Penambahbaikan Jadual Gaji Minimum - Suruhanjaya Khas ...
Penambahbaikan Jadual Gaji Minimum - Suruhanjaya Khas ...
Penambahbaikan Jadual Gaji Minimum - Suruhanjaya Khas ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
KANDUNGAN<br />
Bil. Perkara Muka Surat<br />
1. KANDUNGAN i<br />
2. SENARAI LAMPIRAN i<br />
3. TUJUAN 1<br />
4. LATAR BELAKANG 1<br />
5. PELAKSANAAN 2<br />
<strong>Penambahbaikan</strong> Struktur JGMM 2<br />
Pegawai Yang Layak 2<br />
Pegawai Yang Tidak Layak 3<br />
Kaedah Pemindahan <strong>Gaji</strong> 3<br />
Pergerakan <strong>Gaji</strong> Tahunan 4<br />
Tarikh Pergerakan <strong>Gaji</strong> 5<br />
Elaun dan Kemudahan 5<br />
6. TARIKH KUAT KUASA 5<br />
7. PEMAKAIAN 6<br />
8. PEMBATALAN 6<br />
SENARAI LAMPIRAN<br />
Bil. Perkara Muka Surat<br />
A <strong>Jadual</strong> <strong>Gaji</strong> <strong>Minimum</strong> - Maksimum 7<br />
B<br />
Senarai Pegawai Yang Kekal Berada di <strong>Gaji</strong> <strong>Khas</strong> Untuk Penyandang<br />
(KUP) Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 2 Tahun 2013<br />
66<br />
C Contoh Kaedah Pemindahan <strong>Gaji</strong> dan Pergerakan <strong>Gaji</strong> Tahunan 67<br />
i
Change language