Vielfalt für Sie – der zweite Workshoptag 2013 im Scharlatan theater!

Vielfalt für Sie – der zweite Workshoptag 2013 im Scharlatan
theater!
Eigene Stärken spielerisch weiterentwickeln oder Mitarbeiterpotentiale als
Trainer mobilisieren – entdecken Sie, was in Ihnen steckt!
Gleich sechs Workshopmodule stehen an diesem Tag zur Auswahl um Ihnen einen Einblick zu geben,
wie wir Organisationsentwicklungsprozesse unterstützen und Mitarbeiterpotentiale mobilisieren. Und
dabei haben Sie die Chance, gleich zwei Premieren mitzuerleben: Am Vormittag präsentieren wird das
Train-the-Trainer-Modul „Rollenspiel“ bevor Sie am Nachmittag mit dem international bekannten
Musiker, Schauspieler und Entertainer Christian von Richthofen „Meet the Beat“ erleben können.
Wann ? 06.06.2013, 10 – 18 Uhr
Wo? Scharlatan theater, Gotenstraße 6, 20097 Hamburg
Am Vormittag finden folgende Workshops parallel statt:
1. Train-the-Trainer-Workshop: Personalentwicklung mit Rollenspiel
Dieser Workshop richtet sich an Personalentwickler, Trainer und Dozenten,
die in Trainings, Seminaren oder Assessments Rollenspiele einsetzen wollen
oder bereits durchführen. Erfahren Sie, wie Sie bestehende Ressentiments
gegenüber Rollenspielen aufbrechen können und welche Chance
Rollenspiele für Themen wie Führungsverhalten, Konfliktgesprächsführung
oder Verkaufsgespräche bietet. Auch Kommunikationsprozesse werden
durch Rollenspiele anschaulich und erlebbar und steigern dadurch eine
nachhaltige Entwicklung bei den Teilnehmern. Ein wesentlicher Aspekt
dieses Workshops ist die Schulung der genauen Beobachtung und das
Einfühlen (Hineindenken) in andere Perspektiven. Der spielerische Ansatz erleichtert dabei den
Kontext- und Perspektivwechsel.
Der Schwerpunkt des Workshops liegt in der Erarbeitung des „Handwerkszeugs“ für wirkungsvolle
Rollenspiele. Dabei geht es bspw. um Feedbackregeln, das Ein-und Ausrollen (Einfinden in und
Aussteigen aus der Rolle) sowie das Kennenlernen und Anwenden verschiedener
Rollenspielformate.
Durch einen gezielten Einsatz dieser Grundlagen wird darüber hinaus ein wertschätzender Umgang
untereinander etabliert und eine angenehme Arbeitsatmosphäre geschaffen.
Der Trainer: Matthias Simon studierte Schauspiel an der Hochschule für Musik und Theater in
Hannover und ist seit 1985 als Schauspieler an verschieden deutschen Theatern unterwegs. Ab
1997 unterrichtete Matthias sowohl an privaten als auch öffentlichen Schauspielschulen. Seit mehr
als 10 Jahren ist er als Regisseur, Schauspieler, Autor und Trainer für das Scharlatan theater tätig.
Ihr Nutzen: Erlernen Sie Techniken für eine differenzierte und erfolgreiche Rollenspiel-Praxis,
sodass klassische Fehler vermieden werden können und ein optimales Trainingsergebnis erzielt
werden kann.
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Trainer: Matthias Simon

2. Schlagfertigkeit & Spontaneität: Gekonnt kontern und spontan reagieren
Wer kennt es nicht, dass man aus einem Gespräch rausgeht und einem dann
die ideale Antwort oder Bemerkung einfällt – zu spät. Durch die Methoden
des Improvisationstheaters kann die Fähigkeit aktiviert werden, im
entscheidenden Moment die richtigen Worte zu finden. Die Übungen schärfen
die persönliche Wahrnehmung und stärken einen darin, seinen Ideen zu
vertrauen und sich zu spontan zu äußern. Auf spielerische Art werden
unterschiedliche Reaktionsmöglichkeiten entdeckt und der Kontrolleur im Kopf
ausgetrickst.
Die Trainerin: Ina Köster ist ausgebildete Diplom Schauspielerin, Systemischer Coach und
Trainerin. Seit 2005 arbeitet sie im Bereich Training und Coaching mit den Schwerpunkten
Rhetorik, Stimme und Sprache, Persönlichkeitsentwicklung und Kommunikation. Neben ihrer
langjährigen Berufserfahrung als Schauspielerin im Theater- und Fernsehbereich war sie zudem
mehrere Jahre als Schauspieldozentin für Rollenarbeit und Schauspielführung tätig.
Ihr Nutzen: Sich schnell und souverän auf neue Situationen einstellen und in Gesprächen
schlagfertig reagieren.
3. Von der Idee bis zu Aufnahme: Sie schreiben eine Firmenhymne!
Wie, wo, was, weiß … - Und, haben Sie es im Ohr? Obwohl dies ein Beispiel
aus der Werbung ist, versteht man schnell den Mehrwert einer solchen
Firmenhymne. In diesem Workshopmodul sind Sie selbst Komponist, Texter,
Musiker und Performer, denn unter Anleitung des Trainers entsteht eine
Hymne, die ins Ohr geht und drin bleibt. Dieses Workshopmodul steht meist
am Anfang einer ganzen musikalischen Bewegung innerhalb eines
Unternehmens, denn wenn die Hymne erst einmal geschrieben ist, wollen die
Musiker ihr Werk den Kollegen nicht vorenthalten und, gerne auch mit
scharlatanischer Unterstützung, wird die Präsentation so inszeniert, dass sich
jeder Mitarbeiter ein Stückweit mehr mit seinem Unternehmen identifiziert.
Der Trainer: Michael Reffi ist ausgebildeter Schauspieler und Sänger, der sein musikalisches
Können sowohl für die Bühne als auch für TV- und Hörspielproduktionen einsetzt sowie in
Workshops weitergibt. Als musikalischer Leiter diverser Theaterstücke und Filmprojekte und seinen
weitreichenden Erfahrungen als Schlagzeuger in Orchestern versteht er es, sich schnell auf neue
Gruppen einzulassen und zielführend zu arbeiten.
Ihr Nutzen: Ein musikalisches Kunstwerk erschaffen, das die Kollegen mitnimmt und so die
Identifikation mit dem Unternehmen stärkt.
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Trainerin: Ina Köster
Trainer: Michael Reffi

Am Nachmittag könne Sie zwischen folgenden Workshops wählen:
4. Zuhören, timen, Taktgefühl zeigen: Meet the Beat! in der Personalentwicklung
Jede erfolgreiche Berufspraxis orientiert sich an den Merkmalen einer
Kommunikation, die sowohl den Teamplayer als auch den guten Musiker
auszeichnet: Zuhören, Timing, Multitasking, Reaktionsvermögen und
Rhythmusgefühl. Die Grundlagen dazu lassen sich auf der Basis der Musik rasch
vermitteln. Musik und Rhythmus sind unzertrennlich. Und alles was man
braucht um Rhythmus zu machen sind offene Ohren. Ganz ohne klassische
Instrumente und nur unter Verwendung von Büroalltagsgegenständen entsteht
in diesem Workshop ein mehrstimmiges Musikstück. Unter Anleitung des
Dirigenten wird eine musikalische Idee gemeinsam entwickelt und bühnenreif
aufgeführt. Das unvergleichliche Gemeinschaftserlebnis eines funktionierenden
Rhythmusorchesters ermöglicht dabei einen groovigen Transfer in den beruflichen Alltag.
Der Trainer: Der Sänger, Schauspieler und Musiker Christian von Richthofen steht seit mehr als
30 Jahren auf internationalen Bühnen und ist bekannt aus verschiedenen Film- und TV-
Produktionen. International feiert er bspw. mit seine Show AUTOAUTO! großen Erfolg, seit er
damit auf dem renommierten Edinburgh Fringe Festival 2007 auftrat. Außer in Deutschland
performte Christian in Holland, Belgien, Frankreich, England, Österreich, der Schweiz, Korea und in
Singapur. Mit einem Ausschnitt aus dieser Show brachte Christian es mit seinem musikalischen
Partner Leo Lazar im letzten Jahr bis in das Halbfinale von „Das Supertalent“.
Mit dem Workshopmodul „Meet the Beat“ ist er bereits seit ca. fünf Jahren für unterschiedliche
Firmen erfolgreich.
Ihr Nutzen: kreativ denken, handeln und spielen im ständigen Dialog.
5. Teamentwicklung – das innere Team kennen und damit das äußere Team verstehen
und führen können
Grundannahme dieses Workshops ist, dass jeder Mensch über ein inneres
Team verfügt. Dieses Team besteht aus mehreren Teammitgliedern, die
unterschiedliche Positionen vertreten. So müssen bspw. Entscheidungen vor
einem inneren Chef standhalten, der jeden Mitarbeiter des inneren Teams
anerkennt. Letztlich geht es um eine Arbeit mit sich selbst, die wir im
tatsächlichen Mitarbeiterteam wiederfinden. Durch das Bewusstsein über das
innere Team in jedem Selbst erlangt man Verständnis für das tatsächliche
Mitarbeiterteam und kann so die Leistungsfähigkeit im Team optimieren. So
kann sich die Produktivität des Einzelnen und des Teams steigern.
Die Trainerin: Nachdem Gabriele Schmeer zunächst eine Ausbildung zur
Kauffrau der Gründstücks- und Wohnungswirtschaft absolvierte, entdeckte sie ihre wahre Berufung
und begann eine künstlerische Ausbildung zur Tänzerin und absolvierte Schauspielkurse. Parallel
dazu bildete Gabriele sich weiter zum Business-Coach mit den Schwerpunkten NLP, Gewaltfreie
Kommunikation und "inneres Team". Seitdem blickt Gabriele als DBVC-zertifizierter systemischer
Coach und Trainerin auf eine langjährige Trainingserfahrung zurück.
Ihr Nutzen: Bewusstsein für das innere Team zu erlangen, um ein kompetentes und
handlungsfähiges Selbst in Alltags- und Konfliktsituationen zu werden.
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Trainer: Christian von
Richthofen
Trainerin: Gabriele
Schmeer

6. Workshop „Verkaufen mit Humor“
Hatten Sie schon einmal ein Kundengespräch und haben sich hinterher
gedacht: So locker und humorvoll sollten meine Gespräche immer sein! Aber
geht das? Wie viel Humor verträgt ein seriöses Verkaufsgespräch und wie
finde ich heraus, ob mein Gegenüber dafür bereit ist? In diesem Workshop
bekommen Sie einen Eindruck davon, wie wichtig Ihre Persönlichkeit für den
vertrieblichen Erfolg ist und wie Sie ein Verkaufsgespräch zu einem Erlebnis für
Ihren Kunden machen! Im diesem Workshop geht es darum, wie Sie als
Berater eine Atmosphäre schaffen können, in der Kaufen und Verkaufen
beiden Seiten Spaß macht. Der Status des Beraters spielt dabei eine wichtige Rolle und Sie lernen
im Workshop, bewusst diesen Status zu verändern, um sich mit Kunden gezielt auf Augenhöhe
unterhalten zu können. Michael Bandt als Workshopleiter zeigt allgemein, wie Humor in
Gesprächssituationen bewusst eingesetzt, Kommunikation verändert und Sie erfolgreicher sein
lässt.
Der Trainer: Michael Bandt studierte Theaterwissenschaft und Neuere Deutsche
Literaturgeschichte und Philosophie sowie Schauspieltheaterregie. Seit Ende der 90er Jahre
inszeniert Michael an verschiedenen Theatern deutschlandweit und spielt auch selbst in
unterschiedlichen Produktionen. Nachdem er viele Jahre lang als freier Trainer, Regisseur,
Schauspieler und Autor für das Scharlatan theater tätig war, ist er seit letztem Jahr als
künstlerischer Leiter fest für die Scharlatane tätig.
Ihr Nutzen: Erkennen Sie Ihren Status und den Ihres Gegenübers an und optimieren Sie so
Verkaufssituation. Sie werden souveräner durch einen authentischen Auftritt und den gezielten
Einsatz von Humor.
Eingerahmt wird der Workshoptag von einer Einführung in die Möglichkeiten der Personalentwicklung
mit theatralen Mitteln von Ali Wichmann, Mitbegründer des Scharlatan theaters und selbst Trainer und
Coach sowie von Michael Bandt, Trainer und künstlerischer Leiter im Scharlatan theater.
Ali Wichmann und das Team vom Scharlatan theater freuen sich auf Sie.
Ihr Kontakt für offene Fragen und Anmeldungen:
Mareike Tonetti, Tel: 040 23 71 03 12, E-Mail: mareike.tonetti@scharlatan.de
Scharlatan
THEATER FÜR VERÄNDERUNG
Gotenstraße 6
20097 Hamburg
Tel: 040 237103-0
Fax: 040 237103-33
info@scharlatan.de
www.scharlatan.de
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Trainer: Michael Bandt
Impressum/Rechnungsanschrift:
Scharlatan theater Gesellschaft (GbR)
Sitz der Gesellschaft: Gotenstr. 6 20097
Hamburg, Deutschland
Gesellschafter: Rainer Wichmann,
Bernhard Hellstern, Frank Dudden