Presentazione generale degli obiettivi del ... - Esternalizzazioni
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Segretariato Generale<br />
Il mo<strong>del</strong>lo di remunerazione prevede un compenso per le attività<br />
gestionali, un premio di risultato e, per il primo anno, un<br />
compenso di avviamento<br />
Componente <strong>del</strong>la<br />
remunerazione<br />
Tipologia di attività remunerata<br />
Parametro di calcolo per<br />
la remunerazione<br />
FISSO<br />
Compenso<br />
gestionale<br />
Attività gestionale svolta dalla<br />
società mista<br />
• Offerta<br />
FISSO<br />
Compenso di<br />
avviamento<br />
Attività progettuale in fase di<br />
avviamento<br />
• A forfait<br />
VARIABILE COL<br />
RISULTATO<br />
Premio di<br />
risultato<br />
• Efficienza di gestione<br />
• Efficacia<br />
• Risparmi<br />
• Rispetto dei parametri di servizio<br />
PCM 20040226 - Workshop-02<br />
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