Publikatielijst Professor Dr RH Flören - Nyenrode Business Universiteit

Flören, R.H., Zwartendijk, G.W. (2008), “Entrepreneurship and the family business”, In: Burggraaf,
W., Flören, R.H., Kunst, J.V.M. (Eds.) (2008), The entrepreneur & the entrepreneurship cycle, Assen,
Van Gorcum.
Flören, R.H., Geerlings, J.R. (2007), "The principles of ownership planning", Families in Business,
juli-augustus, p. 70-71.
Uhlaner, L.M., Meijaard, J., Flören, R.H. (2007), “The relationship between successor, planning
characteristics, and the transfer process on post-transfer profitability in SMEs”, RENT XXI - Research
in Entrepreneurship and Small Business Conference, Cardiff, UK.
Flören, R.H. (2007), "Familiebedrijf verdient afschaffing successierechten", Fiscaal Tijdschrift
Vermogen, 3, p. 3-4.
Uhlaner, L.M., Flören, R.H., Geerlings, J.R. (2007), “Owner commitment and relational governance
in the privately-held firm: An empirical study”, Small Business Economics, 29, p. 275-293.
Burggraaf, W., Flören, R.H., Geerlings, J.R. (2006), “Righteousness in ownership transfer: a cultural
perspective”, In V. Gupta, N. Levenburg, L. Moore, J. Motwani, & Schwarz, Thomas (eds.). A
Compendium on the Family Business Models Around the World, Hyderabad: ICFAI University Press,
forthcoming.
Burggraaf, W., Flören, R.H. (2006), "Ondernemers, familiebedrijven en de waarde van en voor de
regio", Holland Management Review, 107, mei-juni, p. 42-47.
Flören, R.H., Geerlings, J.R. (2006), "Basisprincipes voor eigendomsplanning als uitgangspunt voor
goed bestuur in het familiebedrijf", Tijdschrift voor Ondernemingsbestuur, 3, p. 103-114.
Flören, R.H., Zwartendijk, G.W. (2005), “Ondernemerschap en het familiebedrijf”, In: Burggraaf, W.,
Flören, R.H., Kunst, J.V.M. (Eds.) (2005), Ondernemerschap en ondernemen. De ondernemer
centraal, Zwolle, Netwerk Pers.
Meijaard, J., Uhlaner, L., Flören, R.H., Diephuis, B., Sanders, B. (2005), "The relationship between
successor and planning characteristics and the success of business transfer in Dutch SMEs", EIM,
SCALES-paper N200505, augustus.
Flören, R.H. (2005), “Familiestatuut”, Bond, p. 21.
Flören, R.H. (2005), “Dynamiek van het familiebedrijf”, WPNR, 136 (6647), p. 979-985.
Flören, R.H. (2004), “Internationalisatiestrategieën van familiebedrijven”, Corporate Finance
Jaargids 2004, p. 55-73.
Flören, R.H., Koning, S.J. (2004), “Meer balans tussen bedrijfs- en familiebelangen”, Management
Executive, p. 22-25.
Flören, R.H. (2003), “Bedrijfsoverdracht van agrarische familiebedrijven”, Accounting,
januari/februari, 107 (1/2), p. 4-10.
Flören, R.H. (2003), “Kwetsbaarheid”, Rabobank Bedrijvennieuws, september, p. 3.
Flören, R.H., Zwartendijk, G.W. (2003), "Star en toch flexibel", ESB, nr. 4402, 15 mei, p. D20-21.
Flören, R.H., Zwartendijk, G.W. (2003), "Start versus overdracht", ESB, nr. 4402, 15 mei, p. D27-28.
Flören, R.H. (2002), “Succession challenges in Dutch family farms” In: M. Koiranen and N. Karlsson,
The future of family business, Values and social responsibilities, The 13 th Annual World Conferences
of Family Business Network, Helsinki, Finland.
Flören, R.H. (2002), “De familiebedrijvenadviseur”, Advieswijzer familiebedrijf, december, p. 10.