Fortbildungsprogramm 2012 - Altmark-Klinikum
Fortbildungsprogramm 2012 - Altmark-Klinikum
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Sehr geehrte Damen und Herren,<br />
wir möchten Ihnen auch <strong>2012</strong> wieder ein vielseitiges <strong>Fortbildungsprogramm</strong> anbieten und Ihnen<br />
einen Beitrag zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung geben. Unser Wunsch ist es,<br />
dass die Impulse, die in den Fortbildungen gesetzt werden, Kreise ziehen und zur positiven<br />
Veränderung im Arbeitsalltag beitragen.<br />
Wir freuen uns, dass unser jährliches Fortbildungsangebot von unseren Partnern aus den<br />
ambulanten Pflegediensten und Pflegeeinrichtungen gut angenommen wird und hoffen auf einen<br />
kollegialen Austausch.<br />
Das Wissen in der Medizin und Pflege entwickelt sich ständig weiter. Um den steigenden<br />
Ansprüchen gerecht zu werden, sollte sich jeder Mitarbeiter sowohl fachlich wie auch persönlich<br />
weiterbilden. Mit Hilfe der innerbetrieblichen Fortbildung können Mitarbeiter ihre Kompetenzen<br />
stärken und erweitern. Standardwissen wird aktualisiert und neue Erkenntnisse und Verfahren<br />
werden gelehrt.<br />
Wir weisen hier nochmals auf die Fortbildungspflicht gem. § 26 Abs.1 Satz 2<br />
Gesundheitsdienstgesetz für Personen mit einem staatl. anerkannten Abschluss der Ausbildung<br />
als Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester,<br />
Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in hin, wonach diese Personen<br />
einen Nachweis über Fortbildung im Rahmen von 30 Unterrichtsstunden in einem Zeitraum von<br />
drei Jahren erbringen müssen. In der Regel war der Beginn dieses Zeitraums der 01.01.2010.<br />
Neben dem Angebot an freiwilligen Veranstaltungen gibt es verpflichtende Veranstaltungen. Diese<br />
Veranstaltungen sind generell Arbeitszeit.<br />
Termine Pflichtfortbildung<br />
Für alle Mitarbeiter des <strong>Klinikum</strong>s<br />
IRMA, Brandschutz und Datenschutz einmal jährlich<br />
Für alle Mitarbeiter des Pflege- und Funktionsdienstes, des ärztlichen Dienstes und der<br />
Klinikdienste<br />
Hygiene einmal jährlich<br />
Dokumentation, Pflegequalität alle 3 Jahre<br />
Es können uns auch im laufenden Jahr <strong>2012</strong> weitere Themenvorschläge unterbreitet werden.<br />
Wir werden uns bemühen, diese umzusetzen und zu organisieren. Gern helfen wir Ihnen auch<br />
bei der Koordination und Organisation von Weiterbildungen, sofern diese noch nicht im<br />
Katalog stehen.<br />
Wir freuen uns, wenn Sie die Fortbildungsangebote wieder zahlreich nutzen und hoffen, Ihnen<br />
mit dem vorliegenden Programm Impulse zur Wissenserweiterung und -vertiefung geben zu<br />
können. Wir begrüßen Sie gern bei einer unserer Veranstaltungen.<br />
Mit freundlichem Gruß<br />
M. Hahn B. Riehs CA Dr. med. S. Roth CA Dr. med. M. Schoof<br />
Geschäftsführer Pflegedirektorin Ärztlicher Direktor Ärztlicher Direktor<br />
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