biedt logistiek totaalpakket - Drechtsteden BUSINESS
biedt logistiek totaalpakket - Drechtsteden BUSINESS
biedt logistiek totaalpakket - Drechtsteden BUSINESS
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
Braanker Logistics<br />
<strong>biedt</strong> <strong>logistiek</strong> <strong>totaalpakket</strong><br />
Duurzame mobiliteit<br />
in de <strong>Drechtsteden</strong><br />
Bij Iv-Support<br />
is de klant nog steeds koning
Vooruit<br />
We kunnen weer vooruit. Op het moment dat ik dit voorwoord schrijf, is<br />
de beëdiging van de nieuwe ministers door koningin Beatrix net achter<br />
de rug en verschijnt de ploeg van twaalf ministers van VVD- en CDAhuize<br />
met het staatshoofd op het bordes van Paleis Huis ten Bosch.<br />
Mark Rutte is nu offi cieel de eerste liberale premier in 92 jaar en de eerste<br />
in de 62-jarige geschiedenis van de VVD. Een kabinet met daarin de<br />
VVD; goed voor ondernemers mogen we veronderstellen. Tegelijkertijd<br />
is ook deze week de AEX door de 340 punten grens geschoten en zijn<br />
Nederlanders kooplustiger geworden zo zegt het CBS. Verder meldt<br />
het CBS dat zowel in de goederenproducerende bedrijfstakken als bij<br />
de dienstensectoren het herstel zich duidelijk voortzet. In bijna alle bedrijfstakken<br />
groeide de productie. Alleen in de bouw was er sprake van<br />
een aanzienlijke verslechtering. Laten we hopen dat deze optimistische<br />
berichten zich de komende tijd doorzetten en dat ook de bouwsector weer tot leven komt.<br />
In de regio Zuid-Holland Zuid horen we ook optimistische geluiden en gelukkig maar. Vooral in het MKB gaat<br />
het beter en in deze uitgave van uw zakenmagazine leest u over een aantal bedrijven die hiervan exponent<br />
zijn. Gelukkig zijn er altijd pur sang ondernemers die ook in mindere tijden kansen zien. Ook schrijven we<br />
over een belangrijk en actueel thema in de <strong>Drechtsteden</strong>: ‘Duurzame mobiliteit. Anders denken, anders<br />
doen’.<br />
De conclusie van dit alles moge zijn dat er betere tijden komen. Dat merk je, dat voel je en dat hoor je om je<br />
heen. En zolang we daar met z’n allen in geloven en naar handelen, zijn we al een heel eind op weg.<br />
Goede zaken!<br />
Bas den Otter<br />
bas@drechtstedenbusiness.nl<br />
Actueel regionaal zakennieuws: www.drechtstedenbusiness.nl
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
Braanker Logistics<br />
<strong>biedt</strong> <strong>logistiek</strong> <strong>totaalpakket</strong><br />
Duurzame mobiliteit<br />
in de <strong>Drechtsteden</strong><br />
Bij Iv-Support<br />
is de klant nog steeds koning<br />
Zakenmagazine voor<br />
Zuid-Holland Zuid<br />
0101170 DB_0807.indd 1 18-10-10 16:30<br />
Jaargang 8 – nummer 7 – oktober 2010<br />
EEN UITGAVE VAN<br />
Business Publishers <strong>Drechtsteden</strong> BV<br />
Postbus 4034<br />
2980 GA Ridderkerk<br />
Bourgondischelaan 30M<br />
2983 SH Ridderkerk<br />
T: (0180) 46 44 24<br />
F: (0180) 48 72 89<br />
E: info@drechtstedenbusiness.nl<br />
I: www.drechtstedenbusiness.nl<br />
UITGEVER<br />
Bas den Otter<br />
AAN DIT NUMMER WERKTEN MEE<br />
Eline Lohman, Leo van Teeffelen, Daniëlle van<br />
Trigt, Monique van Liempd, Sabine Bison,<br />
Bianca van Helden, Frederique de Kool, Petra<br />
Godefrooij, Gerrit van Halem, Douwe Jansen,<br />
Edwin Snippen, Jaap Smits, Kok Geelen<br />
FOTOGRAFIE<br />
Henk van Veen, Sabine Bison, DB Beeldbank,<br />
Bianca van Helden, Annerieke Platschorre,<br />
Henry Brinkman, BizWorld<br />
COLUMNS<br />
Ad Verdoorn<br />
Hans van Andel<br />
Jan Mudde<br />
Vany van der Ree<br />
Xandor Heijman<br />
VORMGEVING/OPMAAK<br />
HJ Media Groep BV<br />
Albert van Helden<br />
DRUK<br />
Drukkerij Van den Berg BV<br />
Zwijndrecht<br />
ADVERTENTIES<br />
Henk van der Velden<br />
T: 06-12 97 49 89<br />
VERANTWOORDELIJKHEID<br />
Alleen wanneer dit uitdrukkelijk wordt vermeld,<br />
geven artikelen de mening en/of inzicht van<br />
<strong>Drechtsteden</strong> Business weer. Aan artikelen en<br />
rubrieken wordt de grootst mogelijke zorg besteed,<br />
maar de ervaring leert dat fouten nooit<br />
helemaal zijn te voorkomen. Daarom kan geen<br />
verantwoordelijkheid worden aanvaard voor<br />
eventuele onvoorziene gevolgen, veroorzaakt<br />
door fouten in gegevens die door derden zijn<br />
aangeleverd. Het auteursrecht op de in dit tijdschrift<br />
verschenen artikelen wordt door de uitgever<br />
voorbehouden. Niets uit deze uitgave<br />
mag daarom zonder voorafgaande schriftelijke<br />
toestemming van de uitgever worden openbaar<br />
gemaakt of verveelvoudigd.<br />
6 Braanker Logistics <strong>biedt</strong> <strong>logistiek</strong> <strong>totaalpakket</strong><br />
14 'Duurzame Mobiliteit. Anders denken, anders doen!'<br />
18 Bij Iv-Support is de klant nog steeds koning!<br />
25 Smit Mode: Family Matters<br />
34 Wederopbouw kinderdorp in Haïti<br />
38 De Machinist komt nog meer tot leven<br />
42 Vrienden van Schouwburg Kunstmin dragen bij aan theaterklimaat<br />
Columns<br />
13 Ad Verdoorn: DRV Accountants en Belastingadviseurs<br />
20 Jan Mudde: De Giessen ICT en Kantooreffi ciency<br />
27 Hans van Andel: Waltmann & Co. Bedrijfshuisvesting<br />
30 Vany van der Ree: VolkerWessels Telecom | Van Dulmen BV<br />
33 Xander Heijman: Axoft<br />
Secretaresse van de Regio<br />
31 Manou Marcello van Bureau Leerplicht en Voortijdig Schoolverlaten te Dordrecht<br />
<strong>Drechtsteden</strong> <strong>BUSINESS</strong> Autotest<br />
46 Kia Sportage 2.0 CRDi X-clusive Plus Pack Aut. AWD<br />
En verder<br />
10 Huiselijke sfeer op kantoor<br />
21 Met plezier naar je werk<br />
22 Fotoboek BOB-borrel bij Rotterdam The Hague Airport<br />
24 Nieuwe directeur voor Van Lanschot Bankiers<br />
24 ICTWaarborg voor SMC-ict<br />
28 BizWorld: Ondernemen is kinderspel<br />
32 Meld u aan voor het ontbijtseminar belastingmaatregelen 2011<br />
33 Neutraliteit van het internet wordt bedreigd<br />
37 Eet Smakelijk: Knollen & Citroenen<br />
40 Hagero ontzorgt en bespaart<br />
41 Samen Werken: Marloes en Edwin Bax van edMedia<br />
44 StartZone: rubriek voor starters<br />
48 49, 50 Business Flitsen<br />
51 BOB-borrel 30 november in Dordrecht
34<br />
ABB Bouwgroep bouwt met partners<br />
het kinderdorp Bon Repos<br />
opnieuw op in Haïti<br />
38<br />
Plant Invest uit Dordrecht<br />
heeft De Machinist voorzien<br />
van de mooiste planten en<br />
bomen<br />
"Wij zijn het antwoord op 6iedere<br />
logisitieke vraag door het totaalaanbod<br />
aan diensten dat we in huis<br />
hebben," zegt Chris Braanker<br />
Achter de monumentale<br />
18<br />
gevel van<br />
het voormalige pakhuis Stokholm<br />
in Dordrecht is alweer bijna acht<br />
jaar het werving- en selectiebureau<br />
Iv-Support gevestigd<br />
Onder het motto ' Duurzame<br />
Mobiliteit. Anders<br />
14<br />
denken,<br />
anders doen!' hebben<br />
verschillende ondernemers en<br />
deskundigen gediscussieerd<br />
over de toepassing van<br />
duurzame mobiliteit<br />
25<br />
BDO is te gast bij Smit Mode, een<br />
familiebedrijf gespecialiseerd in<br />
dames- en herenmode<br />
42<br />
Ruim een jaar geleden is op<br />
initiatief van het Dordtse<br />
bedrijfsleven de stichting<br />
Vrienden van Schouwburg<br />
Kunstmin in het leven geroepen
6<br />
COVERSTORY<br />
Braanker Logistics<br />
<strong>biedt</strong> <strong>logistiek</strong><br />
<strong>totaalpakket</strong><br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010
“Wij zijn het antwoord op iedere <strong>logistiek</strong>e vraag door het totaalaanbod aan diensten dat we in<br />
huis hebben,” aldus directeur Chris Braanker van Braanker Logistics, het prachtige bedrijf dat binnen<br />
twintig jaar uitgroeide van éénmanszaak tot wereldbedrijf.<br />
TEKST SABINE BISON FOTOGRAFIE HENK VAN VEEN<br />
Eerst werkte hij het bij het Korps Mariniers<br />
en de Rijkspolitie. Maar het waren<br />
zijn ervaringen als chauffeur en planner,<br />
die zijn ondernemersgeest prikkelden. In<br />
1991 begon Chris Braanker zijn eigen<br />
transportbedrijf in Zwijndrecht. Chris:<br />
“In het begin hadden we, behalve een zelf<br />
in elkaar getimmerd bureautje, niet veel.<br />
Geen eigen wagens en maar een paar<br />
klanten. In 1993 verhuisden we naar Sliedrecht.<br />
Dat bleek een goede zet. Er zaten<br />
daar veel scheepsgerelateerde bedrijven,<br />
die nu nog steeds één van de pijlers van<br />
onze dienstverlening vormen. Ook merkte<br />
ik een verandering in de <strong>logistiek</strong>: het<br />
moest allemaal steeds sneller en effi ciënter.<br />
Daar wilde ik op inspelen. Ik wilde<br />
niet alleen vervoeren van A naar B, ik<br />
wilde een <strong>totaalpakket</strong> aanbieden. Klanten<br />
zorgen uit handen nemen en kijken<br />
wat de meest gunstige oplossing voor hen<br />
is. Dat had ik natuurlijk niet meteen voor<br />
elkaar maar dat is altijd wel mijn drive<br />
geweest om Braanker uit te bouwen tot<br />
wat het nu is.”<br />
Onderscheidend<br />
Door die drive en Chris’ zakelijke keuzes<br />
groeide het bedrijf explosief. Na diverse<br />
overnames is Braanker nu een internationaal<br />
transport- en expeditiebedrijf met 85<br />
mensen in dienst en met zo’n 100 eigen<br />
vrachtwagens en aanhangers. In 2006<br />
verhuisde het bedrijf naar een modern<br />
pand in Alblasserdam, omringd door twee<br />
grote loodsen en een beveiligd buitenterrein.<br />
Chris: “Onze klanten kunnen voor<br />
ieder denkbare <strong>logistiek</strong>e vraag bij ons terecht.<br />
We bieden weg-, zee- en lucht-<br />
"Ik wilde niet alleen vervoeren van A naar B,<br />
ik wilde een <strong>totaalpakket</strong> aanbieden"<br />
transport. We verzorgen op- en overslag<br />
en zijn daarnaast gespecialiseerd<br />
in douanezaken. Dat<br />
maakt ons onderscheidend ten<br />
opzichte van andere vervoerders.<br />
Die hebben zich vaak in<br />
één soort vervoer, product of<br />
markt gespecialiseerd. Wij<br />
doen het allemaal in eigen beheer.<br />
Het is toch vervelend als<br />
je voor je wegtransport met<br />
partij X moet schakelen, je<br />
papieren moet regelen bij partij<br />
Y en je voor je luchtvracht<br />
weer bij partij Z moet zijn...<br />
Natuurlijk werken we met lokale<br />
agenten in alle werelddelen.<br />
Dat kan niet anders. Maar<br />
we doen pas iets met een externe<br />
agent als we zeker weten<br />
dat deze betrouwbaar is en<br />
past bij onze bedrijfsfi losofi e.<br />
In Portugal lukte dat niet,<br />
daarom hebben we daar drie<br />
jaar geleden een eigen vestiging<br />
opgericht met een Nederlands<br />
management.”<br />
Goede mensen<br />
Chris had de explosieve groei nooit voor<br />
elkaar kunnen krijgen zonder ‘zijn’ men-<br />
COVERSTORY<br />
sen. Hij benadrukt keer op keer dat de loyaliteit,<br />
kennis en het enthousiasme van<br />
al zijn personeel aan het succes van<br />
Braanker ten grondslag ligt. Hij stelt meteen<br />
Stefan de Jong, verantwoordelijk<br />
voor de tak wegtransport en Lennart<br />
Koudijzer, verantwoordelijk voor de zee-<br />
en luchttransporten en douanezaken,<br />
voor. Stefan: “Braanker Logistics is een<br />
platte organisatie. Iedereen kent elkaar en<br />
niemand is hier meer of minder dan een<br />
ander. Dat maakt mensen betrokken. Wij<br />
zijn het aanspreekpunt voor de klant maar<br />
onze chauffeurs zijn ons visitekaartje op<br />
de weg. Er zijn zelfs klanten die alleen<br />
maar met ons zaken willen doen vanwege<br />
de mentaliteit en fl exibiliteit van onze<br />
mensen.” Lennart kwam acht jaar gele-<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 7
Genieten<br />
lekker<br />
in Dordrecht<br />
All you can meet<br />
Voor al uw hotelovernachtingen, zakelijke<br />
bijeenkomsten, feesten en partijen of overheerlijke<br />
lunches en diners.<br />
Postillion Hotel Dordrecht ***<br />
Rijksstraatweg 30, 3316 EH Dordrecht<br />
The Netherlands<br />
T +31(0)78-6184444<br />
I postillionhotels.com
den het team van Braanker versterken.<br />
“Ik verzorg met mijn team alle transporten<br />
waarbij, naast het wegtransport, gebruik<br />
wordt gemaakt van een boot, trein<br />
of vliegtuig. Als er een vraag komt, kijken<br />
we altijd naar de meest effi ciënte manier<br />
om de vracht te vervoeren. Of het nu<br />
één doosje naar Milaan is of een offshore<br />
kraan naar het Midden-Oosten. We zorgen<br />
altijd voor het totale transport, inclusief<br />
alle benodigde papieren. Zo kan de<br />
klant zich op haar core business concentreren.<br />
We regelen zelfs on-board koeriers.<br />
Dat betekent dat er iemand met bijvoorbeeld<br />
een onderdeel van een schip op<br />
het vliegtuig stapt en het persoonlijk afl e-<br />
vert aan boord. Dat lijkt kostbaar maar<br />
als zo’n schip een paar dagen stilligt op<br />
zee met een kostbare lading en 30 man<br />
personeel, dan is het relatief een goedkope<br />
oplossing. Ik vind het leuk om te merken<br />
dat kleine alsmede grote gerenommeerde<br />
bedrijven Braanker steeds meer<br />
(h)erkennen.”<br />
Altijd bereikbaar<br />
Het gonst van de bedrijvigheid op de<br />
werkvloer. De werkplekken zijn open zodat<br />
er snel overlegd kan worden. Op grote<br />
fl atscreens zijn alle wagens via een track<br />
& trace systeem door heel Europa op<br />
straatniveau te volgen. Er is fl ink geïnvesteerd<br />
in een hypermoderne<br />
communicatie-<br />
infrastructuur. “Wij zijn<br />
24 uur per dag, zeven<br />
dagen per week bereikbaar<br />
en beschikbaar,”<br />
licht Chris toe. “Communicatie<br />
in onze branche<br />
is essentieel. Zo<br />
hebben de planners een<br />
laptop en kunnen vanaf<br />
elke plek inloggen op<br />
onze server zodat ze ook<br />
's avonds en in het weekend<br />
de operationele activiteiten<br />
kunnen volgen<br />
en uitvoeren.”<br />
Grenzen verleggen<br />
De ambities van Chris<br />
en zijn team zijn eindeloos.<br />
Grenzen worden<br />
verlegd en letterlijk<br />
overschreden. Hun mot-<br />
to is niet voor niets Qua Patet Orbis; zo<br />
wijd de wereld strekt. Begin dit jaar<br />
voegden ze koel- en vriesvervoer toe aan<br />
hun dienstverlening om zelf ook temperatuurgecontroleerde<br />
vrachten als chemicaliën,<br />
medicijnen en scheepsproviand te<br />
kunnen vervoeren. Er zijn plannen om<br />
een nieuwe loods te bouwen die fungeert<br />
als douaneloods. “Volledig onafhankelijk<br />
zijn, dat is wat we nastreven,” zegt Chris.<br />
“Zo kunnen we onze klanten altijd de totaaloplossing<br />
bieden die zij wensen. Snel,<br />
voordelig en betrouwbaar.” <br />
Chauffeurs of particulieren die om<br />
welke reden dan ook angst hebben<br />
(gekregen) om de weg op te<br />
gaan, kunnen bij Braanker een<br />
speciaal traject volgen om die<br />
angst te overwinnen.<br />
Braanker Logistics<br />
Nieuwland Parc 211<br />
2952 DC Alblasserdam<br />
T: (078) 890 78 00<br />
E: info@braanker.com<br />
I: www.braanker.com<br />
COVERSTORY<br />
V.l.n.r. Chris<br />
Braanker, Lennart<br />
Koudijzer en<br />
Stefan de Jong<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 9
10<br />
KANTOOR-, PROJECT- EN BEDRIJFSINRICHTING<br />
Huiselijke sfeer op<br />
kantoor<br />
TEKST GERRIT VAN HALEM FOTOGRAFIE DB BEELDBANK<br />
Je ziet het steeds meer, kantoorruimtes<br />
die een huislijke sfeer uitstralen. Volgens<br />
kenners hangt de productiviteit op kantoor<br />
vaak nauw samen met de gevoelstoestand<br />
van mensen en deze wordt weer<br />
voor een groot deel bepaald door de sfeer<br />
van de werkomgeving. Een goed, mooi<br />
en overzichtelijk interieur is vaak de beste<br />
investering die een organisatie kan<br />
doen om de sfeer op een kantoor te verbeteren<br />
en de productiviteit te verhogen.<br />
Daarnaast heeft de keuze voor een interieur<br />
ook nog een andere symboliek, het<br />
draagt bij aan de beeldvorming van een<br />
organisatie, zowel intern als extern. De<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
mens centraal stellen in een kantoor<br />
waarin ze zich prettig voelen, waarin ze<br />
zich op hun gemak voelen en wat hen inspireert<br />
tot anders en effi ciënter werken.<br />
Daarom worden op steeds meer kantoren<br />
huiselijke elementen toegevoegd, waardoor<br />
mensen zich beter voelen en daardoor<br />
productiever zijn. Opvallende trends<br />
die hierbij zijn waar te nemen: kleinere<br />
bureaus mede als gevolg van toepassing<br />
laptops, fl atscreens, etc. Dit wordt gecompenseerd<br />
door meer comfort met bijvoorbeeld<br />
in hoogte verstelbare bureaus,<br />
makkelijk toegankelijke bekabelingoplossingen,<br />
hoogwaardige bureaustoelen, in-<br />
stelbare werkplekverlichting en dergelijke.<br />
Ook zien we maximale transparantie;<br />
open kantoren, glazen scheidingswanden<br />
waar noodzakelijk (vergaderen, concentreren,<br />
brainstormen) en is de verlichting<br />
indirect en diffuus in plaats van standaard<br />
systeemplafond verlichting. Kamers zien<br />
we steeds minder, ruimtescheiding vindt<br />
plaats door middel van geluidsabsorberende<br />
kasten.<br />
Bewegen<br />
De zit-statafel wint langzaam maar zeker<br />
aan populariteit. Mensen die ervaring<br />
hebben opgedaan met het werken aan de<br />
zit-statafel, worden na een tijdje vaste gebruikers.<br />
Dit is de conclusie na een klein<br />
onderzoek bij een aantal bedrijven dat al<br />
een paar jaar zit-statafels binnen zijn muren<br />
heeft. Het grote voordeel: lang staan<br />
is minder vermoeiend dan lang zitten. Ter<br />
voorkoming van rugklachten en vermoeidheid<br />
is verandering van positie tijdens<br />
het werken noodzakelijk. Het is een<br />
van de redenen waarom ergonomen en<br />
arbodeskundigen ervoor pleiten om ook<br />
op kantoor meer te bewegen. Vanuit die<br />
optiek is het afwisselend zittend en<br />
staand werken een logische zaak. Een<br />
paar jaar geleden is er onderzoek gedaan<br />
onder gebruikers van zit-statafels om te<br />
weten te komen of er minder rugklachten<br />
optraden. Dit bleek in meer dan vijftig<br />
procent van de gevallen juist te zijn, zo is<br />
te lezen in Kantoor & Effi ciency.<br />
Output<br />
Microsoft Nederland staat bekend als een<br />
van de voorlopers van het nieuwe werken.<br />
Op het kantoor in Schiphol heeft<br />
niemand een eigen werkplek. Medewerkers<br />
kunnen naar eigen inzicht gebruikmaken<br />
van de ruimtes met zachte banken<br />
en stoelen, de familiekamer met snoepschaal<br />
op tafel, kleine kamertjes of de zo-
genaamde powernap room. Over werktijden<br />
worden zo min mogelijk afspraken<br />
gemaakt. Werknemers worden beoordeeld<br />
op hun output. Voordelen voor Microsoft<br />
zijn onder meer beperking van de<br />
reiskosten en reistijden. Doordat informatie<br />
steeds toegankelijker wordt via internet<br />
verdwijnt de noodzaak om elke dag<br />
van negen tot vijf op kantoor te zijn. En<br />
door samen te werken in online netwerken<br />
kan er effi ciënter en productiever gewerkt<br />
worden. Bij Microsoft maakt het<br />
daarom ook niet uit waar en wanneer je<br />
werkt als je de afgesproken resultaten<br />
maar haalt. Je kunt dus ’s middags de<br />
kinderen ophalen en ’s avonds nog een<br />
uurtje doorwerken. Ondanks opkomende<br />
digitalisering in de kantooromgeving is er<br />
nog lang geen sprake van een papierloos<br />
kantoor en zullen bijvoorbeeld printers de<br />
komende jaren nodig zijn om in deze behoefte<br />
te voorzien. Het tijdperk van de<br />
singlefunctieloon printer – een toestel dat<br />
alleen maar afdrukt – is echter voorbij.<br />
Bedrijven consolideren de functies van<br />
een printer, copier, fax en netwerkscanner<br />
in één toestel. Ook die technieken bieden<br />
KANTOOR-, PROJECT- EN BEDRIJFSINRICHTING<br />
steeds meer mogelijkheden. Zeker is dat<br />
uw kantoor over een jaar of tien gebruikt<br />
zal worden door een totaal andere samenstelling<br />
van generaties, met andere wensen<br />
en eisen. Weet u al welke generatieverschuiving<br />
er in uw organisatie plaats<br />
zal vinden? Het kan interessant zijn om<br />
rekening mee te houden bij de inrichting<br />
van uw nieuwe kantoor. De 9/5 mentaliteit<br />
verdwijnt en dat is geen vreemde ontwikkeling<br />
in een 24-uurs economie. Mensen<br />
werken niet meer alleen maar op<br />
kantoor. Zo blijkt dat bijna een derde van<br />
de zakelijke reizigers tijdens het reizen<br />
werkt. Ook binnen het kantoor is er - nu<br />
al - vaak geen vaste werkplek meer, mobiliteit<br />
speelt dus een steeds grotere rol.<br />
Dankzij alle technologische ontwikkelingen<br />
kunnen we werken waar en wanneer<br />
we maar willen. Deze ontwikkeling zet<br />
zich in de toekomst voort, de functie van<br />
het kantoor verandert naar een ‘ontmoetingsplek’.<br />
De komende jaren zal dit door<br />
fi les, mobiele technologie en de verandering<br />
in werken zeker toenemen. Welk effect<br />
heeft deze trend op uw organisatie en<br />
werkprocessen? Ondersteunt uw kantoor<br />
de toenemende mobiliteit? Verschillende<br />
generaties moeten het kantoor gaan delen,<br />
uiteraard houden zij er ook verschillende<br />
werkstijlen op na, waar oudere generaties<br />
vaak wat meer behoefte hebben aan privacy<br />
werken jongere generaties echter<br />
makkelijk in open werkruimtes. Hier ligt<br />
voor organisaties een uitdaging en hoe<br />
vind je als organisatie de juiste balans?<br />
Alleen al binnen Europa gaan er de komende<br />
tien jaar 40 miljoen mensen met<br />
pensioen, en zullen er slechts 25 miljoen<br />
nieuwe werknemers beschikbaar zijn. Als<br />
bedrijf of organisatie is het daarom belangrijk<br />
om het samenwerken van verschillende<br />
generaties te stimuleren, zodat<br />
er voldoende kennisoverdracht kan<br />
plaatsvinden. Een mooie uitdaging voor<br />
het komende decennium! Wij zijn benieuwd<br />
hoe uw kantoor er dan uit ziet. <br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 11
V A N L E E U W E N S E R V I C E S<br />
Middellijn 2<br />
3335 KC Zwijndrecht<br />
Postbus 162<br />
3330 AD Zwijndrecht<br />
Schoonmaak<br />
Multiservice<br />
Sfeerdecoraties<br />
FACILITEREN MET VISIE!<br />
Telefoon: 078 619 19 19<br />
Fax: 078 612 39 00<br />
E-mail: vls@vls.nl<br />
Website: www.vls.nl<br />
Wij herkennen<br />
TALENT!<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
nog<br />
FF<br />
wachten
Autogerelateerde belastingen zijn<br />
sinds jaar en dag een speerpunt van<br />
de Belastingdienst. Vooral de auto<br />
van de zaak waarvoor ten onrechte<br />
geen bijtelling privégebruik auto<br />
plaatsvindt, is de Belastingdienst<br />
een doorn in het oog. Daarom voert<br />
zij veel controles uit met camera-auto’s.<br />
Binnenkort zal ook de (loon)administratie<br />
aan een strengere<br />
(geautomatiseerde) controle worden<br />
onderworpen.<br />
Bijtelling privégebruik auto<br />
Een bijtelling privégebruik auto is in<br />
beginsel verplicht voor iedereen, die<br />
beschikt over een auto van een onderneming.<br />
Dit kunnen werknemers<br />
en ondernemers zijn. Bij werknemers<br />
gebeurt dit door een looninhouding<br />
voor de auto van de zaak. Ondernemers<br />
moeten bij hun winst uit onderneming<br />
een bijtelling privégebruik<br />
auto optellen. De hoogte van de<br />
bijtelling bedraagt 25% van de<br />
cataloguswaarde van de ter beschikking<br />
gestelde auto, tenzij er sprake<br />
is van een zuinige (20%) of zeer<br />
zuinige auto (14%).<br />
Verklaring geen privégebruik auto<br />
Een bijtelling privégebruik auto is niet<br />
aan de orde indien een auto van de<br />
zaak aantoonbaar voor minder dan<br />
500 kilometer voor privédoeleinden<br />
wordt gebruikt. In dat geval kan bij<br />
de Belastingdienst een “verklaring<br />
geen privégebruik auto” worden aangevraagd.<br />
Belastingdienst jaagt<br />
op auto van de zaak<br />
Drs. Ad Verdoorn FB<br />
Partner en fi scalist bij<br />
DRV Accountants<br />
en Belastingadviseurs<br />
E: a.verdoorn@drv.nl<br />
T: (0184) 41 47 66<br />
Bij een controle vraagt de Belastingdienst<br />
de belastingplichtige steevast<br />
een sluitende kilometeradministratie<br />
te overleggen. Daaruit moet blijken<br />
dat de auto niet voor meer dan 500<br />
kilometer in privé is gebruikt. Zijn er<br />
gebreken in de kilometeradministratie<br />
of kan deze niet worden overlegd,<br />
dan zal de Belastingdienst een naheffi<br />
ngsaanslag opleggen met boete,<br />
tenzij de belastingplichtige op andere<br />
wijze kan aantonen dat hij/zij minder<br />
dan 500 kilometer privé heeft<br />
gereden.<br />
Camera-auto’s Belastingdienst<br />
De Belastingdienst controleert sinds<br />
enkele jaren met camera-auto’s op<br />
locaties waar mensen veelal privé verblijven.<br />
Deze camera-auto’s maken<br />
foto’s van auto’s op parkeerplaatsen<br />
bij meubelboulevards, voetbalwedstrijden,<br />
concerten en attractieparken.<br />
COLUMN<br />
Ook de grensovergangen worden tijdens<br />
vakantieperiodes nauwlettend<br />
in de gaten gehouden. Op basis van<br />
dergelijke gegevens is de ‘pakkans’<br />
sterk toegenomen.<br />
Intensivering controle<br />
(loon)administratie<br />
De Belastingdienst wil de ‘pakkans’<br />
verder vergroten en heeft een database<br />
met autogegevens ontwikkeld.<br />
Op basis daarvan gaat de Belastingdienst<br />
vanaf nu een relatie leggen<br />
tussen de aanwezigheid van auto’s in<br />
een onderneming (eigendom en<br />
lease) en de verwerking van die auto’s<br />
in de (loon)administratie. Een groot<br />
deel van deze vergelijkingen zal automatisch<br />
plaatsvinden.<br />
Voorkom onnodige<br />
bedrijfsbezoeken<br />
Vastleggingen in (loon)administraties<br />
zijn niet altijd up-to-date. Dit hoeft<br />
niet per defi nitie te betekenen dat er<br />
onjuiste bedragen aan loonheffi ngen<br />
worden ingehouden, maar het levert<br />
wel vragen en onduidelijkheden op<br />
bij de Belastingdienst. In bepaalde<br />
gevallen kan dit leiden tot een bedrijfsbezoek,<br />
dat achteraf onnodig<br />
was geweest. Zorg samen met uw<br />
salarisadviseur voor een juiste, tijdige<br />
en volledige (loon)administratie en<br />
voorkom zo een bedrijfsbezoek.<br />
DRV heeft elf vestigingen in Zuidwest Nederland,<br />
waarvan vijf in Zuid-Holland: Rotterdam, Hellevoetsluis,<br />
Hoogvliet, Oud-Beijerland en Sliedrecht.<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 13
Alphons Staffhorst<br />
(l) en Ronald de<br />
Bruijn<br />
14<br />
MOBILITEIT<br />
TEKST PETRA GODEFROOIJ/SABINE BISON FOTOGRAFIE HENK VAN VEEN<br />
In het kader van de Europese Mobiliteitsweek heeft de gemeente Dordrecht in samenwerking met<br />
<strong>Drechtsteden</strong> Bereikbaar, Zakelijk Slim Mobiel op 14 september een symposium georganiseerd.<br />
Onder het motto ‘Duurzame Mobiliteit. Anders denken, anders doen!’ hebben verschillende ondernemers<br />
en deskundigen gediscussieerd en ervaringen uitgewisseld over de toepassingen van<br />
duurzame mobiliteit.<br />
De Dordtse wethouder Ferdinand van den Oever van economische<br />
zaken en verkeer en vervoer: “Het stadsbestuur van de gemeente<br />
Dordrecht vindt het belangrijk dat de huidige en toekomstige<br />
generaties in kwalitatief goede omstandigheden op het<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
eiland van Dordrecht kunnen leven. Het bevorderen van duurzame<br />
mobiliteit draagt bij aan een duurzame toekomst. De<br />
kracht van dit symposium was dat belangstellenden niet alleen<br />
informatie konden halen, maar ook hun eigen ervaringen en
'Duurzame Mobiliteit.<br />
Anders denken, anders doen!'<br />
ideeën met anderen konden delen.” Vier deskundigen hebben<br />
tijdens het symposium diverse facetten van duurzame mobiliteit<br />
nader belicht.<br />
Tjeerd Hobma, van Conclusion Energy Consultants, sprak de<br />
aanwezigen aan op hun maatschappelijk verantwoordelijkheid<br />
en gaf aan dat het streven naar duurzaamheid binnen de<br />
organisatie vaak begint bij de passie van één persoon.<br />
Ferdinand van den Oever: “Die ene persoon kan het verschil<br />
maken! Ik wil dan ook iedereen oproepen die duurzame ideeën<br />
of oplossingen heeft, personen om zich heen te verzamelen om<br />
die passie uit te laten groeien tot een bedrijfsdoelstelling. De<br />
gemeente Dordrecht probeert ook het goede voorbeeld te geven<br />
door bijvoorbeeld duurzaam in te kopen, het energiezuiniger<br />
maken van gemeentelijke gebouwen en met een schoner<br />
wagenpark. Allemaal maatregelen die vanuit ideeën van<br />
medewerkers zijn ontstaan.”<br />
De regionale bereikbaarheidsmakelaar, Alphons Staffhorst,<br />
geeft aan dat nog veel te winnen valt als het gaat om de invoering<br />
van mobiliteitsmanagement in de bedrijfsvoering.<br />
Ferdinand van den Oever: “Het is goed om te zien dat steeds<br />
meer bedrijven het nut en de noodzaak zien van het anders omgaan<br />
met mobiliteit. Als gemeente proberen wij ons hard te maken<br />
voor het invullen van belangrijke randvoorwaarden. Maar<br />
het aanbod van verkeer blijft groot. En daar kunnen ondernemingen<br />
hun steentje aan bijdragen door slimmer te reizen en te<br />
werken. Een aantal ondernemingen heeft zich al geconformeerd<br />
aan het convenant '<strong>Drechtsteden</strong> Bereikbaar'. Een goede stap in<br />
de goede richting.”<br />
KPN heeft het Nieuwe Werken ingevoerd in haar bedrijfsvoering<br />
en werkcultuur. Esther van Zeggeren beweert dat deze<br />
vorm van werken niet alleen een kostenreductie op kilometers<br />
heeft opgeleverd, maar ook een grotere productiviteit en betrokkenheid<br />
van medewerkers.<br />
Ferdinand van den Oever: “Flexibeler werken in tijd en locatie<br />
zorgt voor een betere spreiding van het (auto)verkeer waardoor<br />
kilometers worden gereduceerd en de bereikbaarheid verbetert.”<br />
Hans Kruyt, van de Provincie Zuid-Holland, streeft naar een<br />
betere luchtkwaliteit. Volgens hem kan de brandstofkeuze van<br />
de wagenparkbeheerder een essentiële bijdrage leveren aan het<br />
bevorderen van de luchtkwaliteit. Niet alleen schoner en stiller,<br />
Ferdinand van den Oever<br />
MOBILITEIT<br />
maar ook fi nancieel erg aantrekkelijk. Ferdinand van den Oever:<br />
“Alternatieve brandstoffen zijn in opmars. Zo zijn er onlangs<br />
elektrische oplaadpunten gerealiseerd in de fi etsenstalling<br />
Achterom in Dordrecht. Binnenkort komt op de kades walstroom<br />
beschikbaar en wordt naar verwachting medio 2011 het<br />
eerste aardgasvulpunt geopend in Dordrecht. Allemaal duurzame<br />
ontwikkelingen die bijdragen aan een betere bereikbaarheid<br />
en leefbaarheid in de regio.”<br />
Bereikbare <strong>Drechtsteden</strong><br />
Door slimmer te werken en te reizen kunnen we het autogebruik<br />
voor woon-werkverkeer in de spitsen drastisch verminderen. Sa-<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 15
GEVONDEN!<br />
het meest unieke en<br />
originele kerstgeschenk<br />
McAir Events Weide 7 4206 CH Gorinchem T (0183) 62 63 18 F (0183) 62 00 15 www.uwkerstkado.nl<br />
MET OP ZATERDAG<br />
11 DECEMBER:<br />
TRUCKERS<br />
KERSTFESTIVAL
men met de bereikbaarheidsmakelaar ontdekken we de vele mogelijkheden<br />
voor bedrijven om bij te dragen aan een beter bereikbare<br />
regio én zelf voordeel te behalen. Begin dit jaar werd<br />
het convenant '<strong>Drechtsteden</strong> Bereikbaar'; Zakelijk Slim Mobiel<br />
gelanceerd. Ronald de Bruijn is als programmamanager, namens<br />
de initiatiefnemers, betrokken en adviseert samen met Alphons<br />
Staffhorst het management van regionale bedrijven over een<br />
constructief mobiliteitsmanagement.<br />
Slim reizen = Slim werken<br />
Slim reizen en werken. Het klinkt helder en eenvoudig, maar<br />
hoe ziet dat er in de praktijk uit? Daar weet Alphons alles van:<br />
“We adviseren geïnteresseerde ondernemers graag over de vele<br />
mogelijkheden die er zijn om binnen de eigen organisatie slimmer<br />
om te gaan met mobiliteit.” Ronald voegt daar aan toe: “Bedrijven<br />
die het convenant ondertekenen werken als partner met<br />
ons om eind 2011 tot een reductie van 5% minder autokilometers<br />
in de spits te komen. We zijn er trots op dat al zeventien bedrijven<br />
uit de <strong>Drechtsteden</strong> hun handtekening hebben gezet onder<br />
het convenant én er staat nog een aantal bedrijven op het<br />
punt om convenantpartner te worden. Als we de handen ineen<br />
slaan is de impact groot.”<br />
“Slimmer werken en slimmer reizen zijn niet alleen beter voor<br />
milieu en de bereikbaarheid van de regio maar leveren ook een<br />
MOBILITEIT<br />
“Slimmer werken en slimmer reizen zijn niet alleen beter voor milieu en<br />
de bereikbaarheid van de regio maar leveren ook een positieve bijdrage<br />
aan de marktpositie en het imago van de ondernemer”<br />
positieve bijdrage aan de marktpositie en het imago van de ondernemer,”<br />
vervolgt Alphons. “Goed mobiliteitsmanagement levert<br />
tevreden werknemers op, minder ziekteverzuim, tijdwinst<br />
en kostenbesparing in vervoerkilometers.”<br />
Ervaringen en mogelijkheden<br />
Convenantpartners kunnen ervaren hoe je slim reizen in de praktijk<br />
kunt bevorderen, door bijvoorbeeld de e-scooter, e-fi ets of<br />
de Conference Card (mobiliteitsinstrument van KPN) uit te proberen.<br />
Voor iedereen die meer wil weten is er Sphere (www.zakelijkslimmobiel.nl),<br />
een innovatief internetportal. Daarnaast is<br />
voor medewerkers de ‘Pak de Pas’ beschikbaar. In de nieuwste<br />
editie daarvan wordt onder andere openbaar vervoer, P+R plaatsen<br />
en aankomende wegwerkzaamheden belicht.<br />
Verrassing<br />
Ronald en Alphons benadrukken dat ieder bedrijf iets kan doen.<br />
Ronald: “Wij dagen u uit om aan het einde van de week eens na<br />
te denken, hoe heb ik deze week gereisd en hoe had ik dat anders,<br />
slimmer kunnen doen? Wij weten zeker dat u tot een verrassende<br />
conclusie komt.” Voor meer informatie of een adviesgesprek<br />
kunt u contact opnemen met Alphons Staffhorst,<br />
a.staffhorst@drechtsteden.nl, T: (078) 639 85 39 of Ronald de<br />
Bruijn, rdebruijn@vcczhz.nl, T: (078) 770 30 20. <br />
Het regionale convenant<br />
<strong>Drechtsteden</strong> Bereikbaar; Zakelijk<br />
Slim Mobiel is een initiatief<br />
van de Kamer van<br />
Koophandel, Vervoer Coördinatie<br />
Centrum Zuid-Holland<br />
Zuid (VCCZHZ), Regio <strong>Drechtsteden</strong><br />
en Werkgevers<br />
<strong>Drechtsteden</strong>.<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 17
Irene Versluis (l) en<br />
Nelleke Smits<br />
18<br />
BEDRIJFSPROFIEL<br />
Bij Iv-Support is de klant<br />
nog steeds koning!<br />
TEKST JAAP SMITS FOTOGRAFIE ANNERIEKE PLATSCHORRE<br />
Wat ooit begon op een bedrijventerrein in de gemeente Ridderkerk<br />
groeide in zeer korte tijd uit tot een succes, zodat al binnen<br />
een periode van twee jaar uitgekeken moest worden naar een<br />
meer passende locatie. Bovendien wilde Nelleke Smits, Dordtse<br />
in hart en nieren, zich het liefst vestigen in haar geboortestad.<br />
Door een toevallige loop van omstandigheden werd ze geattendeerd<br />
op een leegstaande kantoorunit op de begane grond in het<br />
bedrijvencomplex Stokholm aan de Wolwevershaven te Dor-<br />
drecht. En het was liefde op het eerste gezicht. De historische<br />
omgeving is prachtig, het pand heeft een ongekende allure en<br />
een stukje lopen vanwege de parkeerproblematiek is in ieder seizoen<br />
een welkome verrassing. Op vrijdag 1 november 2002 verrichtte<br />
Victor Deconinck van galerie De Compagnie de feestelijke<br />
opening van het nieuwe en zeer smaakvol ingerichte kantoor.<br />
Activiteiten<br />
De activiteiten van Iv-Support bestaan uit het werven, selecteren<br />
en uitzenden van secretarieel, administratief, boekhoudkundig,<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
commercieel en management ondersteunend personeel op MBO<br />
en HBO niveau. Daarnaast verricht Iv-Support diverse andere<br />
secretariële opdrachten zoals het notuleren van vergaderingen,<br />
het verzorgen van mailings en afwisselende interim opdrachten,<br />
het organiseren van een telefonistenpool en het begeleiden van<br />
representatief cateringpersoneel. Ook outplacement en advisering<br />
behoren tot de mogelijkheden. Sinds enige tijd houdt Iv-<br />
Support zich bezig met de bemiddeling van technisch personeel.<br />
Mede op verzoek van bestaande relaties die naast secretariële en<br />
administratieve medewerkers, ook behoefte hebben aan ingenieurs,<br />
programmeurs, engineers en monteurs is deze tak van<br />
dienstverlening opgepakt.<br />
Contacten<br />
Contacten leggen met bedrijven voor werving, selectie, uitzending,<br />
detachering en outplacement zijn uitermate belangrijke activiteiten,<br />
maar die contacten bestendigen en eventueel zelfs intensiveren<br />
vergt de nodige inspanningen. Dat betekent dus veel
BEDRIJFSPROFIEL<br />
Achter de monumentale en imposante gevel van het voormalige pakhuis Stokholm aan de Wolwevershaven<br />
30a te Dordrecht is al weer bijna acht jaar het uiterst succesvolle werving- en selectiebureau<br />
Iv-Support gevestigd. Nelleke Smits en haar team van medewerkers leggen de lat hoog en<br />
stellen aan hun kandidaten dus ook optimale eisen. Betrokkenheid bij en met het werk is een must,<br />
kwaliteit is een belangrijk speerpunt en aan zowel bedrijven als uitzendkrachten besteedt de organisatie<br />
de uiterste zorg. Ouderwets? Iv-Support denkt daar heel anders over en heeft het afgelopen<br />
decennium waargemaakt deze kwaliteitsnorm te kunnen consolideren.<br />
op pad gaan en je gezicht laten zien. Een niet onbelangrijk detail<br />
daarbij is dat de bedrijfscultuur van de verschillende ondernemingen<br />
wordt onderkend, zodat het gemakkelijker is de juiste<br />
persoon op de juiste plaats te bemiddelen. Dat deze werkwijze<br />
haar vruchten heeft afgeworpen, wordt weerspiegeld in de uitge-<br />
Iv-Support, hét Dordtse uitzendbureau<br />
voor administratieve en<br />
secretariële dienstverlening<br />
breide relatiekring die Iv-Support in de loop der jaren heeft opgebouwd.<br />
Multinationals, internationale en nationale bedrijven,<br />
Gemeenten, woningbouwcorporaties, notaris- en advocatenkantoren<br />
maken gebruik van de diensten van Iv-Support. Tevens<br />
zijn er goede contacten gelegd met grote uitzendorganisaties die<br />
met name voor secretarieel personeel ten behoeve van hun opdrachtgevers<br />
regelmatig een beroep doen op de kandidaten die<br />
Iv-Support in portefeuille heeft.<br />
Het bureau voor secretarieel personeel<br />
Omdat Iv-Support de bedrijfscultuur van de opdrachtgevers<br />
kent, is het vinden van de juiste kandidaat een stuk eenvoudiger<br />
geworden. Mocht er behoefte bestaan aan enige bijscholing en<br />
training zorgt Iv-Support daarvoor. Met name voor het onder-<br />
richt in spelling en grammatica van de Nederlandse taal, sollicitatiegesprekken,<br />
correspondentie en het gebruik van de telefoon<br />
is er erg veel belangstelling. Trainingen stimuleren de kandidaten<br />
en geven bovendien het nodige zelfvertrouwen. Zijn er vragen<br />
betreffende andere ondersteunende cursussen, dan wordt<br />
daar direct op geanticipeerd.<br />
Hoofdsponsor secretaresse van de regio<br />
Sinds 2009 is Iv-Support hoofdsponsor van de 'Secretaresse van<br />
de regio' Verkiezing die ieder jaar in samenwerking met het Da<br />
Vinci College georganiseerd wordt op secretaresse dag. En terecht<br />
want Iv-Support is hét bureau in de regio <strong>Drechtsteden</strong> op<br />
het gebied van werving en selectie van secretarieel personeel.<br />
De afgelopen jaren heeft Iv-Support dan ook met succes diverse<br />
bemiddelde kandidaten op verzoek van opdrachtgevers en relaties<br />
mogen nomineren voor deze prestigieuze titel.<br />
Warm hart voor Dordrecht<br />
Nelleke Smits, de inspirerende directeur van Iv-Support houdt<br />
zich niet alleen met haar bedrijf bezig. Zo is zij volop actief in<br />
allerlei sociale en culturele organisaties, die haar als rasechte<br />
Dordtse na aan het hart liggen. Die culturele en met name sociale<br />
betrokkenheid wordt weerspiegeld in de wijze waarop ze aan<br />
haar bedrijf leiding geeft. Iv-Support is geen meedogenloos<br />
commercieel bedrijf, maar wel een vernieuwende en creatieve<br />
onderneming, waar de klant nog steeds koning is! <br />
Iv-Support BV<br />
Wolwevershaven 30a<br />
3311 AW Dordrecht<br />
T: (078) 633 25 33<br />
F: (078) 633 25 30<br />
E: mail@iv-support.nl<br />
I: www.iv-support.nl<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 19
Beheer en onderhoud<br />
netwerken in het MKB<br />
Voelen.<br />
Weet u het nog: Die kleine boekhandel op de hoek van<br />
de straat waar u naast tijdschriften en boeken ook terecht<br />
kon voor sigaren of zelfs een kilo suiker? Deze winkeltjes<br />
waar de winkelier nog gewoon tijd had voor een welgemeend<br />
advies, zijn vrijwel geheel uit het straatbeeld verdwenen.<br />
Maar juist dat persoonlijke advies blijft in dit digitale<br />
tijdperk opvallend belangrijk. En wordt zelfs steeds<br />
belangrijker. Want internet is prachtig, maar als klant moet<br />
je het wel (letterlijk en fi guurlijk) allemaal zelf uitzoeken.<br />
En het alleen leveren van producten blijkt in de praktijk<br />
dan ook volstrekt onvoldoende, omdat kantoorartikelen,<br />
-machines en -meubilair steeds meer een naadloos verlengstuk<br />
zijn van ICT- systemen. Wij zien dan ook, dat de<br />
kantoorbranche steeds meer opschuift naar ICT dienstverlening.<br />
Andersom zien we het echter ook gebeuren:<br />
Steeds meer ICT- producten zijn tegenwoordig in de kantoorvakhandel<br />
terug te vinden. En dit is nog maar het begin<br />
van een complete aardverschuiving binnen de branche!<br />
Dat daarbij het advies van een specialist onontbeerlijk<br />
is, lijkt duidelijk. Oplossingsgericht meedenken en<br />
proactief kennis uitwisselen zijn de credo’s waarmee de<br />
kantoorspecialist zichzelf dan ook kan onderscheiden.<br />
Daarom praat ik met relaties tegenwoordig vaak in één<br />
adem over ICT en kantoorartikelen, zodat integraal kosten<br />
bespaard kunnen worden. En dus niet alleen door de producten<br />
tegen de laagste prijs te leveren, maar juist door<br />
kosten te besparen<br />
met slimme bestelsystemen<br />
of adviezen<br />
te geven die<br />
zorgen dat er simpelweg<br />
minder kantoorartikelen<br />
nodig<br />
zijn. Kortom: Laten<br />
we effi ciency weer<br />
centraal gaan stellen<br />
door de juiste kantoorartikelen<br />
te koppelen<br />
aan doordachte<br />
ICT- systemen. Dat<br />
verschil gaat ú uiteindelijk<br />
in uw portemonnee<br />
voelen!<br />
Jan Mudde<br />
De Giessen ICT en kantooreffi ciency<br />
T: (0184) 67 54 00 I: www.giessen.nl
Met plezier naar je werk<br />
TEKST EN FOTOGRAFIE MONIQUE VAN LIEMPD<br />
We brengen veel tijd door op ons werk. Het is dus belangrijk dat<br />
je je daar goed voelt en dat de sfeer prettig en inspirerend is. Uit<br />
het Nationale Werkplekonderzoek blijkt dat 71% van de Nederlandse<br />
werknemers niet geïnspireerd wordt door zijn werkplek.<br />
Een kleurloos tapijt, witte wanden en een stukje kunst aan de<br />
muur zijn anno 2010 echt passé. Het is sober, saai en getuigt van<br />
weinig creativiteit en laat niet de identiteit van het bedrijf ervaren.<br />
Een weloverwogen interieur is niet alleen prettig voor het<br />
personeel, maar zal ook bij bezoekers en klanten een goede indruk<br />
achterlaten van de onderneming. Maar hoe kun je nu die<br />
sobere zakelijkheid doorbreken, wat zijn de trends en wat moet<br />
je nu wel of niet doen? Hoe creëer je een sfeervolle werkplek?<br />
Als eerste moet je goed nadenken over de uitstraling die je als<br />
bedrijf wilt hebben. De vormgeving moet namelijk wel aansluiten<br />
bij het gehele marketing concept en bij de reeds gekozen<br />
huisstijl. Probeer het gewenste imago van het bedrijf te vertalen<br />
in vorm, kleur en materialisering. Hoe wil je dat de klanten het<br />
bedrijf ervaren en hoe moeten de werknemers zich voelen.<br />
Interactie<br />
Het personeel wil graag meedenken over de inrichting van de<br />
werkplek. Ze krijgen meer zin en plezier in hun werk als het<br />
kantoor naast zakelijk en functioneel, ook persoonlijk en sfeervol<br />
is ingericht. Als ze zich niet prettig voelen in hun omgeving,<br />
zijn ze minder betrokken bij het werk wat ze moeten doen. Uit<br />
onderzoek blijkt dat als het personeel invloed heeft op de inrichting<br />
van ‘hun’ werkomgeving, deze productiever zijn en meer<br />
initiatieven nemen.<br />
INTERIEUR<br />
Flexwerkplek<br />
In het nieuwe werken, is de fl exwerkplek in opkomst. Het is het<br />
loslaten van vaste werkplekken wat een aantal voordelen met<br />
zich meebrengt. Door van een open computer systeem gebruik te<br />
maken kan iedereen gaan zitten waar hij of zij wilt. De hiervoor<br />
geïsoleerde kantoren worden vaak doorgebroken en tot een open<br />
ruimte gemaakt. Hierdoor vinden er meer sociale contacten<br />
plaats tussen de verschillende disciplines, wat de interne communicatie<br />
bevordert. Er is minder afstand tussen leidinggevenden<br />
en personeel. De zelfstandigheid van de medewerkers, geeft<br />
een gevoel van vrijheid in handelen en werkt stimulerend. Er<br />
zijn minder werkplekken noodzakelijk doordat er een roulatie<br />
plaats vindt en ook zullen de werkplekken opgeruimder zijn. Ter<br />
illustratie hieronder een aantal voorbeelden van een kantoor in<br />
ergonomische producten. Het uitgangspunt was een sfeervol<br />
kantoor, wat wel moest voldoen aan de zakelijke functionaliteit<br />
en tevens fl exwerkplekken moest bevatten. Er is bij deze vormgeving<br />
gebruik gemaakt van veel warme aardetinten in combinatie<br />
met natuurlijke meubels en accenten.<br />
Op de wanden zijn afbeeldingen vergroot,<br />
die zowel een natuurlijke als zakelijke uitstraling<br />
hebben. Voor advies of ontwerpen<br />
voor een bijpassende werkomgeving,<br />
kan contact worden opgenomen met<br />
Q CreationZ. <br />
MoniQue van Liempd<br />
T:(06) 23 76 76 51<br />
I: www.Qcreationz.nl<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 21
22<br />
BOB-BORREL<br />
BOB-borrel<br />
De BOB-borrels van de zakenmagazines <strong>Drechtsteden</strong> <strong>BUSINESS</strong> en<br />
Rijnmond <strong>BUSINESS</strong> mogen zich in een steeds grotere belangstelling<br />
verheugen. Voor de derde BOB-borrel in successie waren op 28 september<br />
zo’n ruim honderdvijftig ondernemers naar Rotterdam The<br />
Hague Airport gekomen om op informele wijze te netwerken. De<br />
sfeer was dan ook ontspannen. Uitgever Kees van ’t Zelfde van Rijnmond<br />
<strong>BUSINESS</strong> en voorzitter Arjo Middelveld van Business Netwerk<br />
Rotterdam waren dan ook blij met de grote opkomst. De door Rotterdam<br />
The Hague Airport beschikbaar gestelde vliegtickets voor<br />
een retourvlucht Londen werden gewonnen door René Bek van<br />
’t Goeie Huys en fotograaf Henk van Veen won een racedag die door<br />
de Aston Martin Business Club op 24 oktober in Assen werd georganiseerd.<br />
De BOB-borrels komen tot stand dankzij de medewerking<br />
van veel bedrijven. Dit keer waren dat Business Netwerk Rotterdam,<br />
Rotterdam The Hague Airport, Erasmus Catering, Schmidt Zeevishandel,<br />
’t Chocoladehuys, Kaasspeciaalzaak De Weypoort en harpiste<br />
Brenda Dor.<br />
Noteert u alvast de volgende BOB-borrel in uw agenda:<br />
30 november in Dordrecht.<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010
BOB-BORREL<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 23
V.l.n.r. Belinda<br />
Noorlander, Sylvia<br />
Monné, Annet van<br />
der Draaij, op de<br />
voorgrond Hans<br />
Ekelmans, Kees<br />
de Jong, Greet<br />
Dijkers, Jacqueline<br />
Trotsenburg, Frans<br />
Wellens.<br />
FINANCIEEL KORT NIEUWS<br />
Nieuwe directeur voor<br />
Van Lanschot Bankiers<br />
in Dordrecht<br />
TEKST FREDERIQUE DE KOOL FOTOGRAFIE HENRY BRINKMAN<br />
Nadat René Schoutens jarenlang directeur<br />
was van de kantoren in Breda en<br />
Dordrecht, ontstond er door de groei van<br />
Van Lanschot Bankiers in Dordrecht behoefte<br />
aan een eigen kantoordirecteur.<br />
Sinds enkele weken bekleedt Frans Wellens<br />
deze positie. Negen jaar geleden<br />
opende Van Lanschot Bankiers de Dordtse<br />
vestiging. Inmiddels heeft het kantoor<br />
een belangrijke positie veroverd in haar<br />
marktgebied, dat bestaat uit de <strong>Drechtsteden</strong>,<br />
de Hoeksche Waard en de Alblasserwaard.<br />
Wellens is een enthousiaste, sportieve begin-veertiger,<br />
met een bedrijfseconomische<br />
achtergrond.<br />
Van Lanschot Bankiers Woonachtig in Rotter-<br />
Oranjepark 1<br />
dam, getrouwd en kin-<br />
3311 LP Dordrecht<br />
deren. Na veertien jaar<br />
T: (078) 632 14 14<br />
in binnen- en buiten-<br />
F: (078) 632 14 15<br />
land werkzaam te zijn<br />
E: info@vanlanschot.nl geweest bij MeesPier-<br />
I: www.vanlanschot.nl son, heeft hij zich voor<br />
lange tijd aan Van Lan-<br />
24<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
schot gebonden. “Ik ben geen ‘job-hopper’<br />
en streef ernaar een toegevoegde<br />
waarde voor het bedrijf te zijn.” Als reden<br />
van de overstap noemt Wellens de<br />
behoefte om voor een kleinere private<br />
bank te werken. “Ik voel me thuis bij een<br />
bank met korte lijnen waar ruime aandacht<br />
is voor klanten.” En wat dat laatste<br />
betreft bevindt Wellens zich op de juiste<br />
plek. In een onderzoek van zakenblad Incompany<br />
naar klanttevredenheid in de<br />
private-banking sector, neemt Van Lanschot<br />
de tweede plaats in. Van Lanschotklanten<br />
voelen zich het meest gewaardeerd<br />
en de service is van ‘superniveau’.<br />
Samen met negen medewerkers vormt<br />
Wellens een stevig en betrouwbaar team.<br />
“Alle medewerkers komen uit de regio.<br />
We staan letterlijk en fi guurlijk dicht bij<br />
onze klant. Een belangrijk doel van Van<br />
Lanschot is om goed te luisteren naar de<br />
klant, en zelfs het niet uitgesprokene te<br />
verstaan. En dat is iets waar ik mijzelf<br />
helemaal in kan vinden.” <br />
ICTWAARBORG VOOR<br />
SMC-ICT<br />
SMC-ict uit Dordrecht is nu aangesloten<br />
bij het keurmerk ICTWaarborg, het<br />
keurmerk voor computerhulp,<br />
computer(web)winkels en automatiseerders.<br />
ICTWaarborg is de eerste<br />
brancheorganisatie die zekerheden<br />
<strong>biedt</strong> op het gebied van onder andere<br />
garantie.<br />
SMC-ict is actief als computerhulp aan<br />
huis en werkt voor Guidion Computerhulp<br />
en Digiprofs Computersupport.<br />
Volgens directeur Paul Stive is de aansluiting<br />
bij ICTWaarborg een logische<br />
stap. “Een goed werkende computer en<br />
internet is net zo belangrijk als een<br />
goed werkende de cv-ketel in de winter.<br />
En net zoals bij de cv-ketel, doe je<br />
voor goed onderhoud beroep op een<br />
vakman.”<br />
Naast Computerhulp <strong>biedt</strong> SMC-ict<br />
computercursussen voor beginners en<br />
starters en overstapcursussen voor herintreders<br />
die nog geen kennis en ervaring<br />
hebben met de nieuwste software,<br />
zoals Microsoft® Windows 7 en<br />
Offi ce 2010.<br />
Voor meer informatie kunt u contact<br />
opnemen met Paul Stive, T: (078) 639<br />
97 75 of E: pauls@smc-ict.nl.
Smit Mode;<br />
Family Matters<br />
TEKST DANIËLLE VAN TRIGT FOTOGRAFIE HENK VAN VEEN<br />
Jaarlijks publiceert dit zakenmagazine in<br />
december de Top 15 Ondernemend<br />
<strong>Drechtsteden</strong>. Merijn van de Hoek, registeraccountant,<br />
en Daniëlle van Trigt, marketingadviseur<br />
beide werkzaam bij BDO<br />
Accountants te Dordrecht, gaan op zoek<br />
naar de drijvende kracht achter deze ondernemingen.<br />
Deze maand staat in het teken<br />
van Smit Mode, een familiebedrijf gespecialiseerd<br />
in dames- en herenmode en<br />
een begrip in de <strong>Drechtsteden</strong>.<br />
Service<br />
“Wat ons uniek maakt? Onze hoge kwaliteit<br />
service,” aan het woord is Sijbrand<br />
Smit, lid van de nieuwe generatie Smit en<br />
verantwoordelijk voor de marketing. De<br />
service bij Smit gaat verder dan goedemorgen<br />
en een kopje koffi e. Nee, bij Smit<br />
hebben ze een persoonlijke band met de<br />
klant en weten ze wat de klant wil hebben.<br />
Een gastvrije ontvangst in de winkels en<br />
kleding- en styling advies op maat, zorgen<br />
voor een loyale klantenkring.<br />
Mode<br />
In 1872 is Smit begonnen met het vervaardigen<br />
van scheepsdoeken, maar met de<br />
komst van stoomschepen al snel overgestapt<br />
op kleding. Passie voor mode en<br />
mensen, een goede omschrijving voor de<br />
modefamilie. En met de uitgave van het<br />
modemagazine houdt men de klanten goed<br />
op de hoogte van de nieuwste trends op<br />
het gebied van mode. Smit heeft voor ieder<br />
wat wils; van de CEO tot de stagiair,<br />
van oma tot kleindochter, iedereen wordt<br />
gekleed door Smit.<br />
Innovatie<br />
Niet alleen op mode gebied bijblijven is belangrijk<br />
voor Smit. “Wij hebben duidelijke<br />
TOP 15 ONDERNEMEND DRECHTSTEDEN<br />
afspraken gemaakt<br />
met leveranciers,”<br />
aldus Dennis Swaneveld, de kostuumkenner<br />
van de familie. Die afspraken leiden tot een<br />
betere inkoop. Zo wordt er per winkel ingekocht<br />
en wordt de voorraad ook per winkel<br />
geleverd. Smit is te allen tijde op de hoogte<br />
van de activiteiten op de winkelvloer; hoeveel<br />
klanten, de conversiegraad en het voorraadniveau.<br />
Via EDI wordt deze informatie<br />
ook gedeeld met de leveranciers, wat leidt<br />
tot een effi ciënter voorraadbeheer.<br />
Talent<br />
De familie is de ziel van Smit Mode. Negen<br />
familieleden zijn direct betrokken, samen<br />
hebben zij de taken goed verdeeld.<br />
“We kunnen niet allemaal op dezelfde<br />
stoel zitten,” aldus Sijbrand Smit, “mensen<br />
moeten daar zitten waar hun talent het<br />
meest tot recht komt.” Sfeer in de winkels<br />
wordt steeds belangrijker. En ondanks dat<br />
de familie nog vaak te vinden is op de<br />
winkelvloer, zijn de medewerkers van<br />
Smit vaak de schakel tussen de organisatie<br />
en de klantenkring. Investeren in de medewerkers<br />
is dus van groot belang voor Smit,<br />
immers kennis is de voorwaarde voor<br />
kwaliteit en service.<br />
BDO’s kijk op de zaak<br />
Een eigen onderneming leiden en succesvol<br />
uitbouwen is voor velen een dagelijkse<br />
uitgading. Familiebedrijven zijn als geen<br />
ander in staat om die uitdaging op lange<br />
termijn vol te houden. De familie en het<br />
bedrijf bouwen samen aan de toekomst.<br />
Vaak generaties lang. Goede en slechte tijden<br />
wisselen elkaar af, maar de inzet, de<br />
betrokkenheid en het aanpassingsvermogen<br />
van de ondernemende familie blijven.<br />
Bedrijfsbelang en familiebelang. Zoals<br />
elke onderneming wordt ook een familiebedrijf<br />
op z’n tijd geconfronteerd met vragen<br />
of problemen die niet eenvoudig oplosbaar<br />
zijn. Als dé accountant van het<br />
familiebedrijf hebben wij ruime ervaring<br />
met de aandachtspunten van het familiebedrijf<br />
en zijn wij gespecialiseerd in het vinden<br />
van passende oplossingen. Om onze<br />
klanten nog beter van dienst te zijn hebben<br />
wij onze kennis en ervaring gebundeld in<br />
de Adviesgroep Familiebedrijven. Wilt u<br />
meer informatie neem dan contact op met<br />
Merijn van de Hoek, (078) 632 34 00 of<br />
kijk op www.bdo.nl. <br />
V.l.n.r.:<br />
Daniëlle van Trigt,<br />
Angela Smit, Dennis<br />
Swaneveld, Sijbrand<br />
Smit, Merijn van de<br />
Hoek en Jeannette<br />
Smit<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 25
Don’t work hard, work smart!<br />
Terug van vakantie deel je met<br />
BlackBerry je vakantiefoto’s<br />
met je collega’s.<br />
BlackBerry 8520 BlackBerry 8900 BlackBerry 9000 BlackBerry 9700<br />
Met je BlackBerry altijd up to date blijven.<br />
Of het nu gaat om de nieuwste ontwikkelingen<br />
op de zaak, het laatste wereldnieuws<br />
of berichten uit je vriendenkring.<br />
Surfen, mailen en bellen wanneer je maar<br />
wilt. Informeer nu bij de BlackBerry<br />
specialist van Zuid-West Nederland naar<br />
de mogelijkheden.<br />
HELMINK<br />
telecommunicatie & ict<br />
Neem contact op met dé BlackBerry specialist.<br />
www.helmink.info Tel: 088-435 64 65<br />
WERVING & SELECTIE | UITZENDEN | DETACHEREN | OUTPLACEMENT | PROJECTEN<br />
Optimale<br />
combinatie tussen<br />
talent en bedrijf<br />
Iv-Support koppelt talenten aan bedrijven en organisaties. We zijn specialist<br />
in bemiddeling van personeel voor de secretariële en administratieve sector.<br />
Grote internationaal opererende bedrijven, productie- en exportbedrijven,<br />
overheid en zorginstellingen behoren tot onze relatiekring.<br />
Naast werving & selectie, uitzenden, detachering en outplacement, voert<br />
Iv-support nationale en internationale projecten uit.<br />
Wolwevershaven 30a 3311 AW Dordrecht Telefoon: 078 - 633 25 33 Fax: 078 - 633 25 30 www.iv-support.nl
Wilt u beleggen in vastgoed? Wanneer u overweegt<br />
om in vastgoed te beleggen kunt u rekening<br />
houden met een rendement vanaf 7%.<br />
U investeert in een beleggingspand, dit is een<br />
pand dat is verhuurd. Doordat het object is verhuurd<br />
ontvangt u direct hieruit een maandelijkse<br />
cashfl ow. Iedereen kan een beleggingspand kopen.<br />
Als ondernemer (BV) of als particulier. Ook<br />
als particulier kunt u een BTW nummer aanvragen<br />
bij de belastingdienst om te kunnen verhuren /<br />
beleggen met een BTW belast bedrijfsgebouw.<br />
Zie een eerdere column over een bedrijfspand<br />
met BTW.<br />
In de huidige tijd, waarbij de rente die door banken<br />
wordt vergoed op uw vermogen, laag is, kan<br />
het interessant zijn om uw vermogen te beleggen<br />
in vastgoed. Wel of niet commercieel. De verhuurmarkt<br />
is op dit moment interessant. Mede door<br />
de terughoudende geldverstrekking door de<br />
banken. Hier zijn de voorwaarden fl ink aangescherpt<br />
om een fi nanciering te verkrijgen. Ondernemers<br />
gaan weer huren. Dit wordt voor de beleggers<br />
aantrekkelijk.<br />
Als belegger is het goed uw verstandhouding met<br />
uw huurder te koesteren. Een goede huurder is<br />
heel wat waard. Zoals bij alle relaties komt een<br />
goede verstandhouding van twee kanten. Het is<br />
niet alleen de huur innen en daarna het een en<br />
ander op zijn beloop laten. Pleeg regelmatig onderhoud,<br />
zorg voor een goed verzorgd bedrijfsgebouw.<br />
Dit komt uw beleggingswaarde zeker<br />
ten goede. Een goede verhuurder geeft een tevreden<br />
huurder, dat gezamenlijk zorgt voor een<br />
goed beleggingspand.<br />
Beleggen<br />
Indien u een beleggingspand niet<br />
uit volledig eigen middelen kan of<br />
wil fi nancieren bieden banken /<br />
geldvertrekkers hiervoor passende<br />
fi nancieringen. Deze worden bepaald<br />
aan de hand van het<br />
vastgoed en de huurder<br />
met bijbehorende overeenkomst.<br />
Investeer ook niet<br />
uw gehele vermogen in<br />
een beleggingspand. Hou<br />
er rekening mee dat er<br />
altijd onvoorziene kosten<br />
kunnen ontstaan zoals<br />
onderhoud en of leegstand.<br />
Een bedrijfspand is een<br />
mooie belegging dat ook<br />
voor de toekomst aantrekkelijk<br />
is. Maar behoud uw<br />
onderhoud aan het pand<br />
en met uw huurder. Dan<br />
heeft u een goede belegging<br />
op dat op lange termijn uw<br />
vermogen veilig stelt.<br />
Hans van Andel<br />
Waltmann & Co. Bedrijfshuisvesting<br />
T: (078) 614 10 30<br />
COLUMN<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 27
28<br />
ONDERNEMEN<br />
BizWorld leert kinderen ondernemen<br />
Ondernemen is<br />
kinderspel<br />
TEKST DOUWE JANSEN FOTOGRAFIE BIZWORLD<br />
Bij de meeste ouders komt er een dag dat hun kind vraagt wat<br />
papa of mama nou precies voor werk doet. Soms is dat makkelijk<br />
uit te leggen, maar vaak stuiten we op begrippen die<br />
kinderen op de basisschool helemaal niets zeggen. Dat overkwam<br />
ook Tim Draper, ondernemer in de Verenigde Staten.<br />
Hij realiseerde zich dat begrippen als risicodragend vermogen<br />
moeilijk in enkele zinnen aan een kind zijn uit te leggen. Om<br />
zijn dochter toch een idee te geven, bedacht hij een spel, dat<br />
kinderen inzicht geeft in het bedrijfsleven. Zo werd BizWorld<br />
geboren. Het BizWorld programma leert kinderen uit groep<br />
acht begrippen als ondernemerschap, verlies en winst. Bovendien<br />
maakt het hen de noodzaak voor vakken als rekenen en<br />
taal duidelijk. Het spel is opgebouwd in vier sessies van twee<br />
à drie uur en wordt geleid door een echte ondernemer. Teams<br />
van zes leerlingen, die samen een bedrijf vormen, spelen het<br />
spel. Iedere leerling krijgt een functie in het bedrijf. De functies<br />
zijn: algemeen directeur, directeur verkoop, directeur<br />
marketing, directeur productie, directeur ontwerp en fi nancieel<br />
directeur. Het bedrijf dat ze leiden maakt en verkoopt<br />
vriendschapsarmbandjes.<br />
Leuk<br />
Het BizWorld spel is realistisch, geeft duidelijk het nut aan<br />
van vakken als rekenen en taal en stimuleert kinderen creatief<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
en ondernemend te denken. En bovenal; vrijwel alle kinderen<br />
vinden het leuk om in een compleet andere werkvorm te ervaren<br />
wat ondernemen is. De meer dan drieduizend leerlingen<br />
die vorig jaar aan het spel hebben deelgenomen gaven een 8,2<br />
als gemiddeld rapportcijfer voor dit project. Daarmee pas<br />
BizWorld uitstekend bij het leerproces van kinderen in de bovenbouw<br />
van de basisschool.<br />
Succesvol<br />
Het project is verdeeld over vier sessies van twee à drie uur.<br />
Op de eerste dag komt het opzetten van een bedrijf en ontwerpen<br />
van vriendschapsbandjes aan de orde. Dag twee is een fi -<br />
nancierings- en productiedag. Op dag drie zijn marketing- en<br />
verkoop aan de orde en de laatste dag maken leerlingen een<br />
overzicht van de kosten en baten op basis van de gegevens die<br />
ze iedere dag hebben bijgehouden. Het ‘bedrijf’ met de hoogste<br />
teamwaarde is uiteindelijk de winnaar. Aan het eind van de<br />
vierde dag ontvangen de leerlingen uit handen van de betreffende<br />
ondernemer een door hem of haar en door de leerkracht<br />
ondertekend Ondernemers Certifi caat.<br />
Ook spelen ?<br />
BizWorld heeft uw hulp als ondernemer nodig. BizWorld<br />
heeft als doel kinderen op jonge leeftijd op een speelse manier
kennis te laten maken met ondernemerschap. Hoe kunt u als<br />
ondernemer een bijdrage leveren? U doneert als bedrijf, of<br />
cluster van bedrijven, duizend euro (excl. BTW) adoptiegeld<br />
per school per jaar. U kiest een school, of scholen, naar keuze<br />
en u of een collega is trainer op de betreffende school en voert<br />
het BizWorld spel uit. De tijdsbesteding per trainer bedraagt<br />
ongeveer twintig uur per jaar over een periode van twee weken<br />
tot een maand. Dit geldt voor de begeleiding van een<br />
school.<br />
Wat krijgt u?<br />
In het kader van uw maatschappelijke betrokkenheid laat u<br />
met uw medewerking zien dat dit uitstekend past bij Maatschappelijk<br />
Verantwoord Ondernemen en laat zien dat u en<br />
uw onderneming maatschappelijk betrokken zijn. Dit levert u<br />
derhalve een positief imago op. En niet alleen bij de buitenwacht,<br />
maar ook in uw eigen organisatie. U krijgt een logo en<br />
naamsvermelding op correspondentie, website, certifi caten<br />
etc. Daarnaast zal BizWorld bij iedere sponsoring de lokale<br />
pers informeren middels een persbericht. Maar ook uw medewerkers<br />
leren als ondernemer voor de klas presenteren en<br />
kennis overbrengen aan een groep personen. En verder ontvangt<br />
u een vermelding op www.bizworld-nederland.nl, een<br />
interactieve site met informatie voor deelnemers, scholen en<br />
ONDERNEMEN<br />
vrijwilligers en tot slot een digitale nieuwsbrief gericht op<br />
particuliere donateurs, ondersteuners uit het bedrijfsleven, de<br />
overheid en deelnemende scholen. <br />
Voor meer informatie kunt u contact<br />
opnemen met Pauline van Dulken-<br />
Jansen, directeur BizWorld,<br />
De Run 1101, 503 LB Veldhoven.<br />
T: (040) 258 27 25<br />
E: info@bizworld-nederland.nl<br />
I: www.bizworld-nederland.nl<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 29
Telecom<br />
wonderen<br />
Welkom in de wondere wereld van telecom. Een snelle, innovatieve<br />
en dynamische wereld waarin begrippen zoals<br />
VOIP telefonie en SIP-trunks steeds vaker de revue passeren.<br />
Maar laten we de traditionele vormen van telefonie<br />
ook niet vergeten. Het einde van de levenscyclus van ISDN<br />
en PSTN is nog lang niet in zicht. Sterker nog, de meeste<br />
ondernemers maken hier nog steeds volop gebruik van.<br />
Stel dat u vroeger een analoge lijn had voor uw inbraakbeveiliging<br />
en u op een gegeven moment bent overgestapt<br />
op alarm over IP. Theoretisch gezien heeft u de analoge<br />
verbinding dan niet meer nodig. Maar is deze lijn toentertijd<br />
wel opgezegd? Het zijn zaken waar u zich niet dagelijks<br />
mee bezig houdt. En terecht. Voor u is het van belang dat<br />
het werkt en dat u er niet de hoofdprijs voor betaalt. Wij<br />
constateren echter geregeld dat ondernemers nog wel<br />
eens te maken hebben met zogenaamde verborgen netlijnen.<br />
Zonde! Dus stel ik de vraag aan u: heeft u wél inzichtelijk<br />
over welke netlijnen u beschikt en of dit het meest<br />
gunstig is? Van Dulmen wil u hier graag mee helpen. Laat<br />
ons vrijblijvend naar uw huidige<br />
vaste abonnementsvormen<br />
kijken<br />
en wellicht<br />
komen we wel met<br />
een zeer verrassende<br />
analyse bij<br />
u terug. Kostenbesparing<br />
klinkt<br />
iedereen als muziek<br />
in de oren laten<br />
we daarom de<br />
handen ineen slaan<br />
en kijken waar voor<br />
u voordeel te behalen<br />
valt.<br />
Vany van der Ree<br />
VolkerWessels Telecom | Van Dulmen bv<br />
T: (078) 620 57 00 - F: (078) 620 57 05<br />
E: info@dulmen.nl - I: www.dulmen.nl<br />
COLUMN
Iv-Support is hoofdsponsor van de<br />
Secretaresse van de Regio verkiezing<br />
SECRETARESSE VAN DE REGIO<br />
Organisatie: Bureau Leerplicht en<br />
Voortijdig Schoolverlaten, Dordrecht<br />
Secretaresse: Manou Marcello<br />
Leidinggevende: Arjan Zwaan<br />
Manou Marcello heeft vroeger een opleiding tot<br />
directiesecretaresse gevolgd en werkt sindsdien al<br />
jaren in het secretaressevak. Sinds drie jaar werkt<br />
zij als directiesecretaresse bij Bureau Leerplicht<br />
en Voortijdig Schoolverlaten, dat de jeugd in het<br />
vizier houdt en zorgt dat zij zo min mogelijk verzuimen.<br />
“Ik vind het hartstikke leuk om bij dit bedrijf<br />
te werken. Bureau Leerplicht en Voortijdig<br />
Schoolverlaten is sterk gegroeid de afgelopen jaren.<br />
Het bureau is van de GR <strong>Drechtsteden</strong> naar de<br />
GR regio Zuid-Holland Zuid overgegaan. Dit betekent<br />
dat we veel meer taken hebben gekregen.”<br />
Ook Manou zelf heeft diverse taken als secretaresse. “Ik<br />
houd bijvoorbeeld de agenda van de directeur bij, van de<br />
andere MT-leden en collega’s; ik organiseer afspraken, bijeenkomsten<br />
en personeelsuitjes; ik notuleer, bewaak actiepunten en<br />
maak verslagen. Het werk is afwisselend en dat spreekt me aan. Ik<br />
kan mijn energie kwijt in mijn baan. Als secretaresse houd je verschillende<br />
borden in de lucht en dat houd je alert.”<br />
Bureau Leerplicht en Voortijdig Schoolverlaten groeit en dat<br />
is ook de bedoeling van Manou: ze wil nog steeds<br />
groeien in haar vak en heeft dan ook ambities.<br />
“Ik wil graag mijn taken uitbreiden, zodat ik<br />
meer verantwoordelijkheid krijg. Ik wil steeds<br />
beter worden in wat ik doe. Gelukkig krijg<br />
ik hiervoor mogelijkheden binnen het bedrijf.”<br />
Arjan Zwaan (directeur BLVS) vindt<br />
Manou het voorbeeld van een<br />
sprankelende collega die je in<br />
staat stelt om je werk goed te<br />
doen. “Dienstverlening zit in<br />
haar genen. Ze is attent en<br />
heeft daarbij oog voor<br />
haar collega’s. En wat<br />
ook leuk is om te zien:<br />
ze blijft zich ontwikkelen.”<br />
<br />
Wolwevershaven 30a 3311 AW Dordrecht Telefoon: 078 - 633 25 33 Fax: 078 - 633 25 30 www.iv-support.nl<br />
Subsponsors:
32<br />
ONTBIJTSEMINAR<br />
Ook benieuwd naar de<br />
belastingmaatregelen<br />
voor volgend jaar?<br />
Op dinsdag 7 december organiseren Ernst & Young, Werkgevers <strong>Drechtsteden</strong>,<br />
<strong>Drechtsteden</strong> <strong>BUSINESS</strong> en Postillion Hotel Dordrecht het jaarlijkse ontbijtseminar over<br />
de belastingmaatregelen 2011. Mans Kuipers en Marnix van Rij zetten dan alles<br />
voor u op een rijtje. We nodigen u graag uit om aan te schuiven.<br />
Uiteraard zijn hieraan geen deelnamekosten verbonden.<br />
Van 8.00 uur tot 10.00 uur in het Postillion Hotel Dordrecht, Rijksstraatweg 30 te Dordrecht.<br />
Bent u geïnteresseerd? Vul dan uw gegevens op het bij dit magazine bijgesloten<br />
aanmeldingsformulier en fax dit formulier naar faxnummer (078) 639 03 34.<br />
Aanmelden per e-mail kan ook: wd@werkgeversdrechtsteden.nl<br />
Ontbijtseminar belastingmaatregelen 2011<br />
Aanvang 8.00 uur - einde 10.00 uur<br />
Deelname gratis<br />
Postillion Hotel Dordrecht, Rijksstraatweg 30, 3316 EH Dordrecht<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
DRECHTSTEDEN<br />
ÚW ZAKENMAGAZINE<br />
WWW.DRECHTSTEDEN<strong>BUSINESS</strong>.NL
Neutraliteit van<br />
het internet<br />
wordt bedreigd<br />
De neutraliteit van het internet, de zogeheten netneutraliteit,<br />
wordt bedreigd, zo meldt Elsevier.<br />
Zoekmachine Google en de Amerikaanse telecomprovider<br />
Verizon sloten onlangs een akkoord over<br />
het aanleggen van digitale spitsstroken. Daardoor<br />
zou het mogelijk worden om bepaalde websites<br />
voorrang te geven en andere juist af te knijpen.<br />
Critici menen dat een handjevol aanbieders en gevestigde websites<br />
de controle over het web overnemen. Voor nieuwe websites wordt<br />
het lastig om veel publiek te genereren als providers het lastiger maken<br />
om de site te bereiken. Het Britse blad `The Economist` noemt<br />
het de balkanisering van internet, omdat providers muurtjes dreigen<br />
te bouwen waardoor versplintering optreedt zoals rondom de Balkanlanden.<br />
Ot van Daalen, verbonden aan de digitale burgerrechtenclub<br />
Bits of Freedom, acht het komende half jaar cruciaal. De Amerikaanse<br />
telecomwaakhond FCC wil de netneutraliteit wettelijk<br />
beschermen.<br />
De Tweede Kamer zal nog deze maand debatteren over de nieuwe<br />
telecomwet. In Nederland kunnen consumenten eenvoudig overstappen<br />
als hun provider ze niet meer bevalt. In de VS hebben veel providers<br />
echter een regionale monopoliepositie
Gerard Zwijnenburg<br />
(l) en Martin Visser<br />
34<br />
ABB Bouwgroep helpt met partners<br />
Wederopbouw<br />
kinderdorp in Haïti<br />
TEKST EN FOTOGRAFIE BIANCA VAN HELDEN<br />
Haïti werd op 12 januari dit jaar getroffen door een verwoestende aardbeving. Het straatarme land<br />
veranderde in minder dan een minuut in een puinhoop. Ook In het kinderdorp Bon Repos in Haïti<br />
is als gevolg van de aardbeving veel schade ontstaan. ABB Bouwgroep werkt samen met verschillende<br />
partners aan de wederopbouw en renovatie van dit kinderdorp.<br />
Tijdens de korte maar zeer heftige aardbeving<br />
zijn er op het complex van de<br />
stichting Hart voor Haïti gewonden gevallen.<br />
Bovendien was de materiële schade<br />
aanzienlijk. Zo was de buitenmuur van<br />
meer dan twee kilometer lang, die onder<br />
normale omstandigheden dient om de<br />
veiligheid te garanderen, ingestort. Net<br />
als andere gebouwen zoals de kerk en het<br />
schoolgebouw. ABB Bouwgroep uit Sliedrecht<br />
twijfelde geen moment en beloofde<br />
de nieuwbouw van de school en het<br />
kerkgebouw op zich te nemen. Samen<br />
met partners en sponsoren zijn zij druk<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
bezig om de herbouw te realiseren. Zo<br />
maakte Kampman Architecten in Den<br />
Haag het ontwerp van de school en het<br />
kerkgebouw en IMd Raadgevende Ingenieurs<br />
te Rotterdam de constructieberekeningen<br />
en -tekeningen van de gebouwen.<br />
Kingspan Duurzame Bouwsystemen in<br />
Tiel verzorgt de berekening en de levering<br />
van de dakplaten, Segeren Metaalwerken<br />
uit Made de tekeningen en levering<br />
van de staalconstructie en het bedrijf<br />
JG Systeembouw te Nieuwpoort nam het<br />
tekenwerk van de dakplaten, het zetwerk<br />
en de montage voor haar rekening. Bo-<br />
vendien regelde VCK Logistiek uit Barendrecht<br />
het vervoer naar Haïti.<br />
Directeur Martin Visser van ABB Bouwgroep<br />
uit Sliedrecht en Gerard Zwijnenburg<br />
van JG Systeembouw uit Nieuwpoort<br />
vertellen namens de partners over<br />
de hulp die zij bieden aan het Haïtiaanse<br />
kinderdorp. Visser: “Net als JG Systeembouw<br />
droeg ABB Bouwgroep voor de<br />
aardbeving al een warm hart toe aan het<br />
kinderdorp Bon Repos in Haïti. Toen wij<br />
hoorden dat het dorp na de aardbeving<br />
getroffen was, vroegen wij de stichting<br />
Hart voor Haïti wat wij konden betekenen.”<br />
Het bleek dat velen zich wilden inzetten<br />
na de verwoestende aardbeving<br />
voor het kinderdorp. Door verschillende<br />
inzamelingsacties werd er veel geld opgehaald<br />
voor de stichting. Maar op dat moment<br />
was er behalve geld ook behoefte<br />
aan kennis en ervaring om het dorp Bon<br />
Repos weer op te bouwen. Visser: “Met<br />
deze boodschap zijn wij gelijk aan de<br />
slag gegaan en in het voorjaar afgereisd<br />
voor inspectie naar Haïti.”<br />
En nog voor de zomer ging een ploeg van<br />
tien ABB-ers naar Haïti om daar de handen<br />
uit de mouwen te steken. Het team<br />
van ABB Bouwgroep werkte aan de renovatie<br />
van de beschadigde gebouwen en<br />
trof voorbereidingen voor de nieuwbouw<br />
van de kerk en de scholen. “Onder begeleiding<br />
konden meer dan honderd Haïtianen<br />
aan het werk worden gezet waardoor<br />
er weer meer dan honderd gezinnen te<br />
eten hadden,” vertelt Visser. In een periode<br />
van drie weken werd er gerenoveerd
en de voorbereiding voor de nieuwbouw<br />
getroffen. Visser blikt terug: “We hebben<br />
keihard gebuffeld, niets is dan mooier om<br />
resultaat te zien. Voordat je naar Haïti afreist,<br />
zie je de beelden, maar je realiseert<br />
je pas echt wat het land is overkomen als<br />
je er bent. Overal liggen enorme bergen<br />
met puin waar nog mensen onder liggen.<br />
Overal zijn er tentenkampen. De hygiëne<br />
is ver te zoeken omdat er geen sanitaire<br />
voorzieningen zijn. Voor water moeten de<br />
mensen buiten de stad al snel drie kwartier<br />
lopen.” En ook de 300 kinderen van<br />
het kinderdorp Bon Repos sliepen tijdelijk<br />
in tenten, bang voor een volgende<br />
aardbeving.<br />
Sinds de inspectie in het voorjaar is er<br />
veel gebeurd. Steeds meer sponsoren en<br />
partners meldden zich aan. Vloeren werden<br />
gestort en containers vol met materialen<br />
gingen op weg naar Haïti. Verschillende<br />
deskundigen reisden af om advies<br />
te geven en de werkzaamheden te begeleiden.<br />
Zo ontwikkelde de samenwerkende<br />
partners een nieuwe kerk en schoolge-<br />
bouwen met een speciaal tropendak, een<br />
aardbevingsbestendig staalskelet en een<br />
gesegmenteerde fundering. Het uitgangspunt<br />
bij de ontwikkeling was een degelijke<br />
draagconstructie vanuit Nederland<br />
waarbij de afbouw zoveel mogelijk door<br />
de plaatselijke bevolking uitgevoerd<br />
wordt. Directeur Gerard Zwijnenburg<br />
legt uit: “In de praktijk wordt de meeste<br />
nieuwbouw die op dit moment verrijst in<br />
Haïti weer op dezelfde traditionele manier<br />
gebouwd. Dat betekent dat deze gebouwen<br />
niet ingesteld zijn op zware<br />
aardbevingen. De nieuwe constructie die<br />
wij hanteren kan de trillingen veroorzaakt<br />
door een aardbeving opvangen.”<br />
Maar het gebied waar Haiti ligt is niet alleen<br />
kwetsbaar voor aardbevingen maar<br />
ook voor tropische cyclonen en daar is<br />
eveneens rekening meegehouden in de<br />
berekeningen van de staalconstructie en<br />
dakplaten. Zwijnenburg: “In de nok van<br />
het dak kan warme lucht gemakkelijk<br />
een weg naar buiten vinden. Hierdoor<br />
blijft het binnen heerlijk koel.” Binnenkort<br />
reist er weer mankracht van de ver-<br />
Kinderdorp Bon Repos<br />
De stichting Hart voor Haïti is opgericht in<br />
1982. In 1983 werd voldoende geld bijeengebracht<br />
om een begin te maken met de bouw<br />
van het kinderdorp 'Bon Repos' dat 15 km<br />
van de hoofdstad Port-au-Prince ligt. In 1983<br />
kwamen de eerste kinderen in het dorp wonen<br />
die bestaan uit volwezen, halfwezen en<br />
noodlijdende kinderen. Jonge Haïtiaanse<br />
christenvrouwen verzorgen de kinderen. In<br />
1986 werden er nog eens vier wooneenheden<br />
bijgebouwd waardoor er in totaal 112 kinderen<br />
een tehuis konden vinden. Ook werd in<br />
ditzelfde jaar een multifunctioneel gebouw<br />
geopend voor verschillende doeleinden zoals<br />
samenkomsten, bijbelstudies, vergaderingen<br />
en schoolbijeenkomsten.<br />
Nog steeds kan de stichting hulp gebruiken.<br />
In de vorm van sponsoring of als partner voor<br />
de wederopbouw. Zo moet het gehele inventaris<br />
van de school nog geregeld worden.<br />
Iedere euro wordt daadwerkelijk besteed aan<br />
hulp voor mensen binnen en buiten het dorp.<br />
Zie voor meer informatie:<br />
www.hartvoorhaiti.nl<br />
schillende partners af naar Haïti. De verwachting<br />
is dat de nieuwe gebouwen in<br />
het eerste kwartaal van 2011 klaar zijn.<br />
De ontwikkelingen zijn te volgen op<br />
www.abbvoorhaiti.nl. <br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 35
en de voorbereiding voor de nieuwbouw<br />
getroffen. Visser blikt terug: “We hebben<br />
keihard gebuffeld, niets is dan mooier om<br />
resultaat te zien. Voordat je naar Haïti afreist,<br />
zie je de beelden, maar je realiseert<br />
je pas echt wat het land is overkomen als<br />
je er bent. Overal liggen enorme bergen<br />
met puin waar nog mensen onder liggen.<br />
Overal zijn er tentenkampen. De hygiëne<br />
is ver te zoeken omdat er geen sanitaire<br />
voorzieningen zijn. Voor water moeten de<br />
mensen buiten de stad al snel drie kwartier<br />
lopen.” En ook de 300 kinderen van<br />
het kinderdorp Bon Repos sliepen tijdelijk<br />
in tenten, bang voor een volgende<br />
aardbeving.<br />
Sinds de inspectie in het voorjaar is er<br />
veel gebeurd. Steeds meer sponsoren en<br />
partners meldden zich aan. Vloeren werden<br />
gestort en containers vol met materialen<br />
gingen op weg naar Haïti. Verschillende<br />
deskundigen reisden af om advies<br />
te geven en de werkzaamheden te begeleiden.<br />
Zo ontwikkelde de samenwerkende<br />
partners een nieuwe kerk en schoolge-<br />
bouwen met een speciaal tropendak, een<br />
aardbevingsbestendig staalskelet en een<br />
gesegmenteerde fundering. Het uitgangspunt<br />
bij de ontwikkeling was een degelijke<br />
draagconstructie vanuit Nederland<br />
waarbij de afbouw zoveel mogelijk door<br />
de plaatselijke bevolking uitgevoerd<br />
wordt. Directeur Gerard Zwijnenburg<br />
legt uit: “In de praktijk wordt de meeste<br />
nieuwbouw die op dit moment verrijst in<br />
Haïti weer op dezelfde traditionele manier<br />
gebouwd. Dat betekent dat deze gebouwen<br />
niet ingesteld zijn op zware<br />
aardbevingen. De nieuwe constructie die<br />
wij hanteren kan de trillingen veroorzaakt<br />
door een aardbeving opvangen.”<br />
Maar het gebied waar Haiti ligt is niet alleen<br />
kwetsbaar voor aardbevingen maar<br />
ook voor tropische cyclonen en daar is<br />
eveneens rekening meegehouden in de<br />
berekeningen van de staalconstructie en<br />
dakplaten. Zwijnenburg: “In de nok van<br />
het dak kan warme lucht gemakkelijk<br />
een weg naar buiten vinden. Hierdoor<br />
blijft het binnen heerlijk koel.” Binnenkort<br />
reist er weer mankracht van de ver-<br />
Kinderdorp Bon Repos<br />
De stichting Hart voor Haïti is opgericht in<br />
1982. In 1983 werd voldoende geld bijeengebracht<br />
om een begin te maken met de bouw<br />
van het kinderdorp 'Bon Repos' dat 15 km<br />
van de hoofdstad Port-au-Prince ligt. In 1983<br />
kwamen de eerste kinderen in het dorp wonen<br />
die bestaan uit volwezen, halfwezen en<br />
noodlijdende kinderen. Jonge Haïtiaanse<br />
christenvrouwen verzorgen de kinderen. In<br />
1986 werden er nog eens vier wooneenheden<br />
bijgebouwd waardoor er in totaal 112 kinderen<br />
een tehuis konden vinden. Ook werd in<br />
ditzelfde jaar een multifunctioneel gebouw<br />
geopend voor verschillende doeleinden zoals<br />
samenkomsten, bijbelstudies, vergaderingen<br />
en schoolbijeenkomsten.<br />
Nog steeds kan de stichting hulp gebruiken.<br />
In de vorm van sponsoring of als partner voor<br />
de wederopbouw. Zo moet het gehele inventaris<br />
van de school nog geregeld worden.<br />
Iedere euro wordt daadwerkelijk besteed aan<br />
hulp voor mensen binnen en buiten het dorp.<br />
Zie voor meer informatie:<br />
www.hartvoorhaiti.nl<br />
schillende partners af naar Haïti. De verwachting<br />
is dat de nieuwe gebouwen in<br />
het eerste kwartaal van 2011 klaar zijn.<br />
De ontwikkelingen zijn te volgen op<br />
www.abbvoorhaiti.nl. <br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 35
Hotel de Hoogt is gelegen aan de Binnenmaas<br />
in een polderlandschap tussen Dordrecht en<br />
Rotterdam-Zuid. Uitstekende verbindingen met<br />
openbaar vervoer en de perfecte uitvalsbasis voor<br />
fi etstochten door de polders of langs de oevers<br />
van de Oude Maas. Onze gasten vertellen ons<br />
vaak dat onze keuken de reden is dat zij in ons<br />
hotel willen overnachten. Gratis parkeren.<br />
Hotel Restaurant de Hoogt<br />
Raadhuisstraat 3 • 3299 AP Maasdam<br />
T: 078-6761811 • E: dehoogt@chello.nl • I: www dehoogt.nl<br />
Geen knollen<br />
voor citroenen<br />
Weer of geen weer, oma zit onverstoorbaar op<br />
haar bankje voor restaurant Knollen & Citroenen<br />
aan de Groenmarkt 8 in Dordrecht. Oma kan rustig<br />
buiten blijven, want binnen hebben haar kleinkinderen<br />
alles goed onder controle.<br />
Het restaurant ademt de sfeer van vroeger. Gehaakte kleedjes op de<br />
tafel, gerechten met verwijzing naar grootmoeders tijd en een koekoeksklok.<br />
Alles klopt, behalve de tijd. De koekoek komt uit zijn<br />
hok wanneer het hem schikt. Hij heeft de klok wel horen luiden,<br />
maar weet niet waar de (k)lepel hangt. Dit in tegenstelling tot de<br />
kok. De gerechten zijn heerlijk en worden met de juiste timing geserveerd.<br />
De amuse van beenham met rozijnendressing is verrassend. Mijn<br />
voorgerecht bestaat uit ‘draadjesvlees maar dan anders’. De rode<br />
portstroop past goed bij deze vleesterrine omwikkeld met Gandaham.<br />
Ik proef ook een beetje van het Torentje van Knollen. De gegrilde<br />
appels tussen het varkensvlees geven een verrassende twist<br />
aan het gerecht. Alleen mis ik de persoonlijke hand van oma bij de<br />
kerriesaus, maar dat vergeet ik snel door haar cadeautje; een frisse<br />
spoom van limoenijs in een klein weckpotje.<br />
Mijn hoofdgerecht valt licht tegen, doordat de aardse smaak van de<br />
truffel niet duidelijk naar voren komt in de met kool en abdijkaas gevulde<br />
vegetarische pannenkoek. De spies van kalfsrolletjes met pesto<br />
en tomatensaus van mijn tafelgenoot smaakt echter prima. We sluiten<br />
ons diner af met het Grand(ma’s) dessert. Knollen en citroenen is<br />
niet het restaurant waar ik mijn zakenrelaties mee naar toe zou nemen,<br />
echter voor iedereen die uit eten wil, is dit restaurant zeker een<br />
aanrader. Er worden je hier geen knollen voor citroenen verkocht.<br />
Sfeer: oud hollands<br />
Bediening: vriendelijk en correct<br />
Eten: ruime porties en goede prijs-kwaliteit verhouding<br />
Wijn: 17,50 - 35,00 euro
Karin Yntema (l)<br />
en Helga Wagenaar<br />
38<br />
BEDRIJFSPROFIEL<br />
De Machinist komt nog<br />
door beplanting van Pla<br />
TEKST EN FOTOGRAFIE BIANCA VAN HELDEN<br />
Binnen een bedrijf kan groen sfeerbepalend zijn. Dat wordt bij De Machinist in Rotterdam al snel<br />
zichtbaar. Plant Invest uit Dordrecht heeft het monumentale pand voorzien van de mooiste planten<br />
en bomen. Door de keuze van de juiste beplanting komt het multifunctionele gebouw nog meer<br />
tot leven.<br />
De Machinist is een gelegenheid met een zeer open karakter<br />
waar mensen uitgaan, werken, eten en drinken, vergaderen en<br />
waar kinderen opgevangen worden. Als partner van De Machinist<br />
verzorgt Plant Invest de duurzame groene sfeer binnen het<br />
levendige gebouw waarin voorheen het Scheepvaart & Transport<br />
College gevestigd was. Denk hierbij aan kantoorbeplanting gebaseerd<br />
op hydrocultuur en watergeefsystemen, bloeiende planten<br />
met wisselsysteem en onderhoud.<br />
Groen is onmisbaar<br />
In het sfeervolle café restaurant van De Machinist schuif ik aan<br />
tafel bij Karin Yntema directeur van De Machinist en Helga Wagenaar<br />
eigenaar van Plant Invest. De prachtige planten die ons<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
omringen vallen meteen op. Karin vertelt waarom zij gekozen<br />
heeft voor Plant Invest om de beplanting binnen De Machinist te<br />
verzorgen. “Om eerlijk te zijn deden we voorheen zaken met een<br />
ander groenbedrijf. In samenspraak kozen we ervoor om in het<br />
restaurant olijfbomen te plaatsen. Helaas bleek dit een verkeerde<br />
keus want al na drie maanden ging het bergafwaarts met de bomen.<br />
Dat viel natuurlijk ook onze gasten op. Achteraf gezien<br />
waren de olijfbomen niet geschikt om binnen te staan.” Na dit<br />
voorval besloot de directeur in zee te gaan met Plant Invest. Karin:<br />
“Medewerkers van ons zusterbedrijf raadden Plant Invest<br />
aan vanwege hun positieve ervaringen. Het administratiekantoor<br />
Bakker & Partners is al meer dan veertien jaar een tevreden<br />
klant. Nadat ik Helga van Plant Invest had gebeld, werd alles
meer tot leven<br />
nt Invest<br />
heel snel geregeld. Nog dezelfde dag is zij voor ons aan het<br />
werk gegaan. Daardoor hadden wij binnen drie dagen nieuwe<br />
planten voor het restaurant. Ik was opgelucht want groen is hier<br />
gewoon onmisbaar.”<br />
Reddingsoperatie<br />
Helga: “In overleg hebben we gekozen voor de robuuste tabaksplanten.<br />
Deze planten komen goed tot hun recht in de stoere en<br />
authentieke omgeving van het restaurant.” Karin knikt instemmend:<br />
“De keuze voor deze planten is perfect!” Toch werden de<br />
olijfbomen niet afgedankt. Plant Invest haalde een heuse ‘reddingsoperatie’<br />
uit waardoor de kans zeer groot is dat de olijfbomen<br />
gered gaan worden. “Olijfbomen horen buiten,” stelt Helga.<br />
“We hebben de bomen gesnoeid en daarna naar buiten getakeld<br />
in de hoop dat de ze Nederlands blad gaan ontwikkelen. Volgend<br />
jaar willen we ze dan gaan gebruiken voor het toekomstige terras<br />
van De Machinist.” Na de reddingsactie heeft Plant Invest<br />
het gehele gebouw voorzien van nieuwe beplanting. Helga: “We<br />
zijn overgegaan op het watergeefsysteem waarbij de planten water<br />
krijgen wanneer zij daar behoefte aan hebben. Dat betekent<br />
dat de onderhoudskosten veel lager zijn en de planten er altijd<br />
goed bij staan.” Karin vervolgt: “Het viel onze huurders en gasten<br />
direct op. De planten doen het erg goed. Niets is zo erg dan<br />
dode planten binnen een bedrijf, dat is vaak geen goed teken.”<br />
BEDRIJFSPROFIEL<br />
Overal toepasbaar<br />
In het café restaurant van De Machinist voert de biologische<br />
keuken de boventoon. Karin legt uit: “Waar mogelijk werken we<br />
met eerlijke en pure producten. Het is fi jn om te weten dat duurzaamheid<br />
ook bij Plant Invest centraal staat.” Helga vult aan:<br />
“Wij gebruiken nauwelijks bestrijdingsmiddelen en als het toch<br />
nodig is, kiezen wij alleen voor middelen op natuurlijke basis.<br />
Ook de kwekerijen waar wij mee samen werken, gaan uit van dit<br />
principe.” Voor de eigenaresse van Plant Invest is het zeker dat<br />
planten overal toepasbaar zijn. “Wij bespreken met de klant welke<br />
uitstraling iemand voor ogen heeft en stemmen daar het plan<br />
op af. In elke ruimte komen de positieve eigenschappen van<br />
planten naar voren.” Ze somt op: “Op kantoor, de kantine, bij de<br />
receptie, de entree, het terras. Planten zijn stress verlagend,<br />
akoestiek verbeterend, luchtvochtigheid verhogend, gezondheidsklachten<br />
verminderend en daarnaast verhogen ze de arbeidsproductiviteit.<br />
Dit alles draagt er toe bij dat planten niet<br />
mogen ontbreken in welke ruimte dan ook.”<br />
Uitbesteden aan een specialist<br />
Plant Invest staat bekend om een eerlijk advies, uitstekende service,<br />
kwaliteit en een snelle reactie. Dit wordt beaamd door Karin:<br />
“Tot ieders tevredenheid heeft Plant Invest de beplanting<br />
binnen De Machinist verzorgd. Bij het uitzoeken en het verzorgen<br />
van planten komt veel meer kijken dan je van te voren kunt<br />
inschatten. Ik ben van mening; als je het<br />
zelf niet kunt of er geen tijd voor hebt, moet<br />
je het uitbesteden aan een specialist.” En Plant Invest<br />
vanaf het eerste begin klikt het met Helga. Jade 204<br />
“Ze reageerde snel en ging kordaat aan de 3316 LJ Dordrecht<br />
slag. Dat geeft een goed gevoel, niets is zo T: (078) 654 03 50<br />
vervelend dan ergens achteraan te moeten I: www.plantinvest.nl<br />
bellen. De medewerkers van Plant Invest E: info@plantinvest.nl<br />
hebben echt met ons meegedacht waardoor<br />
we niet onnodig op kosten werden gejaagd. De Machinist<br />
Onze plantenbakken zijn bijvoorbeeld her- Willem Buytewechstraat 45<br />
gebruikt. Bovendien waardeer ik het dat 3024 BK Rotterdam<br />
Helga ons heeft durven te zeggen als er din- T (010) 221 03 20<br />
gen niet mogelijk waren. Een eerlijk en ge- I: www.demachinist.nl<br />
degen advies vind ik belangrijk.” Helga<br />
glimlacht tevreden en zegt: “Dat klopt, wij<br />
gebruiken onze expertise ook om de klanten te overtuigen wat<br />
wel en niet kan met de interieurbeplanting. De beplanting moet<br />
esthetisch verantwoord geplaatst worden om zo elke ruimte beter<br />
tot zijn recht te laten komen.” <br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 39
Hagero ontzorgt<br />
en bespaart<br />
TEKST EN FOTOGRAFIE KOK GEELEN<br />
Hagero levert documentoplossingen, bouwt en onderhoudt ICT-structuren<br />
tot aan directe archivering. Hagero integreert hardware en software,<br />
ongeacht soort en merk, tot een betrouwbaar en inzichtelijk systeem<br />
waarmee kostenbewust gewerkt wordt. Op afstand of bij u op<br />
kantoor, precies zoals u het wilt. Dankzij HMS dalen de kosten van<br />
uw papierstroom al na de eerste maand. Hagero Managed Service<br />
(HMS) is een eigen ontwikkeld programma waarmee kosteneffectieve<br />
oplossingen voor beheer, controle, analyse, planning en distributie van<br />
hard- en software worden gecombineerd. HMS <strong>biedt</strong> u het gemak van<br />
compleet ontzorgen, uw printers en het systeem worden permanent<br />
gecontroleerd, geupdate en preventief onderhouden. Dat waarborgt<br />
een optimale werking zonder stilstand, de beste programmatuur, nauwelijks<br />
overlast voor uw mensen, de meest optimale controle van de<br />
hoeveelheid printen en toner en dus de laagste kosten en scherpste<br />
contracten!<br />
Affi niteit met ICT zorgt voor oplossingen die groeien vanuit betrokkenheid.<br />
Hoe geautomatiseerd een systeem ook is en werkt, mensenwerk<br />
staat aan de basis van de voeding van dat systeem. Daar heb je<br />
inzicht voor nodig. Bij Hagero profi teert u van specialisten die snel en<br />
effi ciënt werken. Het zijn uw 'eigen' IT specialisten<br />
die op contractbasis uw systeem on- Hagero<br />
derhouden, uitbreiden en problemen oplossen Zeemanstraat 79<br />
als dat nodig is. Zij nemen u een zorg uit 2991 XR Barendrecht<br />
handen en zorgen meteen voor continuïteit. T: (010) 483 73 33<br />
Want stilstand kost tijd en geld. Daarom hou- I: www.hagero.nl<br />
den wij dat beheer graag in eigen handen.
Samen Werken<br />
TEKST BIANCA VAN HELDEN FOTOGRAFIE HENK VAN VEEN<br />
Ze zijn getrouwd en werken samen in hun eigen bedrijf. Betekent dit dat de huiskamer een<br />
verlengstuk is van de werkvloer? Aan het woord Marloes en Edwin Bax van het reclamebureau<br />
edMedia in Dordrecht.<br />
Wat is jullie taakverdeling?<br />
Edwin: Marloes en ik zijn allebei eigenaar<br />
van edMedia en van huis uit vormgever.<br />
Toch overlappen onze taken zich<br />
nauwelijks. Ik hou me voornamelijk met<br />
klanten en de bedrijfsvoering bezig en<br />
niet meer met het vormgeven.<br />
Marloes: Tot vorig jaar ben ik vooral met<br />
de vormgeving bezig geweest, maar tegenwoordig<br />
bezoek ik daarnaast ook relaties.<br />
Die combinatie bevalt erg goed. Wat<br />
is er nou leuker dan een ontwerp te maken<br />
voor je eigen klant?<br />
Kunnen jullie werk en privé goed scheiden?<br />
Marloes: Dat is geen enkel probleem. We<br />
hebben naast edMedia allebei ons eigen<br />
leven en praten volgens mij niet meer<br />
over ons werk dan andere stellen.<br />
Edwin vult aan: En om in privétijd over<br />
edMedia te praten, vinden we helemaal<br />
niet erg. Ons werk is toch onze passie.<br />
Hoe bevalt het samenwerken?<br />
Marloes: Heel goed! We kennen elkaar<br />
door en door en dat heeft voornamelijk<br />
voordelen. En omdat we binnen het bedrijf<br />
allebei onze eigen specialisme en<br />
klanten hebben, zitten we elkaar niet in<br />
de weg.<br />
Edwin: Omdat alles bespreekbaar is, weten<br />
we wat we aan elkaar hebben. Dat<br />
geldt overigens voor het gehele team binnen<br />
edMedia. En mocht één van ons het<br />
samenwerken niet meer leuk vinden; laten<br />
we elkaar vrij om wat anders te gaan<br />
doen. Maar tot op heden vinden we het<br />
werken voor edMedia allebei nog geweldig<br />
leuk! <br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 41
V.l.n.r.<br />
Alex Wijnhold,<br />
Michael Schwab<br />
en Aram van<br />
Bunge<br />
42<br />
CULTUUR<br />
Vrienden van Schouwburg<br />
Kunstmin dragen bij aan<br />
bijzonder theaterklimaat<br />
TEKST FREDERIQUE DE KOOL FOTOGRAFIE HENK VAN VEEN<br />
Voorzitter van de Vrienden van Schouwburg<br />
Kunstmin is Aram van Bunge, partner<br />
bij Ten Holter Advocaten. Van Bunge<br />
vertelt dat het voor zijn bedrijf belangrijk<br />
is betrokken te zijn bij hèt theaterpodium<br />
van de <strong>Drechtsteden</strong>. “We willen met onze<br />
stichting bereiken dat meer mensen<br />
naar Schouwburg Kunstmin komen en<br />
genieten van theatervoorstellingen en andere<br />
activiteiten. Schouwburg Kunstmin<br />
is een prachtige historische plek die het<br />
verdient intensief als cultuurhuis gebruikt<br />
te worden.”<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
Drempel verlagen<br />
De bedrijven die deel uit maken van de<br />
Vrienden van Schouwburg Kunstmin maken<br />
sinds hun lidmaatschap intensiever<br />
gebruik van de schouwburg. Bijvoorbeeld<br />
door er bedrijfsuitjes en personeelsbijeenkomsten<br />
te laten plaatsvinden. Activiteiten<br />
als gezamenlijk deelnemen aan theaterworkshops<br />
of een voorstelling<br />
bezoeken, kunnen rekenen op positieve<br />
reacties van het personeel en dragen tegelijkertijd<br />
bij aan het verlagen van de<br />
drempel om naar de schouwburg te gaan.<br />
Inmiddels hebben ruim tien Dordtse be-<br />
drijven zich aangesloten bij de Vrienden.<br />
Allen dragen zij Schouwburg Kunstmin<br />
een warm hart toe en vinden zij het ondersteunen<br />
van de podiumkunsten in<br />
Dordrecht van groot belang. Alex Wijnhold,<br />
directeur van Flanderijn en Wijnhold<br />
gerechtsdeurwaarders, is met zijn<br />
bedrijf nog niet zo lang geleden tot de<br />
stichting toegetreden. “Het is een prettige<br />
ervaring deel uit te maken van een groep<br />
die de cultuur in de <strong>Drechtsteden</strong> ondersteunt.<br />
Sinds ons bedrijf lid is kom ik, en<br />
ook mijn personeel, vaker in de schouwburg.<br />
We organiseren hier onze bijeen-
Ruim een jaar geleden is op initiatief van het Dordtse bedrijfsleven de stichting Vrienden van Schouwburg<br />
Kunstmin in het leven geroepen. De stichting heeft als doel Kunstmin te ondersteunen bij het verbreden<br />
van haar publiek, het verdiepen van de programmering, het aangaan van verbindingen met initiatieven<br />
uit de stad en een bezoek aan de schouwburg tot een totaalbeleving te maken. Ambities die<br />
alleen gerealiseerd kunnen worden met voldoende fi nanciële middelen. In tijden van economische recessie<br />
en het korten op subsidies, komen de Vrienden van Schouwburg Kunstmin als geroepen.<br />
komsten, en zelf neem ik graag zakenrelaties<br />
mee naar Schouwburg Kunstmin.<br />
In eerste instantie ligt zoiets niet zo voor<br />
de hand, maar ik heb gemerkt dat gezamenlijk<br />
een voorstelling bezoeken het<br />
klantencontact intensiveert.” Van Bunge<br />
vult aan dat steeds meer bedrijven gebruik<br />
maken van de zaalaccommodatie<br />
die Schouwburg Kunstmin <strong>biedt</strong>. Het theater<br />
beschikt over diverse ruimten die alleen<br />
al door de karakteristieke architectuur<br />
een bijzondere sfeer aan de te<br />
houden bijeenkomst geven. Jaarvergaderingen,<br />
seminars, cursussen en recepties<br />
kunnen prima in de schouwburg plaatsvinden.<br />
“En een bijeenkomst in het<br />
prachtige Kunstmin is natuurlijk vele malen<br />
inspirerender dan wanneer deze<br />
plaatsvindt in een saai zaaltje op een<br />
recht-toe-recht-aan locatie. Daarnaast is<br />
de catering uitmuntend te noemen.”<br />
Bezuinigen<br />
Michael Schwab, Event Manager van<br />
Schouwburg Kunstmin, is vanzelfsprekend<br />
enorm blij met de betrokkenheid<br />
van het bedrijfsleven bij de schouwburg.<br />
“We kunnen niet ontkennen dat culturele<br />
instellingen, en dus ook Schouwburg<br />
Kunstmin, in deze tijd genoodzaakt zijn<br />
de broekriem aan te halen. Het publiek<br />
heeft minder te besteden en op subsidies<br />
zal worden gekort. Schouwburg Kunstmin<br />
moet de komende jaren behoorlijk<br />
bezuinigen. Hulp van het bedrijfsleven is<br />
erg welkom.” Een recentelijke activiteit<br />
van de Vrienden van Schouwburg Kunstmin<br />
is de fi nanciële bijdrage aan de voorstelling<br />
‘Zwemmen waar het stroomt’ tijdens<br />
Theaterfestival BIES!. De stichting<br />
hoopt in de toekomst vaker voorstellingen<br />
voor de schouwburg te fi nancieren.<br />
Maar hoe zal het met de Vrienden van<br />
Schouwburg Kunstmin en met het theater<br />
zelf gaan, tijdens de voorgenomen verbouwing<br />
begin 2012? Schwab legt uit dat<br />
Schouwburg Kunstmin begin 2012 voor<br />
een periode van anderhalf, tot twee jaar<br />
de deuren zal sluiten. “Het is onvermijdelijk<br />
dat we voor zo’n lange periode dicht<br />
gaan. De fundering van het gebouw dient<br />
vernieuwd te worden. Positief is wel dat<br />
we deze periode kunnen aanwenden voor<br />
het ‘toekomstproof’ maken van de<br />
schouwburg. Technische en arbo-gerelateerde<br />
aanpassingen zullen gerealiseerd<br />
worden zodat het theater de komende<br />
tientallen jaren weer aan alle eisen voldoet.<br />
De inrichting, indeling en sfeer zullen<br />
aangepast en verbeterd worden, waardoor<br />
de bijzondere uitstraling van<br />
Schouwburg Kunstmin versterkt zal worden.”<br />
Schwab verzekert dat gedurende de<br />
sluiting Schouwburg Kunstmin wel zichtbaar<br />
zal blijven voor het publiek door het<br />
presenteren van een aantal bijzondere<br />
projecten op locatie. “We zijn, en hierbij<br />
spelen ook de Vrienden van Schouwburg<br />
Kunstmin een belangrijke rol, druk op<br />
zoek naar alternatieve locaties in Dordrecht.<br />
Te denken valt aan leegstaande<br />
panden in de binnenstad van Dordrecht,<br />
of aan buitenlocaties als parken en de<br />
Biesbosch. Op deze tijdelijke locaties<br />
zullen door Kunstmin georganiseerde<br />
voorstellingen worden gehouden.<br />
Schouwburg Kunstmin wil zich sterk blijven<br />
positioneren, ook tijdens de sluiting.”<br />
Schwab is ervan overtuigd dat na de verbouwing<br />
het theater van dusdanig kaliber<br />
zal zijn, dat inwoners van de <strong>Drechtsteden</strong><br />
Schouwburg Kunstmin wederom met<br />
liefde zullen bezoeken.<br />
Voordelen<br />
Tot de periode dat Schouwburg Kunstmin<br />
tijdelijk dicht zal gaan, spannen de Vrienden<br />
zich optimaal in voor de positie van<br />
het theater. Maar ook tijdens de verbou-<br />
wing zal de stichting een rol spelen en zo<br />
letterlijk een steentje bijdragen aan de<br />
verbouwing. Van Bunge: “Met regelmaat<br />
organiseren we netwerkbijeenkomsten<br />
waar bedrijven elkaar ontmoeten en kennis<br />
maken met de voordelen die ‘het<br />
vriend zijn’ <strong>biedt</strong>. Want vanzelfsprekend<br />
doet het theater iets terug voor haar vrienden,<br />
zoals naamsvermeldingen in mediauitingen.<br />
Maar ook gereduceerde entreeprijzen<br />
en kortingen op zaalhuur.<br />
Daarnaast hopen we in de toekomst ook<br />
particulieren de mogelijkheid te bieden<br />
vriend te worden van Schouwburg Kunstmin.<br />
Immers, hoe meer bedrijven en particulieren<br />
zich verbinden met het theater,<br />
hoe beter het voor de podiumkunsten is.<br />
De overheid trekt zich terug, en dan is het<br />
een gezamenlijke verantwoordelijkheid,<br />
van het bedrijfsleven èn particulieren, een<br />
stapje naar voren te doen.” <br />
Vrienden van Schouwburg Kunstmin<br />
T: (078) 611 23 74<br />
E: vrienden@kunstmin.nl<br />
I: www.kunstmin.nl<br />
Schouwburg Kunstmin<br />
Sint Jorisweg 76<br />
3311 PL Dordrecht<br />
T: (078) 639 79 79<br />
E: info@kunstmin.nl<br />
I: www.kunstmin.nl<br />
CULTUUR<br />
Het aangrenzende theatercafé en restaurant<br />
Sybold is geopend van woensdag<br />
t/m zaterdag vanaf 17.30 uur.<br />
T: (078) 614 59 99<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 43
StartZone<br />
StartZone is er<br />
voor startende<br />
ondernemers.<br />
44<br />
Zelfstandigheid bij<br />
zzp'ers en freelancers<br />
Als zzp’er of freelancer voert u<br />
werkzaamheden uit voor verschillende<br />
opdrachtgevers, op<br />
basis van een commerciële overeenkomst.<br />
U werkt in opdracht,<br />
zonder dat er sprake is van een<br />
dienstverband. Dat laatste is<br />
heel belangrijk. Als u zelfstandig<br />
ondernemer bent, hoeft een opdrachtgever<br />
namelijk geen loonbelasting<br />
en premies voor u af te<br />
dragen.<br />
Ondernemer of toch werknemer?<br />
Door de aard van uw werkzaamheden<br />
loopt u als zzp’er of freelancer<br />
echter het risico op een<br />
zogenaamd verkapt dienstverband.<br />
Uw situatie lijkt dan sterk<br />
op een betrekking in loondienst.<br />
Zowel u als uw opdrachtgever<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
kunnen dan alsnog met flinke<br />
kosten te maken krijgen, zoals<br />
loonbelasting en sociale premies.<br />
Voorkom problemen: gebruik<br />
een VAR-verklaring<br />
Opdrachtgevers willen vaak<br />
vooraf zekerheid dat ze daadwerkelijk<br />
met een zelfstandige<br />
van doen hebben. Vraag daarom<br />
vooraf een Verklaring Arbeidsrelatie<br />
(VAR) aan bij de Belastingdienst.<br />
Met de VAR geeft de Belastingdienst<br />
aan hoe zij uw<br />
situatie beoordeelt.<br />
Dienstverband<br />
U heeft een arbeidsovereenkomst<br />
als aan drie voorwaarden<br />
is voldaan:<br />
• Er moet sprake zijn van loon;<br />
u krijgt betaald voor uw werkzaamheden.<br />
• Het gaat om verplichte persoonlijke<br />
arbeid. U bent altijd<br />
degene die de werkzaamheden<br />
uitvoert. U kunt zonder<br />
toestemming van de werkgever<br />
niet zomaar iemand anders<br />
in uw plaats sturen.<br />
• Er is een gezagsverhouding.<br />
Uw werkgever bepaalt waar,<br />
wanneer en hoe u uw werk<br />
doet.<br />
Voldoet uw situatie aan deze<br />
voorwaarden? Dan is de kans<br />
zeer groot dat de Belastingdienst<br />
oordeelt dat u een dienstverband<br />
heeft en dus niet zelfstandig<br />
bent.
CS gebouw in trek bij<br />
creatieve sector<br />
De belangstelling voor het starten<br />
van een creatief bedrijf in het<br />
CSgebouw aan de Eulerlaan in<br />
Dordrecht is groot. ‘CS’ staat voor<br />
creatieve starters, creatieve sector<br />
en creative spot. Nu al hebben<br />
zich ruim twintig startende<br />
creatieve ondernemers gemeld<br />
voor het huren van een ruimte in<br />
het gebouw. Hiermee is bijna de<br />
helft van de beschikbare ruimtes<br />
in het voormalige gebouw van<br />
het Daltoncollege verhuurd. “De<br />
grote belangstelling geeft aan dat<br />
we beantwoorden aan een behoefte<br />
van creatieve, vaak startende<br />
ondernemers,” aldus wethouder<br />
Ferdinand van den Oever.<br />
De gemeente Dordrecht en woningcorporatie<br />
Trivire startten in<br />
juli 2010 een wervingscampagne<br />
voor het CSgebouw. Via verschil-<br />
Prisma 100<br />
3364 DJ Sliedrecht<br />
Tel. 0184 - 43 54 35<br />
Fax 0184 - 43 54 00<br />
Einsteinstraat 67<br />
3316 GG Dordrecht<br />
Tel. 078 - 65 21 111<br />
Fax 078 - 65 21 100<br />
lende media werden<br />
mensen die<br />
een bedrijf in de<br />
creatieve sector willen<br />
starten, uitgenodigd<br />
gebruik te<br />
maken van de mogelijkheden<br />
die het<br />
CSgebouw <strong>biedt</strong>. In<br />
het gebouw zijn inmiddels<br />
de creatieve<br />
ondernemers<br />
gevestigd als een<br />
sieraadmaker, een<br />
kunstschilder en<br />
een toneelschrijver. Het college<br />
van burgemeester en wethouders<br />
heeft eerder dit jaar besloten om<br />
het voormalige gebouw van het<br />
Daltoncollege voor een periode<br />
van vijf jaar te verhuren aan woningbouwcorporatie<br />
Trivire. De<br />
Vanuit huis of een écht kantoor?<br />
Wij hoeven daar niet héél lang over na te denken.<br />
Werken vanuit huis, is dat wel zo praktisch? De keuze is eenvoudig, wij bieden je<br />
een echt kantoor met vele extra’s zoals een centrale receptie en nog veel meer.<br />
>> Flexibele contracten voor het aantal vierkante meters en de huurperiode. Handig als je gaat groeien!<br />
>> Gratis ondersteuning door een ervaren business coach die je op weg helpt.<br />
>> Professionele uitstraling die al begint bij de ontvangst van je klanten door de centrale receptie.<br />
>> Veel mogelij k: vergaderfaciliteiten, gebruik kantoorapparatuur en zelfs je eigen secretaresse.<br />
>> Aantrekkelij ke prij zen met de mogelij kheid van een huurvrij e periode voor extra voordeel.<br />
Klaar om te starten? Bij ons krij g je écht de ruimte!<br />
Kom gerust eens kij ken. Op de locatie kan je het beste zien wat de mogelij kheden zij n en<br />
collegastarters ontmoeten. De locatiemanager informeert je verder in een geheel<br />
vrij blij vend gesprek. Kij k op www.bedrij vencentrumdrechtsteden.nl<br />
of bel direct voor een afspraak:<br />
Dordrecht: 078 - 65 21 111<br />
Sliedrecht: 0184 - 43 54 35<br />
INFORMEER OOK NAAR<br />
DE MOGELIJ KHEDEN<br />
VOOR ÉÉN OF MEERDERE<br />
HUURVRIJ E PERIODEN<br />
gemeente onderzoekt in deze<br />
periode welke bestemming de<br />
locatie defi nitief krijgt. Trivire gaat<br />
zelf 1000 m2 gebruiken voor de<br />
vestiging van haar onderhoudsdienst.<br />
Voor de andere 3000 m2<br />
zoekt de woningbouwcorporatie<br />
in samenwerking met de gemeente<br />
creatieve ondernemers<br />
die hier aan de slag willen. Meer<br />
informatie is te vinden op www.<br />
dordrecht.nl/csgebouw. <br />
fl explek<br />
en 0 m 2<br />
contract!<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010 45
Kia Sportage 2.0<br />
CRDi X-clusive Plus Pack Aut. AWD<br />
TEKST LEO VAN TEEFFELEN FOTOGRAFIE HENK VAN VEEN<br />
De voorgangers van deze nieuwe Kia Sportage<br />
hebben hun succes gekend, maar niet op de<br />
zakelijke markt. Het uiterlijk was teveel SUV<br />
en een groen label hing er ook al niet aan. Met<br />
de nieuwe Sportage, een representatieve<br />
crossover met C-label, is het een heel ander<br />
verhaal.<br />
Exterieur<br />
Het ontwerp komt van Kia’s designafdeling in<br />
Frankfurt en dat is te zien. De Sportage is langer,<br />
lager en breder dan zijn voorganger. Een<br />
strak ontwerp met een hoge taillelijn, een teruglopend<br />
lijn van het achterportier die zich<br />
voortzet in de C-stijl, beschaafd uitbollende<br />
spatborden, een strakke motorkap die overgaat<br />
in een sierlijke grille en de koplampen met<br />
dagrijverlichting. Zelfs de achterzijde, vaak<br />
het stiefkindje in auto-ontwerpland, is met<br />
zorg vormgegeven en geeft de auto een sportief<br />
tintje. Anders gezegd, gewoon mooi. Inherent<br />
aan een crossover is de hoge zit en wat is<br />
dat toch prettig voor het verkeersoverzicht.<br />
Interieur<br />
De vier portieren gaan ver open, dat stapt<br />
makkelijk in. Het dashboard is karakteristiek<br />
met zijn mooie golfbeweging. De grote kilo-<br />
46<br />
AUTOTEST<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
meterteller is fraai en bijzonder goed afl eesbaar,<br />
ook al is het aangegeven maximum van<br />
240 wat overdreven. Het stuur ligt prettig in<br />
de hand en is voorzien van knoppen voor<br />
cruisecontrol, audio en telefoonbediening. In<br />
het midden de makkelijk bedienbare audioapparatuur<br />
met daaronder de duidelijke gescheiden<br />
aircobediening. Die airco doet zijn<br />
werk ook in het dashboardkastje. De afwerking<br />
is, op wat kleine details na, prima in orde.<br />
De voorstoelen zitten uitstekend, alleen de<br />
zittingen hadden iets langer gekund. De achterbankpassagiers<br />
zitten buitengewoon goed.<br />
Het optionele panoramadak snoept wat<br />
hoofdruimte af, maar zelfs dan is er nog voldoende<br />
ruimte over. Een plusje voor de afl egruimte<br />
voor en achter. Aan vakjes, bakken en<br />
bekerhouders geen gebrek. De bagageruimte<br />
van 564 liter met een hooggeplaatste vlakke<br />
laadvloer maakt inladen tot kinderspel. Onder<br />
de vloer bevindt zich een volwaardig lichtmetalen<br />
reservewiel.<br />
Het rijden<br />
De testauto beschikt over een 2.0 liter dieselmotor<br />
met zestraps automaat. Met het koppel<br />
van 320 Nm is de auto ruimvoldoende bediend.<br />
De automaat behoort tot een nieuwe, snel rea-<br />
gerende generatie, een sportstand <strong>biedt</strong> de mogelijkheid<br />
zelf te schakelen. Alleen de apart inschakelbare<br />
Eco-stand bevalt stukken minder,<br />
hierdoor gaat de fut eruit. Oplossing; de Ecostand<br />
niet inschakelen. De vering is op comfort<br />
ingesteld, toch valt overhellen voor dit type au-<br />
Technische gegevens Kia Sportage<br />
2.0 CRDi X-clusive Plus Pack Aut.<br />
AWD<br />
Cilinderinh. 1995 cc<br />
Vermogen 100 kW (136 pk)<br />
bij 4000 tpm<br />
Koppel 320 Nm bij 1800-2500<br />
tpm<br />
Verbruik 6,9 l/100 km (gemiddeld)<br />
L x b x h 4.44 x 1.86 x 1.64<br />
Gewicht 1576 kg<br />
Prijs testauto € 39.775,-<br />
Prijs Sportage vanaf € 22.995,-
to mee. Op lage snelheid stuurt de auto bijzonder licht,<br />
heel handig bij parkeermanoeuvres. Op snelheid wordt<br />
de bekrachtiging stukken minder en de besturing directer.<br />
Het is even wennen, maar het werkt goed. Tijdens<br />
de uiterst natte testdag is de wetenschap dat in<br />
geval van gripverlies de achterwielen ook worden aangedreven<br />
een veilige gedachte. Bijzonder is dat voor<br />
de kickdown het gaspedaal door een klik heen geduwd<br />
moet worden. De auto gaat er dan als een haas vandoor,<br />
maar het is echt bedoeld voor inhaalacties, niet<br />
als onderdeel van het normale rijpatroon. Het zicht is<br />
heel redelijk, al ontnemen de C-stijlen het nodige<br />
zicht. De grote elektrisch inklapbare zijspiegels compenseren<br />
dit euvel. De dieselmotor laat zich horen als<br />
er veel gevraagd wordt, bij contante snelheden blijft<br />
het geluid aangenaam op de achtergrond. Al met al een<br />
fi jne auto om te rijden.<br />
Advies<br />
Kia geeft als eerste en nog steeds enige merk zeven<br />
jaar garantie af. Met die gedachte in het achterhoofd<br />
en het uiterlijk en rijgedrag van deze Kia beoordelend,<br />
is interesse vanuit de zakelijke markt ziet zo<br />
verwonderlijk. Prijstechnisch gezien is de Sportage<br />
ook nog eens concurrerend, zeker in de benzineversie.<br />
Wie op zoek is naar een crossover mag de<br />
Sportage niet overslaan in de overwegingen. Neem<br />
dan vooral uw rekenmachine mee. <br />
DE NIEUWE KIA SPORTAGE<br />
ZO MOOI KAN 7 JAAR GARANTIE ZIJN.<br />
Nu ook leverbaar met 1.6 GDI benzinemotor.<br />
Standaard zeer compleet uitgerust met o.a.:<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
iPod/AUX-aansluiting<br />
<br />
<br />
Wilt u nóg meer luxe en comfort? Geen enkel probleem.<br />
U kunt kiezen uit verschillende uitrustingsniveaus.<br />
Kom naar onze showroom en ervaar de nieuwe Kia Sportage zelf.<br />
KIA SPORTAGE 1.6<br />
v.a. €<br />
22.995,lease<br />
v.a. € 449,- /mnd.<br />
Het gemiddelde brandstofverbruik varieert van 5,5l/100 km (1 op 18,2 km) tot 8,2l/100 km (1 op 12,2 km).<br />
Gemiddelde CO 2 -uitstoot van 147 g/km tot 195 g/km.<br />
Getoond model kan afwijken van standaarduitvoering. Verkoopprijzen zijn, tenzij anders vermeld, inclusief BTW/BPM, exclusief<br />
metallic lak, kosten rijklaar maken, leges en verwijderingsbijdrage. Leasetarief o.b.v. 60 maanden en 20.000 km./jr. Full Operational<br />
Lease via Kia Autolease. Tarief is excl. BTW en brandstof en incl. rente, afschrijving, reparatie, onderhoud en banden,<br />
houderschapsbelasting en all-risk verzekering. Onder voorbehoud van kredietacceptatie. SE&O. Wijzigingen en drukfouten<br />
voorbehouden. Kijk voor meer informatie en volledige garantievoorwaarden op www.kia.nl.<br />
AUTOTEST<br />
De testauto is ter beschikking gesteld<br />
door Autoservice P. van der<br />
Linden. Piet van der Linden richtte<br />
zijn bedrijf op in 1990: “Het 20-jarig<br />
jubileum wordt in november gevierd<br />
met interessante acties,” vertellen<br />
Piet en zijn vrouw Hendra. Al sinds<br />
1993 is Van der Linden Kia-dealer,<br />
daarmee is Piet een ware pionier en<br />
eigenaar van de oudste nog bestaande<br />
Kia-dealer in Nederland.<br />
Piet: “Net als de C’eed Sporty Wagon<br />
is deze auto interessant voor de<br />
zakelijke markt. De Sportage wordt<br />
vanaf eind november ook leverbaar<br />
met een 1.6 benzine (vanaf<br />
€ 22.995,-) en later een 1.7 dieselmotor,<br />
beide voorzien van een B-label.”<br />
Autoservice P. van der Linden<br />
Prisma 2<br />
3364 DJ Sliedrecht<br />
T: (0184) 61 61 10<br />
E: info@autolinden.nl<br />
I: www.kia-sliedrecht.nl
<strong>BUSINESS</strong> FLITSEN<br />
BARENDRECHT EN<br />
RIDDERKERK KOPPELEN<br />
BEDRIJVEN AAN WERK-<br />
ZOEKENDEN<br />
Als u op zoek bent naar nieuw personeel<br />
kunt u donderdag 11 november van 10.00 tot<br />
16.00 uur terecht in het gemeentehuis van<br />
Ridderkerk. Bedrijven uit Barendrecht en<br />
Ridderkerk worden dan kosteloos in contact<br />
gebracht met werkzoekenden. Meer informatie<br />
bij mevrouw P. Roosblad van de gemeente<br />
Ridderkerk, T: (0180) 45 15 50.<br />
STRAVER EN BOS SAMEN<br />
VERDER ALS RBS<br />
De activiteiten van de fi rma W. Bos Techniek<br />
te Groot-Ammers zijn ondergebracht in Straver<br />
Automaterialen BV. De verkopen van de<br />
twee ondernemingen worden verzorgd vanuit<br />
de Nijverheidsweg 1 te Groot-Ammers,<br />
onder de naam RBS Handel en Techniek.<br />
Ook zijn C. Renes BV en RBS een samenwerkingsverband<br />
aangegaan. “Door deze<br />
samenvoeging en samenwerking zijn wij in<br />
staat een betere en snellere afhandeling te<br />
bieden van ons assortiment,” stelt Rook van<br />
Dalen van RBS. Alle diesel- en electroreparaties<br />
blijven ondergebracht bij C. Renes.<br />
INBO ONTWERPT NIEUW<br />
GEBOUW LEERPARK<br />
INBO heeft een gebouw ontworpen voor het<br />
Leerpark in Dordrecht. Het gebouw bevat<br />
woningen, parkeerplaatsen en commerciële<br />
ruimte. De bouw gaat begin december offi cieel<br />
van start. Woncorporatie Woonbron gaf<br />
Heijmans de opdracht voor de bouw van de<br />
123 appartementen, 174 parkeerplaatsen en<br />
2.400 vierkante meter aan commerciële<br />
ruimten. Alle appartementen worden in een<br />
carré bovenop de parkeergarage gebouwd. In<br />
het midden ontstaat hierdoor een ruime binnentuin.<br />
In een aantal van de huurwoningen<br />
zal in samenwerking met de zorgopleiding<br />
van het Da Vinci College speciale zorgvoorzieningen<br />
worden aangeboden. Begin 2011<br />
wordt ook de brandweerkazerne en de klim-<br />
48<br />
hal geopend. Eerder dit jaar zijn al 36 (starters)appartementen<br />
in de verkoop gegaan.<br />
De verwachte oplevering van dit nieuwe project<br />
is najaar 2012.<br />
HET KADASTER<br />
PROFITEERT VAN DE<br />
VIDEOCONFERENCE<br />
OPLOSSING VAN<br />
AVIMOTION!<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
Het Kadaster registreert, beheert en informeert.<br />
Om tijd, geld en energie optimaal in<br />
te zetten wilde het Kadaster gebruik maken<br />
van videoconference in de vergaderzalen.<br />
Avimotion is gevraagd om dit te realiseren<br />
en heeft in vijf kantoren videoconference<br />
systemen geleverd en geïnstalleerd. Werknemers<br />
van de verschillende vestingen kunnen<br />
nu virtueel met elkaar vergaderen in hun vertrouwde<br />
omgeving zonder te hoeven reizen.<br />
Met de kwalitatieve en gebruiksvriendelijke<br />
videoconference oplossing van Avimotion<br />
worden de vergaderingen in goede banen<br />
geleid en profi teert het Kadaster nu van het<br />
snel, effectief en gericht delen van informatie.<br />
INTRODUCTIE KRACHTIGE<br />
ELEKTRISCHE BEDRIJFS-<br />
AUTO’S<br />
Het Emobility Center Meerkerk gaat Faam,<br />
een nieuw elektrisch bedrijfswagenmerk<br />
op de Nederlandse markt vertegenwoordigen.<br />
Het leveringsprogramma van deze<br />
100% elektrische bedrijfswagens bestaat uit<br />
de Smile, de Ecomile en de Jolly. Voor het<br />
Emobility Center Meerkerk betekent deze<br />
uitbreiding een aanvulling op het reeds bestaande<br />
programma elektrische twee-, drie-<br />
en vierwielers.<br />
ATLAS COPCO VERWERFT<br />
GASBEHANDELINGS-<br />
MAATSCHAPPIJ<br />
Atlas Copco Nederland BV te Zwijndrecht<br />
heeft Cirmac International BV aangekocht,<br />
een bedrijf dat gespecialiseerd is in installaties<br />
voor biogasopwerking tot duurzame<br />
energie en gasbehandelingssystemen voor de<br />
olie-, gas- en chemische industrie. Cirmac<br />
ontwerpt, bouwt, verkoopt en verleent service<br />
op installaties die biogas opwerken tot<br />
aardgaskwaliteit.
<strong>BUSINESS</strong> FLITSEN<br />
QTAG STELT SOFTWARE<br />
BESCHIKBAAR<br />
Het Dordse Qtag heeft op het internet software<br />
beschikbaar gesteld waarmee marketing-<br />
en communicatieprofessionals zelf QR<br />
codes kunnen aanmaken. QR (Quick Respons)<br />
codes zijn speciale barcodes die ingescand<br />
kunnen worden met een moderne mobiele<br />
telefoon. Elke QR code is uniek en het<br />
aantal codes is in principe oneindig uitbreidbaar.<br />
Ook dat <strong>biedt</strong> unieke communicatie- en<br />
toepassingsmogelijkheden. Een QR codes<br />
kan evenals de gewone streepjescode op vrijwel<br />
elk materiaal worden gedrukt of geprint.<br />
SAMENWERKEN<br />
Bij Drechtwerk waren op 13 oktober ruim<br />
200 ondernemers bijeen om met elkaar te<br />
netwerken rondom het thema ‘Zaken doen.<br />
Gunnen en aanbesteden in Dordrecht in de<br />
Bekend van onder andere...<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
Braanker Logistics<br />
<strong>biedt</strong> <strong>logistiek</strong> <strong>totaalpakket</strong><br />
Duurzame mobiliteit<br />
in de <strong>Drechtsteden</strong><br />
Bij Iv-Support<br />
is de klant nog steeds koning<br />
0101170 DB_0807.indd 1 18-10-10 16:30<br />
Bel voor inspiratie, informatie (0180) 48 08 95<br />
regio’. Ferdinand<br />
van den Oever gaf<br />
aan dat de gemeente<br />
Dordrecht de regels<br />
rondom het<br />
aanbesteden waar<br />
mogelijk wil verminderen.<br />
De wethouder<br />
riep echter<br />
ook op om allen de<br />
hand in eigen boezem<br />
te steken en<br />
bij ons zelf na te<br />
gaan of we niet een<br />
keer iemand anders iets kunnen gunnen. “De<br />
bal ligt ook bij u. We moeten elkaar scherp<br />
houden de komende jaren.” De presentatie<br />
van Anita Holst over het aanbestedingbeleid<br />
bij het ministerie van VWS leverende naast<br />
enkele kritische kanttekeningen over het gebrek<br />
aan haalbaarheid van deelname van het<br />
MKB aan grote aanbestedingstrajecten ook
50<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 1 | FEBRUARI 2010<br />
Golden Tulip hotel Papendrecht<br />
Alles voor de zakelijke klant<br />
Nieuwe rubriek: Samen Werken<br />
Jennifer en Kees Sanders<br />
0101029 DB_0801.indd 1 17-02-2010 08:52:04<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 3 | APRIL 2010<br />
Secretaresse<br />
van de Regio<br />
Claire Majenburg<br />
Word of ben je ondernemer?<br />
Rondetafelgesprek studenten en ondernemers<br />
Holland Casino<br />
Uniek en stijlvol vergaderen in hartje Rotterdam<br />
<strong>BUSINESS</strong><br />
Harry Starren<br />
over leiderschap:<br />
‘Het moet<br />
beter kunnen’<br />
Harry Starren over leiderschap<br />
‘Het moet beter kunnen’<br />
0101079 DB_0803.indd 1 22-04-10 11:42<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 5 | JUNI 2010<br />
De gebundelde kracht van<br />
Axoft en KPN<br />
GaGa-Republic<br />
houdt de klant een spiegel voor<br />
Autotest<br />
Skoda Superb Combi 1.4 TSI Ambiance Businessline<br />
Loek Hermans:<br />
‘Nederland heeft<br />
doeners nodig’<br />
<strong>BUSINESS</strong><br />
Loek Hermans:<br />
‘Nederland<br />
heeft doeners<br />
nodig’<br />
0101114 DB_0805.indd 1 17-06-10 09:41<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
Braanker Logistics<br />
<strong>biedt</strong> <strong>logistiek</strong><br />
<strong>totaalpakket</strong><br />
Duurzame mobiliteit<br />
in de <strong>Drechtsteden</strong><br />
Bij Iv-Support<br />
is de klant nog steeds koning<br />
0101170 DB_0807.indd 1 15-10-10 14:45<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 2 | MAART 2010<br />
Nieuw onderkomen<br />
in Ridderkerk<br />
Helmink telecommunicatie & ict<br />
Industriefonds<br />
stimuleert technische en innovatieve ontwikkelingen<br />
Sliedrecht<br />
bouwt op vanuit eigen kracht<br />
Guido van Woerkom:<br />
‘De ANWB is geen<br />
single-issuepartij’<br />
<strong>BUSINESS</strong><br />
Guido van Woerkom:<br />
‘De ANWB is geen<br />
single-issuepartij’<br />
0101048 DB_0802.indd 1 16-03-10 10:43<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 4 | MEI 2010<br />
Shell globetrotter<br />
Hans van Scherpenzeel<br />
weer in Pernis<br />
StartZone<br />
voor startende ondernemers<br />
Herman den Blijker<br />
"Ik neem het leven zoals het komt"<br />
0101100 DB_0804.indd 1 20-05-10 12:36<br />
DRECHTSTEDEN REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 8 | NUMMER 6 | SEPTEMBER 2010<br />
Amega en Louwman<br />
Vijf Dordtse autodealers<br />
onder één dak<br />
Familiebedrijf Mol Assurantiën<br />
bestaat 75 jaar<br />
De Groot Drukkerij<br />
en Premere.nl<br />
<strong>BUSINESS</strong><br />
Dominique Weesie<br />
Kuifje in omroepland<br />
Dominique Weesie<br />
Kuifje in omroepland<br />
0101147 DB_0806.indd 1 07-09-10 15:40<br />
Het NOVEMBER nummer met<br />
dienstverlening,<br />
bedrijfshuisvesting en ZZP'ers.<br />
Redenen genoeg om u te<br />
profi leren. Wij zullen u een<br />
verrassend aantrekkelijk voorstel<br />
aanbieden! Neem contact met<br />
ons op en we gaan aan de slag<br />
voor u!<br />
T: (0180) 46 44 24 of<br />
E: info@drechtstedenbusiness.nl<br />
DRECHTSTEDEN <strong>BUSINESS</strong> | NUMMER 7 | OKTOBER 2010<br />
enkele praktische tips op voor de aanwezige ondernemers. Eric Sessink, adviseur inkoop<br />
van de gemeente Dordrecht, riep vervolgens ZZP’ers en bedrijven die personeel verhuren<br />
of detacheren op om zich in te schrijven op de Marktplaats Inhuur van de gemeente<br />
Dordrecht (www.dordrecht.nl/ondernemen onder het kopje Zakendoen met de gemeente).<br />
De gemeente weet de ondernemers die ingeschreven zijn letterlijk snel te vinden als<br />
er een inhuur verzoek binnenkomt.<br />
SCHEEPSWERF DE BIESBOSCH EXPOSITIERUIMTE<br />
B&W van Dordrecht wil de Biesboschhal op Stadswerven een nieuwe bestemming geven<br />
als expositieruimte voor grote kunstwerken en atelier. Op die manier krijgt de nieuwe<br />
wijk een eerste publiekstrekker. De gemeenteraad moet zich nog over het voorstel<br />
uitspreken. Detacheringsbedrijf DordtMij gaat de Biesboschhal exploiteren als een cultureel<br />
leerwerkbedrijf, waar werkloze jongeren zullen worden opgeleid voor de arbeidsmarkt.<br />
Voor de noodzakelijke restauratie en verbouwing van de hal zal het leerbedrijf<br />
SSPB worden ingeschakeld. Arie-Jaap Warnaar van DordtMij verwacht dat jaarlijks 20<br />
tot 25-duizend mensen de voormalige scheepswerf De Biesbosch zullen bezoeken.<br />
BOLIDT LEVERT ECOLOGISCH VLOERSYSTEEM<br />
Naast duurzaam is het Bolidtop® 525 vloersysteem van Bolidt nu ook ecologisch. Dit<br />
populaire en meest esthetische vloersysteem was al duurzaam vanwege de lange en verlengbare<br />
levensduur, de lang intact blijvende functionele eigenschappen en het eenvoudige<br />
onderhoud, maar met de ecologische Bolidtop® 525 is Bolidt nog een stap verder<br />
gegaan. De vloer wordt hoofdzakelijk gemaakt uit direct natuurlijke grondstoffen, is<br />
eenvoudig te onderhouden met milieuvriendelijke producten, het wordt milieubewust<br />
geproduceerd en er is vrijwel geen afval.
BOB-borrel<br />
Business Ontmoet Business<br />
Dordrecht<br />
'De organisatie staat goed'<br />
zeggen ze in de voetballerij<br />
Hugo Borst en Jan-Dirk Stouten praten<br />
hierover tijdens de BOB-borrel<br />
Aanvang 17.00 uur.<br />
Einde 20.00 uur<br />
Business Ontmoet Business<br />
Dinsdag<br />
30 november<br />
Aanmelden?<br />
Vul het contactformulier van<br />
www.drechtstedenbusiness.nl in<br />
met vermelding van uw naam,<br />
bedrijf en de namen van degenen<br />
die u meeneemt. Deelname<br />
is uiteraard gratis, alleen het<br />
tweede drankje en volgende zijn<br />
voor eigen rekening!<br />
Informeel netwerken met BOB<br />
Elkaar ontmoeten en leren kennen en desnoods over uw<br />
werk praten. Het mag allemaal bij BOB onder het genot<br />
van culinaire hoogstandjes, lekkere wijnen, gratis walking<br />
dinner en vooral een informele sfeer.<br />
Wij verwelkomen u graag op dinsdag 30 november in<br />
Dordrecht en neem gerust iemand mee! De BOB-borrel is<br />
een initiatief van de zakenmagazines <strong>Drechtsteden</strong> BUSI-<br />
NESS en Rijnmond <strong>BUSINESS</strong>.<br />
Business Ontmoet Business, dinsdag 30 november,<br />
Aanvang 17.00 uur. Einde 20.00 uur.<br />
Exacte locatie maken we bekend in de volgende uitgave<br />
van dit blad.
Nieuwland Parc 211, 2952 DC Alblasserdam<br />
T.: 0031-78-8907800 F.: 0031-78-8907811<br />
E.: info@braanker.com www.braanker.com
Change language