la<br />
Institución.<br />
V<strong>el</strong>ar por la objetividad, transparencia y efectividad <strong>de</strong> los procesos <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>sarrollo y cualificación <strong>de</strong> las competencias <strong>de</strong> su talento humano.<br />
Gestionar <strong>de</strong> manera eficiente y oportuna los recursos <strong>de</strong> infraestructura y <strong>de</strong><br />
ambiente <strong>de</strong> trabajo necesarios para la prestación <strong>de</strong> los servicios y la gestión<br />
<strong>de</strong> los procesos internos.<br />
Posibilitar <strong>el</strong> <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> la comunidad a través <strong>de</strong> la toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones<br />
ajustadas a la ley, que propendan por <strong>el</strong> bien general.<br />
Promover los mecanismos <strong>de</strong> participación comunitaria mediante sesiones<br />
públicas, cabildos abiertos y espacios <strong>de</strong> intervención ciudadana para conocer<br />
sus expectativas y satisfacer sus necesida<strong>de</strong>s.<br />
Propiciar la consecución <strong>de</strong> los recursos necesarios y su utilización eficiente,<br />
eficaz y efectiva para v<strong>el</strong>ar por <strong>el</strong> oportuno <strong>de</strong>sarrollo d<strong>el</strong> Municipio.<br />
Desarrollar mecanismos <strong>de</strong> mejoramiento continuo que faciliten la gestión d<strong>el</strong><br />
Concejo Municipal.<br />
Ejercer oportuno y eficiente control político a los servidores públicos en r<strong>el</strong>ación<br />
con su <strong>de</strong>sempeño público y administrativo.<br />
3.3.OJBJETIVOS ESPECIFICOS<br />
3.3.1 Ejecutar acciones que garanticen la actualización <strong>de</strong> la información acerca <strong>de</strong><br />
los tramites y servicios que presta la administración <strong>municipal</strong> a la comunidad y a<br />
los diferentes actores d<strong>el</strong> <strong>de</strong>sarrollo local y facilitar <strong>el</strong> acceso <strong>de</strong> la ciudadanía a la<br />
información que le permita saber como pue<strong>de</strong> participar e incidir en las <strong>de</strong>cisiones<br />
<strong>de</strong> la administración <strong>municipal</strong> con <strong>el</strong> fin <strong>de</strong> lograr una legitima Gobernabilidad por<br />
<strong>el</strong> progreso d<strong>el</strong> municipio.<br />
3.3.2. Capacitar a los ciudadanos en <strong>el</strong> uso <strong>de</strong> las T.IC (Tecnologías <strong>de</strong> la<br />
información y comunicación).<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
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4. PRESENTACION<br />
El Concejo se orienta hacia <strong>el</strong> bienestar social <strong>de</strong> la comunidad d<strong>el</strong> Municipio <strong>de</strong><br />
Simijaca en todas sus actuaciones, para lo cual propen<strong>de</strong> por <strong>el</strong> mejoramiento <strong>de</strong> la<br />
calidad <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> la población.<br />
La Corporación socializó El Código <strong>de</strong> Ética, <strong>el</strong> Plan <strong>de</strong> Acción, <strong>el</strong> Plan <strong>de</strong><br />
Mejoramiento.<br />
Con <strong>el</strong> objetivo <strong>de</strong> que <strong>el</strong> Concejo Municipal <strong>de</strong> Simijaca sea una Entidad<br />
reconocida nacional e internacionalmente se cuenta con la página WEB<br />
<strong>de</strong>nominada www.<strong>concejo</strong>.<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co, la cual contendrá<br />
toda la información <strong>de</strong> la Corporación, tanto administrativa como <strong>de</strong> control<br />
político, entendiendo que la imagen <strong>de</strong> los Honorables Concejales y la importancia<br />
<strong>de</strong> sus responsabilida<strong>de</strong>s como representantes legales <strong>de</strong> la comunidad, <strong>de</strong>be<br />
ser conocida por los habitantes d<strong>el</strong> Municipio<br />
5. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL<br />
La estructura organizacional d<strong>el</strong> Concejo Municipal <strong>de</strong> Simijaca esta <strong>de</strong>terminada<br />
así<br />
5.1.ORGANIGRAMA MISIONAL<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
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6. NECESIDADES<br />
6.1.AREA JURIDICA<br />
6 NECESIDADES<br />
6.1 AREA JURIDICA<br />
La Corporación- Concejo Municipal <strong>de</strong> Simijaca con <strong>el</strong> fin <strong>de</strong> mejorar su gestión<br />
administrativa ve la necesidad <strong>de</strong> acce<strong>de</strong>r y buscar apoyo jurídico para <strong>el</strong><br />
Concejo y asesoramiento a la Mesa Directiva en la toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones, esto<br />
redundara en la <strong>de</strong>fensa <strong>de</strong> los intereses <strong>de</strong> la Corporación y en la mejora <strong>de</strong> la<br />
gestión.<br />
6.2.AREA TECNOLOGICA.<br />
En los procesos establecidos se ha <strong>de</strong>finido, la necesidad <strong>de</strong> contar con servicio<br />
<strong>de</strong> Internet inalámbrico.<br />
6.3.CONTROL INTERNO<br />
La Corporación ve la necesidad <strong>de</strong> dar cumplimiento a lo preceptuado en la Ley,<br />
es necesario <strong>de</strong>stacar que este cargo es <strong>de</strong> niv<strong>el</strong> directivo <strong>de</strong>bido al alto grado <strong>de</strong><br />
responsabilidad,<br />
6.4.AREA ADMINISTRATIVA.<br />
Se requiere tener una oficina <strong>de</strong> apoyo para que colabore con la dirección<br />
administrativa y financiera d<strong>el</strong> Concejo con la responsabilidad <strong>de</strong> administrar <strong>el</strong><br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
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sistema <strong>de</strong> gestión <strong>de</strong> recursos humanos, coordinar la buena marcha <strong>de</strong><br />
sistema financiero y contable, orientar la ejecución presupuestal, coordinar las<br />
activida<strong>de</strong>s d<strong>el</strong> sistema <strong>de</strong> información y <strong>de</strong> suministro <strong>de</strong> bienes y recursos<br />
que coadyuven al logro <strong>de</strong> la misión <strong>de</strong> la Corporación con <strong>el</strong> fin <strong>de</strong> lograr<br />
eficiencia y eficacia en los diferentes procesos.<br />
7. PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS<br />
7.1 PROCESO DE DIRECCIONAMIENTO ESTRATEGICO<br />
Estudiar, analizar y aprobar en segundo <strong>de</strong>bate proyectos <strong>de</strong> acuerdo presentados<br />
al Concejo.<br />
7.1.1 PROCEDIMIENTOS DE DIRECCIONAMIENTO ESTRATEGICO<br />
A) APROBACION DE PROYECTOS DE ACUERDO EN SEGUNDO DEBATE<br />
Estudiar, analizar y aprobar en segundo <strong>de</strong>bate los proyectos <strong>de</strong> acuerdo<br />
presentados al <strong>concejo</strong>, por <strong>el</strong> Alcal<strong>de</strong> Municipal y <strong>de</strong>más personas que sean<br />
competentes.<br />
B) COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL E INFORMATIVA<br />
Garantizar la difusión y publicación <strong>de</strong> los acuerdos a Actos administrativos que<br />
emite <strong>el</strong> Concejo Municipal, entregando información a grupos <strong>de</strong> interés.<br />
C) FORMULACION DE POLITICAS PÚBLICAS ADMINISTRATIVAS<br />
Formular las políticas públicas Administrativas con <strong>el</strong> fin <strong>de</strong> lograr <strong>el</strong> cumplimiento<br />
<strong>de</strong> los objetivos <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo social.<br />
D) ACCIONES CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS<br />
Describir la metodología a seguir para <strong>el</strong> establecimiento <strong>de</strong> acciones correctivas y<br />
preventivas a partir <strong>de</strong> hallazgos generados.<br />
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7.2 PROCESO DE COMISIONES<br />
Estudiar, analizar y aprobar en primer <strong>de</strong>bate los proyectos <strong>de</strong> acuerdo<br />
presentados a las comisiones.<br />
7.2.1 PROCEDIMIENTOS DE COMISIONES<br />
A) APROBACION DE PROYECTOS DE ACUERDO EN PRIMER DEBATE<br />
Estudiar, analizar y aprobar los proyectos <strong>de</strong> acuerdo en primer <strong>de</strong>bate,<br />
presentados a las comisiones.<br />
7.3 PROCESO DE GESTION ADMINISTRATIVA Y ATENCION A LA<br />
COMUNIDAD<br />
Dirigir y coordinar las activida<strong>de</strong>s r<strong>el</strong>acionadas con la administración y la atención a<br />
la Comunidad<br />
7.3.1 PROCEDIMIENTOS DE GESTION ADMINISTRATIVA Y ATENCION A LA<br />
COMUNIDAD<br />
A) ATENCION A LA COMUNIDAD<br />
Solucionar las necesida<strong>de</strong>s que <strong>de</strong>man<strong>de</strong> la comunidad en lo que compete a la<br />
Corporación<br />
B) ARCHIVO<br />
Administración documental que garantice la protección, conservación y acceso <strong>de</strong><br />
los archivos.<br />
C) CONTRATACION<br />
Ad<strong>el</strong>antar activida<strong>de</strong>s contractuales requeridas para la adquisición <strong>de</strong> los bienes y<br />
servicios.<br />
7.4 PROCESO DE SEGUIMIENTO Y CONTROL<br />
Controlar y <strong>de</strong>sarrollar la evaluación a las operaciones <strong>de</strong> la entidad, con <strong>el</strong> fin <strong>de</strong><br />
lograr <strong>el</strong> mejoramiento continuo en los procesos y procedimientos.<br />
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7.4.1 PROCEDIMIENTOS DE SEGUIMIENTO Y CONTROL<br />
A) REVISION Y ACTUALIZACION DE MANUALES<br />
Revisión y actualización <strong>de</strong> manuales <strong>de</strong> la entidad para <strong>el</strong> mejoramiento continuo.<br />
B) GENERACION Y CONTROL DE PROCEDIMEINTOS<br />
Establecer las condiciones generales para la <strong>el</strong>aboración, aplicación y control <strong>de</strong><br />
procedimientos operativos y administrativos <strong>de</strong> la entidad.<br />
C) AUDITORIA INTERNA<br />
Evaluar en forma in<strong>de</strong>pendiente los procedimientos, aplicando las acciones<br />
correctivas para <strong>el</strong> mejoramiento continuo.<br />
D) CONTROL DE DOCUMENTOS<br />
Establecer los criterios básicos <strong>de</strong> control <strong>de</strong> documentos para asegurar su uso<br />
a<strong>de</strong>cuado en términos <strong>de</strong> la normatividad vigente.<br />
8. FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL<br />
Se hace necesario, en esta época don<strong>de</strong> las instituciones pier<strong>de</strong>n credibilidad,<br />
generar acciones que consoli<strong>de</strong>n y reivindiquen la imagen <strong>de</strong> la Corporación<br />
Concejo Municipal <strong>el</strong>lo solo se logra con la participación <strong>de</strong> los concejales en<br />
procesos <strong>de</strong> formación abiertos a la veeduría pública.<br />
Continuar con <strong>el</strong> compromiso que se ha mantenido con la Administración en cuanto<br />
a las buenas r<strong>el</strong>aciones y apoyo a los Proyectos <strong>de</strong> Acuerdo que busquen traer<br />
<strong>de</strong>sarrollo y mejoren las condiciones <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> la comunidad.<br />
Seguir con <strong>el</strong> li<strong>de</strong>razgo que se ha promovido con los <strong>de</strong>más servidores públicos <strong>de</strong><br />
la región procurando la unidad y generando un clima <strong>de</strong> amistad e integración para<br />
estudiar los problemas d<strong>el</strong> Municipio y la región y así presentar Proyectos ante las<br />
diferentes entida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> or<strong>de</strong>n Departamental, Nacional e Internacional.<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
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9. AGENDA INSTITUCIONAL:<br />
Por último, y no menos importantes la función constitucional y legal que se nos ha<br />
encomendado, es <strong>de</strong>cir, la discusión y aprobación <strong>de</strong> proyectos <strong>de</strong> acuerdo, las<br />
proposiciones y <strong>el</strong> Control Político. Se <strong>de</strong>be priorizar aqu<strong>el</strong>las líneas que busquen<br />
<strong>el</strong> mejoramiento <strong>de</strong> las condiciones <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> los Simijenses y garantizar la<br />
gobernabilidad, a<strong>de</strong>más <strong>de</strong> continuar con las sesiones <strong>de</strong> Control Político y asumir<br />
<strong>de</strong> manera responsable las proposiciones y la aprobación <strong>de</strong> Proyectos <strong>de</strong> Acuerdo<br />
sujetos a nuestro <strong>de</strong>bate.<br />
10. PROYECCIÓN COMUNITARIA<br />
El compromiso asumido por <strong>el</strong> Concejo Municipal es mantener <strong>el</strong> Li<strong>de</strong>razgo como<br />
Representante Legal <strong>de</strong> la Comunidad y como tal estaremos al tanto <strong>de</strong> las<br />
inquietu<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la población.<br />
No se <strong>de</strong>be <strong>de</strong>sconocer las limitaciones que como concejales la legislación a<br />
puesto, aunado <strong>de</strong> ser un Concejo que funciona con recursos logísticos y<br />
económicos muy limitados, sin embargo se <strong>de</strong>ben realizar esfuerzos conjuntos con<br />
otras entida<strong>de</strong>s al fin <strong>de</strong> entablar alianzas estratégicas que permitan dar soluciones<br />
puntuales a las necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> quienes se acercan a la Corporación.<br />
Básicamente <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> esta propuesta se encaminan cuatro acciones:<br />
1. Atención a la comunidad en cuanto a solicitu<strong>de</strong>s, quejas, reclamos, como<br />
puente entre <strong>el</strong>los y la Administración Municipal.<br />
2. Acercamiento d<strong>el</strong> Concejo al área rural d<strong>el</strong> Municipio.<br />
3. Rendición <strong>de</strong> cuentas a la comunidad.<br />
4. Visita a Establecimientos Educativos.<br />
Se <strong>de</strong>be evocar la responsabilidad <strong>de</strong> los concejales con <strong>el</strong> Municipio,<br />
estableciendo agendas concertadas para la discusión <strong>de</strong> los proyectos <strong>de</strong> acuerdo.<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
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Según la Ley 136/94 <strong>el</strong> Concejo Municipal Sesionará ordinariamente los meses <strong>de</strong><br />
Febrero, Mayo, Agosto y Noviembre, con la realización <strong>de</strong> setenta (70) sesiones<br />
ordinarias y veinte (20) extraordinarias en <strong>el</strong> año.<br />
PRIMER PERIODO DE SESIONES<br />
Mes <strong>de</strong> Febrero: (1) - (6,7,8) - (13,14,15,16) - (20,21,22,23 ) y (25,27,28).<br />
SEGUNDO PERIODO DE SESIONES<br />
Mes <strong>de</strong> Mayo: (3) – (8, 9, 10,11) – (15, 16, 17,18) – (22, 23,24, 25) y (29, 30,31).<br />
TERCER PERIODO DE SESIONES<br />
Mes <strong>de</strong> Agosto: (2,) – (5, 8,9) – (14,15,16) – (21,22,23) y (28,29,30,31).<br />
CUARTO PERIODO DE SESIONES<br />
Mes <strong>de</strong> Noviembre: (1) – (6,7,8) – (13,14,15,16) – (20,21,22,23) y (27,28,29,30).<br />
Teniendo en cuenta este cronograma se llega a un total <strong>de</strong> 61 reuniones ordinarias<br />
plenarias<br />
Igualmente en <strong>el</strong> año se tiene <strong>de</strong>recho a veinte (20) sesiones extraordinarias<br />
sujetas a la citación d<strong>el</strong> Alcal<strong>de</strong> Municipal.<br />
LINEA ESTRATEGICA<br />
PROYECCION COMUNITARIA<br />
Fomentar la participación <strong>de</strong> la ciudadanía para<br />
priorizar los distintos proyectos que la<br />
comunidad presente ante<br />
igualmente<br />
esta Corporación,<br />
darle alternativas <strong>de</strong> solución<br />
a los problemas d<strong>el</strong> Municipio gestionando con<br />
otras entida<strong>de</strong>s públicas.<br />
VIGENCIA 2013<br />
ACTIVIDAD OBJETIVO META INDICADOR<br />
Invitar a la comunidad<br />
Aumentar <strong>el</strong> número <strong>de</strong><br />
en general especialmente a la participación <strong>de</strong> la<br />
rural a participar <strong>de</strong> los ciudadanía en<br />
<strong>de</strong>bates d<strong>el</strong> Concejo.<br />
las sesiones d<strong>el</strong><br />
Concejo.<br />
2<br />
Invitar a las juntas <strong>de</strong> acción<br />
comunal a asistir a los<br />
diferentes <strong>de</strong>bates en <strong>el</strong><br />
Concejo Fortalecer <strong>el</strong> Estudio <strong>de</strong><br />
los Proyectos <strong>de</strong><br />
Acuerdo <strong>de</strong> cada<br />
comisión.<br />
Motivar la presentación e<br />
iniciativas <strong>de</strong> proyectos que<br />
conlleven al mejoramiento<br />
continúo d<strong>el</strong> municipio.<br />
Que las JAC expongan<br />
Las iniciativas y<br />
necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> sus<br />
veredas Cumplir a cabalidad<br />
con las funciones<br />
impuestas a cada<br />
comisión en <strong>el</strong><br />
Reglamento Interno<br />
Hacer seguimiento a los<br />
proyectos que se<br />
propongan para <strong>el</strong><br />
<strong>de</strong>sarrollo d<strong>el</strong> municipio.<br />
80%<br />
Las asignadas a cada<br />
comisión.<br />
70%<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
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Visitar las instituciones<br />
educativas con <strong>el</strong> fin <strong>de</strong><br />
interactuar aspectos como la<br />
<strong>de</strong>mocracia y conocer sus<br />
problemáticas.<br />
Promover la asistencia <strong>de</strong> los<br />
Concejales <strong>de</strong>signados para que<br />
participen en los consejos <strong>de</strong><br />
seguridad que se efectúen para<br />
contribuir con la sana<br />
convivencia y la seguridad d<strong>el</strong><br />
Municipio.<br />
Gestionar ante la CAR para<br />
proteger las Fuentes Hídricas.<br />
Acce<strong>de</strong>r a la Juventud a<br />
través <strong>de</strong> visitas en las que<br />
i<strong>de</strong>ntifique las<br />
proyecciones <strong>de</strong> los<br />
jóvenes<br />
Colaborar con la seguridad<br />
<strong>de</strong> los habitantes d<strong>el</strong><br />
Municipio<br />
Coadyuvar para<br />
mantener las fuentes <strong>de</strong><br />
aguas protegidas.<br />
1 salida<br />
70%<br />
1<br />
Apoyar y participar en la<br />
conformación y presentación <strong>de</strong><br />
proyectos d<strong>el</strong> CIDEA.<br />
Coadyuvar a la puesta en<br />
funcionamiento <strong>el</strong> comité d<strong>el</strong><br />
CIDEA 1<br />
LINEA ESTRATEGICA<br />
FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL<br />
Establecer un diálogo permanente con los<br />
Concejos Municipales en especial <strong>de</strong> los<br />
Municipios <strong>de</strong> la Región a fin <strong>de</strong> concertar<br />
proyectos que conlleven a un mismo propósito,<br />
continuar con la difusión <strong>de</strong> las actuaciones d<strong>el</strong><br />
Concejo, llevar a cabo capacitaciones<br />
especialmente encaminadas a la aplicación d<strong>el</strong><br />
MECI.<br />
VIGENCIA 2013<br />
ACTIVIDAD OBJETIVO META INDICADOR<br />
Llevar a cabo Encuentros para la<br />
construcción <strong>de</strong> agendas<br />
regionales y <strong>de</strong>batir temas en torno<br />
a<br />
<strong>de</strong> la región.<br />
los procesos <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo<br />
Difundir a través d<strong>el</strong> canal<br />
comunitario y la Cart<strong>el</strong>era<br />
ejecutorias d<strong>el</strong> Concejo Municipal<br />
las<br />
Realizar encuentros con<br />
los Concejos Regionales.<br />
Informar al 90% <strong>de</strong> Trasmitir las sesiones<br />
la gestión d<strong>el</strong> Concejo plenarias por <strong>el</strong> canal<br />
Municipal a la comunitario<br />
comunidad.<br />
2<br />
Mejorar las condiciones <strong>de</strong> los Gestionar capacitación con<br />
<strong>el</strong> fin <strong>de</strong> cumplir<br />
Concejales y funcionarios en<br />
eficientemente con las<br />
materia <strong>de</strong> capacitación.<br />
proyecciones <strong>de</strong> la<br />
corporación.<br />
Crear espacios <strong>de</strong> diálogo entre los Mejorar las condiciones<br />
funcionarios <strong>de</strong> los diferentes entes<br />
Municipales.<br />
<strong>de</strong> comunicación con los<br />
funcionarios <strong>de</strong> la<br />
administración central y<br />
entida<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong>scentralizadas.<br />
4<br />
1<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
http://<strong>concejo</strong>.<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co
SIMIJACA<br />
PLAN DE ACCION PERIODO 2013<br />
Código:<br />
Fecha <strong>de</strong> <strong>el</strong>aboración:<br />
12 DE ENERO DE 2013 Página: 1 <strong>de</strong> 11<br />
Cumplir con la normatividad <strong>de</strong><br />
Archivística<br />
d<strong>el</strong> Concejo.<br />
Tener al menos al 70%<br />
<strong>el</strong> archivo d<strong>el</strong><br />
Concejo <strong>de</strong> acuerdo a las<br />
normas establecidas al<br />
finalizar <strong>el</strong> periodo<br />
1<br />
Capacitación d<strong>el</strong> personal en<br />
manejo <strong>de</strong> Archivo según la Ley<br />
General, mejorar en la recepción y<br />
<strong>de</strong>spacho <strong>de</strong> correspon<strong>de</strong>ncia.<br />
Continuar con la implementación<br />
y monitoreo d<strong>el</strong> Mod<strong>el</strong>o Estándar<br />
<strong>de</strong> Control Interno (MECI) en la<br />
Corporación.<br />
Continuar con la publicación <strong>de</strong><br />
información correspondiente en la<br />
página Web d<strong>el</strong> Concejo<br />
Municipal.<br />
Gestionar con los entes<br />
correspondientes los proyectos<br />
como son: re<strong>de</strong>s <strong>el</strong>éctricas y<br />
servicio <strong>de</strong> gas domiciliario.<br />
Tener conocimiento en la<br />
aplicación <strong>de</strong> las tablas <strong>de</strong><br />
retención documental así<br />
como en la tramito logia<br />
<strong>de</strong> documentos.<br />
Cumplir y hacer<br />
seguimiento d<strong>el</strong> MECI.<br />
Mantener actualizada la<br />
pagina d<strong>el</strong> Concejoe<br />
1<br />
70%<br />
70%<br />
Mejorar los servicios a<br />
la comunidad. 1<br />
LINEA ESTRATEGICA<br />
AGENDA INSTITUCIONAL<br />
Debatir y aprobar los proyectos <strong>de</strong> acuerdo<br />
presentados a la Corporación d<strong>el</strong> Concejo<br />
Municipal.<br />
VIGENCIA 2013<br />
ACTIVIDAD OBJETIVO META INDICADOR<br />
Concertar encuentros con las<br />
veedurías, para la verificación <strong>de</strong><br />
contratos, <strong>programa</strong>s y <strong>de</strong>sarrollo<br />
<strong>de</strong> activida<strong>de</strong>s realizados por<br />
las diferentes <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncias.<br />
Recepcionar las quejas,<br />
reclamos y sugerencias <strong>de</strong> la<br />
comunidad y darles <strong>el</strong> trámite<br />
respectivo.<br />
Desarrollar las labores <strong>de</strong> control<br />
político propias d<strong>el</strong> Concejo<br />
Municipal.<br />
Participación <strong>de</strong> los concejales<br />
en los <strong>de</strong>bates <strong>de</strong> los distintos<br />
proyectos <strong>de</strong> acuerdo.<br />
Presentar proyectos <strong>de</strong> Acuerdo<br />
a iniciativa d<strong>el</strong> Concejo.<br />
Establecer un encuentro<br />
con las veedurías al año.<br />
Darle tramite a las<br />
quejas reclamos<br />
y sugerencias<br />
Citar como mínimo una vez<br />
al año a los Funcionarios <strong>de</strong><br />
la administración <strong>municipal</strong><br />
Asistir en su totalidad a los<br />
<strong>de</strong>bates <strong>de</strong> los proyectos<br />
<strong>de</strong> acuerdo<br />
Presentar como mínimo un<br />
proyecto.<br />
1<br />
100%<br />
1<br />
90%<br />
1<br />
Dado en Simijaca, Cundinamarca, a los once (11) días d<strong>el</strong> mes <strong>de</strong> Enero <strong>de</strong> 2013.<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
http://<strong>concejo</strong>.<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co
SIMIJACA<br />
PLAN DE ACCION PERIODO 2013<br />
Código:<br />
Fecha <strong>de</strong> <strong>el</strong>aboración:<br />
12 DE ENERO DE 2013 Página: 1 <strong>de</strong> 11<br />
MIGUEL ANGEL REINA GAVIRIA<br />
Presi<strong>de</strong>nte Concejo Municipal<br />
CONSTANCIA SECRETARIAL.- Hoy a los oncee (11) días d<strong>el</strong> mes <strong>de</strong> Enero d<strong>el</strong><br />
año dos trece (2013), se fija copia d<strong>el</strong> presente en la cart<strong>el</strong>era oficial dispuesta en<br />
sitio visible d<strong>el</strong> Concejo Municipal, cumpliendo con las normas vigentes.<br />
MARIA GLADYS CORTES BELLO<br />
Secretaria Concejo<br />
Simijaca, Calle 7 No., 7-42, piso 3o. T<strong>el</strong>efax (0?1) 8555307<br />
Correo <strong>el</strong>ectrónico: <strong>concejo</strong>@<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co<br />
http://<strong>concejo</strong>.<strong>simijaca</strong>-cundinamarca.gov.co