hyvinvointiyrittäjyys koulutushanke - Centria tutkimus ja kehitys
hyvinvointiyrittäjyys koulutushanke - Centria tutkimus ja kehitys
hyvinvointiyrittäjyys koulutushanke - Centria tutkimus ja kehitys
- No tags were found...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
TIIVISTELMÄHyvinvointiyrittäjyys koulutushankkeen järjestämään hyvinvointiyrittäjyys koulutukseen osallistui 2,5 vuoden aikana 28 sosiaali <strong>ja</strong> terveysalan ammattilaista.Koulutus järjestettiin 30 op laajuisina hyvinvointiyrittäjyyden erikoistumisopintoina,hankkeenaikanakolmelleryhmälle.Opiskeli<strong>ja</strong>tolivatpääasiassaYlivieskanseutukunnasta.Hyvinvointiyrittäjyys koulutushankkeen tavoitteena oli synnyttää uusia hyvinvointialan yrityksiä vastaamaan kasvaviin tarpeisiin. Hankkeen tavoitteena oliedistäähyvinvointiyrittäjyyskoulutuksenkauttanaistentyöllistymistä<strong>ja</strong>jäämistäalueelle sekä turvata alueen hyvinvointiyritysten työpaikkojen säilymistä <strong>ja</strong> laadukkaidenpalveluidensaantia.Hankkeenaikanaperutettiinneljäuuttayritystä<strong>ja</strong>opiskelijoita on yhteydessä Ylivieskan RFMPOLIS yrityshautomoon. Perustetutyrityksetovatasiantunti<strong>ja</strong>yrityksiä,jotkatarjoavatyrityksestäriippuenmm.opetus<strong>ja</strong>kurssitoimintaa,psykoterapia<strong>ja</strong>työnoh<strong>ja</strong>uspalveluita.Kokemuksetkoulutuksestaolivathyviä<strong>ja</strong>koulutuksenkäyneetolivattyytyväisiäkoulutukseen.Koulutuksenvalttinaolimm.yrittäjyyskoulutuksenräätälöintisosiaali<strong>ja</strong>terveysalanammattilaisillesekäyhteistyöYlivieskanRFMPOLISyrityshautomonkanssa.Merkittäväksi tekijäksinousiryhmäytyminen<strong>ja</strong>toistenyrittäjiksiaikovientuki.Koulutuksenedetessäopiskeli<strong>ja</strong>tkokosivatomaaverkostoa<strong>ja</strong>olivatmyösmentoreitatoisilleen.Lisäksikoulutuksenaikanamahdollistuivuoropuhelujulkisellasektorillatyöskentelevien<strong>ja</strong>yrittäjiksiaikovienvälilläesim.uusienpalvelutarpeidenhahmottamiseksi.Hankkeen kokemusten myötä tulevaisuuden haasteina on koulutuksen laajentaminen suuremmalle alueelle sekä koulutuksen rakenteen muokkaaminen entistäjoustavammaksi.Koulutuksenonpystyttävävastaamaantyöelämäntuomiinhaasteisiin<strong>ja</strong>uusienkoulutustarpeidenhuomioiminenkoulutussisällöissäontärkeää.Jatkossa tullaan yhä enemmän panostamaan verkoston luomiseen, ryhmäytymiseen,tiedon<strong>ja</strong>kokemustenvaihtoon,vertaistukeen<strong>ja</strong>yrittäjämentorointiin.Hyvinvointiyrittäjyys<strong>koulutushanke</strong>(S01917)toteutettiin1.10.2005–31.3.2008Ylivieskan <strong>ja</strong> Raahen seutukuntien alueilla. Hanketta hallinnoi KeskiPoh<strong>ja</strong>nmaanammattikorkeakoulu, CENTRIA Tutkimus <strong>ja</strong> <strong>kehitys</strong>, Ylivieska sekä rahoittavatESR,PohjoisPoh<strong>ja</strong>nmaanTEkeskus<strong>ja</strong>Ylivieskanseutukunta.
Change language