Reflexiones a partir de la Encuesta IMAGES y una
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masculinida<strong>de</strong>s y Políticas <strong>de</strong> equidad <strong>de</strong> género: reflexiones a <strong>partir</strong><br />
<strong>de</strong> <strong>la</strong> encuesta <strong>IMAGES</strong> y <strong>una</strong> revisión <strong>de</strong> políticas en Brasil, Chile y México<br />
Recomendaciones Violencia<br />
• Estimar los costos económicos y sociales<br />
<strong>de</strong> <strong>la</strong> violencia doméstica, <strong>de</strong> género y<br />
sexual para <strong>la</strong>s personas, los servicios <strong>de</strong><br />
atención, <strong>la</strong> sociedad y el estado.<br />
• Transformar los hechos y datos <strong>de</strong> violencia<br />
<strong>de</strong> género en <strong>una</strong> cuestión <strong>de</strong> salud pública e<br />
invertir en su prevención y eliminación.<br />
• Desarrol<strong>la</strong>r políticas y programas <strong>de</strong> prevención<br />
<strong>de</strong> violencia <strong>de</strong> pareja basada en género,<br />
ya sea en cualquiera <strong>de</strong> sus formas: violencia<br />
física, psicológica, económica, sexual. Dirigir<br />
esas acciones hacia los hombres. Incorporar<br />
en estas campañas mensajes que cuestionen<br />
<strong>la</strong>s justificaciones a <strong>la</strong> violencia.<br />
• Consi<strong>de</strong>rar los problemas <strong>de</strong> <strong>la</strong> violencia<br />
con enfoque <strong>de</strong> género y con enfoque <strong>de</strong><br />
masculinida<strong>de</strong>s, para consi<strong>de</strong>rar <strong>la</strong> variable<br />
socialización y construcción <strong>de</strong> <strong>la</strong> masculinida<strong>de</strong>s<br />
en <strong>la</strong> comprensión <strong>de</strong>l fenómeno y<br />
también en su abordaje.<br />
• Diseñar programas transformadores <strong>de</strong> género<br />
con pob<strong>la</strong>ciones vulnerables <strong>de</strong> hombres<br />
(consumidores <strong>de</strong> alcohol, que portan<br />
armas, género inequitativos, etc), que han<br />
ejercido violencia por ejemplo hacia sus parejas,<br />
que han cometido <strong>de</strong>litos violentos, etc.<br />
• Promover campañas <strong>de</strong> prevención <strong>de</strong> violencia<br />
<strong>de</strong> género, como <strong>la</strong> Campaña <strong>de</strong>l Lazo<br />
B<strong>la</strong>nco, e involucrar a hombres en el<strong>la</strong>s.<br />
• Robustecer <strong>la</strong> institucionalidad que atien<strong>de</strong><br />
casos <strong>de</strong> violencia <strong>de</strong> género (policías,<br />
trib<strong>una</strong>les, servicios <strong>de</strong> atención), <strong>de</strong><br />
modo <strong>de</strong> proteger rápida y eficazmente a<br />
<strong>la</strong>s víctimas impidiendo <strong>la</strong> reinci<strong>de</strong>ncia<br />
por parte <strong>de</strong> los agresores.<br />
• Desarrol<strong>la</strong>r programas <strong>de</strong> atención a hombres<br />
que ejercen violencia que trabajen en<br />
red con los servicios <strong>de</strong> atención a mujeres.<br />
• Promover políticas y programas <strong>de</strong> prevención<br />
<strong>de</strong> <strong>la</strong> violencia <strong>de</strong> género, hacia <strong>la</strong>s niñas<br />
y niños y entre hombres, en <strong>la</strong>s escue<strong>la</strong>s.<br />
• Promover políticas específicas <strong>de</strong> prevención<br />
<strong>de</strong> <strong>la</strong> violencia sexual, incluidas <strong>la</strong> violencia<br />
sexual contra niñas, niños y adolescentes y<br />
violencia sexual en <strong>la</strong> pareja.<br />
• Generar programas <strong>de</strong> atención a<strong>de</strong>cuados<br />
a niños y adolescentes víctimas y testigos <strong>de</strong><br />
violencia, incluida <strong>la</strong> violencia sexual.<br />
• Desarrol<strong>la</strong>r programas <strong>de</strong> prevención <strong>de</strong>l<br />
acoso sexual en los lugares <strong>de</strong> trabajo.<br />
• Tener <strong>una</strong> política a<strong>de</strong>cuada <strong>de</strong> prevención<br />
<strong>de</strong> violencia doméstica.<br />
• Generar programas específicos con enfoque<br />
<strong>de</strong> género para abordar a los clientes<br />
(generalmente hombres) <strong>de</strong> explotación<br />
sexual infantil.<br />
• Desarrol<strong>la</strong>r políticas y programas <strong>de</strong><br />
prevención <strong>de</strong>l consumo excesivo <strong>de</strong><br />
alcohol.<br />
• Desarrol<strong>la</strong>r <strong>una</strong> política a<strong>de</strong>cuada <strong>de</strong> control<br />
<strong>de</strong> armas disminuyendo <strong>la</strong> tenencia <strong>de</strong><br />
armas.<br />
• Generar políticas <strong>de</strong> seguridad ciudadana<br />
y prevención <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>de</strong>lincuencia con<br />
enfoque <strong>de</strong> género y masculinida<strong>de</strong>s (uso<br />
<strong>de</strong> alcohol, tenencia <strong>de</strong> armas, normas <strong>de</strong><br />
tránsito, etc.).<br />
• Consi<strong>de</strong>rar a <strong>la</strong> gran masa <strong>de</strong> hombres<br />
como sujetos <strong>de</strong> políticas, campañas y<br />
programas <strong>de</strong> prevención <strong>de</strong> modo <strong>de</strong><br />
prevenir el ejercicio <strong>de</strong> cualquier forma<br />
<strong>de</strong> violencia y también <strong>de</strong> visibilizar y concientizar<br />
sobre los efectos <strong>de</strong> <strong>la</strong> violencia<br />
también hacia los hombres.<br />
Recomendaciones Homofobia<br />
y Diversidad Sexual<br />
• Despenalizar <strong>la</strong> homosexualidad en aquellos<br />
países que aun tienen este tipo <strong>de</strong> legis<strong>la</strong>ción.<br />
• Promulgar leyes <strong>de</strong> no discriminación que<br />
protejan a personas GLTTB <strong>de</strong> todo tipo <strong>de</strong><br />
discriminación y en cualquier contexto.<br />
• Realizar campañas y programas para disminuir<br />
<strong>la</strong> homofobia, <strong>la</strong> violencia homofóbica<br />
y promover el respeto a <strong>la</strong> diversidad<br />
sexual.<br />
• Avanzar hacia <strong>la</strong> legalización <strong>de</strong> acuerdos<br />
<strong>de</strong> unión civil y matrimonios igualitarios.<br />
Que se protejan y reconozcan plenitud <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>rechos a <strong>la</strong>s parejas <strong>de</strong>l mismo sexo que<br />
conviven, incluida <strong>la</strong> protección en casos<br />
<strong>de</strong> violencia doméstica, adopción, apoyo a<br />
fertilización asistida, etc.<br />
• Desarrol<strong>la</strong>r programas para los grupos<br />
vulnerables, por ejemplo hombres que<br />
tienem sexo con hombres (HSH), en temas<br />
como VIH/SIDA, e ITS.<br />
• Capacitar a los integrantes <strong>de</strong> diversas instituciones<br />
y a los sistemas educativos para<br />
acoger a familias diversas.<br />
• Capacitar a personal <strong>de</strong> salud para trabajar<br />
con <strong>la</strong>s necesida<strong>de</strong>s específicas <strong>de</strong> pob<strong>la</strong>ciones<br />
GLTTB, <strong>de</strong> hombres que tienen<br />
sexo con hombres (HSH).<br />
Recomendaciones Trabajo<br />
• Promover políticas <strong>de</strong> generación y seguridad<br />
en el empleo <strong>de</strong> los hombres, que<br />
impliquen también estabilidad <strong>la</strong>boral y<br />
trabajos protegidos y <strong>de</strong>centes<br />
• Realizar campañas y generar medidas para<br />
disminuir <strong>la</strong>s barreras <strong>de</strong>l mundo <strong>de</strong>l trabajo<br />
y <strong>de</strong> <strong>la</strong>s empresas a <strong>la</strong> participación <strong>de</strong><br />
los hombres en asuntos familiares, como<br />
el temor a per<strong>de</strong>r el trabajo, contar con<br />
permisos y horarios a<strong>de</strong>cuados, etc.<br />
• Establecer políticas y programas <strong>de</strong> conciliación<br />
<strong>la</strong>boral que también contemple permisos<br />
para los hombres para aten<strong>de</strong>r necesida<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong> cuidado familiares y domésticas.<br />
• Incluir el <strong>de</strong>recho a contar con sa<strong>la</strong> c<strong>una</strong><br />
también para los hombres padres.<br />
• Insta<strong>la</strong>r programas acerca <strong>de</strong> temas <strong>de</strong> equidad<br />
<strong>de</strong> género y prevención con hombres en<br />
el mundo <strong>de</strong> <strong>la</strong>s organizaciones <strong>la</strong>borales.<br />
• Realizar programas con hombres trabajadores<br />
en situaciones específicas <strong>de</strong> vulnerabilidad,<br />
como <strong>de</strong> inmigración, <strong>de</strong> pobreza,<br />
<strong>de</strong> trabajos en zonas ais<strong>la</strong>das, etc.<br />
• Realizar políticas para disminuir los acci<strong>de</strong>ntes<br />
<strong>la</strong>borales.<br />
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