16.07.2013 Views

Prospekt - esoft systems A/S

Prospekt - esoft systems A/S

Prospekt - esoft systems A/S

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

58<br />

5. FORRETNINGS-<br />

OVERSIGT<br />

5.1 MISSION, VISION OG VÆRDIER<br />

5.1.1 MISSION<br />

Esoft <strong>systems</strong> udvikler bl.a. intelligente løsninger indenfor<br />

rentegninger, stillbilleder, 360°-panorama-billeder, annoncesys-<br />

temer, videofilm og hjemmesider for de mæglere som ønsker<br />

lidt mere.<br />

5.1.2 VISION<br />

Inden for de næste 3 – 5 år vil <strong>esoft</strong> <strong>systems</strong> skabe ekstra-<br />

ordinære og markante visuelle oplevelser for kunder på ejen-<br />

domsmarkedet.<br />

5.1.3 FORRETNINGSSTRATEGI<br />

Visionen om at levere ekstraordinære og markante visuelle<br />

præsentationer af boliger til salg hos ejendomsmæglerne har<br />

med en målrettet indsats udviklet <strong>esoft</strong> <strong>systems</strong> til en markant<br />

udbyder af et systemkoncept til ejendomsmæglerbranchen,<br />

hvor fundamentet bygger på følgende grundstene:<br />

• Service<br />

• Innovation<br />

• Automatisering<br />

• Sparring<br />

Forbedringer ikke kun på præsentationer af boliger, men også<br />

forbedringer i form af back-office systemer til automatisering<br />

af funktioner, der er med til at effektivisere ejendomsmæglerens<br />

hverdag.<br />

Den fremadrettede forretningsstrategi handler i høj grad om<br />

internationalisering. Skønt potentialet i produktkonceptet<br />

langt fra er fuldt udnyttet i Danmark, er tiden inde til at indtage<br />

det internationale marked. Effekten af at være ”First Mover”<br />

på markedet har allerede vist sig i Frankrig og Sverige og flere<br />

andre lande er definerede <strong>esoft</strong> <strong>systems</strong> markeder. Læs mere<br />

under afsnittet Markedsbeskrivelse afsnit 6.<br />

Med internationaliseringen ønsker <strong>esoft</strong> <strong>systems</strong> samtidig at<br />

opnå en risikospredning.<br />

Konjunkturfølsomheden vil minimeres ved omsætning på forskellige<br />

markeder.<br />

5.1.4 KERNEVÆRDIER<br />

Esoft <strong>systems</strong> understøtter vision og mission med kerneværdierne<br />

Kvalitet, Troværdighed og Åbenhed samt en ambition om<br />

at udvise Omsorg og være Innovativ.<br />

Kerneværdierne er blevet fastlagt som led i den strategiproces,<br />

som selskabet igangsatte i 2005/06. Kerneværdierne lægger<br />

vægt på, at virksomhedens produkter har den højeste kvalitet<br />

bl.a. ved etablering af kvalitetsinstanser i forbindelse med alle<br />

processer. Med kvalitet menes også fokus på kunden og kvalitet<br />

og professionalisme i håndteringen af alle kundekontakter.<br />

Troværdighed skal virksomheden opbygge gennem sine handlinger<br />

og gennem de produkter og ydelser, der leveres. Sammen<br />

med åbenhed fokuseres der på at etablere partnerskaber<br />

med kunderne frem for et køb/salgs forhold. Esoft <strong>systems</strong><br />

skal arbejde på at indgå i tætte relationer med kunderne, så<br />

nye produkter og løsninger kan udvikles løbende i et fællesskab<br />

baseret på gensidig tillid og respekt for hinandens holdninger.<br />

Den gamle kunderelation skal afløses af et partnerskab, hvor<br />

<strong>esoft</strong> <strong>systems</strong> i tæt dialog med kunden udvikler nye løsninger<br />

og gør hverdagen lettere for kunderne. Dette har været en del<br />

af strategien fra første dag. Den første kunde etableret i juli<br />

2000 er stadigvæk kunde hos <strong>esoft</strong> <strong>systems</strong> i et velfungerende<br />

samarbejde.<br />

Værdien omsorg er primært rettet indad i virksomheden som<br />

udtryk for en gensidig respekt mellem medarbejderne og et<br />

udtrykt ønske om at sikre en så god arbejdsplads som muligt<br />

med mulighed for personlig og faglig udvikling. Det betyder<br />

bl.a., at virksomheden påtager sig et ansvar for at den enkelte<br />

medarbejder på det personlige plan har mulighed for at udfolde<br />

sig. I relation til sundhed og sikkerhed har virksomheden<br />

etableret en særlig sundhedsdækning, så alle medarbejdere<br />

har mulighed for hurtigt adgang til sundhedssystemet, hvis det<br />

er relevant.<br />

Værdien innovation er et krav medarbejderne stiller til sig selv<br />

og som kunderne efterspørger hos virksomheden. Kravet er<br />

lagt ind i virksomhedens handlingsplaner, så det sikres, at der<br />

løbende sker nyudvikling af produkter og ydelser, som kunderne<br />

kan markedsføre sig på og dermed differentiere sig.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!