De Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) - Sherpa
De Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) - Sherpa
De Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) - Sherpa
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>Sherpa</strong><br />
Magazine<br />
In dit nummer<br />
Column, colofon, contact __________________________ 1<br />
WMO ___________________________________________ 2<br />
Familieverhaal: Gezinshuis Evertas _____________ 3, 4<br />
<strong>Sherpa</strong>Flex ______________________________________ 5<br />
Column, <strong>Sherpa</strong> eigenaar vastgoed ________________ 6<br />
Stichting Vrienden van <strong>Sherpa</strong> ____________________ 7<br />
Mens in beeld ___________________________________ 8<br />
Kennis delen: Gelijk of gelijkwaardig ______________ 9<br />
<strong>De</strong> toekomst ligt voor je!<br />
Dat door de <strong>Wet</strong> Maatschappelijke Ondersteuning (WMO) de komende jaren veel<br />
verandert, staat vast. Wat dat precies betekent voor <strong>Sherpa</strong> en haar cliënten is nog niet<br />
helemaal duidelijk. “Maar één ding is zeker”, zegt Paul Rouw, directeur Maatschappelijk<br />
Ondernemen en Procesinnovatie: “Aan <strong>Sherpa</strong> zal het niet liggen om daar met alle<br />
betrokken gemeenten in de Gooi en Vechtstreek een succes van te maken.”<br />
Tekst: Anje Ham Foto: Arthur de Mie<br />
1<br />
<strong>De</strong> rugzak _________________________ 10 en in Topper<br />
Agenda ___________________________ Middenpagina’s<br />
<strong>De</strong>ze uitgave van <strong>Sherpa</strong> ver-<br />
2<br />
Topper, het cliëntenblad _______ Alle overige pagina’s<br />
“Mensen met een beperking vragen niet alleen<br />
<strong>ondersteuning</strong>, Mickey. Zij dragen ook in<br />
de wijk bij aan ontmoetingsactiviteiten”. Les<br />
1 toen ik ongeveer vierenhalf jaar geleden<br />
bij <strong>Sherpa</strong> binnenkwam. Meebewegen en<br />
bijdragen aan de maatschappij: participatie.<br />
Niet alleen halen, ook brengen. Niet alleen<br />
woord maar ook in daden. En dat is exact<br />
wat het overheidsbeleid wil in de toekomst.<br />
Dat geeft kansen voor <strong>Sherpa</strong>! Om toekomstproof<br />
te zijn als zorgaanbieder hoeft <strong>Sherpa</strong><br />
namelijk niet ver te zoeken.<br />
In Magazine/Topper proberen we altijd de<br />
kansen en mogelijkheden te laten zien. <strong>De</strong><br />
parels van <strong>Sherpa</strong> staan hier in het licht. En<br />
dat is nooit iemand alleen. Het gaat altijd om<br />
mensen die zich inzetten voor de ander. Een<br />
cliënt, cliëntengroep, medewerker(s), familie,<br />
vrijwilliger(s) of een bedrijf.<br />
In deze verhalen zitten ook de antwoorden<br />
voor de gemeenten die nu nog “worstelen”<br />
met de WMO. “Wat is nu participatie?” “Hoe<br />
doen we dat als gemeenten; laten meedoen,<br />
bijdragen aan de maatschappij, keuze voor<br />
cliënten?”<br />
Zo is bijvoorbeeld het thema ‘eenzaamheid in<br />
de wijk’ een breinbreker voor gemeenten en<br />
politici. Stel je voor dat <strong>Sherpa</strong> steunpunten<br />
openstelt voor gemeenschappelijke maaltijden<br />
en activiteiten voor senioren en sociaal<br />
kwetsbare mensen uit de wijk. Dat allerlei<br />
soorten clubs de prachtige dagbestedinglocaties<br />
huren. Dat cliënten en medewerkers<br />
wijkservices aanbieden, zoals catering en een<br />
boodschappenservice.<br />
En dan ineens gaat het er niet meer over of<br />
je een beperking hebt of niet. Of dat je in een<br />
woonwijk in ’t Gooi woont of in wijk Eemeroord.<br />
Je bent er gewoon; een beetje voor jezelf en<br />
een beetje voor de ander. Met de maatschappij<br />
en samenwerkend met andere welzijnorganisaties,<br />
hobby- en sportclubs!<br />
Het is daar waar we iedere dag mee bezig<br />
zijn bij <strong>Sherpa</strong>. Een schat waar je niet naar<br />
hoeft te zoeken, alleen zien en vinden!<br />
Mickey Scherer is 4,5 jaar als communicatiemanager bij <strong>Sherpa</strong> werkzaam geweest.<br />
Vanaf 1 april is zij werkzaam als senior adviseur communicatie bij Achmea.<br />
Contact<br />
<strong>Sherpa</strong> (servicegebouw)<br />
Zandheuvelweg 4<br />
3744 MN Baarn<br />
T 035 - 646 36 46<br />
www.sherpa.org<br />
<strong>Sherpa</strong> Loket<br />
T 035 - 646 37 52<br />
E sherpaloket@sherpa.org<br />
Vertrouwenspersonen<br />
Cliënten (en vertegenwoordigers):<br />
Jan de Vries T 06 - 41 82 95 86<br />
Ria Teunissen T 06 – 10 85 46 11<br />
Medewerkers:<br />
Jacqueline van Dijk<br />
T 06 - 57 31 86 97<br />
Jenna Vermaat T 033 - 472 48 00<br />
Een goed idee?<br />
ideeënbus@sherpa.org<br />
schijnt vier keer per jaar. Het biedt<br />
cliënten, hun vertegenwoordigers,<br />
medewerkers, vrijwilligers en<br />
andere relaties de mogelijkheid<br />
om <strong>Sherpa</strong> van dichtbij mee te<br />
maken.<br />
<strong>De</strong> redactieraad bestaat uit<br />
cliënten, een verwant en<br />
medewerkers van <strong>Sherpa</strong>.<br />
Hoofdredactie afdeling<br />
communicatie<br />
Coördinatie en eindredactie<br />
Anneke Veening, Janneke Houtstra<br />
en Karien Ris<br />
<strong>De</strong> redactie stelt redactionele inzendingen<br />
op prijs, maar heeft het<br />
recht teksten te redigeren en in te<br />
korten. <strong>De</strong> redactie is niet aansprakelijk<br />
voor uitspraken of meningen<br />
van geïnterviewden.<br />
Redactieadres<br />
<strong>Sherpa</strong>, afdeling Communicatie<br />
Postbus 1010, 3740 BA Baarn<br />
T 035 - 646 42 96<br />
E redactie@sherpa.org<br />
Grafisch ontwerp en opmaak<br />
BADE creatieve communicatie<br />
Oplage<br />
5.250 exemplaren<br />
Volgende kopijdatum<br />
11 mei 2012<br />
Foto’s cover<br />
<strong>Sherpa</strong> Magazine: Arthur de Mie<br />
Topper: Marion List<br />
<strong>Sherpa</strong> bereidt zich goed<br />
voor op de WMO<br />
Wat zijn de belangrijkste veranderingen<br />
voor <strong>Sherpa</strong>?<br />
Paul Rouw: “Relevant voor <strong>Sherpa</strong> en de<br />
cliënten is dat bepaalde zorg niet langer<br />
wordt vergoed vanuit de landelijke AWBZ,<br />
maar vanuit de WMO die wordt uitgevoerd<br />
door gemeenten. Dat gaat onder andere<br />
gelden voor ambulante zorg en jeugdzorg.<br />
Wat verder verandert, is de scheiding van<br />
kosten voor zorg en wonen, net als in de<br />
extramurale zorg. En waar we ons op voorbereiden,<br />
is de <strong>Wet</strong> Werk naar Vermogen<br />
<strong>De</strong> <strong>Wet</strong> Maatschappelijke Ondersteuning (WMO) zorgt ervoor dat mensen met een beperking<br />
kunnen meedoen aan de samenleving en zelfstandig kunnen blijven wonen.<br />
<strong>De</strong> wet zorgt er voor dat mensen met een beperking de <strong>ondersteuning</strong> krijgen die ze<br />
nodig hebben. <strong>De</strong> gemeente voert de WMO uit.<br />
(WWNV). <strong>De</strong>ze nieuwe wet bepaalt onder<br />
andere dat gemeenten verantwoordelijk<br />
worden voor <strong>ondersteuning</strong> van jonge<br />
mensen met een beperking bij het vinden<br />
van passend werk.”<br />
Wat zijn de gevolgen voor cliënten van <strong>Sherpa</strong>?<br />
“Een belangrijke verandering is dat de<br />
cliënten voor (de vergoeding van) zorg,<br />
wonen en werk niet langer terechtkunnen<br />
bij het loket van de AWBZ, maar bij één of<br />
meerdere loketten van de gemeente waar<br />
ze wonen. Hoe dat precies gaat lopen, wordt<br />
nu uitgedacht.”<br />
Hoe speelt <strong>Sherpa</strong> in op alle veranderingen?<br />
“Veel is nog onduidelijk en nieuw. We zitten<br />
nu middenin de verkennende fase waarin<br />
wij ons onder andere presenteren bij<br />
alle betrokken gemeenten in de Gooi en<br />
Vechtstreek. Tegelijkertijd denken wij na over<br />
alle mogelijke gevolgen van de WMO, voor<br />
de cliënten, en alle andere betrokkenen.<br />
Zoals de medewerkers.”<br />
Actueel