Læs referat - TH. LANGS HF & VUC
Læs referat - TH. LANGS HF & VUC
Læs referat - TH. LANGS HF & VUC
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Referat af bestyrelsesmødet den 6. oktober 2011<br />
<strong>TH</strong>. <strong>LANGS</strong> <strong>HF</strong> &<br />
<strong>VUC</strong><br />
- vi bringer dig videre<br />
Efterfølgende arbejdes der i de enkelte arbejdsmiljøgrupper/afdelinger<br />
AVU/<strong>HF</strong>/TAP/stabsfunktioner i en procesform med valg af fokusområder, prioriteringer og<br />
opfølgning.<br />
Forløbene aftales og drøftes tæt mellem lederen og AR i den enkelte afdeling inden, under<br />
og efter processen.<br />
Handlingsplan og opfølgning<br />
Det er helt centralt, at der følges op og sikres handlingsplaner for APV for hele <strong>TH</strong>L og for<br />
de enkelte arbejdsmiljøgrupper.<br />
Handlingsplanen med opfølgning og tilhørende fokusområder og indsatser, samt, hvem<br />
der er ansvarlig for opfølgningen drøftes og faciliteres i SU/AMO. Handlings- og opfølgningsplan<br />
lægges ud i FC med udgangen af december måned, således at den kan indgå i<br />
den årlige arbejdsmiljødrøftelse og det fælles temamøde mellem SU og AMO.<br />
Indstilling:<br />
Bestyrelsen tager orienteringen til efterretning.<br />
Referat:<br />
NSK orienterer om APV.<br />
87% har svaret, hvilket er rigtig godt. Den 4/11 kommer Ennova og fremlægger rapporten<br />
for hele personalet. På samme møde igangsættes procesopfølgning.<br />
Bestyrelsen tager orienteringen til efterretning.<br />
Hostrupsgade 48-56 ) 8600 Silkeborg ) Tlf.: 6912 7920 ) Fax: 8680 5424 ) adm@thlangshf-vuc.dk ) www.thlangshf-vuc.dk
Change language