locandina del convegno - Provincia autonoma di Trento
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<strong>Provincia</strong> <strong>autonoma</strong><br />
<strong>di</strong> <strong>Trento</strong><br />
INTERNATIONAL NETWORK OF<br />
HEALTH<br />
PROMOTING<br />
HOSPITALS & HEALTH SERVICES<br />
OSPEDALI E SERVIZI<br />
SANITARI PER LA<br />
PROMOZIONE DELLA SALUTE<br />
RETE TRENTINA<br />
Costruire reti ospedaliere e territoriali<br />
per la promozione <strong>del</strong>la salute<br />
per orientare i servizi sanitari e sociosanitari alle persone<br />
e creare valore nei processi assistenziali<br />
30 NOVEMBRE 2011<br />
PRE-CONFERENCE WORKSHOPS<br />
1-2 DICEMBRE 2011<br />
CONFERENZA<br />
LEVICO TERME<br />
(<strong>Trento</strong>)<br />
www.retehphitalia.it<br />
Per scaricare il programma<br />
<strong>del</strong>la conferenza<br />
Inoltre<br />
Segreteria telefonica sempre attiva<br />
per lasciare un messaggio al numero:<br />
0461 904159<br />
E-mail per contattare l’organizzazione:<br />
XIVconferenzanazionalehph@apss.tn.it<br />
Sede <strong>del</strong>la conferenza:<br />
Centro Congressi Palalevico in Valsugana,<br />
Viale Lido 4 – 38056 Levico Terme, <strong>Trento</strong><br />
www.palalevico.com
Costruire reti ospedaliere e territoriali<br />
per la promozione <strong>del</strong>la salute<br />
Presentazione e tema principale <strong>del</strong>la conferenza<br />
L'Organizzazione mon<strong>di</strong>ale <strong>del</strong>la sanità ha supportato la costituzione <strong>del</strong>la Rete<br />
internazionale degli ospedali e dei servizi sanitari per la promozione <strong>del</strong>la salute<br />
con l'intento <strong>di</strong> <strong>di</strong>ffondere negli ospedali e negli altri servizi sanitari i principi, gli<br />
approcci e i meto<strong>di</strong> <strong>di</strong> promozione <strong>del</strong>la salute, intesa come «processo che<br />
consente alle persone <strong>di</strong> esercitare un maggior controllo sulla propria salute e <strong>di</strong><br />
migliorarla » (Carta <strong>di</strong> Ottawa, 1986).<br />
Nel Piano sanitario nazionale 2011-2013 si afferma: «[…] Accanto alle attività<br />
istituzionali è necessario che ogni operatore sia consapevole che è un proprio<br />
impegno lo sviluppo <strong>del</strong>la partecipazione e <strong>del</strong>l'empowerment dei citta<strong>di</strong>ni,<br />
agendo anche nell'ambito <strong>del</strong>la rete HPH, (Health Promoting Hospitals and Health<br />
Services)».<br />
La Conferenza nazionale HPH rappresenta, pertanto, un importante appuntamento<br />
annuale <strong>di</strong> con<strong>di</strong>visione <strong>di</strong> esperienze, conoscenza e appren<strong>di</strong>mento per tutte le<br />
strutture, i professionisti e i soggetti sociali che si impegnano a realizzare strategie,<br />
programmi e buone pratiche <strong>di</strong> empowerment dei pazienti, <strong>del</strong> personale e <strong>del</strong>la<br />
comunità.<br />
L'approccio HPH è fondato su mo<strong>del</strong>li operativi in rete e consente <strong>di</strong> migliorare la<br />
qualità <strong>del</strong>le reti <strong>del</strong> sistema sanitario, supportando la crescita <strong>di</strong> competenza,<br />
autonomia e responsabilità dei professionisti, nel proprio ruolo <strong>di</strong> promotori <strong>di</strong><br />
empowerment e «co-produttori» <strong>di</strong> salute.<br />
La XIV Conferenza nazionale HPH affronterà, dal punto <strong>di</strong> vista teorico e pratico, il<br />
tema multi<strong>di</strong>mensionale e polivalente <strong>del</strong>l'attivazione e <strong>del</strong>lo sviluppo <strong>del</strong>le reti nei<br />
setting <strong>di</strong> prevenzione, cura e riabilitazione, quale soluzione-obiettivo funzionale<br />
per incrementare il guadagno <strong>di</strong> salute prodotto dai servizi sanitari e sociosanitari.<br />
Altri temi <strong>del</strong>la conferenza<br />
HPH nella governance <strong>del</strong>le strutture sanitarie<br />
Contributo al miglioramento degli stili <strong>di</strong> vita e allo sviluppo <strong>di</strong><br />
comportamenti salutari<br />
Promozione <strong>di</strong> un posto <strong>di</strong> lavoro sano<br />
Accoglienza nelle strutture sanitarie e tutela <strong>del</strong>l'ambiente<br />
Orientamento dei setting <strong>di</strong> assistenza agli utenti<br />
Multi<strong>di</strong>mensionalità nella valutazione dei bisogni e nella presa<br />
in carico <strong>del</strong>la cronicità<br />
Educazione <strong>del</strong> paziente nella gestione <strong>del</strong>la malattia<br />
Continuità <strong>del</strong>le cure tra ospedale e territorio<br />
Integrazione e partnership per la co-produzione dei servizi<br />
sociosanitari<br />
Formazione, competenze e tecnologie «empowerizzanti»<br />
Equità <strong>di</strong> accesso e fruizione dei servizi sanitari<br />
Comunicazione per la salute e marketing sociale<br />
La mappa <strong>del</strong>l'HPH: destinatari, attività e percorsi per promuovere la salute e migliorare l'assistenza sanitaria<br />
La mappa <strong>del</strong>l'HPH illustra i concetti necessari per ogni operatore sanitario che<br />
intenda approfon<strong>di</strong>re, analizzare e promuovere concretamente nel proprio contesto<br />
lavorativo, iniziative finalizzate a incrementare l'orientamento degli ospedali e degli<br />
altri servizi sanitari alla salute. Ciò presuppone: la con<strong>di</strong>visione <strong>del</strong>la responsabilità<br />
sulla salute, l'ampliamento <strong>del</strong> mandato dei servizi sanitari, la considerazione <strong>del</strong>la<br />
persona nella sua interezza e l'azione intersettoriale con la comunità.<br />
I principi e le parole chiave elencati, tra <strong>di</strong> loro interconnessi e complementari, sono<br />
desumibili dalle 18 strategie <strong>del</strong>ineate nel documento “Putting HPH policy into<br />
action” (Centro <strong>di</strong> collaborazione <strong>del</strong>l'Organizzazione mon<strong>di</strong>ale <strong>del</strong>la sanità <strong>di</strong><br />
Vienna, 2006) e riconducibili alle tematiche principali <strong>di</strong> promozione <strong>del</strong>la salute<br />
<strong>del</strong>l'organizzazione, dei pazienti, <strong>del</strong> personale e <strong>del</strong>la comunità.<br />
Tutti riconoscono nella Rete uno strumento decisivo per favorire l'empowerment<br />
<strong>del</strong>la persona e la piena integrazione <strong>del</strong>le attività <strong>di</strong> promozione <strong>del</strong>la salute in tutti i<br />
luoghi <strong>di</strong> cura e percorsi clinico-assistenziali.<br />
O R G A N I Z Z A Z I O N E P A Z I E N T I<br />
P E R S O N A L E C O M U N I TÀ<br />
Principi e valori HPH<br />
Visione strategica per la<br />
promozione <strong>del</strong>la salute<br />
Leadership <strong>di</strong>ffusa<br />
Stewardship<br />
Accountability<br />
Processi decisionali con<strong>di</strong>visi<br />
Gestione partecipata <strong>del</strong>le risorse<br />
Standard e in<strong>di</strong>catori HPH<br />
Organizzazione per processi<br />
Cooperazione e integrazione<br />
Con<strong>di</strong>visione <strong>del</strong>la conoscenza<br />
Tutela <strong>del</strong>la <strong>di</strong>versità<br />
Equità<br />
Sostenibilità<br />
Responsabilità sociale<br />
Punti unici <strong>di</strong> accesso<br />
Design salutare<br />
Comfort dei servizi alberghieri<br />
Approccio per genere ed età<br />
Ospedale libero dal fumo<br />
Flessibilità organizzativa<br />
Me<strong>di</strong>azione culturale<br />
Valutazione olistica dei bisogni<br />
Personalizzazione <strong>del</strong>le cure<br />
Consenso informato e comunicazione<br />
Coinvolgimento nella gestione <strong>del</strong><br />
rischio clinico<br />
Gruppi <strong>di</strong> auto-aiuto<br />
Gestione <strong>del</strong> dolore<br />
Educazione terapeutica<br />
Supporto psicologico<br />
Coinvolgimento nei percorsi <strong>di</strong> cura<br />
Counselling sugli stili <strong>di</strong> vita<br />
Pianificazione <strong>del</strong>la <strong>di</strong>missione<br />
Co-gestione dei servizi<br />
E-health<br />
Rimozione dei materiali pericolosi<br />
Uso dei <strong>di</strong>spositivi <strong>di</strong> protezione<br />
in<strong>di</strong>viduale<br />
Valutazione partecipata dei rischi<br />
lavorativi<br />
Ergonomia<br />
Salute psicologica<br />
Lavoro <strong>di</strong> squadra<br />
Comunicazione interna<br />
Piani <strong>di</strong> sviluppo personalizzati<br />
Prevenzione <strong>del</strong> mobbing<br />
Conciliazione vita-lavoro<br />
Attività fisica<br />
Counselling sugli stili <strong>di</strong> vita<br />
Circoli sulla salute<br />
Comunità <strong>di</strong> pratica<br />
Attività culturali, sociali e ricreative<br />
Riduzione <strong>del</strong>le <strong>di</strong>seguaglianze<br />
Inclusione sociale<br />
Alleanze per la salute<br />
Valutazione sistematica dei bisogni<br />
Advocacy e health literacy<br />
Benessere psico-relazionale<br />
Interventi su tabacco, alcool,<br />
alimentazione e attività fisica<br />
Salute riproduttiva<br />
Programmi <strong>di</strong> screening<br />
Partecipazione civica<br />
Marketing sociale<br />
Acquisti ver<strong>di</strong><br />
Utilizzo <strong>di</strong> prodotti <strong>di</strong> prossimità<br />
Riduzione dei rifiuti<br />
Risparmio energetico<br />
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