il sistema di valutazione del personale del comparto - Age.Na.S.
il sistema di valutazione del personale del comparto - Age.Na.S.
il sistema di valutazione del personale del comparto - Age.Na.S.
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
5. Le Unità Organizzative Complesse/Dipartimenti, oggetto <strong>del</strong>la sperimentazione, saranno<br />
in<strong>di</strong>viduate dalla Direzione generale <strong>del</strong>l’Azienda aderente al progetto, sulla base <strong>del</strong>le<br />
in<strong>di</strong>cazioni <strong>del</strong> Comitato d’in<strong>di</strong>rizzo, la cui composizione è definita all’art. 4.<br />
Art. 4 - Organismi e soggetti <strong>del</strong> progetto <strong>di</strong> sperimentazione<br />
1. Il <strong>sistema</strong> <strong>di</strong> <strong>valutazione</strong> permanente aziendale è costituito dai seguenti organismi e<br />
soggetti:<br />
a. Comitato d’in<strong>di</strong>rizzo;<br />
b. Comitato tecnico-scientifico;<br />
c. Formatori;<br />
d. Valutatori.<br />
2. E’ costituito <strong>il</strong> Comitato d’in<strong>di</strong>rizzo, che definisce le strategie e le linee metodologiche<br />
<strong>del</strong>la sperimentazione. Altresì definisce le modalità <strong>di</strong> comunicazione a Istituzioni ed altri<br />
soggetti i risultati <strong>del</strong>le sperimentazioni.<br />
3. Il Comitato d’in<strong>di</strong>rizzo è composto da:<br />
a. prof. Renato Brunetta<br />
b. prof. Leonello Tronti<br />
c. cons. Antonio <strong>Na</strong>ddeo<br />
d. dott. Fulvio Moirano<br />
e. dott. Carlo Flamment<br />
f. dott. Giovanni Monchiero<br />
g. dott.ssa Mariella Martini<br />
h. dott. Valerio Alberti<br />
7