Guía sobre el trabajo de menores en Estados Unidos
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<strong>Guía</strong> <strong>sobre</strong> <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong><strong>en</strong> <strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong>Las leyes fe<strong>de</strong>rales y estatales establec<strong>en</strong>disposiciones especiales para los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>que trabajan <strong>en</strong> <strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong>. Supropósito es garantizar la seguridad, bi<strong>en</strong>estary acceso a la educación <strong>de</strong> los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>.Estas leyes proteg<strong>en</strong> a los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>estadouni<strong>de</strong>nses y extranjeros que trabajan <strong>en</strong><strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong>, incluso si estos últimos nocu<strong>en</strong>tan con un permiso <strong>de</strong> <strong>trabajo</strong> válido.¿Qué es <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>?Es <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> que realiza toda persona <strong>de</strong> m<strong>en</strong>os<strong>de</strong> 18 años.A veces se hace refer<strong>en</strong>cia a los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> como“niños” o “jóv<strong>en</strong>es”.¿A qué edad puedo empezar a trabajar <strong>en</strong><strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong>?Las leyes fe<strong>de</strong>rales establec<strong>en</strong> que las personas<strong>de</strong> cuando m<strong>en</strong>os 16 años pue<strong>de</strong>n trabajar <strong>en</strong>cualquier empleo que no sea p<strong>el</strong>igroso para<strong>el</strong>los.Hay difer<strong>en</strong>tes normas y restricciones <strong>de</strong> edadpara los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que trabajan <strong>en</strong> laboresagrícolas.¿Sólo t<strong>en</strong>go que conocer la ley fe<strong>de</strong>ral queestablece la edad mínima para trabajar?No. Muchos estados ti<strong>en</strong><strong>en</strong> difer<strong>en</strong>tes leyes para<strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que tanto los trabajadorescomo los patrones <strong>de</strong>b<strong>en</strong> conocer y cumplir.Para mayor información, ponte <strong>en</strong> contacto con<strong>el</strong> <strong>de</strong>partam<strong>en</strong>to d<strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> d<strong>el</strong> estado <strong>en</strong> <strong>el</strong> queestés trabajando.¿Cuánto ganan por hora los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>?Dep<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>de</strong> las condiciones. Para información<strong>sobre</strong> las disposiciones r<strong>el</strong>ativas al salario <strong>de</strong> los<strong>m<strong>en</strong>ores</strong>, consulta la <strong>Guía</strong> <strong>sobre</strong> condicionesmínimas <strong>de</strong><strong>trabajo</strong>,<strong>de</strong>ducciones alsalario ein<strong>de</strong>mnización por<strong>de</strong>sempleo <strong>en</strong><strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong>.<strong>Guía</strong> <strong>sobre</strong> <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>en</strong> <strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong> 1
División <strong>de</strong> Salarios y HorasLa División <strong>de</strong> Salarios y Horas (Wage and HourDivision) d<strong>el</strong> Departam<strong>en</strong>to d<strong>el</strong> Trabajoproporciona información <strong>sobre</strong> las leyes para<strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>. También se <strong>en</strong>carga <strong>de</strong>resolver las <strong>de</strong>nuncias y violaciones a estas leyes.Llama a la División <strong>de</strong> Horas y Salarios alnúmero gratuito 1-866-487-9243 o escribe a:Wage and Hour DivisionEmploym<strong>en</strong>t Standards Administration200 Constitution Ave. N.W.Washington, DC 20210Trabajos p<strong>el</strong>igrososLos <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> no pue<strong>de</strong>n realizar aqu<strong>el</strong>los<strong>trabajo</strong>s que la ley consi<strong>de</strong>re p<strong>el</strong>igrosos.Algunos ejemplos son: fabricación <strong>de</strong>explosivos, <strong>trabajo</strong> <strong>en</strong> los techos, uso <strong>de</strong> sierras<strong>el</strong>éctricas y manejo <strong>de</strong> vehículos.Para mayor información <strong>sobre</strong> los <strong>trabajo</strong>s queson p<strong>el</strong>igrosos, ponte <strong>en</strong> contacto con laDivisión <strong>de</strong> Horas y Salarios.Programas para apr<strong>en</strong>dices y estudiantesLos <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>de</strong> 18 años pue<strong>de</strong>n trabajar <strong>en</strong>algunas activida<strong>de</strong>s consi<strong>de</strong>radas p<strong>el</strong>igrosas si seinscrib<strong>en</strong> <strong>en</strong> un programa <strong>de</strong> “apr<strong>en</strong>dices”o <strong>de</strong> “apr<strong>en</strong>dizaje para estudiantes”.Se trata <strong>de</strong> programas especiales <strong>en</strong> los que se<strong>en</strong>seña a los trabajadores jóv<strong>en</strong>es a realizarciertos <strong>trabajo</strong>s.Para mayor información, ponte <strong>en</strong> contactocon la División <strong>de</strong> Horas y Salarios al1-866-487-9243.¿Qué necesito para trabajar?Algunos estados exig<strong>en</strong> que los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>obt<strong>en</strong>gan una constancia <strong>de</strong> edad (AgeCertificate), que es un docum<strong>en</strong>to <strong>en</strong> <strong>el</strong> quese hace constar la edad <strong>de</strong> un m<strong>en</strong>or.¿Puedo trabajar si t<strong>en</strong>go m<strong>en</strong>os <strong>de</strong> 16 años?Tal vez. Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que hayan cumplido14 ó 15 años pue<strong>de</strong>n trabajar, pero sólo <strong>en</strong>condiciones especiales.A esta edad sólo se pue<strong>de</strong> trabajar <strong>en</strong>:• Programas <strong>de</strong> <strong>trabajo</strong> administrados por lasescu<strong>el</strong>as.• Programas <strong>de</strong> exploración vocacional.• Ti<strong>en</strong>das al m<strong>en</strong>u<strong>de</strong>o.• Trabajos <strong>en</strong> <strong>el</strong> sector <strong>de</strong> alim<strong>en</strong>tos ygasolinerías.¿Pue<strong>de</strong>n los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que hayan cumplido14 ó 15 años trabajar todo <strong>el</strong> tiempo quequieran?No. Hay muchas restricciones que limitan <strong>el</strong>número <strong>de</strong> días y horas que pue<strong>de</strong>n trabajar los<strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>de</strong> esta edad.Los jóv<strong>en</strong>es <strong>de</strong> 14 ó 15 años no pue<strong>de</strong>n trabajar:• Durante horas <strong>de</strong> clase, a m<strong>en</strong>os que se trate<strong>de</strong> un programaescolar <strong>de</strong> <strong>trabajo</strong>.• Más <strong>de</strong> tres horas <strong>en</strong>días <strong>de</strong> escu<strong>el</strong>a.• Más <strong>de</strong> ocho horas<strong>en</strong> días que no son<strong>de</strong> escu<strong>el</strong>a.• Más <strong>de</strong> 18 horas a lasemana <strong>en</strong> unasemana <strong>de</strong> escu<strong>el</strong>a.• Más <strong>de</strong> 40 horas a la semana <strong>en</strong> una semanaque no sea <strong>de</strong> escu<strong>el</strong>a.• Entre las 7 p.m. y las 7 a.m., excepto d<strong>el</strong>primero <strong>de</strong> junio al primer domingo <strong>de</strong>septiembre (día d<strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>en</strong> <strong>Estados</strong><strong>Unidos</strong>), cuando las horas se amplían hastalas 9 p.m.• Más <strong>de</strong> 23 horas <strong>en</strong> una semana <strong>de</strong> escu<strong>el</strong>a<strong>en</strong> programas escolares <strong>de</strong> <strong>trabajo</strong>.Constancias <strong>de</strong> edad y responsabilida<strong>de</strong>s d<strong>el</strong> patrónLos patrones <strong>de</strong>b<strong>en</strong> conocer la edad <strong>de</strong> unm<strong>en</strong>or y aplicar las restricciones laborales quecorrespondan.Los patrones pue<strong>de</strong>n evitar violaciones a lasleyes d<strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> si conservan <strong>en</strong> susarchivos una constancia <strong>de</strong> edad vig<strong>en</strong>te.2 <strong>Guía</strong> <strong>sobre</strong> <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>en</strong> <strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong>
Las <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>ncias fe<strong>de</strong>rales y estatales expi<strong>de</strong>nconstancias <strong>de</strong> edadPara recibir una constancia <strong>de</strong> edad, los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>ti<strong>en</strong><strong>en</strong> que pres<strong>en</strong>tar uno <strong>de</strong> lossigui<strong>en</strong>tes docum<strong>en</strong>tos:• Acta <strong>de</strong> nacimi<strong>en</strong>to o equival<strong>en</strong>te.• Fe <strong>de</strong> bautizo o equival<strong>en</strong>te.• Registro r<strong>el</strong>igioso <strong>de</strong> bu<strong>en</strong>a fe.• Registro escolar o equival<strong>en</strong>te.• Otro docum<strong>en</strong>to <strong>en</strong> <strong>el</strong> que se indique la edad(pasaporte, certificado <strong>de</strong> ingreso a <strong>Estados</strong><strong>Unidos</strong>, etc.) expedido por lo m<strong>en</strong>os un añoantes <strong>de</strong> usarse como prueba <strong>de</strong> edad.Para obt<strong>en</strong>er una constancia <strong>de</strong> edad,comunícate con la <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>ncia estatal d<strong>el</strong><strong>trabajo</strong> <strong>en</strong> tu localidad.Trabajos p<strong>el</strong>igrosos para <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> (14 y 15 años)Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>de</strong> esta edad no pue<strong>de</strong>n trabajar<strong>en</strong> muchas activida<strong>de</strong>s.Los <strong>trabajo</strong>s restringidos son:• Trabajos p<strong>el</strong>igrosos para <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>.• Manufacturas, minería o procesami<strong>en</strong>to.• Dispositivos <strong>de</strong> carga o maquinaria <strong>el</strong>éctrica(excluidas las máquinas <strong>de</strong> oficina).• Uso o asist<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> vehículos <strong>de</strong> motor.• Servicio <strong>de</strong> m<strong>en</strong>sajería pública.• Transporte <strong>de</strong> personas o bi<strong>en</strong>es.• Almac<strong>en</strong>aje, bo<strong>de</strong>gas o construcción.• Comunicaciones y servicios públicos (agua,luz, gas, etc).¿Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que trabajan <strong>en</strong> una granjaestán protegidos por las mismas leyeslaborales que los <strong>de</strong>más <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> quetrabajan?No. Las normas para los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que trabajan<strong>en</strong> una granja son difer<strong>en</strong>tes.¿Qué es <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> agrícola?Es <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> que se lleva a cabo <strong>en</strong> las granjasy <strong>el</strong> campo, así como algunas activida<strong>de</strong>sr<strong>el</strong>acionadas.¿Pue<strong>de</strong> un m<strong>en</strong>or <strong>de</strong> 16 años trabajar <strong>en</strong> unagranja?Sí. Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>en</strong>tre 14 y 16 años pue<strong>de</strong>ntrabajar <strong>en</strong> una granja fuera <strong>de</strong> las horas <strong>de</strong> clase.¿Pue<strong>de</strong> algui<strong>en</strong> <strong>de</strong> 12 ó 13 años trabajar <strong>en</strong>una granja?Sí. Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> que hayan cumplido 12 y 13años pue<strong>de</strong>n trabajar <strong>en</strong> una granja, pero sólo siahí trabajan sus padres, o <strong>en</strong> otra granja si ti<strong>en</strong><strong>en</strong><strong>el</strong> cons<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>to por escrito <strong>de</strong> sus padres.¿Pue<strong>de</strong> algui<strong>en</strong> <strong>de</strong> m<strong>en</strong>os <strong>de</strong> 12 años trabajar<strong>en</strong> una granja?Sí. Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>de</strong> 12 años sólo pue<strong>de</strong>n trabajar<strong>en</strong> una granja que sea propiedad <strong>de</strong> sus padres,o bi<strong>en</strong> si éstos la administran. Los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>pue<strong>de</strong>n también trabajar <strong>en</strong> una granja que noesté sujeta al salario mínimo fe<strong>de</strong>ral si cu<strong>en</strong>tancon <strong>el</strong> cons<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>to por escrito <strong>de</strong> sus padres.Trabajos agrícolas p<strong>el</strong>igrososHay muchos <strong>trabajo</strong>s agrícolas que los <strong>m<strong>en</strong>ores</strong>no pue<strong>de</strong>n realizar por ser muy p<strong>el</strong>igrosos.Los trabajadores <strong>de</strong>b<strong>en</strong> t<strong>en</strong>er al m<strong>en</strong>os 16 añospara realizar labores agrícolas que la ley hayaclasificado como p<strong>el</strong>igrosas.Éstos son algunos ejemplos <strong>de</strong> <strong>trabajo</strong>s agrícolasp<strong>el</strong>igrosos:• Manejar un tractor <strong>de</strong> más <strong>de</strong> 20 caballos<strong>de</strong> fuerza PTO.• Usar sierras <strong>el</strong>éctricas circulares, <strong>de</strong> banday <strong>de</strong> ca<strong>de</strong>na.• Trabajar <strong>en</strong> una escalera o andamio a más<strong>de</strong> 20 pies (6 metros) d<strong>el</strong> su<strong>el</strong>o.• Ir <strong>en</strong> un tractor como pasajero o ayudante.• Manejar o aplicar sustancias químicasv<strong>en</strong><strong>en</strong>osas, incluidos los plaguicidas.Para mayor información <strong>sobre</strong> <strong>trabajo</strong>s agrícolasp<strong>el</strong>igrosos, ponte <strong>en</strong> contacto con la División <strong>de</strong>Horas y Salarios al 1-866-487-9243.<strong>Guía</strong> <strong>sobre</strong> <strong>el</strong> <strong>trabajo</strong> <strong>de</strong> <strong>m<strong>en</strong>ores</strong> <strong>en</strong> <strong>Estados</strong> <strong>Unidos</strong> 3
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