Nye udfordringer for HR - ye ud o d ge o personalepolitikker og ...
Nye udfordringer for HR - ye ud o d ge o personalepolitikker og ...
Nye udfordringer for HR - ye ud o d ge o personalepolitikker og ...
- No tags were found...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
12. juni 2008<br />
• I sti<strong>ge</strong>nde grad fokus på, at<br />
<strong>personalepolitikker</strong> kan bru<strong>ge</strong>s som et<br />
led i at tiltrække <strong>og</strong> fastholde<br />
medarbejdere<br />
Eksempler:<br />
– Li<strong>ge</strong>behandlingspolitik<br />
– Barselspolitik<br />
– Antimobningspolitik<br />
– Seniorpolitik<br />
– Politik <strong>for</strong> integration af n<strong>ye</strong><br />
medarbejdere, herunder medarbejdere<br />
med anden etnisk baggrund<br />
– Beklædningspolitik<br />
Side 2
Change language