Nieuwsbrief 8 - Binoq Atana

Nieuwsbrief 8 – maart 2009Amstel 82 1017 AC Amsterdamtel. 020 514 13 80 fax 020 427 48 58info@atana.nl www.atana.nlDiversiteit van besturen:gemeente moet het voortouw nemenWethouder Freek Ossel zalop de verkleuring vanadviesraden een strikterbeleid voeren. Aldusverklaarde hij tijdens deatana sociëteit van 17 maart.Ossel: ‘De raden van toezichtliggen erg onder vuur – endaar ligt meteen een kans.Bij nieuwe benoemingen zalik tot vervelens toe hetbelang van diversiteit onderde aandacht brengen bij hetCollege.’ Verder wil hij dekwaliteit van besturen vanzelforganisaties verhogen.‘De clubs die het goed doenwil ik subsidies geven voorprofessionalisering.’ Osselgeeft aan voor beideonderwerpen graag eenberoep te doen op atana.Heleen Mees belichttediezelfde avond de situatie inNew York. Haar columnbegint met de stelling datintegratie geen eenrichtingsverkeeris. ‘Naast delegitieme eisen die aanminderheden kunnenworden gesteld, moet eenstad ervoor zorgen dat zijdaadwerkelijk plaats biedtaan alle burgers.’Zij beschrijft in haar scherpestijl hoe burgemeesterBloomberg zijnmotto ‘wat goedis voor migranten,is goed voor NewYork City’ vormgeeft. Hij doet ditonder anderedoor met succesalle gemeentelijkediensten goedbereikbaar temaken voor iedereen. En nietalleen door het instellen vaneen effectief apparaat, ookdoor ervoor te zorgen dat hetpersoneel binnen diediensten letterlijk de taalspreekt van de stad. ‘Hetpolitiecorps, dat begin jaren’90 nog all white male was, isdoor een agressief diversiteitsbeleidverandert in eencorps waar meer buitenlandsetalen worden gesprokendan bij welk corps terwereld.’ Mees vertelt hoegoed een positief discriminatiebeleidkan werken enhoe nodig het is dat eengemeentebestuur daarin hetvoortouw neemt.De kracht van New Yorkspreekt Freek Ossel erg aan:‘Wij hebben hier vaak erg deneiging om bij de pakkenneer te gaan zitten – terwijlWethouder Freek Ossel in gesprek met columniste Heleen Mees (foto Henk Rougoor)in Amerika de mensenblijven geloven in een beteretoekomst. Dat neem ik graagover.’ Mees voegt er in dediscussie na afloop aan toedat zij gelooft in het feit datvrouwen en mensen met eenbi-culturele achtergrond veelgemeen hebben als het gaatom de verbetering van hunpositie in de maatschappij.‘Ik ben ervan overtuigd dathet in Amerika onderpresident Obama beter zalgaan met de vrouwenemancipatieen omgekeerd dat alsHillary Clinton de presidentsverkiezingenhad gewonnen,dit had bijgedragen aan deverbetering van de positievan de verschillende etnischebevolkingsgroepen.’Kijk voor het volledige verslag vande avond en de column van HeleenMees op www.atana.nl/sociëteitatana master voor besturen aan de top‘Atana levert goedebestuurders en toezichthoudersen vormt eeninteressant netwerk. Daarwil ik graag nader meekennismaken’. Aldus MelleDaamen, een van dekopstukken uit de culturelewereld die meewerkt aan atana master - hetprogramma dat in mei van start gaat.Atana master is voor professionals met een bicultureleachtergrond die bij voorkeur directeurof manager zijn van een middelgrote tot groteonderneming of van een grote publieke ofprivate instelling.De vorm en inhoud van het programma zijnvergelijkbaar met een ‘diplomatenklasje’. Klein,exclusief, met alleen de high lights van besturenin de kunstsector. Het doel van atana master isdoor te stoten naar de top van de culturelesector. Het programma eindigt dan ook met eennetwerkdiner waar de deelnemers aan tafelschuiven met belangrijke sleutelfiguren uit desector. Het diner met onder ander MelleDaamen, directeur StadschouwburgAmsterdam, Jet de Ranitz, directeur van hetNederlands Dans Theater en Evert van Straaten,directeur van het Kröller-Müller Museum,vormt de eerste stap op de weg naar dematching.

Online boeken boekenBOOKaBOOK is het nieuweplatform waar auteurs enlezers elkaar treffen enbeslissen welke boekengepubliceerd worden.Uitgevers weigeren meerdan 80% van demanuscripten die ze vanschrijvers ontvangen. Veelgetalenteerde schrijversworden daardoor nietgepubliceerd. BOOKaBOOKverandert deze situatie enbiedt lezers en schrijvers eenunieke kans om samennieuwe boeken het licht tedoen zien. Via de uniekeaanpak die dit platformbiedt, investeert de lezer ineen nog te schrijven werk.Als er genoeg investeerderszijn, wordt een boekuitgebracht. Een leukebijkomstigheid is dat je alsinvesteerder ook nog kanverdienen aan een goedlopend boek. Op deze manierkoop je dus niet alleen eenboek, maar wordt lezen eenlucratieve business! Deinitiatiefnemers achter ditconcept zijn Andro Bottse enArthur le Cosquino de Bussy.Voorbeelden van te boekenboeken zijn Miss Parboontdekt Suriname over debinnenlanden vanSuriname enBusiness Class –over wat ergebeurt achter degesloten gordijntjesvan debusiness class, ofzelfs vóór in decockpit. Zeventig stewardsen stewardessen beschrijvenonthutsende, spannende ensoms ontluisterendemomenten uit hun carrière.Voor het eerste hoofdstuk vanMiss Parbo ontdekt Suriname en alleandere informatie over BOOKaBOOKkijk op www.bookabook.nl.Matches 2008In 2008 is de stand geëindigdop 35 inclusief de atanamatches die wel met dankaan maar zonder directetussenkomst van atana totstand zijn gekomen. Daarvanzijn er 5 bij atana gemeld.De categorie theater scoortdit jaar wederom het hoogstmet 12 matches. Van hettotale aantal matches gaathet in 24 gevallen om eenvrouw.Voor het jaar 2009 zijn deeerste matches alweer involle gang. In totaal zijn6 bestuursaanvragen inprocedure waarvan er tweevrijwel zijn afgerond.ThemabijeenkomstOp dinsdag 12 mei vindt dethemabijeenkomst Financiënplaats met Roy Budjhawan,manager bij ING Bank, aande Amstel 82 in Amsterdam.Er zijn nog enkele plekkenbeschikbaar. Aanmelden viainfo@binoq.nl o.v.v. ThemabijeenkomstFinanciën.Matches 2008De BadcuypDe BrandstichtingDon’t Hit MamaHet FiliaalHollands DiepHuis/Festival aan de WerfHyancinthenfondsJeugdcultuurfondsJongerentheater 020 (2)Jong NederlandKalebasLange PotenMunganga (2)Music MaydayNederlands Vocaal LaboratoriumNed.Migratie InstituutOSATPetes Corner Big BandRZPKTRialtoRode LoperRoots & RoutesStichting ArteryStichting De Bonte HondWG KunstWGNRRDe WoonbondZiggurat EnsembleMatches 2009 (of in procedure):Stichting JazzHomoSportbondMoccaStichting IKOCritical MassStichting Abundancia16 juni 2009 - atana sociëteit – arti et amicitiaeWho’snext?Om 20.00 uur het STAATSIEPORTRET 2009. Dus kom op tijd! De deur gaat om halfacht open. Het is uniek, het is atana. Kijk voor meer informatie op: www.atana.nl.16 juni 2009• 20.00 uur •arti et amicitiae • rokin 112 •amsterdamAtana LelystadDit voorjaar zullen defundamenten worden gelegdvan een eerste atanaprogramma in Lelystad. Destad die verder kijkt heeftbesloten voor de sectorenzorg, welzijn, cultuur enonderwijs atana in de arm tenemen voor het opzettenvan een programmabestuurlijke diversiteit. Detraining, die volgens hetvertrouwde concept wordtopgezet, zal in het najaarplaatsvinden.Nieuw Boek Heleen MeesOnder de titel Tussen hebzuchten verlangen verschijntop 16 april een bundelverzamelde columns vanHeleen Mees. Over dewereld en het grote geld.Over atanaNederland is veranderd, voorgoed.Andere mensen, andere culturen,nieuwe vraagstukken, nieuweoplossingen. Er zijn mensen nodigdie daaraan kunnen bouwen. Alstoezichthouder, als bestuurder, alsadviseur.Juist op die mensen richt atana zich.Op de bruggenbouwers van detoekomst. Atana biedt daartoe eenunieke combinatie van eentrainingsprogramma, eenmatchmaker en een netwerk.Interesse? Bel atana 020 – 514 13 80of mail naar info@atana.nl.