l'Economie Sociale & Solidaire - CRESS PACA
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etour au<br />
sommaire<br />
Avec 154 809 salariés et 16 943 établissements employeurs de l’économie sociale et solidaire,<br />
la région Provence-Alpes-Côte d’Azur conserve son 3 ème rang en France (pour les<br />
volumes d’emplois et d’établissements), derrière l’Ile-de-France et Rhône-Alpes.<br />
1.2. Le contexte socio-économique en région<br />
Ce paragraphe décrit quelques indicateurs socio-économiques permettant de situer<br />
l’observation de l’économie sociale et solidaire dans une situation économique et<br />
sociale globale.<br />
Une croissance démographique positive en région 15<br />
Chaque année, en raison de migrations en provenance d’autres régions françaises, la<br />
région Provence-Alpes-Côte d’Azur gagne 13 000 habitants (solde migratoire au<br />
9 ème rang français). Les départements des Alpes-de-Haute-Provence, des Hautes-<br />
Alpes et du Var sont les plus attractifs, tandis que le département des Bouches-du-<br />
Rhône attire principalement les étudiants et perd des habitants de plus de 25 ans.<br />
La région Provence-Alpes-Côte d’Azur capte des populations de chaque tranche<br />
d’âges, mais les migrations ont peu d’influence sur la structure générale par âge de<br />
la population (sauf un léger ralentissement du vieillissement). Celle-ci dépend essentiellement<br />
du vieillissement des habitants présents et du solde naturel.<br />
De même, les migrations modifient peu les structures familiales 16 , ces dernières évoluant<br />
surtout sous un double effet démographique (vieillissement de la population) et<br />
de comportement (unions plus tardives et séparations plus fréquentes).<br />
En volume, la région gagne surtout en professions intermédiaires et en employés.<br />
Cependant, proportionnellement au nombre d'actifs de ces catégories socioprofessionnelles<br />
déjà présents sur le territoire, ce sont surtout les cadres et les professions<br />
intermédiaires qui se trouvent renforcés par les migrations (plus de 50 pour 10 000<br />
chaque année). La région Provence-Alpes-Côte d’Azur est ainsi au 3 ème rang des<br />
régions les plus attractives pour les cadres derrière la Corse et Midi-Pyrénées.<br />
Ce phénomène vient renforcer l’élévation générale des niveaux de qualification de la<br />
population et des emplois.<br />
15 Sud Insee – L’essentiel n°133 – juillet 2009 « RP 2006 – Provence-Alpes-Côte d’Azur : arrivée de familles<br />
et d’actifs ».<br />
16 Par âges et type de ménages (couples avec et sans enfants, familles monoparentales, personnes seules).<br />
12<br />
l’Economie <strong>Sociale</strong> et <strong>Solidaire</strong> / Panorama & Enjeux en Provence-Alpes-Côte d’Azur / 2010