Network-Karriere / Ausgabe 08/15 - "Der Glaube an sich selbst ist immens wichtig"

44 DIE NEUE

44 DIE NEUE BEMER-TECHNOLOGIE In einer Ausgabe der Network-Karriere erschien ein umfassender Bericht über das Liechtensteiner Direktvertriebs-Unternehmen BEMER Group, das von der Network-Karriere für vorbildliche, werteorientierte Unternehmensführung das 2014 mit dem Sonder Award für Aussergewöhnliche Managementleistungen ausgezeichnet wurde. Die Network- Karriere-Redaktion wollte nun mehr zur Wirkungsweise der BEMER-Technologie wissen und sprach mit dem Wissenschaftler Uni.-Doz. CA. Dr. med. Rainer Klopp. Die Durchblutung der kleinsten Gefäße im menschlichen Organismus gilt als ein entscheidender Faktor für Gesundheit und Wohlbefinden. im Berufsleben. Doch vor allem sollten auch Stressgeplagte und ältere Menschen diese neue Möglichkeit nutzen. Im Krankheitsfall kann der behandelnde Arzt ergänzend zu etablierten Therapieverfahren den therapeutischen Erfolg steigern und ggf. sogar die Dosis verordneter Medikamente reduzieren, um deren Nebenwirkungen zu verringern. NK: Wie wirkt das neue Schlaf programm? Dr. Klopp: Neueste Forschungen zeigen, dass aufgrund bestimmter Umverteilungen in der Mikrozirkulation der Organe während der Nachtruhe Uni. Doz. Dr. med. Rainer Klopp Seit 1998 engagiert sich BEMER für die wissenschaftliche Erforschung der Mikrozirkulation. Diese Durchblutung der kleinsten Gefäße im menschlichen Organismus gilt als ein entscheidender Faktor für Gesundheit und Wohl befinden. In enger Zusammenarbeit der BEMER Int. AG mit dem Forscherteam des „Institut für Mikrozirkulation ‒Berlin“ ist es unter der Leitung von Uni.-Doz. CA. Dr. med. Rainer Klopp gelungen, diese Durchblutung durch gezielte physikalische Reize zu stimulieren. Und damit die lebenswich ti gen Aufgaben der Mi krozirkulation entscheidend zu unterstützen. Im Jahr der Firmengründung kam dann auch das erste BEMER-System auf den Markt, das permanent weiterentwickelt und schließlich im Jahr 2007 mit einem verbesserten Signal lanciert wurde. „Seit Dezember 1998 haben wir über 5.000 Berichte von Anwendern aus aller Welt gesammelt, denen unser BEMER-System nachweisbar geholfen hat“, so Peter Gleim, Firmengründer und Aufsichtsratsvorsitzender des weltweit tätigen Unternehmens. „Grund genug, unsere Forschung auch weiterhin unermüdlich voranzutreiben“, so der BEMER- Aufsichtsratsvorsitzende weiter. Mit einer neuen und gerade auf den Markt gebrachten Gerätegeneration, die alles bisher Dagewesene in Wirkung, Design und Ergonomie bei Weitem übertrifft, weiß das Unternehmen sein Forschungsengagement eindrücklich zu belegen. Network-Karriere: Herr Dr. Klopp, was macht die BEMER-Technologie in der Medizin unter den physikalischen Behandlungsmethoden so einzigartig? Dr. Klopp: Die BEMER-Technologie ist die am besten untersuchte und wirksamste physikalische Behandlungsmethode, die der Medizin heu te zur Verfügung steht. Mit dieser Tech nolo gie wird eine effektive und nebenwirkungsfreie Stimulierung grundlegen der Regulationsmechanismen des Organismus bewirkt, wodurch die Steigerung einer eingeschränkten körperlichen und geistigen Leistungsfähigkeit sowie eine Verringerung der Infektanfälligkeit ermöglicht werden. NK: Könnte man dies einen bahnbrechenden Fortschritt in der Präventivmedizin nennen? Dr. Klopp: Ja. Hier wurde ein Sys tem entwickelt, das sich auf der Höhe des Weltstandes befindet und dieses Fach gebiet nun nachhaltig bestimmt. Voraussetzung waren neue wissenschaftliche Erkenntnisse zum wichtigsten Regulationsvorgang für die Organfunktionen. Erstmals gelingt es heute, die komplexen Regulationsmechanismen der mikrozirkulatorischen Organdurchblutung nebenwirkungsfrei, gezielt und wirksam zu stimulieren, was vor allem für eine bessere Regeneration, eine schnellere Heilung sowie Rehabilitation des Organismus von sehr großer Bedeutung ist. NK: Wie muss ich mir als Laie die BEMER-Wirkung vorstellen? Dr. Klopp: Das wichtigste therapeutische Ziel ist es, eine eingeschränkte oder gestörte Regulation der Mikrozirkulation weitgehend wiederherzustellen. Nach neues ten Erkenntnissen müssen hierzu Mechanismen der Mikrozirkulation stimuliert werden, welche die so genannte Vasomotion betreffen – das sind rhythmische Gefäßwandbewegungen in den sehr kleinen Blutgefäßen. Das beinhaltet zwei unterschiedliche Vorgänge: zum einen die übergeordnete Regulation durch das Nervensystem und deren veränderter Regulationen ein „gesunder Schlaf“ von sehr großer Bedeutung für regenerative und immunologische Vorgänge in unserem Organismus ist. Diesem Aspekt trägt eine spezielle Signalkonfiguration des Nachtprogramms Rechnung. Bei Anwendung des Ta­ ges- und des Nachtprogramms sind eine gesteigerte und länger anhaltende Wirksamkeit sowie eine Verbesserung der Schlafqualität zu erwarten. Bei bereits bestehender Krankheit werden die Genesungsprozesse in hohem Maß unterstützt. und durch Hormone sowie zum anderen die lokale Regulation. Beide Gefäßwandbewegungen weisen eine unterschiedliche Biorhythmik auf, die bei eingeschränkter Gesundheit verändert ist. Es bedurfte einer fünfjährigen Forschung, bis wir herausfanden, dass durch bestimmte biorhythmisch definierte Signalreize diese beiden Vasomotions-Vorgänge erfolgreich stimuliert werden können. So wird die natürliche Regulation in die Lage versetzt, eine eingetretene Einengung oder Störung wieder zu beheben. In der BEMER-Technologie findet eine komplexe, frequenzmodulierte Sig nalkonfiguration Anwendung, für deren Energieübertragung lediglich ein sehr schwaches elektromagnetisches Feld benötigt wird. NK: Was bedeutet das für mich als Anwender? Dr. Klopp: Es bedeutet eine Steigerung Ihrer körperlichen und geistigen Leistungsfähigkeit, eine verminderte Infektanfälligkeit und damit mehr Lebensqualität. Die BEMER-Technologie kommt daher im Sport zur Anwendung, aber auch im Studium und 08.2015

45 BESTÄNDIGKEIT: „NICHT AUF DIE SCHNELLE MARK FIXIERT“ Bei der Network-Karriere laufen ständig Informationen von Vertriebspartnern und Kunden über Network-Marketing-Unternehmen und ihr Verhalten am Markt ein. Bekanntlich gibt es, wie wohl in jeder Branche, solche und solche. Viele Gute, aber auch einige, die immer wieder unangenehm auffallen. Eines der Network-Marketing-Unternehmen, das international sowohl von Produktseite wie auch auf Vertriebsseite einen ausgezeichneten Ruf genießt, ist die BEMER Group mit Sitz in Liechtenstein. BEMER verzeichnet seit mehr als 15 Jahren ein gesundes, organisches Wachstum und weist eine Beständigkeit auf, die vorbildlich ist. auch nicht anders vor wie in unseren angestammten Märkten. Wir wägen die Marktpotenziale genau ab, untersuchen diese Märkte auf Nachhaltigkeit und sichern uns durch von Anfang an bestens ausgebildete und hochmotivierte Vertriebsteams ab. Wir waren noch nie „auf die schnelle Mark“ aus, wie man so schön sagt. Ich denke, das ist einer der Gründe, warum wir auch in neu erschlossenen BEMER-Ländern so erfolgreich sind. NK: Die Beständigkeit eines Unternehmens ist die Basis für die Beständigkeit eines jeden Vertriebspart ners. Zahlt sich die Beständigkeit von Bemer auch in dieser Richtung aus? Pit Gleim: Ganz sicher! Im Branchenvergleich haben wir wahrscheinlich ein weniger rasantes Wachstum NK: Was sind die wesentlichen Gründe, dass Ihre Vertriebspartner so nachhaltig und treu zu Ihrem Unternehmen stehen? BEMER-GROUP WÄCHST SEIT 15 JAHREN SOLIDE UND KONTINUIERLICH Pit Gleim qualitativ überdurchschnittliche permanente Network-Karriere-Herausgeber Bernd Seitz hat sich mit einem der beiden CEOs der BEMER Int. AG, Pit Gleim, unterhalten. Network-Karriere: Stichwort Beständigkeit, Ihr Unternehmen wächst seit nunmehr 15 Jahren kontinuierlich und weitet seine Märkte ohne großen Rummel international Zug um Zug aus. Oftmals sind gerade die internationalen Expansionen für ein Unternehmen auf der einen Seite sehr verführerisch, auf der anderen Seite auch gefährlich. Denn sehr schnell kann auch ein Land dabei sein, das einfach nicht läuft. Pit Gleim: Wenn wir neue, internationale Märkte erschließen, gehen wir der Vertriebsstruktur, dafür aber sehr geringe Fluktuation und so gut wie keine insolvenzbedingte Ge schäftsauf gaben. Viele unserer Vertriebspartner sind schon seit den ersten Jahren dabei und ha ben sich parallel zum Unternehmen entwi ckelt, haben hohe Management-Positionen und sind langsam, aber sicher zu Top-Verdienern aufgestiegen. Pit Gleim: Zunächst einmal natürlich das Produkt selbst. Es hat eine Alleinstellung am Markt, es gibt also kein Konkurrenzprodukt. Die Menschen, die BEMER bis jetzt kennengelernt und für sich entdeckt haben, stellen erst die Spitze des Umsatzeisbergs dar. Es gibt noch viel zu tun – und noch viel mehr zu verdienen. Dann spielt aber auch der persönliche Umgang mit unseren Vertriebspart nern eine wesentliche Rolle. Es gibt keine Zwänge, keine Mindest umsätze, keinen Abnahmezwang. Wir haben einen konstruktiven Führungsstil, der motiviert und fördert statt Druck aufzubauen. Eine intensive, persönliche Betreuung ermöglicht es, auf die einzelnen Stärken und auch Schwächen unserer Ver triebs partner einzugehen. Zudem bieten wir eine und intensive Schulung zum Produkt, zum Verkauf, der Selbstständigkeit und nicht zuletzt der Persönlichkeitsentwicklung. Schlussendlich lebt Bemer eine Firmenkultur, die sich durch viel Menschlichkeit und Verständnis auszeichnet und in die Partnerschaften investiert. Diese BEMER-Firmenkultur bietet den nötigen Hintergrund, nicht nur wirtschaftlich erfolgreich zu sein, sondern auch dauerhaft Spaß am Geschäft zu haben und eine innere Zufriedenheit zu erlangen. NK: Die Network-Karriere hat der BEMER Group für ihr Wertekulturorientiertes Verhalten gegenüber dem Markt und den Vertriebspartnern sowie für die herausragenden Leistungen in technologischer Hinsicht den Technologie-Award 2013 verliehen. Was bedeutet eine solche Auszeichnung für Ihr Unternehmen und Ihre Vertriebspartner? Pit Gleim: Der Technologie-Award der Network-Karriere macht uns und unsere Vertriebspartner stolz. Gleichzeitig ist dieser Award für uns alle eine hohe Verpflichtung, uns sowohl geschäftlich wie auch im Privatleben die Bedeutung unserer Werte bewusst vor Augen zu halten und danach zu leben.