Arquivo completo em PDF - Imip
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Cada m<strong>em</strong>bro da equipe t<strong>em</strong> suas atribuições<br />
Passamos a destacar:<br />
3.2 EQUIPES DE REGISTO<br />
3.3 ATRIBUIÇÕES DA COORDENADORA DA EQUIPE DE<br />
REGISTO (com apoio da coordenadora geral)<br />
a)Coordenar os registos no banco de urgência<br />
b) treinar a equipe de entrevistadora<br />
c) Acompanhar o des<strong>em</strong>penho da equipe de trabalho no banco de urgência.<br />
d) Assistir a equipe <strong>em</strong> suas dúvidas.<br />
e) Convocar e realizar reunião com a equipe de trabalho (uma vez por s<strong>em</strong>ana).<br />
f) Desenvolver atividades de validação dos formulários<br />
g) Receber formulários e proceder à revisão junto à entrevistadora<br />
h) controlar entrada e saída de formulários.<br />
i) proceder à codificação dos formulários do banco de urgência. J)fazer o controle das<br />
recusas e informar diariamente ao Coordenador geral<br />
3.4 ATRIBUIÇÕES DAS ENTREVISTADORAS<br />
Colher as informações necessárias à realização do estudo<br />
Observar e seguir as normas contidas no manual de instrução<br />
Observar e cumprir os prazos previamente definidos para a etapa de colheita de<br />
dados<br />
Cumprir com o acordo definido para o número de preenchimento formulários/<br />
dia
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