21.01.2015 Views

FAALÄ°YET RAPORU - TTMD

FAALÄ°YET RAPORU - TTMD

FAALÄ°YET RAPORU - TTMD

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

A. FAALİYETLER<br />

<strong>TTMD</strong> 2011 Çalıştayı Sonuç Bildirgesi<br />

<strong>TTMD</strong> ve Sektörel Derneklerin Çalışma Hedefleri konulu <strong>TTMD</strong> 2011 Çalıştayı, “Değer<br />

ve Kaynakların Yönetimi”, “Eşgüdüm ve Etkin İletişim”, “Öncelikli Ortak Çalışma<br />

Konuları” başlıkları altında gerçekleştirilerek aşağıdaki sonuçlar çıkarılmıştır.<br />

1. Başta sektörel dernekler olmak üzere sektörü oluşturan tüm tarafları da<br />

gözönünde bulundurarak (kamu ve özel kurumlar, üniversiteler, dernekler ve<br />

platformlar vb.) envanter çalışması yapılmalı, ortak kullanım ve etkin çalışma<br />

imkanları araştırılmalıdır. Envanter tanımı aşağıdaki maddeleri içerir.<br />

a. Profesyonel ve gönüllü insan kaynağı,<br />

b. Laboratuvar, test cihazları, araç, gereç ve ofis cihazları, yazılım ve diğer<br />

teknik donanımlar,<br />

c. Gayrimenkul,<br />

d. Kütüphane, belge, dijital ve basılı yayın,<br />

e. Hali hazırda çalışan veya oluşum içindeki çalışma grupları, komiteler,<br />

f. Sektör dernekleri, öğretim kurumları ve sektörle ilgili birimleri, kurumlar,<br />

g. İşbirlikleri, sosyal değerler / sermaye.<br />

2. Sektör dernekleri, öncelikleri çerçevesinde ortak çalışma konularını, hedef ve<br />

stratejilerini belirlemelidir. Sektör, STK’ları araştırılmalı ve uygunlukları çerçevesinde<br />

işbirliğine katılımları değerlendirilmelidir.<br />

3. “Birlikten Kuvvet Doğar.” doğrultusunda sektör derneklerinin ortak<br />

çalışmalarının yönlendirildiği üst yapı İklimlendirme Platformu adı altında sürdürülen<br />

çalışmaların eşgüdüm görevi, <strong>TTMD</strong> tarafından yürütülmelidir.<br />

4. Sektör derneklerinin başkanları öncülüğünde ve düzenli kontrolunda yürütülecek<br />

çalışmalar, dernek profesyonelleri ve ortak çalışma komitelerinin eşgüdümünde<br />

düzenli biraraya gelinerek sürmelidir. Çalışmaların etkinliği için, dernekler arası<br />

sağlıklı bir iletişim sistemi kurgulanmalıdır.<br />

5. Sektörün ortak stratejisine yön verecek TOBB İklimlendirme Sektörü Hedefler ve<br />

Stratejiler Belgesi’ndeki esaslar da dikkate alınmalı, Belge’nin geliştirilmesi için<br />

düzenli aralıklarla geri bildirimde bulunulmalıdır. TOBB İklimlendirme Meclisi ile<br />

sektör derneklerine yol gösterici olunmalı, oluşturulan İklimlendirme İhracatçılar<br />

Birliği sayesinde yaratılacak kaynak, eğitim, iletişim ve sektör örgütlenmesi amacıyla<br />

kullanılmalıdır.<br />

<strong>TTMD</strong> Faaliyet Raporu (Mart 2011 - Mart 2012) ~Sayfa 22 ~

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!