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FOCUS • 23<br />
AVEYRON<br />
L’École des Managers de la CCI Aveyron<br />
L’école des chefs d’entreprises<br />
développeurs de PME<br />
138 dirigeants d’entreprises en Aveyron ont déjà fait confiance à l’École des Managers. Pourquoi pas vous ?<br />
TÉMOIGNAGES<br />
Le parcours École des Managers (EDM)<br />
proposé au sein du pôle Formation CCI<br />
Aveyron prépare le futur repreneur à son<br />
métier de dirigeant, et fait de la transmission<br />
une opportunité de développement. Cette<br />
formation de 56 jours est également ouverte<br />
aux développeurs et créateurs d’entreprises.<br />
Elle délivre le titre de Chef d’entreprise<br />
Développeur de PME, de niveau Bac+3 et<br />
inscrit au RNCP.<br />
Le cursus débute par une phase générale<br />
d’acquisition des connaissances, puis les<br />
participants réalisent un état des lieux de leur<br />
entreprise, assistés par une équipe de consultants<br />
experts, pour ensuite mettre en place un<br />
plan d’actions spécifique et concret.<br />
L’objectif de l’EDM, c’est de mener à bien le<br />
projet de reprise ou de développement de<br />
l’entreprise :<br />
– Réfléchir et construire une stratégie<br />
gagnante en tenant compte du marché, de<br />
l’entreprise et de son environnement ;<br />
– Manager efficacement son personnel ;<br />
– Définir et mettre en œuvre une politique<br />
commerciale en fonction des atouts et des<br />
moyens de l’entreprise ;<br />
– Respecter les équilibres financiers fondamentaux<br />
et connaître la rentabilité des<br />
différents secteurs d’activité.<br />
Cécile Vialars,<br />
Entreprise Nutri Service,<br />
Villefranche-de-Rouergue<br />
« La formation EDM est très enrichissante.<br />
Tout d’abord, sur le plan de l’enseignement,<br />
les formateurs sont des professionnels qui,<br />
grâce à leur expérience, nous apportent<br />
aussi bien au niveau technique/pratique qu’au<br />
niveau des conseils. L’enseignement est<br />
diversifié et permet d’aborder tous les points<br />
indispensables à un chef d’entreprise : le<br />
management, la finance, le marketing et bien<br />
d’autres…<br />
Ensuite, les collègues « stagiaires» nous permettent<br />
d’avoir des échanges concrets sur<br />
des problématiques que nous rencontrons<br />
tous dans nos entreprises. Même en venant<br />
d’horizons différents, les problématiques<br />
et les solutions sont souvent les mêmes<br />
d’une entreprise à l’autre ! Et pour terminer,<br />
l’EDM permet de prendre du recul par<br />
rapport à son entreprise notamment grâce<br />
à l’autodiagnostic qui est réalisé en cours de<br />
formation. Échange, réseau et acquisition de<br />
connaissances sont les trois points forts que<br />
je retiens de la formation EDM. »<br />
Nicolas Ginestet,<br />
CMS, Rodez<br />
« Lorsque j’ai commencé ma formation<br />
EDM avec beaucoup de questions et trop<br />
peu de réponses, je ne pensais pas vivre<br />
une aventure intellectuelle et humaine aussi<br />
intense… Partant de zéro, j’arrive en fin<br />
d’année EDM avec une vision générale de<br />
l’entreprise qui m’ouvre énormément de<br />
perspectives. Tout cela grâce à un groupe<br />
d’étude soudé et à des intervenants à<br />
l’écoute, porteurs d’idées précises et efficaces.<br />
Cet ensemble m’a permis de prendre<br />
confiance en moi et d’envisager avec sérénité<br />
l’avenir dans mon entreprise. »<br />
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