Manuale SIDI del 21/12/09 1.3 - Info-Scuole

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MANUALE UTENTE Ed. 1 Rev. 3 / 21-12-2009 Politiche di Reclutamento SW-PR-MU-GestionePersonaleATAPrecario-1 Gestione Personale ATA Precario 3 Indice dei contenuti 0 GENERALITA’ ........................................................................................................................................... 3 0.1 SCOPO DEL DOCUMENTO .............................................................................................................. 3 0.2 APPLICABILITÀ ................................................................................................................................ 3 0.3 RIFERIMENTI ..................................................................................................................................... 3 0.4 DEFINIZIONI E ACRONIMI ............................................................................................................. 3 0.5 TABELLA DELLE VERSIONI ........................................................................................................... 4 1 DESCRIZIONE DELLE FASI DEL PROCEDIMENTO AMMINISTRATIVO .................................. 5 2 OPERAZIONI AMMINISTRATIVE ........................................................................................................ 5 3 FUNZIONI ELEMENTARI ....................................................................................................................... 6 3.1 FUNZIONE ELEMENTARE: ACQUISIZIONE DOMANDE PERSONALE PRECARIO .................. 6 3.1.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................... 6 3.2 FUNZIONE ELEMENTARE: STAMPA IN LINEA ELENCO DOMANDE PERSONALE PRECARIO 11 3.2.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 11 3.3 FUNZIONE ELEMENTARE: RETTIFICA DOMANDE PERSONALE PRECARIO ........................ 14 3.3.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 14 3.4 FUNZIONE ELEMENTARE: INTERROGAZIONE DOMANDE PERSONALE ATA PRECARIO .. 19 3.4.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 19 3.5 FUNZIONE ELEMENTARE: CANCELLAZIONE DOMANDE PERSONALE ATA PRECARIO .... 22 3.5.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 22 3.6 FUNZIONE ELEMENTARE: ELENCO DOMANDE PERVENUTE ALL’USP DA TUTTO IL TERRITORIO NAZIONALE SENZA ESITO NEGATIVO DEI CONTROLLI ................................................... 26 3.6.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 26 3.7 FUNZIONE ELEMENTARE: ELENCO DOMANDE PERVENUTE ALL’USP DA TUTTO IL TERRITORIO NAZIONALE CON ESITO NEGATIVO DI ALMENO UN CONTROLLO ................................ 29 3.7.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 30 3.8 FUNZIONE ELEMENTARE: ELENCO DOMANDE NON ACCOLTE AI FINI DELL’ATTRIBUZIONE DELLA PRIORITÀ PER LE SUPPLENZE BREVI .................................................... 33 3.8.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 33 3.9 FUNZIONE ELEMENTARE: APPROVA/RIFIUTA DOMANDE PERSONALE PRECARIO .......... 36 3.9.1 Modalità Operative e Controlli................................................................................................. 36 RTI : EDS Electronic Data Systems– Auselda AED Group - Accenture – Enel APE Pagina 2 di 37 Uso Esterno / Non Riservato Definitivo
MANUALE UTENTE Ed. 1 Rev. 3 / 21-12-2009 Politiche di Reclutamento SW-PR-MU-GestionePersonaleATAPrecario-1 Gestione Personale ATA Precario 3 0 GENERALITA’ 0.1 Scopo del documento Scopo del documento è illustrare il procedimento tecnico-amministrativo operativo finalizzato alla gestione dei precari inclusi nelle graduatorie ad permanenti personale ATA per l’anno scolastico 2009/2010 e incluso nelle graduatorie provinciale DM75/2001 e 35/2004 ai fini dell’attribuzione di supplenze brevi in sostituzione del personale assente. 0.2 Applicabilità Le funzioni oggetto del presente documento si collocano nell’ambito del Sistema Informativo del Ministero dell’Istruzione, in corrispondenza dell’Area Applicativa “Reclutamento del personale”. 0.3 Riferimenti Codice SW-PR-SR-Programmazione Politiche di Reclutamento-2.0.doc SW-PR-SR- GestionePersonalePrecarioPersonaleATA-1 0.doc Titolo Specifiche dei requisiti Programmazione Politiche di Reclutamento Specifiche dei requisiti progetto 76575 – Gestione Personale Precario personale ATA 0.4 Definizioni e acronimi Definizione/Acronimo D.M. C.M. B.I. G.I. G.E. U.S.P. MPI B.I. S.G.R.U.S.F. D.G.S.P.S.I. Descrizione Decreto Ministeriale Circolare Ministeriale Base Informativa Graduatorie d’Istituto Graduatorie ad esaurimento Ufficio Scolastico Provinciale Ministero della pubblica Istruzione Base Informativa Servizio gestione risorse umane scuola e formazione Direzione generale studi e programmazione sistemi informativi RTI : EDS Electronic Data Systems– Auselda AED Group - Accenture – Enel APE Pagina 3 di 37 Uso Esterno / Non Riservato Definitivo
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