Sprievodca ako založiť firmu a vykonávať remeselnú živnosť v ...

Sprievodca ako založiť firmu a vykonávať remeselnú živnosť
v Európskej únii
NEMECKÁ SPOLKOVÁ REPUBLIKA
1.0 Registračná procedúra
1.1 Požiadavky na
založenie podniku
1. Verejný notár
Overenie podpisu podniku jednotlivca a zakladateľov verejnej obchodnej
spoločnosti (požaduje sa pas alebo preukaz totožnosti).
Overenie spoločenskej zmluvy pri spoločnosti s ručením obmedzením.
Dokumenty: preukaz totožnosti alebo pas osôb, ktoré sa dostavia osobne do
kancelárie notára, spoločenská zmluva.
2. Obchodný register na miestnom súde
Zápis podnikania v obchodnom registri na miestnom obchodnom súde.
Dokumenty: spoločenská zmluva, overenie podpisu notárom.
3. Oddelenie na registráciu podnikania na miestnom (mestskom) úrade
(Ordnungsamt)
Registrácia podniku
Dokumenty: pas alebo preukaz, eventuálne zvláštne povolenie na niektoré typy
podnikania (pozri bod 1.4, viac informácií poskytne priemyslová a obchodná
komora), osvedčenie o zápise v obchodnom registri, kópia spoločenskej zmluvy
overená notárom.
Mestská rada automaticky informuje o novom podniku tieto inštitúcie:
• finančný úrad (prideľuje DIČ, nevyžaduje sa zvláštna registrácia na
platby DPH),
• priemyselnú a obchodnú komoru (Industrie- und Handelskammer)
alebo Remeselnú komoru (Handwerkskammer) (pre každý podnik je
povinné členstvo v jednej z týchto komôr),
• odborový zväz (Berufsgenossenschaft) (povinné, pokiaľ má podnik
zamestnancov),
• úrad práce (ak má podnik zamestnancov, pridelí mu IČO),
• zdravotná poisťovňa (Allgemeine Ortskrankenkasse AOK)
(zamestnanci, ktorí majú príjem nižší ako daný limit, musia byť
povinne zaregistrovaný)
• všetky hore uvedené inštitúcie pošlú novému podniku relevantné
dokumenty a informujú ich o prípadnom povinnom členstve a
povinnostiach.
Nahlásenie živnosti (Gewerbeanmeldung)
Každá živnosť sa musí nahlásiť príslušnému živnostenskému úradu
(Gewerbeamt) na základe vyplneného formulára „Gewerbeanmeldung“ (Business
Registration Form). K nahláseniu je potrebné predložiť občiansky preukaz alebo
cestovný pas, prípadne i povolenie k pobytu a niektoré ďalšie potvrdenia (ako
napr. potvrdenie o zápise do remeselného registra, koncesná listina atď.).
Ohlasovacej povinnosti na živnostenskom úrade nepodliehajú slobodné
povolania (napr. lekári, architekti, daňoví poradcovia, advokáti, umelci,

spisovatelia). V súvislosti s nahlásením živnosti sú živnostenským úradom
spravidla informované ďalšie úrady napríklad Finančný úrad (pridelenie
daňového čísla), odborové profesijné organizácie (členstvo v príslušnej
profesijnej organizácii je pre zamestnávateľov povinné), Štatistický úrad,
Remeselná komora (pri remeselných povolaniach je povinné členstvo),
Priemyselná a hospodárska komora (povinné členstvo zo zákona) a Registrový
súd. Aj napriek tomu sa odporúča nadviazať kontakt priamo s týmito úradmi.
U odborových profesijných organizácii to môže byť povinné.
Doklady potrebné na založenie GmbH v Nemecku:
1. žiadosť o overenie názvu firmy a predmetu podnikania na Priemyselnú
a obchodnú komoru (IHK), za účelom vyvarovania sa duplicity názvov
2. v prípade zahraničnej právnickej osoby predloženie overených kópií
nasledujúcich dokumentov, vrátane prekladov (spravidla vo dvoch
vyhotoveniach)
- spoločenská zmluva/stanovy
- plná moc žiadateľa k zastupovaniu spoločnosti
- výpis z registra (obchodný register, ohlásenie živnosti) z krajiny,
v ktorej má firma sídlo
- ďalšie (súvaha, nájomná zmluva atď.)
3. zahraničný konateľ/konatelia musia mať povolenie k pobytu a povolenie
k zárobkovej činnosti (Cudzinecký úrad – Auslanderbehorde, Pracovný
úrad - Arbeitsamt)
4. notársky overená spoločenská zmluva
5. otvorenie bankového účtu (splatenie základného imania spoločnosti)
6. stanovisko IHK
7. oznámenie živnostenskej činnosti (Živnostenský úrad, Gewerbeamt)
8. uhradenie zálohy na súdne výlohy a predloženie žiadosti na zápis do
obchodného registra (písomne a v overenej forme)
1.2 Požiadavky na
spoločnosti z členských
štátov Spoločenstva,
ktoré chcú pracovať ako
cezhraničné firmy
Cezhraničné poskytovanie služieb je podľa práva EU umožnené. Vyžaduje sa
povolenie a/alebo registrácia na výkon remesiel vymenovaných v príslušnom
zákone (Handwerksordnung) alebo v oblastiach podnikania upravených
zvláštnou úpravou (pozri pod 1.3, 1.4). Ak potrebujete viac informácií, kontaktujte
nižšie vymenované inštitúcie. DPH sa platí za služby vykonané na území
Nemecka a za tovary tam predané. Príjmy z podnikateľských aktivít na
nemeckom území podliehajú nemeckej dani z príjmov. Doporučuje sa preto
registrácia na príslušnom finančnom úrade (pozri bod 3.0). Na zamedzenie
dumpingových miezd na nemeckých stavbách, sa na každého zamestnanca
podniku so sídlom na území EU, ktorý pracuje na stavbe na nemeckom území,
vzťahuje kolektívna zmluva (Allgemein verbindlicher Tarifvertrag für das
Bauhauptgewerbe und Baunebengewerbe).
Zahraničné právnické osoby nepotrebujú pre svoju činnosť v Nemecku žiadne
osobitné povolenie, s výnimkou oblastí, kde je potrebný osobitný súhlas
príslušných orgánov (obchod s nehnuteľnosťami, úveroví a kapitáloví makléri).
Podľa článku 50 Zmluvy ES ide o služby prekračujúce hranice štátu
v oblasti podnikania, obchodu, remesla alebo slobodného povolania, ktoré
nepodliehajú predpisom o voľnom pohybe tovarov a kapitálu ani o voľnom

pohybe osôb. Takéto poskytovanie služieb prebieha v rámci konkrétnej, v zásade
obsahovo a časovo obmedzenej činnosti v zemi realizácie. Voľný pohyb služieb
má za následok, že je možné prácu vykonávať za pomoci vlastného personálu,
pokiaľ sa na takúto prácu nevzťahujú žiadne zvláštne predpisy (napr. prechodné
regulačné opatrenia v oblasti stavebníctva). Pre všetkých poskytovateľov služieb
platí, že musia dodržovať všetky prepisy platné v Nemecku, hlavne predpisy
pracovného, daňového, živnostenského a remeselného práva.
Majitelia podnikov a ostatní súkromníci môžu bez obmedzenia využívať
voľného pohybu služieb pre seba samotných aj pre využitie svojich tzv.
kľúčových pracovníkov nemeckých pobočiek. Ku kľúčovým pracovníkom patria
vedúci pracovníci a osoby s vysokou odbornou špecializovanou kvalifikáciou pre
určité práce alebo úlohy a so znalosťami, ktoré sú nevyhnutné pre
prevádzkovanie tuzemskej pobočky.
Využitie ďalších zamestnancov pochádzajúci z podnikov z pristupujúcich
zemí je v Nemecku a Rakúsku obmedzené prostredníctvom prechodných
regulačných ustanovení iba v niektorých sektoroch služieb (sú uvedené v Zmluve
o pristúpení k EÚ, v prílohe 14). Zmluva o pristúpení k EÚ umožňuje Nemecku –
v nadväznosti na aplikáciu národných regulačných opatrení, uplatňovať svoje
regulačné opatrenia po dobu 7 rokov jak v oblasti voľného prístupu na trh práce,
tak aj v oblasti voľného poskytovania služieb (pre stavebníctvo a príbuzné
priemyselné odvetvia, čistenie budov, inventáru a dopravných prostriedkov a pre
interiérové dekorácie). Vo všetkých ostatných sektoroch, ako napríklad pri
službách IT alebo poradenských službách je poskytovanie služieb bez
obmedzení. V sektoroch s obmedzením môžu zahraničné firmy z pristupujúcich
štátov vysielať svojich zamestnancov do Nemecka iba v rámci platných
národných podmienok a bilaterálnych zmlúv. To sú hlavne dohody o vysielaní
pracovníkov na základe zmluvy o dielo. Tieto dohody predpokladajú, že podniky
so sídlom z pristupujúcich krajín môžu byť pre vykonanie stavebných prací.
v Nemecku, činný ako podriadený podnik hlavného podniku so sídlom
v Nemecku. Pritom je využitie zahraničných pracovníkov početne obmedzené
prostredníctvom kvót.
Pokiaľ budú firmy so sídlom v nových členský krajinách činné v rámci služby
prekračujúcej hranice v hospodárskych oblastiach, na ktoré sa nevzťahujú
prechodné regulačné opatrenia, môžu byť ich zamestnanci v rámci voľného
pohybu služieb EU dočasne vyslaní bez obmedzení vyplývajúcich z práva
o pracovnom povolení.
V zásade je treba aplikovať na pracovné vzťahy medzi zamestnávateľom
z pristupujúceho štátu a vysielaným pracovníkom pracovné právo domovského
štátu podniku, pokiaľ nebudú splnené predpoklady Zákona o vysielaní
pracovníkov (Arbeitnehmer – Entsendegesetz - AEntG). Bez ohľadu na odbor –
a bez ohľadu na platnosť prechodných regulačných ustanovení podľa Zmluvy o
pristúpení – je potom treba dodržovať zákonné minimálne pracovné podmienky
podľa § 7 odst. 1 AEntG (maximálna pracovná doba a minimálne prestávky,
minimálna platená ročná dovolenka, dodržovanie bezpečnosti, ochrana zdravia a
hygiena na pracovisku). Tieto ustanovenia vychádzajú zo smernice 96/71/ES
(Európskeho parlamentu a rady o vysielaní pracovníkov v rámci poskytovania
služieb), ktorej slovenský preklad môžete nájsť na stránke Inštitútu pre

aproximáciu práva (aprox.government.gov.sk). V stavebníctve a v iných
hospodárskych oblastiach (napr. maliarov, elektrikárov a pokrývačov) musia byť
mimo toho v súlade s § 1 AEntG zaplatené minimálne tarifné mzdy. Čo sa týka
výšky mzdy u pracovníkov, ktorí podliehajú povinnosti získať pracovné povolenie,
treba dbať na to, že nesmú byť zamestnaný za horších platových podmienok,
ako je to pri zrovnateľných nemeckých pracovníkoch (§ 285 odst. 1 č. 3 SGB III).
Vo všeobecnosti však platí, že podnik je sám zodpovedný za dodržovanie
pracovného a daňového práva a práva týkajúceho sa sociálneho poistenia
a prípadne si môže ako poradcu prizvať právnika alebo daňového poradcu.
V oblastiach, v ktorých bude Spolková republika Nemecko uplatňovať
prechodné obdobie na voľný pohyb služieb, je činnosť vyslaných pracovníkov
možná iba na základe bilaterálnych dohôd o zmluvách o dielo medzi Nemeckom
a Lotyšskom, Poľskom, Slovenskou republikou, Slovinskom Českou republikou
a Maďarskom. Tieto dohody ďalej platia aj po vstupe a sú podľa Zmluvy
o pristúpení upravené kvótami. Povoľovacie konanie pre podniky, ktorých sa
získanie týchto kvót týka, prebieha rovnakým spôsobom ako pred vstupom SR
do EÚ. Povoľovacie a schvaľovacie konanie pre zahraničných pracovníkov
pracujúcich na základe zmluvy o dielo je podrobne vysvetlené vo Vyhláške 16
(Merkblatt 16) na stránke http://www.arbeitsagentur.de v sekcii Service von A-Z,
v podsekcii Vermittlung.
Kvóty v oblasti stavebníctva slúžia k tomu, aby sa stanovil počet
zahraničných pracovníkov pracujúcich na základe zmluvy o dielo v primeranom
pomere k zamestnaným robotníkom u hlavného podniku zo sídlom v Nemecku.
Konkrétne to znamená, že je pri spolupráci so zamestnávateľom prípustných
maximálne 15 pracovníkov pracujúcich na základe zmluvy o dielo na 50
zamestnaných robotníkov v hlavnom podniku. Ak je zamestnaných viac ako 50
pracovníkov v hlavnom podniku je prípustných max. 30% pracovníkov
pracujúcich na základe zmluvy o dielo. Absolútne najvyšší počet je 300
pracovníkov pracujúcich na základe zmluvy o dielo na jeden hlavný podnik.
Pravidlá týkajúce sa kvótovania platia aj naďalej v oblastiach, v ktorých sa
uplatňovali doteraz. Takže kvótovanie sa napríklad nebude týkať pokladačov
izolácií a reštaurátorov. Bližšie informácie vám poskytne Spolková agentúra pre
prácu.
Ohľadom prideľovania kvót pre vyslaných pracovníkov na Zmluvu o dielo sa
môžete informovať na licenčnom a registračnom odbore Ministerstva
hospodárstva SR (02/4854 2162).
Podľa bilaterálnych vládnych dohôd bude pracovné povolenie pre zahraničného
pracovníka pracujúceho v rámci zmluvy o dielo vystavené iba vtedy, pokiaľ bude
mzda, vrátane tej časti, ktorá sa bude vyplácať na základe toho , že sa jedná o
prácu v zahraničí, zodpovedať platu, ktorý predpisujú príslušné nemecké tarifné
zmluvy pre zrovnateľné činnosti. Výpočty miezd sa upravia ako doteraz, podľa
čistej hodinovej mzdy, Informácie k tejto otázke poskytne príslušná Agentúra pre
prácu.
Sektory na ktoré sa vzťahujú obmedzenia v oblasti poskytovania služieb:

Stavebníctvo, vrátane príbuzných
priemyslových odvetví
Čistenie budov, inventárov a
dopravných prostriedkov
Ostatné služby
45.1 až 4
v Prílohe k smernici 96/71/ES uvedené
činnosti
74.70 Čistenie budov, inventárov a
dopravných prostriedkov
74.87 Iba činnosti interiérových
dekoratérov
Ďalšie informácie môžete nájsť na stránke:
http://www.mpsv.cz/files/clanky/5231/trh_SRN.pdf alebo
http://www.eures.sk/det2.phpcms=132%20 .
Agentúra pre prácu vo Frankfurte je kompetentná pre podniky pracujúce na
základe zmluvy o dielo zo Slovenskej republiky, Českej republiky a Maďarska.
Agentur für Arbeit Frankfurt am Main
Fischerfeldstrasse 10-12
60311 Frankfurt a.M.
pošt. adresa: Agentur für Arbeit, 60259 Frankfurt a.M.
Tel: 0049-69-2171-0, 2171 2776, 2171 2376, 2171 2775
Fax: 0049-69-2171 2552
E-mail: Frankfurt-Main@arbeitsagentur.de
Internet: www.arbeitsagentur.de
Kontaktné miesta:
Industrie- und Handelskammer
(Handwerkskammer)
Internetové stránky: http://www.ihk.de/
Landesarbeitsamt
Internetové stránky:
http://www.zdh.de/org_hwk/hwk/vrtlr.ht
m
http://www.arbeitsamt.de/hst/dienststell
en/index.html
1.3 Zápis do Registra
remeselnej komory
alebo Registra
Povinne
Výnimky
• 127 remesiel vymenovaných v zákone o remeslách, ako napríklad
maliar, tesár atď. Takýto remeselníci musia byť povinne členmi miestnej
komory remesiel (Handwerkskammer).
• Niektoré povolania, ako napr. farmaceuti, architekti atď., musia byť
členmi zvláštnej profesijnej komory (viac informácií poskytne obchodná
komora).
Obchodný register (Hadelsregister)
Všetci podnikatelia prevádzkujúci obchodnú činnosť a majúci štatút obchodníka,
podľa ustanovenia Nemeckého obchodného zákona (Handelsgesetzbuch, HGB)
musia byť zapísaný na príslušnom súde (Amtsgericht) do Obchodného registra.
Zápis musí byť notársky overený. Vykonávanie remesla tuzemským dcérskym
spoločnostiam alebo pobočkám zahraničných kapitálových spoločností je
povolené iba v prípade ich registrácie v Remeselnom registry (Handwerksrolle),

v zozname samostatne podnikajúcich remeselníkov vedenom remeselníckymi
komorami. Vykonávanie remeselníckej činnosti pobočkou zahraničnej právnickej
osoby bez tejto registrácie, ktorej musí predchádzať registrácia v obchodnom
registri, je v Nemecku považované za priestupok.
Registrácia podniku, tj. jeho zapísanie do obchodného registra, je v Nemecku
riešené ináč ako na Slovensku. Obchodné právo nepredpisuje pri založení
spoločnosti (v akejkoľvek forme) predkladať živnostenské oprávnenie. Rozlišuje
medzi vznikom spoločnosti (zapísaním spoločnosti do obchodného registra)
a faktickým zahájením podnikania (vybavením živnostenského oprávnenia,
koncesie atď, nahlásením finančnému úradu).
Po vstupe do EÚ môžu byť remeselné podniky z pristupujúcich štátov
v Nemecku činné za predpokladov, že budú dodržovať platné právo EÚ
a príslušné národné právo. Prístup remeselníkov zo štátov EÚ je v podstate
regulovaný v smerniciach EU pre uznávanie dokladov o profesijnej spôsobilosti
a táto smernica bola prevedená do nemeckého práva Nariadenie o remeslách
EHS/EHP.
Štandardným predpokladom pre nezávislý výkon remesla je podľa tohoto
nariadenia minimálne šesťročná samostatná činnosť alebo závislé zamestnanie
vo funkcii vedúceho prevádzky v príslušnom remeselnom odbore. Túto dobu je
možné skrátiť na tri roky, pokiaľ je predložený doklad o trojročnom vzdelaní
v príslušnom odbore uznanom štátom, alebo o päťročnej praxi v odbore na
pozícii závislého zamestnanca. Predpokladom je ďalej záverečná skúška, ktorá
je uznaná ako ekvivalent nemeckej majstrovskej skúšky, ku ktorej môže byť
poprípade doplnkovo potrebný doklad, ktorý sa týka chýbajúcich znalostí, ktoré
boli získané behom vyrovnávajúcich kurzov alebo rozdielových skúšok.
Remeselníci z pristupujúcich krajín, ktoré spĺňajú predpoklady stanovené
v Nariadení o remeslách EHS/EHP, môžu v Nemecku zakladať prevádzky,
pretože sloboda etablovania sa (zakladania spoločností) platí okamžite po vstupe
bez obmedzení. Pokiaľ budú ponúkané remeselné služby bez prevádzky
v Nemecku, platí pre využitie vlastného personálu (s výnimkou kľúčového
personálu) v niektorých remeselných sektoroch prechodné regulačné opatrenia.
Ďalšie otázky týkajúce sa zákonov upravujúcich oblasť remesiel a podnikania
Vám zodpovedajú príslušné živnostenské úrady a komory.
Kontaktné miesta:
Industrie- und Handelskammer
Internetové stránky: http://www.ihk.de/
Handwerkskammer
Internetové stránky:
http://www.zdh.de/org_hwk/hwk/vrtlr.ht
m
1.4 Licencie pre
špeciálne remeselné
živnosti
Áno
Profesijný diplom je vyžadovaný pri nasledujúcich remeslách a odboroch
podnikania:
• 127 remesiel vymenovaných v zákone o remeslách (pre remeselníkov zo
zemí EU bude vydané zvláštne povolenie),
• výroba a obchod s farmaceutickými a mliečnymi produktmi,
• profesie typu architekti, účtovník, právnik atď.

Na nasledujúce podnikateľské činnosti sa licencia vydáva po preukázaní
zvláštnej praxe alebo splnení charakteristiky žiadateľa na príslušnej inštitúcii
a/alebo po krátkom zaškolení:
• osobná a nákladná preprava,
• podnikanie v oblasti bezpečnosti,
• výroba a obchod so zbraňami,
• obchodník s nehnuteľnosťami,
• obchod s investičnými a finančnými produktmi,
• domovy dôchodcov,
• autoškoly,
• záložne.
Kontaktné miesta:
Uznávanie kvalifikácií
V Nemecku neexistuje jeden úrad, ktorý by riešil všeobecne uznávanie
kvalifikácií. Je však nutné rozlišovať medzi tzv. „reglementierte Berufe“
(predpísané povolania), ako napríklad lekári, právnici, inžinieri, architekti atď. Pre
reglementované skupiny sú kompetentné inštitúcie podľa povolaní (ako napríklad
Komora architektov atď.). Pre druhú skupinu (povolania, kde nie je pre
vykonávanie povolania stanovená zákonom zodpovednosť nejakého úradu) je
treba splniť predpoklady podľa jednotlivých povolaní tzv. Berufsbild. To
posudzuje spravidla buď remeselnícka alebo priemyselná komora. Informačným
miestom môže byť Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen“, Lennéstrasse
6, 53113 Bonn, e-mail „zab@kmk.de . V prípade reglementovaných povolaní
môže slúžiť ako zdroj informácií databáza www.anabin.de“ (oddíl Deutschland,
zuständige Stellen).
Industrie- und
Handelskammer
Internetové stránky:
http://www.ihk.de/
Handwerkskammer
Internetové stránky:
http://www.zdh.de/org_hw
k/hwk/vrtlr.htm
Stadtverwaltung oder
Kreisverwaltung
Ordnungsamt
Gewerbebehörde
Internetové stránky:
www.gelbe-seiten.de
1.5 Zápis do
obchodného registra
Kontaktné miesta:
Áno
Výnimky:
• Malé podniky jednotlivca:
Pozri 1.1
Amtsgericht Registergericht
Tu nájdete adresy
všetkých inštitúcií.
1.6 Ďalšie ohlasovacie a
registračné povinnosti
Kontaktné miesta:
Internetové stránky: http://home.t-online.de/home/ra.schiller/aglgolg.htm
Nie
Pozri 1.1, registrácia u iných inštitúcií je automatická a vykonávaná
špecializovaným oddelením miestneho úradu (radnica).

1.7 Požiadavky na
dodatočné ohlásenie pre
zahraničné podniky
podnikajúce v službách
1.8 Povinná registrácia
na zamedzenie
ilegálneho
zamestnávania
Nie
Zahraničné právnické osoby sú bez akýchkoľvek zvláštnych dodatočných
obmedzení oprávnené prevádzkovať obchodnú a podnikateľskú činnosť
v Nemecku, ako ktorákoľvek iná nemecká firma. Nezávisle od toho či bola
nemecká pobočka zahraničnej firmy založená ako zastúpenie, nesamostatná
pobočka – filiálka alebo samostatná pobočka – filiálka, cudzí štátny príslušníci,
ktorí v Nemecku žijú a pre túto pobočku zahraničnej firmy vykonávajú funkciu
konateľ alebo riaditeľa, člena predstavenstva, prokuristu, splnomocneného
zástupcu, sú povinný požiadať o povolenie k pobytu (Aufenthaltsgenehmigung).
Áno
Ak má podnik zamestnancov, musí sa zaregistrovať na miestnom úrade práce
(Arbeitsamt). Úrad práce vydáva registračné číslo podniku.
Údaje o podniku budú úradu práce postúpené príslušným odborom miestneho
úradu (radnice) po registrácii podniku (pozri bod 1.1).
Kontaktné miesta:
Názov a adresa:
Arbeitsamt
Internetové stránky:
http://www.arbeitsamt.de
1.9 Registrácia plátcu
DPH
Nie
Nevyžaduje sa zvláštna registrácia pre platby DPH. Nemecké finančné úrady
vyžadujú iba jednu registráciu (pozri bod 3.0).
Kontaktné miesta:
1.10 Registrácia k
trvalému pobytu
Názov a adresa:
Finanzamt
Nie
Internetové stránky:
http://www.bff-online.de/fa_sn.htm
Kontaktné miesta:
1.11 Prístup
k zamestnaniu, hlavne v
oblasti remesiel, pre
občanov členských
štátov EÚ – pracovné
povolenia:
Inštitúcie zaoberajúce sa vyhľadávaním pracovných príležitostí:
• miestny úrad práce (Arbeitsamt),
• súkromné agentúry,
• dá sa taktiež poslať ponuka potenciálnemu zamestnávateľovi
Vydávanie pracovného povolenia:
• Pracovné povolenie nie je požadované od občanov členských zemí EU
(dočasne neplatí pre 8 pristupujúcich štátov).
• Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace sa občania EU preukazujú iba pasom
alebo občianskym preukazom.
• Po uplynutí 3 mesiacov musia občania členských štátov EU požiadať
o povolenie k pobytu na odbore miestneho úradu (radnica) pre imigráciu

Kontaktné miesta:
(Auslanderbehörde), ktorý bude zaručený na dobu 5 rokov. Povolenie je
obnovitelné.
Na pohyb pracovní síl zo Slovenska platí prechodné obdobie (je nutné
žiadať o pracovné povolenie)
Názov a adresa:
Internetové stránky:
Stadtverwaltung oder
Kreisverwaltungen Ausländerbehörde
2.0 Dovozné obmedzenia
2.1 Dovoz kapitálu a
iného zariadenia pri
príchode podniku do
krajiny
Kontaktné miesta:
2.2 Dočasný
dovoz/vývoz
profesijného zariadenia,
nástrojov a strojov:
Kontaktné miesta:
Na import kapitálových statkov a zariadení podniku, ktorý premiestňuje svoje
sídlo do Nemecka, nie je uvalené clo ani daň v prípade, že tieto statky boli
používané na dané podnikanie už skôr. Povolenie k importu sa vzťahuje len na
obmedzený okruh produktov. Aktuálny zoznam týchto produktov si môžete
objednať u inštitúcií uvedených nižšie.
Právna úprava: Federálny zákon o zahraničnom obchode
(Aussenwirtschaftsgesetz), implementačné pravidlá pre federálny zákon
o zahraničnom obchode (Ausenwirtschaftsverordnung), Colný kódex EU
a príslušné implementačné pravidlá.
Industrie- und
Handelskammer
Áno
Finanzamt
Internetové
stránky:
http://www.ihk.de/
Hauptzollamt
Internetové
stránky:
http://www.bundes
finanzministerium.
de/abteilungIII/inde
x.htm
Ak nie je tovar vyvezený po uplynutí daného obdobia, môže na neho byť uvalená
DPH.
Názov:
Internetové Názov:
Internetové
stránky:
stránky:
Zlaté stránky, http://www.gelbeseiten.de/
http://www.bffonline.de/fa_sn.ht
m
Hauptzollamt
http://www.bundes
finanzministerium.
de/abteilungIII/inde
x.htm
3.0 Registrácia na daňovom úrade
Oddelenie registrácie podnikov na miestnom úrade (radnice), zaregistruje nový
podnik automaticky na finančnom úrade. Pozri bod 1.1 .
Finančný úrad zašle podniku relevantné dokumenty a pridelí DIČ.
Kontaktné miesta Finanzamt Internetové stránky:
http://www.bff-online.de/fa_sn.htm

4.0 Povinnosti v oblasti sociálneho zabezpečenia:
4.1 Povinné sociálne
poistenie pre osoby
samostatne zárobkovo
činné
Nie
Pre majiteľov alebo partnerov nie je sociálne poistenie povinné. Môže však byť
vyžiadané, ak vlastní jeden z partnerov minoritný podiel a z jeho pozície
v spoločnosti vyplývajú osobné riziká a jeho príjmy sa viac približujú pozícii
zamestnanca ako partnera.
Kontaktné miesta:
4.2 Povinná registrácia a
členstvo:
Bundesversicher
ungsanstalt fuer
Angestellte
Ruhrstraße 2
10709 Berlin
Áno
Tel:
+49-0800 3331919
Fax:
+49-30-865 2 72
40
E-mail:
Internetové stránky:
mailto:bfa@bfaberlin.de
http://www.bfaberlin.de
• Po obdržaní žiadosti o registráciu zapíše príslušný odbor miestneho
úradu alebo radnica, spoločnosť na úrade práce, v zdravotnej poisťovni
a u odborového zväzu.
• Povinné členstvo v odborovom zväze platí pre spoločnosti, ktoré majú
zamestnancov. Zamestnávateľ musí platiť mzdové prirážky.
• Zamestnanci musia byť zaregistrovaný v zdravotnej poisťovni, penzijnom
fonde a mať poistenie v nezamestnanosti. Zamestnávateľ platí polovicu
príspevku, druhá polovica je odpočítaná zo zamestnancovho platu.
Zamestnávateľ je povinný odvádzať príspevky priamo príslušnej
inštitúcii.
Kontaktné miesta:
Arbeitsamt
Internetové stránky:
http://www.arbeitsamt.de/
Allgemeine
Ortskrankenkasse AOK
Tel: +49-89-82003500
Fax: +49-89-82003599
Internetové stránky:
http://www.aok.de/
Landesverband Bayern
und Sachsen der
gewerblichen
Berufsgenossenschafte
n
Am Knie 8,
81241 Munich
5.0 Registrácia na finančnom úrade
pozri bod 3.0
Kontaktné miesta:
6.0 Ďalšie náležitosti na založenie/zrušenie firmy
6.1 Výkon živnosti
samostatne zárobkovou
osobou
Pozri bod 1.2, 1.3, 1.4, a 4.0

Kontaktné miesta: Názov a adresa: Tel. a fax e-mail Web-stránka
6.2 Vzťah zamestnanec - Pozri bod 1.2, 1.3, 1.4 a 4.0
zamestnávateľ:
Kontaktné miesta: Názov a adresa: Tel. a fax e-mail Web-stránka
7.0 Ostatné povolenia a oprávnenia
7.1 Zdravotné a . Nie
hygienické povolenia a
pod.:
Kontaktné miesta: Názov a adresa: Tel. a fax e-mail Web-stránka
7.2 Povolenie
Nie
na založenie podniku
Kontaktné miesta: Názov a adresa: Tel. a fax e-mail Web-stránka
7.3 Obchodné povolenie: Povinná je iba registrácia – pozri bod 1.1
Kontaktné miesta: Názov a adresa: Tel. a fax e-mail Web-stránka
7.4 Zdravotné
Nie
osvedčenie:
Len pre osoby pracujúce v kontakte s potravinami.
Kontaktné miesta:
7.5 Stavebné povolenie: Áno
Stavebnému povoleniu podliehajú stavby a prestavby. Povolenia vydáva
stavebný odbor miestneho úradu (radnica).
Právna úprava: Stavebný zákonník (Baugesetzbuch) a príslušné implementačné
pravidlá a zemské zákony (Landesbauordnung).
Kontaktné miesta:
Názov a adresa:
Tel. a fax e-mail Web-stránka
Stadtverwaltung
oder
Kreisverwaltung
Bauordnungsamt
7.6 Povolenie k pobytu: Áno
Vyhľadajte v
Zlatých stránkach
http://www.gelbeseiten.de/
Pozri bod 1.1.
• Pri pobyte nepresahujúcom 3 mesiace sa občania EU preukazujú
preukazom totožnosti alebo platným pasom.
• Po uplynutí 3 mesiacov musia občania EU požiadať o povolenie k pobytu
na príslušnom odbore miestneho úradu (radnica) (Ausländerbehörde),
ktorý vydá povolenie na 5 rokov. To môže byť následne predĺžené.

Kontaktné miesta:
Názov:
Internetové stránky:
7.7 Zápis do registra
s. r.o.:
Kontaktné miesta:
7.8 Obchodná značka Áno
Stadtverwaltung oder Kreisverwaltung
Ausländerbehörde
Áno, povinne
http://www.gelbe-seiten.de/
Pozri body 1.1 a 1.5.
Obchodný register zahrňuje register spoločností všetkých právnych foriem
a predmetov podnikania.
Umiestnenie značky na firemnej budove
Značky určitej veľkosti vyžadujú stavebné povolenie od príslušného úradu. Pre
značky blízko komunikácií platí zvláštne opatrenie.
Právna úprava:
Stavebný zákonník a príslušné implementačné pravidlá, zemské zákony, zákon
o spolkových komunikáciach.
7.9 Registrácia
obchodného mena:
Áno
Registráciu názvu umožňuje Federálny zákon o obchodných značkách
(Markengesetz). Registrácia nie je nutná, pokiaľ je názov už registrovaný ako
komunitárne označenie v EU. Nemecko je signatárom Madridskej dohody
o obchodných značkách z roku 1981. Obchodné značky registrované podľa tejto
konvencie nepotrebujú dodatočnú registráciu v Nemecku. Dodatočnej registrácii
nepodliehajú ani obchodné značky registrované u Európskeho patentového
úradu v Mníchove. Medzinárodnú registráciu značky môžete uskutočniť aj
prostredníctvom nemeckého patentového úradu.
Kontaktné miesta:
Názov a adresa:
Deutsches Patent
und Markenamt
Zweibrueckenstras
se 12
80331 Munich
Tel:
+49-89-21953402
Fax:
+49-89-21952221
E-mail:
info@dpma.de
Internetové
stránky:
http://www.dpma.d
e/
8.0 Predpisy v oblasti životného prostredia
Formálne povinnosti a
predpisy:
Nariadeniam oblasti životného prostredia podliehajú podnikateľské činnosti
produkujúce negatívne externality vo forme hluku, znečistenia ovzdušia, vôd
atď. Na vykonávanie takýchto činností musí byť vydané povolenie.
Právna úprava: Federálny zákon o ochrane pred emisiami
(Bundesimissionsschutzgesetz), federálny zákon o ochrane vôd
(Wasserhaushaltsgesetz).

Kontaktné miesta
Názov a adresa:
Internetové stránky:
Ďalšie užitočné adresy:
Regierungspräsidium oder
http://www.gelbe-seiten.de/
Bezirksregierung oder Landratsamt
http://www.ihk.de/ (Stránky Priemyselnej a obchodnej komory)
http://www.diht.de/ (Stránky Nemeckej asociácie priemyselných a obchodných
komôr)
http://www.bmwi.de/ (Stránky ministerstva pre hospodársky rozvoj)
http://www.foreign-direct-investment.de/ (Stránky spolkového komisára pre
investície do Nemecka)
http://www.iic.de/ (Länder Industrial Investment Council GmbH (IIC))
http://www.gelbe-seiten.de/ (Zlaté stránky)
http://www.exportdosrn.cz/
Informácie o proexportných programoch nemeckej vlády:
Bundesministerium fur Wirtschaft un Arbeit
Referat V A 2
110 19 Berlin
Tel/Fax: 0049- 1888-615-5551
www.bmwa.bund.de
E-mail: buero-v2a@bmwi.bund.de
Veľmi dobre spracovaná je stránka Veľvyslanectva ČR v Nemecku:
http://www.czechembassy.org/wwwo/default.aspid=26670&ido=12716&idj=1&a
mb=2 .
Všetky inštitúcie v Nemecku nájdete na: www.gelbe-seiten.de
Spolkové ministerstvo hospodárstva a práce, Scharnhorstrasse 34-37, 10115
Berlín, internetová stránka: www.bmwa.bund.de. Tu nájdete informácie
k hospodárskemu a pracovnému právu.
Spolkové ministerstvo zdravotníctva a sociálneho zabezpečenia, Am
Probsthof 78 a, 53121 Bonn; internetová stránka: www.bmgs.bund.de.
Spolkové ministerstvo financí, Wilhelmstr. 97, 10117 Berlín; internetová
stránka: www.bmf.bund.de. Tu nájdete informácie týkajúce sa daňového práva.
Finančný úrad: http://www.bff-online.de/etc/http_404.html
www.auswaertiges-amt.de. Informácie týkajúce sa vízového práva.
Spolková agentúra pre prácu, Regensburger Str. 104, 90478 Norinberg;
internetová stránka: www.arbeitsagentur.de. Tu nájdete informácie o pracovných
povoleniach.
Agentúra pre prácu vo Frankfurte je kompetentná pre podniky pracujúce na
základe zmluvy o dielo zo Slovenskej republiky, Českej republiky a Maďarska.
Agentur für Arbeit Frankfurt am Main
Fischerfeldstrasse 10-12
60311 Frankfurt a.M.
pošt. adresa: Agentur für Arbeit, 60259 Frankfurt a.M.
Tel: 0049-69-2171-0, 2171 2776, 2171 2376, 2171 2775
Fax: 0049-69-2171 2552
E-mail: Frankfurt-Main@arbeitsagentur.de
Internet: www.arbeitsagentur.de

Miestne agentúry pre prácu sú kompetentné pre udelenie pracovného
povolenia.
Centrála pre sprostredkovanie práce (Zentralstelle für Arbeitsvemittlung -
ZAV), Villemombler Str. 76, 53123 Bonn. Je kompetentná pre sporstredkovanie
práce pre sezónnych/pomocných pracovníkov na výstavách a pracovníkov zo
zahraničia.