SILABO GESTION 3-2017-I
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PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR<br />
Sede Esmeraldas<br />
N° HORAS TRABAJO AUTÓNOMO DEL/A ESTUDIANTE<br />
EVIDENCIAS<br />
CONTENIDOS<br />
(UNIDADES Y TEMAS)<br />
SEMANA<br />
Teóricas<br />
CLASES<br />
Prácticas<br />
Tutoría<br />
Actividades<br />
N° de horas<br />
ESTRATEGIAS DE ENSEÑANZA -<br />
APRENDIZAJE<br />
RESULTADOS DE APRENDIZAJE<br />
Descripción<br />
Valoración<br />
UNIDAD 1<br />
PLANEACIÓN DE LOS<br />
SERVICIOS DE ENFERMERÍA<br />
Dotación del personal de<br />
enfermería: Cálculo de personal<br />
Programación de la plantilla:<br />
elaboración de horarios<br />
Ausentismo: determinación del<br />
ausentismo del personal<br />
1<br />
2<br />
2 2 2<br />
Elaborar un cuadro sinóptico<br />
sobre la planeación de los<br />
servicios de Enfermería<br />
Hacer un resumen con<br />
análisis crítico sobre la<br />
gestión de talentos humanos<br />
en unidades de salud públicas<br />
y privadas de Esmeraldas (3<br />
por grupo)<br />
Preparar un seminario sobre<br />
la planeación de los servicios<br />
de Enfermería.<br />
6<br />
Estudios de casos<br />
Aprendizaje<br />
cooperativo<br />
Simulación<br />
Mesa redonda<br />
Apoyar procesos de<br />
gestión clínica en los<br />
servicios de salud,<br />
mediante utilización<br />
de herramientas<br />
como la planeación<br />
estratégica, operativa<br />
y dirección de<br />
talentos humanos<br />
Cuadro sinóptico<br />
Resumen<br />
Examen<br />
Trabajo Individual<br />
0.5<br />
0.5<br />
2.0<br />
1.0<br />
Distribución<br />
de<br />
pacientes/enfermera: sistema de<br />
clasificación de pacientes.<br />
1