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Conscientização
previdenciária
Não importa a idade, é preciso fazer
planos para o futuro. Pensando nisso,
a Coordenação de Comunicação e
Responsabilidade Social, da gerência de
Recursos Humanos, Responsabilidade
Social, Comunicação e Logística (Rscol),
promoveu, no dia 17 de novembro, no
auditório do Comperj, uma palestra
sobre aposentadoria. No comando das
explicações, a assistente social Rosângela
da Silva Terra, do Instituto Nacional do Seguro
Social (INSS), explicou os principais
conceitos sobre a Previdência Social. Essa
foi a primeira ação do projeto “Espaço
Aberto de CRS”, que tem o objetivo de
trazer para a vida prática os conceitos
da Responsabilidade Social.
Política de Qualidade
da Iecomperj
O Gerente Geral da Iecomperj, em consonância
com as Diretrizes Corporativas
de SMS da Petrobras, com o Manual de
Gestão da Engenharia (Mages) e com
as diretrizes da DETM, referendou, no
dia 23 de setembro, a Política de SMS
da Petrobras e estabelece a Política de
Qualidade da Iecomperj. A iniciativa,
que expressa a responsabilidade e o
compromisso de toda a força de trabalho,
leva em consideração a Qualidade, Segurança,
Meio Ambiente e Saúde como
elementos vitais para o desempenho
competitivo na Iecomperj
Assinatura do contrato entre
a IPS e a EPC Engenharia
Assinado contrato de Serviços de Integração e
Consistência do Modelo 3D para o Comperj
Foi assinado do dia 27 de outubro,
entre a gerência de Integração,
Projeto e Suprimentos (IPS) e a
empresa EPC Engenharia Projeto
Consultoria S/A, o contrato para os
Serviços de Integração e Consistência
do Modelo 3D e Bancos de
Dados do Programa Comperj. A
reunião de kick of meeting (KOM)
foi realizada no dia 30 de outubro
na sede da contratada, em Belo
Horizonte, Minas Gerais, e contou
com a presença do gerente da
IPS/PR, Carlos Alberto Oliveira,
e representantes de sua equipe.
O serviço de integração, cujo contrato
tem duração de 18 meses,
com início em outubro de 2014 e
término em abril de 2016, consiste
em disponibilizar todos os projetos
elaborados através do Plant Design
Management System (PDMS)
para o Comperj em um ambiente
único. Dessa forma, os pontos de
interação entre diferentes contratos
são analisados virtualmente pelas
equipes de fiscalização e as projetistas
envolvidos.
O trabalho de consistência visa
a elaborar relatórios mensais de
qualidade da Modelagem 3D para
que a fiscalização possa atuar na
melhoria dos projetos do Comperj.
Além disso, são emitidos Listas de
Itens (listas de linhas, equipamentos,
instrumentos, spools, materiais
de tubulação, entre outros) e Relatórios
Gerenciais (acompanhamento
mensal da quantidade e resolução
de problemas no modelo 3D).
Qualificação Profissional e apoio à
realocação de mão de obra
NOTAS
A Política de Qualidade da Iecomperj
prioriza atender aos requisitos relacionados
à qualidade dos seus produtos
e ao processo de implementação de
empreendimentos para o Sistema
Petrobras; e aos requisitos acordados
com os clientes. Além disso, ela visa
capacitar a força de trabalho para
garantir o seu comprometimento com
o Sistema de Gestão da Qualidade,
e promove a melhoria contínua dos
processos e produtos, com o objetivo
de atingir a excelência empresarial.
O auditório do Comperj foi palco, no
dia 18 de novembro, do evento que
marcou a implementação de ações
do Plano Nacional de Qualificação
Profissional para a mão de obra das
empresas contratadas da Iecomperj.
O plano tem o objetivo de gerar
oportunidade de capacitação por
meio dos cursos oferecidos pela
Firjan. Participaram do evento, que
contou com apoio e mediação da
Rscol, representantes do Ab/PGI/
Comperj, da Federação das Indústrias
do Estado do Rio de Janeiro (Firjan),
do Programa de Mobilização da
Indústria Nacional de Petróleo e Gás
Natural (Prominp), e de gerentes
de diversas empresas contratadas
que atuam nas obras da Iecomperj.
A Petrobras, neste contexto, promove
a parceria entre as empresas
contratadas e a Firjan, visando às
futuras realocações de mão de
obra desmobilizada no Comperj
para o mercado de trabalho.
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