Structuurvisie Zoutelande.pdf - Gemeente Veere
Structuurvisie Zoutelande.pdf - Gemeente Veere
Structuurvisie Zoutelande.pdf - Gemeente Veere
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Bijlage 1. Beleidskader 7<br />
1.2.7. Beleidsnotitie bedrijventerreinen<br />
In de 2 e helft van 1997 is via een uitgezette enquête inzicht verkregen in de op dat moment bij<br />
de Veerse bedrijven levende wens c.q. behoefte om zich op een bedrijventerrein te vestigen.<br />
Op basis van de resultaten van die enquête, het provinciale Streekplan en een aantal andere<br />
factoren, zoals ontsluiting/bereikbaarheid, inpasbaarheid in het landschap en financiën is gekozen<br />
voor een centrale, geconcentreerde ontwikkeling van de bedrijvigheid. Uitgangspunt hierbij<br />
is dat een centrale, geconcentreerde ontwikkeling van bedrijvigheid de voorkeur verdient boven<br />
een decentrale, gespreide ontwikkeling. In uitzonderingssituaties zal voor bestaande, sterk<br />
plaatselijk gebonden bedrijven, die aantoonbaar milieuhinderlijk zijn voor de woonomgeving een<br />
verhuizing naar de onmiddellijke nabijheid van die kern worden nagestreefd. Als locaties voor<br />
een centraal bedrijventerrein zijn gekozen de kernen Serooskerke en Koudekerke.<br />
In veel kernen van de gemeente <strong>Veere</strong> is een zekere mate van, al dan niet geconcentreerde,<br />
bedrijvigheid aanwezig. Een verdere uitbouw, anders dan op basis van de hiervoor aangegeven<br />
criteria, acht de gemeente niet wenselijk.<br />
1.2.8. Nota Identiteitsomschrijving en beleidsprioriteiten gemeente <strong>Veere</strong><br />
Na de gemeentelijke herindeling op 1 januari 1997 heeft de (nieuwe) gemeente <strong>Veere</strong> zich<br />
enige tijd beraden over haar identiteit en de vast te stellen beleidsprioriteiten. Dit heeft geresulteerd<br />
in de nota “Identiteitsomschrijving en beleidsprioriteiten”, die door de gemeenteraad op 3<br />
juni 1999 is vastgesteld.<br />
De kernbegrippen in deze notitie zijn ‘kwaliteit’ en ‘kwaliteitsverbetering’. Ook zal de gemeente<br />
daar waar mogelijk in haar beleid duurzaamheid nastreven door ervoor te waken dat het behouden<br />
en verbeteren van de kwaliteit van de gemeente <strong>Veere</strong>, geen onevenredig groot beslag<br />
legt op de natuurlijke hulpbronnen. Het beleid wordt afgestemd op de identiteit, het karakter van<br />
de gemeente:<br />
1. <strong>Veere</strong> als woongemeente;<br />
2. <strong>Veere</strong> als toeristisch-recreatieve gemeente;<br />
3. <strong>Veere</strong> als groene gemeente;<br />
4. <strong>Veere</strong> met haar cultuur, cultuurgeschiedenis en cultureel erfgoed.<br />
Voor het gemeentebestuur staat voorop het behouden en waar mogelijk versterken van deze<br />
karakteristieke gemeentelijke elementen/kwaliteiten.<br />
Ontwikkelingen die leiden tot een ingrijpende verandering van de Veerse identiteit worden niet<br />
voorzien en zullen ook niet worden gestimuleerd. De huidige identiteit dient zoveel mogelijk gehandhaafd<br />
te blijven.<br />
1.2.9. Op weg naar duurzame ontwikkeling, het milieubeleidsplan voor<br />
<strong>Veere</strong> 2001-2006<br />
In het milieubeleidsplan staat “duurzaamheid” centraal. Duurzaamheid verwijst primair naar de<br />
wijze waarop invulling wordt gegeven aan processen van duurzaamheid. Om die processen<br />
“handen en voeten” te geven zijn drie uitgangspunten, de zogenaamde duurzaamheidsprincipes,<br />
geformuleerd:<br />
- integratie van het milieu en andere beleidsterreinen, zoals ruimte, economie en samenleving<br />
is een voorwaarde om het milieubeleid anders, vernieuwend, in te vullen;<br />
- samenwerking in het realiseren van ambities, doelstellingen en actiepunten zorgt voor<br />
gedragen milieubeleid. Door burgers, bedrijven, andere overheden, intermediairs en belangenorganisaties<br />
te betrekken ontstaat een gezamenlijk verantwoordelijkheidsbesef.<br />
Duurzame ontwikkeling is een collectieve verantwoordelijkheid;<br />
- kwaliteit in alle facetten staat centraal. Kwaliteit van de gemeentelijke taken, medewerkers<br />
en organisatie moet zorgen voor kwaliteit in de uitvoeringsprocessen die gericht zijn op het<br />
realiseren van een duurzame ontwikkeling.<br />
Adviesbureau RBOI<br />
Rotterdam / Middelburg<br />
000725.006392.