Gedragscode voor onze medewerkers - Driestroom
Gedragscode voor onze medewerkers - Driestroom
Gedragscode voor onze medewerkers - Driestroom
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Missie, visie &<br />
kernwaarden<br />
MISSIE VAN DRIESTROOM<br />
Onze missie luidt: “<strong>Driestroom</strong> onder steunt mensen<br />
met een beperking bij het reali seren van levensgeluk”.<br />
VISIE<br />
<strong>Driestroom</strong> is een zgn. “supportorganisatie”. Onze<br />
kern activiteit is het ondersteunen van mensen met<br />
een beperking. Daarbij staat hun eigen perspectief en<br />
hun groei naar volwaardig burgerschap centraal. Onze<br />
cliënten maken zelf keuzes ten aanzien van de door<br />
hun gewenste levenskwaliteit. Daar waar nodig biedt<br />
<strong>Driestroom</strong> hen ondersteuning om die persoonlijke<br />
levenskwaliteit te realiseren. In eerste instantie wordt<br />
ondersteuning geboden vanuit het persoonlijke en<br />
maat schappelijke netwerk van de cliënten. Als dit<br />
netwerk niet de benodigde ondersteuning kan bieden,<br />
dan biedt <strong>Driestroom</strong> de noodzakelijke ondersteuning,<br />
bij<strong>voor</strong>beeld door het netwerk te versterken of door<br />
aanvullende onder steuning te bieden.<br />
KERNWAARDEN<br />
De kernwaarden geven weer waar<strong>voor</strong> <strong>Driestroom</strong><br />
staat, wat ons verbindt en wie we willen zijn. De<br />
kernwaarden van <strong>Driestroom</strong> zijn:<br />
• groots in het klein<br />
• in contact<br />
• bevlogen<br />
• eigenzinnig.<br />
Voor aanvullende informatie over missie, visie en<br />
kernwaarden wordt verwezen naar de Strategienota.<br />
7
Change language