Regulament Intern

More documents

Recommendations

Info

REGULAMENT INTERN obligarea acestuia la suportarea tuturor cheltuielilor ocazionate de pregătirea sa profesională, proporţional cu perioada nelucrată din perioada stabilită conform actului adiţional la contractul de muncă. (4) Obligaţia prevăzută la alin. 3 revine şi salariaţilor care au fost concediaţi în perioada stabilită prin actul adiţional, pentru motive disciplinare, sau al căror contract individual de muncă a încetat ca urmare a arestării preventive, pentru o perioadă mai mare de 60 de zile, a condamnării printr-o hotărâre judecătorească definitivă pentru o infracţiune în legătură cu munca lor, precum şi în cazul în care instanţa penală a pronunţat interdicţia de exercitare a profesiei, temporar sau definitiv. (5) Salariaţii a căror formare profesională a făcut obiectul unui contract de ucenicie la locul de muncă, nu vor putea fi obligaţi la suportarea cheltuielilor de formare făcute de angajator. CAPITOLUL XI Modalităţi de aplicare a altor dispoziţii legale şi contractuale specifice Art. 77 Pentru asigurarea aplicării tuturor dispoziţiilor legale în domeniul relaţiilor de muncă la nivelul unităţii funcţionează următoarele principii: (a) permanenta informare a conducerii despre apariţiile sau modificările cadrului legal în domeniul relaţiilor de muncă; (b) imediata informare, sub semnătură de luare la cunoştinţă, a salariaţilor despre noile reglementări în domeniul relaţiilor de muncă şi mai ales a sancţiunilor specifice; (c) imediata aplicare a normelor legale ce implică modificări ale regimului relaţiilor de muncă la nivelul universităţii; (d) însuşirea şi aplicarea tuturor normelor legale incidente faţă de specificul activităţii universităţii. CAPITOLUL XII Dispoziţii finale Art.78. Salariaţii universităţii sunt obligaţi să cunoască prevederile regulamentului intern şi să respecte obligaţiile ce le revin. Art.79. Regulamentul intern va fi afişat la loc vizibil la sediul societăţii şi la punctele de lucru. Art.80. 24
REGULAMENT INTERN Funcţie de evoluţia legislaţiei muncii, prezentul Regulament Intern va fi modificat. Art.81. Acest regulament va fi adus la cunoştinţa fiecărui salariat, acesta din urmă semnând pentru luarea la cunoştinţă. Art.82. Persoanele nou angajate nu-şi pot începe activitatea decât după ce au semnat şi au luat la cunoştinţă de prevederile prezentului regulament intern. Art.83. Încălcarea dispoziţiilor prezentului Regulament intern atrage după sine răspunderea disciplinară. Art.84. REGULAMENTUL INTERN intră în vigoare începând cu data de 25.02.2010 când a fost aprobat în sedinţa Senatului Universităţii „Dunărea de Jos” din Galaţi. 25
Page 1 and 2: REGULAMENT INTERN REGULAMENT INTERN
Page 3 and 4: REGULAMENT INTERN actele si faptele
Page 5 and 6: REGULAMENT INTERN contract, într-u
Page 7 and 8: REGULAMENT INTERN în ture, unde pr
Page 9 and 10: REGULAMENT INTERN Art.15. În cadru
Page 11 and 12: REGULAMENT INTERN Prepararea, servi
Page 13 and 14: REGULAMENT INTERN ale salariaţilor
Page 15 and 16: REGULAMENT INTERN Art.44. Pentru o
Page 17 and 18: REGULAMENT INTERN sâmbătă şi du
Page 19 and 20: REGULAMENT INTERN instituţiile bug
Page 21 and 22: REGULAMENT INTERN lit.o). Art. 65.
Page 23: REGULAMENT INTERN Art.73. În cazul

Regulament Intern

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?