HR_Kwaliteitsafspraken_2019

Hogeschool Rotterdam
4.3. Onderwijsfaciliteiten
De afgelopen jaren is de hoogte van de investeringen in huisvesting en digitalisering niet
evenredig meegegroeid met de toename van het aantal studenten. Dit heeft ertoe geleid
dat onze hogeschool langzamerhand tegen de grenzen van organiseerbaarheid aanloopt.
Onze ambities om meer docenten aan te trekken, meer begeleiding te geven en meer
contacttijd te bieden komen hierdoor onder druk te staan. Daarnaast ontstaat steeds
meer vraag naar kwalitatief goed uitgeruste studentwerkplekken. Goede onderwijsfaciliteiten
dragen significant bij aan de zichtbare verbetering van het onderwijs en daarmee
aan studiesucces. Tegen deze achtergrond willen wij de komende jaren kwaliteitsafspraken
maken op het gebied van huisvesting en ICT-voorzieningen.
In het dienstenplan 2019 is aan dit thema nog beperkte invulling gegeven, omdat de
hoogste prioriteit ligt bij de ondersteuning van de instituten in docentprofessionalisering
en werving en selectie van docenten. De komende jaren zullen wij, in afstemming met de
Dienstverleningsraad (DVR), het directeurenoverleg en de CMR meer prioriteit geven aan
de huisvestings- en de ICT-component van het dienstenplan.
Dienst Faciliteiten en Informatietechnologie (FIT)
Door de groei van het aantal studenten en docenten ontstaat er druk op de beschikbare
werkplekken. Halverwege 2019 starten we daarom op twee instituten een pilot
onder de noemer “Anders Werken”. In deze pilot wordt samen met de gebruikers
uitgeprobeerd of we de werkplekken multifunctioneler kunnen gebruiken. Uiteraard
is het beschikbaar stellen van de juiste ICT-middelen hierbij een randvoorwaarde.
De uitkomst van de pilot wordt gebruikt voor nadere invulling van het dienstenplan
Kwaliteitsafspraken in
de jaren na 2019.
16