Relatório 2004 - Fundação Joaquim Nabuco
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CURSO<br />
Nº DE<br />
PARTICIPANTES<br />
Atualização em Língua Portuguesa 24<br />
Apropriação da Folha de Pagamento pelo Sistema de Contas a Pagar e Receber<br />
02<br />
Desenvolvimento de Analista de Treinamento 01<br />
Pregão Presencial e Pregão Eletrônico 01<br />
A Reforma da Previdência do Servidor Público 01<br />
Treinamento no Sistema SIASG – Módulo SICON 04<br />
Treinamento no SIAPE 06<br />
Planejamento Estratégico 34<br />
Lei de Responsabilidade Fiscal 05<br />
I Semana de Administração Orçamentária e Financeira & Modalidade de Compras do 04<br />
Governo Federal<br />
Extrator de Dados 02<br />
Contas a Pagar e a Receber 04<br />
Contabilidade Pública 02<br />
Corel Draw 07<br />
Elaboração de Indicadores de Desempenho Institucional 04<br />
Elaboração de Projetos 36<br />
Gerenciamento de Projetos 24<br />
Convênios e Termos de Parceria: Elaboração e Acompanhamento 02<br />
Licitações e Contratos na Administração Pública 08<br />
Curso Básico de Administração de sistemas GNU/LINUX 10<br />
Curso de Administração de Servidores GNU/LINUX 10<br />
Curso de Postgre SQL 03<br />
Telecurso – Ensino Médio 25<br />
Curso de Inglês 16<br />
Alfanabuco 27<br />
TOTAL 262<br />
Dentre as ações de valorização dos servidores/empregados, destacamos:<br />
· A conclusão do programa Alfanabuco, que teve como objetivo erradicar o<br />
analfabetismo ainda existente na FUNDAJ.<br />
· A implantação da “Quinta do Saber” - um programa sistemático de encontros com o<br />
objetivo de elevar o nível de conhecimento dos servidores; aperfeiçoar os trabalhos<br />
executados; valorizar os servidores através de ações voltadas para a transmissão de<br />
informações sobre temas que propiciem a melhoria de sua qualidade de vida; e integrar<br />
os servidores. Em <strong>2004</strong> foram realizados 6 (seis) encontros, abordando os seguintes<br />
assuntos: “Quem foi <strong>Joaquim</strong> <strong>Nabuco</strong>”, “O Dia da Secretária”, “Orçamento<br />
Doméstico”, “Administre o seu Tempo e Viva Melhor”.<br />
· A continuidade do Telecurso – Ensino Médio, para uma turma de 25 participantes.<br />
Na área de serviço social, foram realizados atendimentos a servidores com dificuldades de<br />
relacionamento interpessoal, adaptação ao trabalho e problemas psicológicos, buscando-se<br />
32<br />
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