Le football rufisquois : situation, enjeux, et perspectives de ... - BEEP

entraîneurs qui ont eu le 3 e degré ce qui assez rare. Dans la plupart deslocalités où on ne parvient pas à dénombrer autant de techniciensdiplômés. Seul 14,23 % des encadreurs n’ont reçu aucune formation maisnéanmoins ils ont eu a faire une carrière de football soit au niveau duchampionnat national soit à l’étranger, ce qui pourrait être aussi unavantage grâce à l’expérience acquise qu’ils pouvaient utiliser pour menerà bien leur travail.Cependant nous pouvons croire que la ville de Rufisque ne manque demoyens humains sur le plan de l’encadrement pour pouvoir développerson football qui de nos jours est devenu une activité qui nécessite unebonne formation pour pouvoir prétendre à des résultats positifs etprometteurs. Cette présence des ressources humaines au niveau del’encadrement nous permet de remarquer que beaucoup d’entraîneurs quiœuvrent sur les équipes de championnat jouissent de compétences querequièrent l’animation et l’initiation en football.Ils disposent donc de connaissances techniques, tactiques, pédagogiquesainsi qu’une notion avancée de l’organisation sportive qui leur permet dediriger leurs équipes.Tableau II : Répartition des réponses des entraîneurs en valeur absolueet en valeur relative à la question : Avez-vous une profession ou uneoccupation autre?Réponse Fréquence Pourcentage %OUI 9 64,29NON 5 35,71Total 14 10064,29 % ont une profession ou une autre occupationEt 35,71 % n’exercent aucune profession ou une autre occupation.