Årsredovisning 2012 Norra Älvsborgs Räddningstjänstförbund
Årsredovisning 2012 Norra Älvsborgs Räddningstjänstförbund
Årsredovisning 2012 Norra Älvsborgs Räddningstjänstförbund
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Året som gått<br />
Samhället förändras hela tiden och förmågan att värna<br />
liv och hälsa och samhällsviktiga funktioner måste<br />
därför anpassas och stärkas. Räddningstjänstens förändrade<br />
organisation har under <strong>2012</strong> inneburit ökade<br />
möjligheter att aktivt medverka i samhällets krishantering<br />
på ett mer kvalitativt sätt än tidigare. Begreppet<br />
”vattenbyte i akvariet” har etablerats som ett sätt att<br />
beskriva den kontinuerliga process av utveckling som<br />
ständigt måste pågå i en frisk och sund organisation.<br />
Förbundets roll som myndighet i det olycksförebyggande<br />
och operativa arbetet har utvecklats genom tydligare<br />
ledningsstruktur, metodutveckling av tillsyn samt<br />
genom nyorientering av verksamheten utifrån ett nytt<br />
ledarskap. Våra styrkeledare har utbildats i sina roller<br />
som verksamhetsföreträdare och arbetsgivarrepresentanter<br />
och viktiga politiska beslut har fattats, med<br />
inriktning på effektivisering av det olycksförebyggande<br />
och kompetenshöjande arbetet. Vi ser med spänning<br />
fram emot denna förändringsprocess som kommer att<br />
gynna den enskilde kommuninvånaren i våra medlemskommuner.<br />
NÄRF´s ledningscentral (LC), med ett Inre befäl för<br />
strategisk ledning, har skapat förutsättningar för en<br />
tydligare och mer effektiv ledning av förbundets räddningsinsatser<br />
och en daglig ”checkpoint” har inrättats<br />
för att säkerställa den löpande informationen mellan<br />
operativ, skiftgående personal. Arbetet med den interna<br />
arbetsmiljön har resulterat i en ombyggnad av köket<br />
i Trollhättan samt pågående och planerade ombyggnader<br />
av brandstationerna i Vänersborg och Vargön.<br />
Ett samverkansavtal har tecknats mellan arbetsgivare<br />
och fackliga parter för att skapa ökad delaktighet för<br />
individen i den löpande utvecklingen av verksamheten.<br />
Åtgärder har vidtagits för att kvalitetssäkra den fysiska<br />
träningen och i förlängningen även de operativa insatsernas<br />
genomförande.<br />
Per Anderson<br />
Förbundschef/Räddningschef<br />
IVPA-frågan (I Väntan På Ambulans) har varit föremål<br />
för utredning och i avvaktan på medlemskommunernas<br />
beslut så kommer förbundet att satsa på att varje släckbil<br />
utrustas med defibrillator, för den egna personalens<br />
behov av säkerhet och trygghet. Brålanda kör sedan<br />
några år tillbaka IVPA-insatser som ett utvärderingsprojekt.<br />
Jag vill i denna årsberättelse passa på och tacka all<br />
personal för goda insatser och för det positiva engagemang<br />
som finns och som är nödvändigt för att utveckla<br />
verksamheten.<br />
Per Anderson<br />
Förbundschef/Räddningschef<br />
5
Change language