05.09.2013 Views

April 2012 - Terwispel

April 2012 - Terwispel

April 2012 - Terwispel

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -Wispelweagen april <strong>2012</strong> - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -<br />

Moderne tijden<br />

“Waar is mijn slagroom?” Mijn hoofd komt<br />

verward terug uit de koelkast. “Ik wil dit<br />

weekend wel wat anders” zegt mijn vrouw<br />

guitig. Nu moet u weten dat ik al dertig jaar<br />

elk weekend slagroom op de koffie krijg. Een<br />

zekerheid. Een rustpunt.<br />

Uit een tas komt een klein doorzichtig jurkje.<br />

“Hoe vind je deze, leuk toch?”<br />

Daar gaat het mij niet om. Ik mis nu al de<br />

schittering van een wit laagje zoetigheid op<br />

de koffie.<br />

Vele zekerheden zijn uitgewerkt op dit<br />

moment. Hervormen moeten we. Dus wat<br />

zeur ik nou. De generatie van 60 en 70 heeft<br />

vele zekerheden ingebouwd. Een waardevast<br />

pensioen, CAO’s, lijfrentes, vakbonden. Toen<br />

radicaal tegen de gevestigde orde, nu<br />

angstig om te veranderen. Het nadeel is dat<br />

deze generatie nu op het pluche zit. Maar de<br />

jonge generatie komt eraan. Zij willen het<br />

anders doen. Het moet ook anders. Korter,<br />

heftiger en anders. De jongeren willen<br />

meebepalen.<br />

Dan niet zozeer in besturen, in partijen en<br />

andere oude vormen. Nee, korte heftige<br />

acties, opgeroepen door henzelf via digitale<br />

media. Een voorbeeld is G500. Lid worden<br />

van verschillende politieke partijen, op het<br />

congres dan meebepalen. Prachtig,<br />

meebeslissen op de moderne manier.<br />

Ook in <strong>Terwispel</strong> moet het anders. Veel<br />

besturen krijgen met moeite de stoelen<br />

bezet. Steeds meer afhankelijk van grijze<br />

hoofden, deze organisaties. Steeds meer een<br />

beroep doen op dezelfde vaste ploeg<br />

babyboomers. Durf dan ook het stokje over<br />

te geven aan de jongeren. Zij willen wel<br />

meedoen maar dan vernieuwend. In<br />

projecten, korte acties en zelf ontwikkelde<br />

plannen. Dan kunnen de grijzen volgen. Dus<br />

organiseer het flexibeler en moderner.<br />

Ik kijk mijn vrouw aan. “Je hebt gelijk, een<br />

mooi zwart jurkje”. Zachtjes voel ik de<br />

satijnachtige stof door mijn vingers.<br />

Ik krijg visioenen van spuitbussen slagroom.<br />

Niet voor op de koffie. Nee, het is tijd voor<br />

een andere aanpak.<br />

Sjamme Bûzeman<br />

Column - Column<br />

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -6- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!