Zakon o zdravstvenoj zaštiti

Zdravstveni radnici iz clana 116. ovog zakona mogu obavljati privatnu praksu u timu s jednim ili vise
zdravstvenih radnika srednje ili vise strucne spreme.
Clan 122.
Vise zdravstvenih radnika koji obavljaju privatnu praksu, mogu se udruziti u grupnu privatnu praksu, pod
uvjetima iz propisa navedenog u clanu 120. ovog zakona.
Clan 123.
Zdravstveni radnici s visokom strucnom spremom koji obavljaju privatnu praksu mogu u zdravstvenim
ustanovama obavljati poslove iz svoje struke na temelju posebnog ugovora sa zdravstvenom ustanovom.
Clan 124.
Doktor privatne prekse koji obavlja djelatnost kao izabrani doktor obavezan je u slucaju odsutnosti ili
privremene obustave rada osigurati svojim bolesnicima zamjenu ugovorom s drugim zdravstvenim
radnikom iste struke i specijalizacije koji obavlja privatnu praksu ili sa zdravstvenom ustanovom
primarne zdravstvene zastite, koji ce za to vrijeme umjesto njega pruzati zdravstvenu zastitu tim
bolesnicima.
Clan 125.
Zdravstveni radnici privatne prakse duzni su:
1. pruzati gradjanima hitnu medicinsku pomoc u sklopu svoje strucne spreme;
2. ucestvovati na poziv nadleznog tijela u radu na sprijecavanju i suzbijanju zaraznih bolesti;
3. voditi zdravstvenu dokumenatciju i drugu evidenciju o gradjanima kojima pruzaju zdravstvenu zastitu i
podnositi izvjestaje o tome nadleznoj zdravstvenoj ustanovi u skladu s propisima o evidencijama u oblasti
zdravstva;
4. ukljuciti se u jedinstven informacijski sistem;
5. obavljati poslove zdravstvene zastite po savremenim metodama, savremenim sredstivima i
pomagalima;
6. davati podatke o svom radu na zahtjev nadleznog organa;
7. cuvati kao tajnu sve sto o drugim saznaju prilikom obavljanja zdravstvene zastite;
8. pruzati zdravstvenu zastitu u skladu s prihvacenom zdravstvenom doktrinom i kodeksom medicinske
etike.
Clan 126.
Zdravstveni radnici, koji obavljaju privatnu praksu, mogu privremeno obustaviti rad zbog bolesti, vojne
obaveze ili drugog opravdanog razloga.
O toj cinjenici duzni su obavijestiti kantonalno ministarstvo, ako su odsutni vise od 30 radnih dana u toku
godine.
Kantonalno ministarstvo utvrdit ce postoje li razlozi za privremenu obustavu rada i o tome donijeti
rjesenje.
Clan 127.
Pravo na obavljanje privatne prakse prestaje:
1. odjavom;
2. po sili zakona;
3. rjesenjem nadleznog organa.
Rjesenje o prestanku obavljanja privatne prakse donosi nadlezni organ, u skladu sa zakonom.