12.07.2015 Views

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu - Erciyes Üniversitesi Tıp ...

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu - Erciyes Üniversitesi Tıp ...

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu - Erciyes Üniversitesi Tıp ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Günün yirmidört saatinde devamlılık gösteren hizmetlerde çalıĢan <strong>Devlet</strong>memurlarının çalıĢma saat ve Ģekilleri kurumlarınca düzenlenir.Ancak, kadın memurlara; tabip raporunda belirtilmesi hâlinde hamileliğinyirmidördüncü haftasından önce ve her hâlde hamileliğin yirmidördüncühaftasından itibaren ve doğumdan sonraki bir yıl süreyle gece nöbeti ve gecevardiyası görevi verilemez. Özürlü memurlara da isteği dıĢında gece nöbeti ve gecevardiyası görevi verilemez.”YILLIK ĠZĠN:Madde 102 - (DeğiĢik madde: 31/07/1970 - 1327/46 md.)<strong>Devlet</strong> memurlarının yıllık izin süresi, hizmeti 1 yıldan on yıla kadar (On yıl dahil)olanlar için yirmi gün, hizmeti on yıldan fazla olanlar için 30 gündür. Zorunluhallerde bu sürelere gidiĢ ve dönüĢ için en çok ikiĢer gün eklenebilir.YILLIK ĠZĠNLERĠN KULLANILIġI:Madde 103 - Yıllık izinler, amirin uygun bulacağı zamanlarda, toptan veyaihtiyaca göre kısım kısım kullanılabilir. Birbirini izliyen iki yılın izni bir aradaverilebilir. (DeğiĢik cümle: 06/07/1995 - KHK - 562/2 md.) Cari yıl ile bir öncekiyıl hariç, önceki yıllara ait kullanılmayan izin hakları düĢer.Öğretmenler yaz tatili ile dinlenme tatillerinde izinli sayılırlar. Bunlara, hastalık vediğer mazeret izinleri dıĢında, ayrıca yıllık izin verilmez.Hizmetleri sırasında radyoaktif ıĢınlarla çalıĢan personele, her yıl yıllık izinlerineilaveten bir aylık sağlık izni verilir.MAZERET ĠZNĠ:MADDE 104- (Yeniden düzenlenen madde: 25/02/2011 tarihli Mükerrer ResmiGazete - 6111/106 md.)A) Kadın memura; doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra sekiz hafta olmak üzeretoplam onaltı hafta süreyle analık izni verilir. Çoğul gebelik durumunda, doğumöncesi sekiz haftalık analık izni süresine iki hafta eklenir. Ancak beklenen doğumtarihinden sekiz hafta öncesine kadar sağlık durumunun çalıĢmaya uygun olduğunutabip raporuyla belgeleyen kadın memur, isteği hâlinde doğumdan önceki üçhaftaya kadar kurumunda çalıĢabilir. Bu durumda, doğum öncesinde bu raporadayanarak fiilen çalıĢtığı süreler doğum sonrası analık izni süresine eklenir.Doğumun erken gerçekleĢmesi sebebiyle, doğum öncesi analık iznininkullanılamayan bölümü de doğum sonrası analık izni süresine ilave edilir.Doğumda veya doğum sonrasında analık izni kullanılırken annenin ölümü hâlinde,isteği üzerine memur olan babaya anne için öngörülen süre kadar izin verilir.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!