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Juin 2008 10 - cmsea

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Rive.s<br />

n°<strong>10</strong><br />

Recherches<br />

Publications<br />

PROCORA,<br />

les enjeux<br />

du<br />

référentiel<br />

d’activité<br />

Valentine<br />

TAGU<br />

46<br />

proCora, les enjeux du référentiel d’aCtivité<br />

proCora,<br />

les enjeux du référentiel d’activité<br />

Le projet de recherche-action mené dans le cadre d’un programme européen Leonardo da<br />

Vinci est arrivé dans sa dernière phase, celle de la structuration des données et des acquis<br />

par l’intermédiaire d’un référentiel d’activité relatif aux échanges transnationaux.<br />

Valentine TAGU, stagiaire du Master «Ingenierie des politiques publiques et sociales» et dont<br />

vous avez déjà pu lire les commentaires dans le dernier numéro de RIVE.S, fait le point ici<br />

sur les enjeux d’un tel référentiel, autour duquel se concentrent maintenant bon nombre des<br />

préoccupations des travailleurs sociaux et des formateurs en terme d’évaluation, de contrôle,<br />

d’instrumentalisation par les procédures…<br />

la création d’un référentiel<br />

L’objectif du programme PROCORA<br />

Le programme PROCORA est un programme de recherche-action<br />

qui vise à la construction d’un référentiel<br />

de pratiques dans le domaine des échanges<br />

internationaux. Ce référentiel se veut tout d’abord<br />

un outil de régulation des pratiques.<br />

Le modèle choisi pour structurer le référentiel a<br />

été emprunté au pédagogue français Philippe MEI-<br />

RIEU, professeur à l’université de Lyon, et présenté<br />

dans un article intitulé «Quelles finalités<br />

pour l’action et la formation?» 1 . Celui-ci considère<br />

la pédagogie sous trois angles, indissociables: la<br />

technicité (les outils à disposition pour agir), la<br />

connaissance (les savoirs en sciences de l’éducation,<br />

sciences humaines, droit etc.), et les valeurs<br />

(les croyances, les idéologies). Meirieu considère<br />

qu’un éducateur doit toujours avoir à l’esprit ces<br />

trois pôles. L’un des écueils de la plupart des référentiels<br />

actuellement est justement de ne privilégier<br />

qu’un seul pôle, souvent celui de la technicité,<br />

ce qui donne des référentiels très prescriptifs au<br />

niveau des outils, des manières de faire, mais qui<br />

oublient de se référer à des connaissances, donc<br />

1 in Sciences Humaines, n° 76, octobre 1997<br />

qui risquent de les figer dans le temps, et à des<br />

valeurs, qui donnent du sens à ce qu’on fait.<br />

Toute la difficulté du travail des chercheurs, dans<br />

le programme PROCORA, est donc d’aider les travailleurs<br />

sociaux à se situer sur les trois pôles.<br />

Certains éducateurs, en particulier l’équipe française,<br />

avaient en effet tendance à se situer exclusivement<br />

sur celui de la technicité, en faisant<br />

valoir des techniques apprises en formation ou par<br />

leur expérience. D’autres se référaient beaucoup à<br />

de systèmes de valeurs, notamment la religion en<br />

ce qui concerne l’équipe polonaise, très imprégnée<br />

de catholicisme. Il s’agit alors de donner d’autres<br />

clefs pour analyser le travail éducatif, et permettre<br />

à chaque professionnel de considérer autrement la<br />

façon dont il agit avec les jeunes.<br />

Ce référentiel s’inscrit dans une conception de formation<br />

tout au long de la vie. Il est appelé à servir<br />

de support à un processus de validation des acquis<br />

de l’expérience et des compétences, et à être inscrit<br />

dans le système ECVET (système européen<br />

de crédits capitalisables et transférables pour la<br />

formation professionnelle).

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